중노위, 13페이지 - 이투데이

검색결과 총266건

최신순 정확도순

서울메트로 노사 협상 난항…"결렬시 내일 파업"

서울메트로와 노조는 이날 단협을 놓고 서울모델협의회 중재와 중앙노동위원회(중노위) 조정을 거쳤으나 의견 차를 좁히지 못해 이날 오후 9시부터 서초구 서울메트로 본사에서 다시 협상하기로 했다. 서울메트로 관계자는 "우선 오후 11시까지 의견 차를 조금이라도 좁혀 다시 중노위의 조정을 받는 게 목표지만 이 역시 유동적인 상황인 것 같다"고...

2012-12-10 19:02
법원 “학습지 교사 해고 부당, 구제거부는 합법”

재판부는 “교사들이 임금을 목적으로 종속적 관계에서 재능교육에 근로를 제공하는 근로기준법상의 근로자에는 해당되지 않는다”며 “구제신청의 자격이 인정되지 않으므로 중노위가 부당해고 부분에 대한 신청을 받아들이지 않은 것은 적법하다”고 판단했다. 하지만 “대등한 교섭력 확보를 통한 노동자 보호라는 노동조합법의 입법취지와 교사들이 근무 대가인...

2012-11-01 18:32
이채필 “노무사 사건 수임 신고제 도입할 것”

이 장관은 현대차 불법파견 비정규직의 정규직화 문제에 대해 “현대차가 대법원 판결과 중노위 결정을 준수하지 않는 것에 대해 대단히 유감스럽게 생각한다”며 “이미 결론이 난 사항은 판결대로 하루빨리 직접 고용을 실천하는 게 옳다”고 지적했다. 그는 불법파견 근로자에 대한 직접고용을 이행하지 않을 경우 법정 최고액에 달하는 과태료를 부과하겠다고...

2012-10-29 15:14
은수미“창조컨설팅-중노위, 불법 ‘신청짬짜미’ 발견”

이날 은 의원은 중노위로부터 제출받은 창조컨설팅의 지난 3년간 사건내역을 분석한 결과, 창조컨설팅의 사건이 특정 조사관에게 집중돼 처리된 결과를 확인했다고 밝혔다. 창조컨설팅은 중노위에서 총86건의 사건에서 사용자를 대리했으며 해당 사건들은 심판과 소속 조사관 총 33명이 담당했다. 은 의원은 33명의 조사관 중 2명의 조사관이 창조컨설팅 사건의 35%를...

2012-10-11 15:34
중노위, 복수노조 구제제도 지난해 보다 2배 증가

중노위는 변화 추이는 교섭요구노조 공고 시정사건, 교섭대표노조 이의 결정사건은 변화가 상대적으로 크지 않지만 교섭단위 분리결정사건, 공정대표의무위반 시정사건은 뚜렷한 증가 추이를 보이고 있다고 분석했다. 중노위 정종수 위원장은 “노동위원회는 교섭창구 단일화 제도의 중추적 기능을 담당하고 있는 만큼 제도가 조기에 정착되도록 노동위원회규칙...

2012-06-11 13:57
출범 90일 농협지주, 7월 대규모 파업 임박

이에 따라 총파업을 결의한 노조는 중앙노동위원회(중노위) 중재 등의 과정을 남겨두고 있다. 중노위의 중재에서 의견이 좁혀지지 않아 중재마저 결렬이 돼야 합법적인 쟁위가 가능하기 때문이다. 대신 30일 농협 경영진이 정부와 협약을 맺은 이상 협상의 여지는 협소해졌다는 것이 노조의 시각이다. 이와 관련 노조 관계자는 “찬반투표 이후에도 필수적인...

