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  • GS25, MZ세대 우수 인재 선발 위해 채용 프로세스 개편
    GS25, MZ세대 우수 인재 선발 위해 채용 프로세스 개편
    또한 그롱면접관으로 참여할 수 있는 직원 근속연수 기준도 대폭 강화해 4년 차 이하 직원들로만 구성했다. 올해부터 GS25 사업 비전과 미래 성장 방향을 홍보하는 채용 브랜딩 행사에도 그롱면접관 전원이 직접 참여한다. 채용설명회, 박람회 등에서 예비 지원자와 취업 상담을 진행한다. 아울러 평소 지원자가 궁금해하는 직무적합성, 성장 가능성 등에 대해...
    2024-02-08 07:43
  • 윤여원 콜마비앤에이치 대표 "글로벌 건기식 넘버원 도약"
    윤여원 콜마비앤에이치 대표 "글로벌 건기식 넘버원 도약"
    이를 위해 △R&D역량 강화 △영업 경쟁력 확보 △ESG 경영을 중심으로 차별화된 ODM 서비스를 고객사에 제공하겠다고 강조했다. 콜마비앤에이치는 2004년 한국콜마와 한국원자력연구원 합작으로 설립된 연구소1호 기업이다. 면역기능개선 건기식 헤모힘을 포함해 피로, 관절, 혈행개선 등 1000여 종의 건기식을 고객사 300여곳에 ODM 생산하고 있다. 지난해...
    2024-02-07 09:35
  • 오유경 식약처장 “어린이 안전급식 제공 위해 최선 다할 것”
    오유경 식약처장 “어린이 안전급식 제공 위해 최선 다할 것”
    또한, 내실 있는 급식 지원을 위해 센터 직원들의 역량 강화가 중요하다는 현장 의견에 대해 9일 출범하는 식생활안전관리원에서 보다 전문적인 교육과정을 확대해 운영할 것이라고 밝혔다. 지원센터 방문에 이어 인근의 정림지역아동센터를 방문해 위생관리 현황 등을 확인하고 급식 배식 현장에 직접 참여해 애로사항을 청취했다. 방문 현장에서 아동센터 관계자는...
    2024-02-05 13:39
  • 부영, 직원 자녀 출생 1인당 1억 원 지급…이중근 회장 "일·가정 양립에 도움 되고파"
    부영, 직원 자녀 출생 1인당 1억 원 지급…이중근 회장 "일·가정 양립에 도움 되고파"
    이 회장은 "이런 정부의 제도적 지원이 이뤄진다면 양질의 영구임대주택을 공급하고 무주택 서민의 실질적인 주거 안정에 기여하는 기업으로 변화를 추구하겠다"며 "주택관리 역량을 강화해 '살만한 집의 대명사'로 정착할 수 있게 하겠다"고 말했다. 부영그룹은 하자보수시스템을 당일 처리 원칙으로 하고 공정상 어려운 경우도 일주일 내로...
    2024-02-05 10:30
  • “사업장 정리 과정에서 불만 나와…”금감원, 부동산신탁사에 부실사업장 정상화 협조 당부
    “사업장 정리 과정에서 불만 나와…”금감원, 부동산신탁사에 부실사업장 정상화 협조 당부
    내부통제 강화와 관련해서는 부동산 사업 특성상 신탁사 직원에 의한 횡령 등 금융사고가 발생할 우려가 있으므로 내부통제 조직에 대한 충분한 자원배분과 위법 행위에 대한 엄정한 대응을 당부했다. 함 부원장은 “임직원의 사익추구 등 위법·부당행위에 대해 일벌백계할 것을 분명히 말씀드린다”고 강조했다. 금감원은 향후 부실우려 사업장에 대한 모니터링과...
    2024-02-01 15:00
  • 살아나는 관광 1번지 ‘명동’…뷰티·패션업계도 훈풍 솔솔 [르포]
    살아나는 관광 1번지 ‘명동’…뷰티·패션업계도 훈풍 솔솔 [르포]
    미샤는 명동 상권 내 입지를 넓히기 위해 점포망 확대, 리뉴얼 등으로 역량을 키우고 있다. 미샤는 명동 메가스토어 점포의 경쟁력을 강화하기 위해 지난해 재정비 작업에 들어갔다. 그해 9월 매장 리뉴얼 이후 한달간 일평균 매출이 전월 대비 약 40% 상승했다. 명동 상권에서 2개 매장을 운영하는 미샤는 이달 중으로 3호점 개점을 열 예정이다. 미샤 매장 인근에는...
