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  • 車업계 '관행적 파업' 사라졌다…쟁의권 확보하되 교섭에 총력
    車업계 '관행적 파업' 사라졌다…쟁의권 확보하되 교섭에 총력
    대표적인 강성 노조 가운데 하나인 '자동차 노조'가 새로운 전기를 맞고 있다. 합법적인 파업권을 확보하면서도 '관행적 파업' 대신 교섭에 총력을 기울이고 있다는 분석이 설득력을 얻고 있다. 25일 이투데이 취재를 종합해보면 이런 분위기는 자동차 업계 전반에 걸쳐 확산 중이다. 먼저 현대차와 쌍용차는 각각 3년과 12년 연속 무파업으로 올해 '임금 및...
    2021-08-25 10:46
  • 한국지엠 노사, 2차 잠정안 도출 끝에 올해 임금교섭 타결
    한국지엠 노사, 2차 잠정안 도출 끝에 올해 임금교섭 타결
    사 측은 노조에 현대차와 비슷한 수준의 기본급 7만5000원 인상(정기호봉 승급분 포함), 성과급 200%+350만 원, 품질향상 특별격려금 230만 원, 무분규 타결 때 주식 13주 지급 등을 제시했다. 그러나 노조는 기본급 월 9만9000원(호봉승급분 제외) 인상, 전년도 영업이익 30% 성과급 지급, 정년 연장(최대 만 65세), 노동시간 주 35시간 단축 등을 요구하고 있다. 앞서 기아...
    2021-08-24 16:32
  • 현대제철 비정규직 노조, 당진제철소 통제센터 점거…25일 대규모 집회
    현대제철 비정규직 노조, 당진제철소 통제센터 점거…25일 대규모 집회
    24일 업계에 따르면 전국금속노조 현대제철 비정규직지회 조합원 100여 명은 전날 오후 5시 30분께부터 생산부서 사무실인 통제센터를 점거한 뒤 근무 중인 직원들을 모두 내보내고 올해 임금협상에 원청인 현대제철이 직접 나설 것을 요구하고 있다. 조합원의 통제센터 진입을 막는 과정에서 당진제철소 보안업체 직원 9명과 당진제철소 직원 1명 등 총 11명이 다쳐...
    2021-08-24 08:50
  • 현대차 울산공장 생산라인 멈춰 세운 노조 간부, 집행유예 선고
    현대차 울산공장 생산라인 멈춰 세운 노조 간부, 집행유예 선고
    비상정지 버튼을 눌러 현대자동차 울산공장 생산라인을 멈춰 세운 노동조합 간부에게 집행유예가 선고됐다. 울산지법 형사5단독(김정철 부장판사)은 업무방해 혐의로 재판에 넘겨진 A 씨에게 징역 6개월에 집행유예 2년을 선고했다고 22일 밝혔다. 울산공장 노조 간부인 A 씨는 지난해 1월 생산라인을 41분가량 정지시켜 회사에 1억 원 규모의 피해를 준 혐의로...
    2021-08-22 09:45
  • [증시 키워드] HMM 노사갈등 우려… 카카오뱅크는 상장 후 '꽃길'
    [증시 키워드] HMM 노사갈등 우려… 카카오뱅크는 상장 후 '꽃길'
    9위인 현대차와 불과 1% 차이다. 김재우 삼성증권 연구원은 "카카오뱅크의 차별화된 밸류는 B2C 금융 플랫폼으로서의 기대에 따른 것"이라며 "향후 금융상품의 제조와 판매 분리 기조 속에서 금융사들의 핵심 역량은 기존 보유 금융 자산과 더불어 고객과의 판매 접점 확보 역량이 될 것"이라고 분석했다. HMM은 전날 6.98% 내린 3만8000원에 장을...
    2021-08-20 08:34
  • 기아, 임금교섭 1차 제시안 노조에 전달…기본급 7만 원 인상 등 포함
    기아, 임금교섭 1차 제시안 노조에 전달…기본급 7만 원 인상 등 포함
    앞서 현대차 노사는 △기본급 7만5000원 인상(정기호봉 승급분 포함) △성과금 200%+350만 원 △품질향상 격려금 230만 원 △재래상품권 10만 원 △주간 연속 2교대 20만 포인트 등을 포함한 합의안을 최종 타결한 바 있다. 사 측 1차 제시안은 노조 요구안에는 못 미치는 내용이다. 노조는 올해 교섭에서 기본급 월 9만9000원 인상(호봉승급분 제외)과 지난해 영업이익 30%를...
    2021-08-13 10:45
  • '광주형 일자리' 완성차 양산 한 달 앞으로…남은 과제는?
    '광주형 일자리' 완성차 양산 한 달 앞으로…남은 과제는?
    한국노총은 GGM 설립 초기부터 광주형 일자리 사업에 참여하고 있지만, 현대차 노조의 상급단체인 민주노총은 사업 자체에 반대하는 입장을 유지하고 있다. 광주형 일자리 자체가 노동 3권이 보장되지 않는 구조고, 자동차 산업에 악영향을 가져온다는 이유에서다. 특히, 현대차가 최근 AX1을 온라인으로 판매하겠다는 계획을 밝히자 현대차 판매 노조가 강력히...