2012-05-31 08:24
"성희롱한 항공사 중간간부 파면 정당"

그러나 A씨는 사표를 내지 않아 파면됐다. A씨는 중노위에 해고가 부당하다며 재심청구를 했으나 기각되자 “성희롱으로 오해받을 수 있는 발언이 일부 있었더라도 단순한 오해에서 비롯된 것에 불과해 징계사유가 없고 20여 년간 성실하게 근무했음에도 해고한 것은 지나치게 가혹하다”며 소송을 냈다. 　

2011-11-28 08:51
현대차 16일 임단협 교섭…20일만에 재개

또 노조 집행부 간부 모두 밤샘농성에 들어갔고 중노위 조정기간이 끝나면 22일에는 전체 조합원을 상대로 파업 찬반투표를 하겠다는 일정까지 잡아놨다. 하지만 노조는 이처럼 파업 절차를 밟으면서도 사측이 조합원을 설득할 만한 임·단협 제시안을 내놓으면 교섭에 나서겠다고 대화의 여지를 남겼다. 사측도 지난주 임직원에게 배포한 소식지에서 “최선을 다해...

2011-08-14 10:29
법원 "파업참여 철도노조원 직위해제는 위법"

서울행정법원 행정12부(장상균 부장판사)는 파업에 참가했다가 직위해제된 강모씨 등 전국철도노조 조합원 52명이 "직위해제를 정당하다고 본 중앙노동위원회의 결정을 취소해달라"며 중노위를 상대로 낸 재심판정 취소청구 소송에서 원고 승소로 판결했다고 2일 밝혔다. 재판부는 "강씨 등이 직위해제처분 당시 파업준비 및 참가로 직무를...

2011-07-02 09:49
고법 "2년이상 근무한 현대차 하청근로자는 정규직"

이에 따라 재판부는 최씨가 현대차의 직접 지휘를 받는 파견 근로자가 아니라는 전제에서 내린 중노위의 재심 판정을 취소하라고 판결했다. 현대차 울산공장의 사내하청업체에 2002년 입사한 최씨는 노조활동 등을 이유로 해고되자 원청회사인 현대차가 실질적인 고용주라며 자신이 부당해고와 부당노동행위를 당했다는 취지로 행정소송을 제기했다. 1,2심...

2011-02-10 11:22
노동위, 작년 부당노동행위 인정률 2.8% 불과

8%에 그쳤다. 부당노동행위 인정률은 2006년 10.2%에서 2009년 7.5%로 떨어지는 등 해마다 감소하는 추세다. 반면 '기각'과 '각하'는 각각 835건과 297건에 달했다. 나머지는 '취하'(511건)나 '화해'(113건)로 심판이 종결됐다. 중노위는 "지난해 특정 노조에서 하나의 사건을 100개 넘게 쪼개 재심을 신청하는 등 통계에 거품이 심하다"고 말했다.

2011-02-04 09:33
중노위, "금호타이어 정리해고 3명은 부당해고"

전국금속노동조합 금호타이어지회에 따르면 중노위는 지난 16일 재심을 거쳐 이들 정리해고자 3명에 대해 부당해고라고 결정했다. 노조 측은 "이번 결정은 사측의 정리해고는 긴박한 경영상의 이유가 아닌 임금삭감 등이 주목적이었고, 정리해고 회피 노력을 다하지 않았으며, 평가기준과 점수가 임의적으로 조작됐다는 것을 인정한 것"이라고 말했다....

2010-12-20 16:58
고용노동부 "노사분쟁 소송단계 단축한다"

개정안에 따르면 노사분쟁으로 인한 법정시비 절차는 지방노동위원회 판정 이후 중노위 재심신청 기간(10일)이 지나면 중노위를 거치지 않고도 직접 행정소송을 제기(15일 이내)할 수 있게 된다. 기존에는 중앙노동위원회 재심 이후에만 행정소송이 가능했다. 이에 따라 지방노동위원회→중앙노동위원회→행정법원→고등법원→대법원을 거쳐야하는 사실상 5심제...