    2024-02-01 05:00
  • 김성한 DGB생명 사장, 한국 대표로 ICSB 트렌드 주제 발표
    김성한 DGB생명 사장, 한국 대표로 ICSB 트렌드 주제 발표
    발표 현장에서 김 CEO는 DGB생명 취임 이후 실천해온 5가지 핵심 요소(5E)인 △공감(Empathy) △권한 위임(Empowerment) △역량강화(Enablement) △공정(Equity) △지속가능경영(ESG) 실천을 강조했다. 실제 김 CEO는 조직 구성원의 능동적인 성장을 통한 역량 강화에 역점을 두고 다양한 제도 개선과 기업 문화 확산을 지원해 왔다. DGB생명은 김 CEO의...
    2024-01-31 10:08
  • 기보, 경영환경 변화에 전략적 대응 위해 워크숍 개최
    기보, 경영환경 변화에 전략적 대응 위해 워크숍 개최
    올해는 미래 신성장 분야와 혁신 벤처기업 스케일업 지원에 역량을 집중해 경제활력 회복에 앞장서고, K-택소노미 인증제도 기반의 녹색금융 활성화를 통해 중소벤처기업의 탄소중립 대응 역량을 확대하며 디지털·데이터 기반의 대고객 서비스 강화 노력도 지속적으로 이어갈 예정이다.
    2024-01-30 10:53
  • 서울시, 근평 최하위 공무원 첫 직위해제...3개월 평가 후 직권면직 결정
    서울시, 근평 최하위 공무원 첫 직위해제...3개월 평가 후 직권면직 결정
    가 평정을 받은 이후 2주간 실시된 역량강화교육에서도 좋지 않은 평가를 받은 한 명을 직위 해제한 것으로, 서울시가 근무 평가만으로 공무원을 직위 해제한 것은 이번이 처음이다. 가 평정 제도는 직무 태만으로 동료 직원에게 불편을 끼치는 등 조직 분위기를 저해하는 직원에게 경각심을 부여하자는 취지에서 2019년 도입됐다. 퇴출이 목적이 아니라 업무태도...
    2024-01-29 11:06
  • ‘학교가 개발, 회사가 연구’…대학·기업 넘나드는 바이오업계
    ‘학교가 개발, 회사가 연구’…대학·기업 넘나드는 바이오업계
    멘토링 in 에피스쿨은 삼성바이오에피스의 직원들이 멘토로 나서 참여자에게 회사 및 직무를 소개하고, 필요한 역량과 취업 노하우 등을 공유하는 프로그램이다. 에피스와 랜선사(社)담은 회사소개와 질의응답, 임원특강 등으로 구성된 온라인 행사다. 산학 협력을 추진하는 한 제약사 관계자는 “업계가 빠르게 성장하면서 신기술과 신세대 인재에 대한 수요가...
    2024-01-29 05:00
  • 조병규 우리은행장 "올해 당기순이익 1등 달성"
    조병규 우리은행장 "올해 당기순이익 1등 달성"
    이를 위해 우리은행은 '핵심사업 집중, 미래금융 선도'를 올해 경영목표로 정했다 또 △핵심사업 경쟁력 강화 △미래 성장성 확보 △선제적 리스크 관리 △디지털ㆍIT 경쟁력 제고 △경영 체질 개선 △사회적 책임 강화 등 6대 경영방향에 따라 전문가다운 역량과 도전정신을 발휘할 것을 주문했다. 조 행장은 '고객과 함께 성장하는 미래금융 선도 은행'이라는...
    2024-01-28 09:30
  • 경과원, AI·스타트업·신산업 육성을 위한 첫 전략회의 본격가동
    경과원, AI·스타트업·신산업 육성을 위한 첫 전략회의 본격가동
    네트워크 및 디지털 판로강화 등 도내 중소기업의 글로벌 진출을 위한 방안도 함께 논의했다. 강성천 경과원장은 이날 회의에서 “AI 성장지원과, 스타트업 천국 경기도 조성 전략이 경기도의 새로운 성장 엔진이 될 수 있도록 집중적으로 육성하겠다”라며, “지속가능한 추진체계를 마련해 경기도의 미래를 위한 준비에 경과원의 모든 역량을 집중하겠다”고 말했다.
    2024-01-24 16:31
  • 신보, 상반기 정기인사 실시…“내부통제‧혁신성장기업 지원 강화”
    신보, 상반기 정기인사 실시…“내부통제‧혁신성장기업 지원 강화”
    이를 위해 신보는 충분한 역량과 패기를 갖춘 젊고 유능한 리더들을 적극 등용해 본점 주요 부서 및 영업현장에 배치함으로써 정부정책 추진동력을 한층 강화했다. 또한 글로벌 복합위기, 고물가·고금리·고환율 3고(高) 현상 장기화로 어려움을 겪고 있는 고객기업들에 대한 신속한 지원을 위해 지난해 12월 말 채용한 74명의 신입직원도 영업현장에 빠르게 배치할...