    2021-08-11 14:41
  • [미국은 지금] 바이든의 ‘2030년 친환경차 50%’ 목표
    [미국은 지금] 바이든의 ‘2030년 친환경차 50%’ 목표
    현대자동차, BMW, 닛산, 도요타 등 외국 업체들도 미국의 전기차 판매 목표에 지지를 표명하였고, 자체적인 판매 목표를 제시한 업체도 있다. 이러한 공격적인 EV 판매 목표는 소비자 구매보조금, EV 충전 네트워크, 연구개발(R&D) 투자, 미국 내 EV 제조 및 공급망 확장을 위한 천문학적인 규모의 정부 지원을 통해서만 달성될 수 있다. 만약 목표가 달성된다면...
    2021-08-11 05:00
  • 기아 노조, 73.9% 찬성으로 쟁의행위 가결…합법적 파업 가능
    기아 노조, 73.9% 찬성으로 쟁의행위 가결…합법적 파업 가능
    기아 노조는 10일 전체 조합원 2만8527명을 대상으로 쟁의행위 찬반투표를 진행했다. 투표에는 2만4710명이 참가했고, 이 가운데 2만1090명이 찬성표를 던졌다. 전체 조합원의 73.9%가 찬성하며 쟁의행위는 가결됐다. 이미 중앙노동위원회의 조정 중지 결정을 받은 노조는 쟁의행위 찬반투표까지 가결됨에 따라 합법적으로 파업 등 쟁의에 나설 수 있게 됐다. 앞서...
    2021-08-10 23:17
  • 기아 노조, 파업 찬반투표…현대차보다 30% 많은 기본급 인상 요구
    기아 노조, 파업 찬반투표…현대차보다 30% 많은 기본급 인상 요구
    기아 노조의 요구안 역시 현대차의 그것보다 상대적으로 높은 수준. 현대차는 호봉승급분을 포함해 기본급 7만5000원 인상에 합의한 반면, 기아는 호봉승급분을 제외하고도 9만9000원 인상을 요구 중이다. 기본급만 따져도 현대차보다 약 30%가 많은 인상안을 내세우고 있다. 기아 노조 관계자는 "각사마다 사정이 다른 만큼 단순하게 기본급 인상 수준을...
    2021-08-10 13:42
  • [증시키워드] 삼성전자, 메타버스부터 CBDC 참여 가능성까지 ‘모멘텀’ 한가득
    [증시키워드] 삼성전자, 메타버스부터 CBDC 참여 가능성까지 ‘모멘텀’ 한가득
    현대차는 9월 중순 출시할 경형 SUV '캐스퍼'(가칭)를 전부 온라인 고객직접(D2CㆍDirect to Consumer) 판매하겠다는 입장이다. 이는 자동차를 온라인으로 구매하는 방식으로 이미 미국ㆍ유럽에선 관련 시장이 정착됐지만 국내 자동차 시장에선 노조 반발로 인터넷 판매가 막혔었다. HMM은 전일 대비 5.05%(1900원) 오른 3만9500원에 거래를 마쳤다. 이날 HMM은...
    2021-08-05 08:32
  • 현대차, '광주형 일자리'가 생산할 경형 SUV 온라인 판매 추진…노조는 반발
    현대차, '광주형 일자리'가 생산할 경형 SUV 온라인 판매 추진…노조는 반발
    4일 금속노조 현대차 지부 판매위원회에 따르면, 현대차는 광주글로벌모터스(GGM)에서 위탁 생산하는 1000㏄급 경형 SUV 'AX1'(캐스퍼)을 기존 대리점이 아닌 온라인에서 판매하는 방안을 추진한다. 앞서 현대차는 광주시, 광주은행 등과 2300억 원을 투자해 상생형 일자리인 '광주형 일자리' 완성차 공장을 건설하기 위해 합작법인 GGM을 설립했다. AX1은 현대차가...
    2021-08-04 18:13
  • [스페셜리포트] 정년연장 당장은 청년에 불리하지만 장기적으로 생산인구 부족
    [스페셜리포트] 정년연장 당장은 청년에 불리하지만 장기적으로 생산인구 부족
    65세 연장땐 기업 14.4조 부담인건비 증가, 채용에도 부정적수혜 1명 늘면 청년고용 0.2명↓생산인구 줄며 구인난 가능성도 현대자동차 노동조합의 ‘정년 연장’ 논란은 정년을 둘러싼 세대 간 갈등의 단적인 사례다. 생산직 노조는 현행 60세인 정년을 64세까지 늘려 달라고 요구했고, 사측은 거부했다. MZ세대(밀레니얼세대와 Z세대 합성어) 위주인 사무직 노조도...
