파업이 장기화되지 않으면 파업종료 이후 생산증대를 통해 목표량을 맞출 수 있기 때문에 파업시즌 주가약세는 저가매수의 기회이기도 하다는 설명이다.
그는 또 “주간연속 2교대제와 월급제는 올해 안에 해결되기는 어렵고, 타임오프제는 노조 전임자 수를 줄이는 대신 노조비로 월급을 줄 수 있도록 한 기아차의 선례대로 해결될 것”으로 전망했다.
이미 여러 기간 사업장에서 타임오프를 받아들였고 정착된만큼 현대차 역시 법과 원칙에 따라 타임오프제를 시행한다는 방침이다.
반면 노측은 타임오프제에 정면으로 맞서고 복수노조 등의 쟁점 현안을 앞세워 사측과 협상을 벌인다는 계획이다.
이에 따라 확정된 올해 임단협 요구안은 기본급 대비 8.7% 임금 인상안과 차장급까지 노조가입확대, 61세까지...
노동계는 이번 하계 투쟁 안건으로 이미 정착단계에 있는 복수노조, 타임오프제 폐지 등을 내걸어‘명분없는 투쟁’이란 지적이다.
1일 노동계에 따르면 한국노총은 이날 오후 여의도 국회 앞에서 노조법 전면 재개정을 위한 투쟁 선포식을 개최한다.
한국노총은 선포식에서 지난달 야당 국회의원 81명이 공동 발의한 노조법 개정안의 조속한 국회통과를 촉구할...
KT 노사는 ▲선택적 근로시간제도 도입 ▲타임오프제 도입 ▲임금 3% 인상 ▲대졸 신입사원 초임인상 ▲우수직원 보상강화 등을 하기로 합의했다.
이 같은 합의 내용은 전체 조합원 찬반투표에서 96.1%의 압도적인 찬성률로 통과됐다.
KT 노사는 '스마트 워킹'을 적용한 선택적 근로시간 제도를 도입해 직원이 직접 주 40시간 범위에서 출·퇴근 시간을...
지난해부터 현대중공업과 LG전자 등 대형사업장이 하나둘 타임오프제를 따르고 있는 것과 대조적으로 전통적인 강성노조인 자동차 업계는 여전히 타임오프를 두고 팽팽한 신경전을 이어가고 있다.
관련업계에서는 “주간연속 2교대 및 월급제는 일개 부품사가 단독으로 시행할 수 없는 사안으로 협상타결 자체가 불투명하다”며 “이번 파업은 민노총 금속노조의...
흔히 타임오프라 불리는 이 제도는 노조의 자주적 운영을 위해 전임자의 급여를 노조 스스로 부담하는 것을 원칙으로 한다.
이러한 내용을 골자로한 노조법 개정안은 지난해 1월 본격적인 시행에 돌입했다. 그러나 노동계가 개정안의 근본 취지에 반하면서 재계와 팽팽한 의견대립으로 맞서고 있다.
노사관계 정립과 주요 선진국의 타임오프 사례, 개정된 노조법의...
쌍용차 노동조합은 지난 2009년 투쟁일변도의 상급단체인 민주노총을 과감히 탈퇴하고 독립노조를 설립하는 등 새로운 노사관계 정립에 있어 전기를 마련해 냈으며, 2010년 산업계 전반에 걸쳐 커다란 이슈였던 노조 전임자 타임오프제를 국내 업계 최초로 전격 합의함으로써 자동차산업은 물론 산업계 전반에 걸쳐 전임자 문제가 원만히 해결될 수 있는데 있어 크게...
이주영 정책위의장은 17일 원내대책회의에서 “어제 한국노총 정책간담회를 개최해 타임오프제, 또 복수노조제 시행을 앞두고 여러 가지 문제점에 대한 정책적 건의를 들었다”며 이같이 밝혔다.
이 의장은 “한국노총과 지속적인 대화를 하고 또 이제 한국노총에서는 좀 진정성을 가지고 대화를 해줬으면 좋겠다는 요청이 있었다”며 “당이 중심이 돼 노동계의...
타임오프제도 논란= 타임오프는 노조전임자가 급여를 받으면서 노조활동을 할 수 있는 시간을 제한하는 제도다. 지난해 7월 시행부터 논란이 많았던 제도 중 하나다. 근로시간 면제 한도를 넘어가는 경우엔 법적인 처벌도 가능해졌다.
타임오프제도가 지난해 시행됐음에도 불구하고 또다시 이슈가 되는 건 봄에 시행되는 노동계의 단체협약 때문이다. 지난해...
타임오프를 회사 측이 악용하고 있다”고 말했다.
장 대변인은 이어 “현대기아차 같이 큰 사업장은 월급을 지급하지 않아도 노조를 유지할 수 있지만 문제는 작은 사업장들”이라며 “우리는 그다지 큰 타격을 입고 있다고 생각하지 않는다”고도 했다.
한편 올해 4월 말 현재 타임오프제를 도입하기로 한 민주노총 소속 사업장 630곳 중 전임자 수가 감소한...