    2024-01-24 09:10
  • 삼성바이오에피스, 바이오 인재 양성 위한 밀착형 직무 멘토링 진행
    삼성바이오에피스, 바이오 인재 양성 위한 밀착형 직무 멘토링 진행
    '멘토링 in 에피스쿨'은 2월 초에 진행 예정이며, 삼성바이오에피스의 직원들이 멘토로 나서 바이오 인재들에게 회사 및 직무 소개, 필요 역량, 취업 노하우 등을 공유하는 오프라인 멘토링 프로그램이다. 참가 신청은 이날부터 1월 29일까지 삼성바이오에피스 홈페이지를 통해 받는다. 해당 프로그램은 16개 직무별 멘토를 선정해 멘티 당 3개의 직무에 관련한 밀착형...
    2024-01-23 09:06
  • 오비맥주, 3년 연속 최우수 고용기업 선정
    오비맥주, 3년 연속 최우수 고용기업 선정
    특히 임직원 복지와 역량 강화 지원은 물론, 서로를 존중하는 다양성과 포용성 가치 확산에 앞장서는 선진적 기업문화를 성공적으로 정착시킨 점이 최우수 고용기업 국내 1위 선정에 주효했다는 평가다. 오비맥주는 다양한 유연근무제도를 통해 일과 삶의 조화로운 균형을 위한 기업문화 조성에 앞장서고 있다. 지난 2017년부터 근로시간 범위 내에서 업무 시작...
    2024-01-19 09:23
  • HDC현대산업개발, 신임 CSO 주관 현장 안전점검 실시
    HDC현대산업개발, 신임 CSO 주관 현장 안전점검 실시
    현장 직원들과 함께 현장 안전관리 방안 및 애로사항을 나누면서 이에 대한 개선방안도 토론하는 시간을 가졌다. 조 CSO는 “우리 회사가 훌륭한 기업을 넘어 위대한 기업으로 새로운 도약의 10년을 위해 준비하는 원년의 해로서 이를 뒷받침하기 위해서는 반드시 현장의 안전 및 품질 역량 강화가 선행돼야 한다”며 “위험요인이 발견되면 누구든 즉시 작업 중지권을...
    2024-01-17 17:15
  • 유통가 오너들, 새해 릴레리 현장행보 나선 까닭
    유통가 오너들, 새해 릴레리 현장행보 나선 까닭
    초격차 강화, 글로벌 진출 가속화를 화두로 던졌다. 이 회장은 이틀 뒤 CJ대한통운 본사를 방문해서도 "성과에 안주하지 말고 글로벌 물류 톱10 도약이라는 비전을 이루자"며 직원들의 성과 격려와 성과 창출 지속, 관련 산업과의 상생을 강조했다. 그는 이어 “온리 원 정신에 입각해 초격차 역량을 확보하고 대한민국 물류를 책임진다는 자부심과...
    2024-01-16 18:23
  • 박성효 소진공 이사장 “정책지원 체계개편ㆍ지원기반 확충…온누리상품권 사용 확대”
    박성효 소진공 이사장 “정책지원 체계개편ㆍ지원기반 확충…온누리상품권 사용 확대”
    동력을 강화하겠다는 뜻을 내비쳤다. 박 이사장은 16일 서울 여의도 중기중앙회에서 기자간담회를 열어 지난해 성과를 소개하고, 소상공인 지원기반 확충 등 방안을 담은 2024년 공단 운영 방향을 발표했다. 박 이사장은 “공단 직원들의 역량과 사기가 올라야 업무를 효율적으로 할 수 있고, 그 과정을 거쳐야 공단의 고객인 소상공인, 자영업자, 전통시장의 성장을 위한...
    2024-01-16 13:36
  • IBK기업은행, 미래경쟁력 확대·정책금융 강화 위한 조직개편 단행
    IBK기업은행, 미래경쟁력 확대·정책금융 강화 위한 조직개편 단행
    데이터본부에서는 인공지능(AI) 신기술 도입 등 데이터 분석·활용 역량을 한층 강화하고 데이터 관리 역할을 수행하게 된다. 신탁 및 글로벌 투자은행(IB) 등 비이자 부문 강화를 위한 조직을 신설했고, 내부통제 고도화와 비대면 금융사고 위험에서 고객을 보호하기 위한 관련 조직을 보강하는 등 고객가치 제고 노력을 지속해서 추진하기로 했다. 또한, 중소기업에...
    2024-01-15 16:46
  • 삼성물산, 부산 촉진2-1에 래미안 혁심 역량 쏟는다
    삼성물산, 부산 촉진2-1에 래미안 혁심 역량 쏟는다
    이 외에도 삼성물산만의 차별화된 초고층 기술로 구조적 안정성을 강화했으며, 여기에 추가 공사비 없이 골조 내진 특등급 설계를 적용했다. 삼성물산은 탄탄한 재무구조와 안정적인 자금 조달 역량, 그리고 사업추진력을 통해 사업 속도를 높이고 특히 인허가 변경 없는 설계 제안과 세계 1·2위 초고층 빌딩을 완성시킨 세계적인 기술력을 바탕으로 공사기간을...
    2024-01-14 10:09
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