    2021-08-03 05:00
  • [스페셜리포트] 정년연장 발목 잡는 '일자리 세대 갈등'
    [스페셜리포트] 정년연장 발목 잡는 '일자리 세대 갈등'
    현대자동차 노사는 최근 임금 및 단체협약(임단협)에 합의했다. 노조 측이 요구한 정년연장안(60세→65세)은 없던 일이 됐다. 사내 MZ세대(1980~2000년생)의 반대를 반영한 결과다. 현대차 노사는 대신 정년퇴직자 중 희망자에 한해 퇴직 당시 근무처로 배치하는 ‘숙련 재고용 제도’를 운영하는 것으로 타협했다. 정년 연장이 청년실업에 악영향을 주는 것일까. 이에...
    2021-08-03 05:00
  • 노조 리스크 털어낸 현대차…하반기 환율과 원자재 인상이 변수
    노조 리스크 털어낸 현대차…하반기 환율과 원자재 인상이 변수
    ◇투쟁 일변도에서 실리주의로 전환한 현대차 노조 현대차 노사는 이날 새벽 올해 임금 및 단체협약 교섭을 마무리했다. 조합원의 88%가 찬반 투표에 나섰고, 이 가운데 56%가 잠정 합의안에 찬성했다. 3년 연속 파업 없이 임협과 임단협을 타결하게 됐다. 올해 임단협은 현대차 최대의 난제로 꼽혔다. 앞서 2년 연속 무분규 타결을 기록했던 만큼, 올해는 노조가...
    2021-07-28 16:22
  • [종합] 현대차, 3년 연속 무분규 임단협 타결…車업계도 위기 공감
    [종합] 현대차, 3년 연속 무분규 임단협 타결…車업계도 위기 공감
    기아 노조는 이날(28일) 쟁의행위 찬반 투표를 진행할 예정이었다. 그러나 광명 소하리 공장의 코로나19 집단 감염 사태로 인해 투표는 다음 달 10일로 연기됐다. 그런데도 현대차 임단협 타결로 인해 기아 역시 본교섭 재개 가능성이 커졌다. 이제껏 현대차의 임단협 합의사항이 기아 노사에게 사실상 '가이드라인'으로 여겨온 만큼, 이를 바탕으로 기아 노사가...
    2021-07-28 08:38
  • 현대차 노조, 56.36% 찬성률로 임단협 잠정 합의안 '가결'
    현대차 노조, 56.36% 찬성률로 임단협 잠정 합의안 '가결'
    28일 금속노조 현대차 지부에 따르면 전날 진행한 2021년 임단협 잠정 합의안 투표가 56.36%의 찬성률로 가결됐다. 투표에는 전체 조합원 4만8534명 중 4만2745명(투표율 88.07%)이 참여했고, 찬성표를 던진 조합원은 2만4091명으로 집계됐다. 현대차 노사는 임단협 상견례 이후 63일 만에, 3년 연속 파업 없이 교섭을 타결하게 됐다. 조인식은 29일 울산공장 본관에서...
    2021-07-28 06:13
  • [노트북을 열며] 인수의향서 대신 투자의향서 내세요
    [노트북을 열며] 인수의향서 대신 투자의향서 내세요
    쌍용차에 대한 이들의 ‘애증’은 현대차 고객들의 그것과는 차원이 다릅니다. 이들 가운데 누군가는 쌍용차가 어려움에 빠지면 사비를 털어 신문에 전면광고를 내고, “쌍용차 임직원들 힘내라”라는 응원의 메시지를 보내기도 합니다. 자동차 제조사에 이런 충성 고객은 돈으로 따질 수 없는 무형의 재산이기도 합니다. 뚜렷한 마니아층을 거느려온 쌍용차가 최근...
    2021-07-27 16:37
  • 임단협 동의 절차 밟는 현대차ㆍ한국지엠 노조, 조합원 선택은?
    임단협 동의 절차 밟는 현대차ㆍ한국지엠 노조, 조합원 선택은?
    27일 금속노조 현대차 지부에 따르면 노조는 이날 오전 6시부터 전국 사업장에서 조합원 약 4만8000명을 대상으로 임단협 잠정합의안 찬반 투표를 시작했다. 조합원 과반이 찬성표를 던지면 합의안은 최종 가결된다. 현대차 노사는 20일 △기본급 7만5000원 인상 △성과금 200%+350만 원 △품질향상 및 재해예방 격려금 230만 원 △미래 경쟁력 확보를 위한 특별 합의 주식...
    2021-07-27 11:09
  • 임단협 잠정안 끌어낸 현대차, 쟁의권 확보 나선 기아
    임단협 잠정안 끌어낸 현대차, 쟁의권 확보 나선 기아
    자동차 업계 관계자는 “조합원만 5만 명이 넘는 현대차의 임단협 타결은 차 업계, 특히 기아에 적잖게 영향을 미치고 있다”라며 “현대차 노조가 무분규 최종타결을 끌어내면 다른 제조사 노조는 과도한 임금 인상을 주장하거나 파업 등을 추진할 때 명분을 잃게 된다”라고 말했다.
    2021-07-21 15:47
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