회사측은 "지난해 8월부터 타임오프제에 따라 노조전임자에 대한 임금지급을 중단했다"고 말하고 "이와 관련해 노조측과 지속적인 협의를 진행하고 있다"고 밝혔다.
현대차 노사 역시 타임오프 개시와 함께 갈등을 예고하고 있다. 올해 임단협과 타임오프, 비정규직 문제 등이 맞물려 유례없는 협상난항이 예상되는 가운데 한국GM의 ‘가산상여금...
29일 현대차노동조합 교육선전실 관계자는 “이제껏 타임오프와 임단협은 별개의 시각으로 대응해 왔지만, 사측과 타임오프제에 대한 협상진전이 이뤄지지 않을 경우 타임오프제를 임단협과 병행해 투쟁할 것”이라고 밝혔다.
이경훈 현대차 노조위원장도 최근 소식지를 통해 “전세계 어디에도 없는 타임오프법 도입은 노동자를 말살시키려는 의도”라고 말하고...
민주당 등 야4당이 타임오프제(근로시간면제 한도제) 폐지 등을 내용으로 하는 노조법 재개정을 조만간 발의할 예정이어서 재계가 바짝 긴장하고 있다.
하지만 여당이 노조법 재개정 자체를 반대하고 있고 야권 내부에서도 일부 안건을 놓고 입장이 엇갈려 향후 찬반 논란이 가열될 전망이다.
29일 노동계에 따르면 민주당과 민주노동당, 진보신당, 국민참여당 등...
타임오프제란 사용자가 조합원 수에 따라 정해진 노조 전임자에게만 임금을 줄 수 있는 제도로 지난해 7월부터 시행됐다.
24일 관련업계에 따르면 수원지방법원 평택지원은 타임오프 한도를 초과해 전임자 임금을 지급한 사실이 드러난 국내 최대 자동차부품업체인 만도의 대표이사에 벌금 1500만원 ,노경협력실장에 벌금 1000만원 등 총 2500만원의 벌금형을...
신임 이용득 한국노총 위원장은 지난달 24일 “노조법 전면 개정을 위한 총력투쟁 계획을 확정한다”고 선언하고 “대의원대회를 기점으로 타임오프제를 무력화하기 위한 투쟁을 시작할 것이며 올 임단협에서 사용자가 부담하는 실질적인 전임자 임금도 얻어내겠다”고 목소리를 높였다.
재계는 지난 2007년 대선에서 한나라당과 정책연대를 통해 ‘노사협력’을...
이런 가운데 현대차 노조는 공식입장을 통해 오는 4월부터 시행예정인 근로시간면제제도(타임오프)을 앞두고 “역사상 가장 힘든 한해가 될 것”이라며 긴장감을 예고했다.
울산공장장인 김억조 사장 역시 임직원 가정통신문을 통해 “올해 임단협을 비롯해 사내하청 노조, 타임오프, 복수노조 등 우리 노사가 함께 머리를 맞대고 풀어야 할 사안은 어느 것 하나도...
현대차의 경우에도 지난해 회사의 사상 최대 실적과 타임오프제 시행에 따른 사측의 양보를 요구할 것으로 전망된다.
반면 3월 이내에 임급협상 가이드라인을 제시할 예정인 경영자총연합회의 경우 최근 수년간 4% 미만의 임금인상안을 내놓고 있어 인상폭이 크지 않을 것이라는 전망이 나온다.
이처럼 노측이 타임오프제 시행에 따른 사측의 양보를 요구하면서...
이용득 신임 한국노총 위원장은 이날 기자간담회에서 “지난해 타임오프제가 도입된 후 현장 노조활동이 파괴됐다”며 “4월부터 ‘노동조합 및 노동관계조정법’ 전면개정을 위한 현장투쟁에 들어갈 예정”이라고 말했다.
이 위원장은 “노조법이 개정되지 않는다면 올 한해는 싸움판이 될 수 밖에 없다”며 발언의 수위를 높였다.
그는 이어 “민주노총이 악법에...
이용득 한국노동조합총연맹 신임 위원장이 복수노조와 타임오프제 관련 노동조합 및 노동관계 조정법의 전면 재개정이 이뤄지지 않을 경우 강경투쟁이 불가피하다고 선언했다.
이 위원장은 10일 오전 서울 여의도 한국노총 회관 7층 회의실에서 열린 취임 후 첫 기자간담회에서 "과거 한국 노총 위원장 시절에는 노사관계가 어느정도 안정돼 있었지만...
이 위원장 특히 타임오프(노조 전임자의 유급 근로시간면제)제도의 최대 피해자는 우리인 만큼 노조법을 전면 재개정해야 한다고 강조했다.
이 위원장은 "노조법이 개정되고서 1년 동안 현장의 노조활동이 완전히 파괴됐다"면서 "사업장의 현실이 반영 안 된 법제도와 정부의 강제적 개입이 가장 큰 원인"이라고 말했다.
그러면서 "대형...
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