2010-08-06 09:24
중노위 "현대차가 원청업체여도 교섭 강제 안 돼"

중노위 관계자는 "교섭의무가 있는 원청업체가 교섭을 해태하고 있으니 교섭에 나오게 해달라는 것이 조정 신청의 취지이나 현대차가 원청업체라 하더라도 실제 고용관계에 있는 사용자라고 볼 수 없고 단순히 영향력만으로 사용자로 보기 어려워 이같이 결정했다"고 설명했다. 이어 "원청업체 부당노동행위는 구제신청 절차가 따로 있다"며...

2010-07-18 13:23
사상 최대실적 기아차, 발목잡는 강경 노조

지난달 24일 중앙노동위원회(이하 중노위)는 이와 관련해 "기아차 노조가 신청한 쟁의조정은 노동쟁의 상태에 이르렀다고 볼 수 없으므로 조정대상이 아니다"는 공식 입장을 밝혔다. 더불어 "중노위 행정지도에 따라 노사는 조정절차를 다시 밟아야 하며 이를 무시하고 쟁의행위에 돌입할 경우 그 행위는 불법이다"는 입장을 노조측에 전달했다....

2010-07-14 11:24
기아차, 노조측에 전임자 관련 교섭요청

회사가 노조에 특별 단체교섭을 요청한 것은 중앙노동위원회(이하 중노위)의 행정지도에 따른 것으로 2010년 임단협이 전임자 급여 문제로 파행으로 가는 것을 방지하기 위한 조치다. 한편 중노위 역시 지난 24일 행정지도를 통해 전임자 급여 관련 사항은 노조법을 준수하여 교섭할 것을 권고한 바있다. 중노위는 권고문을 통해 ▲노동쟁의 조정신청 사건은...

2010-06-30 09:40
타임오프 눈앞…속 타는 기아차

지난 24일 중노위의 성실 교섭 행정지도 주문에 대해 노조는 교섭 요구에 응하라며 사측을 압박하고 있다. 기아차 노조는 30일 1차 쟁대위를 개최하고 향후 대응책 등을 논의할 예정이지만 당장 파업에 착수하지는 않을 것으로 보인다. 기아차 노조 관계자는 “중노위가 성실교섭을 주문했으나 회사 측은 여전히 교섭에 나오지 않고 있다”면서 “사측의 무성의한...

2010-06-29 15:46
중앙노동위 "GM대우 성실히 교섭하라"

결국 지난 18일 중앙노동위원회에 쟁의조정신청을 냈으나 중앙노동위원회는 결국 28일 행정지도 결정을 내렸다. 노조는 28일 현재 쟁의행위 찬반투표에 나서고 있고 투표는 29일까지 이어질 예정이다. 중노위의 행정지도가 내려진 상태에서 파업은 불법으로 간주될 예정이어서 향후 추이가 주목되고 있다.

2010-06-28 21:22
기아차 노조, 본격적인 파업수순 밟는다(상보)

중노위측은 24일 "노조의 전임자 급여지급 요구는 쟁의대상이 아니다"는 입장과 함께 "노사교섭이 제대로 진행되지 않았기 때문에 쟁의상태로 볼 수 없다"는 의지를 밝혔다. 또한 "노사 자율대화를 통한 사태 해결과 정부가 고시한 근로시간 면제제도(타임오프) 법정 한도를 준수할 것"을 권고했다. 중노위의 입장이 표명된 가운데 기아차...

2010-06-25 18:33
기아차 파업, 결국 불법되나

24일 중노위는 지난 14일 기아차 노조가 신청한 쟁의조정에 대해 "노동쟁의 상태에 이르렀다고 볼 수 없으므로 조정대상이 아니라고 인정한다"며 행정지도를 내렸다. 중노위에서 조정대상이 아니라고 판단하는 행정지도를 내릴 경우 노사는 관련법에 따라 다시 조정 절차를 밟아야 하기 때문에 노조가 파업을 강행할 경우 적법한 쟁의행위로 인정받지...

2010-06-25 08:58

11 12 13 14