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  • 30일 이상 무급휴직 근로자에 최장 6개월간 월 최대 198만원 지원
    30일 이상 무급휴직 근로자에 최장 6개월간 월 최대 198만원 지원
    개정안에는 '유급휴가 훈련 지원 요건’을 완화하는 내용도 담겼다. 유급휴가 훈련 지원은 사업주가 재직자에게 유급휴가를 부여해 직업능력개발훈련을 실시할 경우 정부가 훈련 지원금(훈련비, 숙식비 등) 및 근로자에게 지급한 임금 일부를 지원하는 제도다. 개정안은 우선지원대상기업(중소기업 및 영세사업장)에 대해 3일 이상 유급휴가를 부여하고, 18시간...
    2020-09-22 10:22
  • 국회 개원 세 달 만에 기업부담법안 284건…국회 달려간 상의 "신중 논의 필요"
    국회 개원 세 달 만에 기업부담법안 284건…국회 달려간 상의 "신중 논의 필요"
    또한, △코로나 사태 등으로 적자가 난 중소기업들이 기납부세액에서 환급받을 수 있는 결손금 소급공제 기간의 한시적 확대(현행 1년 → 3년) △코로나 유급휴가를 시행하는 중소기업에 대한 세액공제 신설 △기업 설비투자 세제 지원 확대 등과 관련한 법안들도 조속히 통과시켜 달라고 요청했다. 상의는 4차 산업혁명과 K-방역 성공 등 국가 명운을 바꿀 절호의 기회를...
    2020-09-21 12:00
  • 정부 "추석, 코로나19 확산 도화선 안되게 고향방문ㆍ여행 자제"
    정부 "추석, 코로나19 확산 도화선 안되게 고향방문ㆍ여행 자제"
    그는 "추석 음식과 선물 준비로 불가피하게 전통시장과 백화점을 방문할 때는 방역수칙을 철저하게 준수해달라"며 "종교활동은 비대면으로 하고, 다중이용시설 방문을 자제해달라"고 요청했다. 이날 중대본 회의에서는 확진자와 자가격리자에게 지급되는 유급휴가비와 생활지원비 지급현황 점검 등이 이뤄졌다.
    2020-09-19 09:39
  • “재택근무 생산성, 정상 출근 비교해 90% 이상”…경총 100대 기업 설문
    “재택근무 생산성, 정상 출근 비교해 90% 이상”…경총 100대 기업 설문
    생산직 근로자들의 경우 직무 특성상 재택근무 시행 기업은 없었으나, 필요할 때 연차휴가 외 별도 유급휴가를 부여하거나, 식사·휴식시간 조정, 휴게실·구내식당·통근 버스 밀집도 저하 등 감염병 예방을 위한 조치를 시행 중인 것이라고 응답했다. 사무직 재택근무를 시행하는 구체적인 방법은 기업마다 달랐다. 가장 보편적인 방법은 구성원을 2조 또는 3조로...
    2020-09-13 12:00
  • 일반업종 고용유지지원금 60일 더 지원…추경 4845억 투입
    일반업종 고용유지지원금 60일 더 지원…추경 4845억 투입
    가족돌봄휴가비 지원(근로자 1인당)도 최대 100만 원으로 확대한다. 고용노동부는 코로나19 대응 소관부처 4차 추가경정예산안(지출안)으로 총 1조4145억 원을 편성했다고 10일 밝혔다. 추경안은 재직자 고용유지 지원 강화, 고용안전망 사각지대 추가 지원, 가족돌봄 및 유연근무 지원 강화, 구직급여 추가 확충에 중점을 뒀다. 우선 고용부는 4845억 원을 투입해...
    2020-09-10 16:00
  • 자영업자, 하루 평균 10시간 일한다…워라밸 만족도 30% 불과
    자영업자, 하루 평균 10시간 일한다…워라밸 만족도 30% 불과
    1년 평균 15일의 유급휴가를 지급받는 일반 직장인의 절반 수준이다. 자영업자의 워라밸 만족도는 일반 직장인보다 훨씬 떨어지는 것으로 드러나기도 했다. 자영업자 10명 중 7명은 ‘일과 삶의 균형이 지켜지지 않는다(그렇지 않다 42.4%, 전혀 그렇지 않다 29.6%)’라고 답했다. 일반 직장인은 점심시간 제외 하루 평균 8시간 30분 근무하며, 워라밸 만족도 조사에서는...
    2020-09-10 08:19
  • 이재갑 장관 “이달 고용유지지원금 종료 시작…계속 고용 적극 지원”
    이재갑 장관 “이달 고용유지지원금 종료 시작…계속 고용 적극 지원”
    고용유지지원금은 매출 급감 등으로 인력 감축 대신 고용유지조치(유급휴업·휴직)에 나선 사업장에 대해 정부가 유급휴업·휴직 수당의 일부를 지원하는 제도다. 신종 코로나바이러스 감염증(코로나19) 사태가 본격화한 3월부터 유급휴업·휴직 수당을 최대 90%까지 지원하고 있다. 3월 고용유지지원금을 신청한 여행업·관광운송업 등 8개 특별고용지원업종...
    2020-09-04 08:30
  • P2P금융 렌딧, 남녀고용평등 우수기업 고용노동부 장관 표창 수상
    P2P금융 렌딧, 남녀고용평등 우수기업 고용노동부 장관 표창 수상
    특히 2019년10월 배우자 출산휴가 관련 법률이 개정되기 전부터 법정 기준을 초과한 유급 휴가 제도를 시행해, 모든 배우자 출산휴가자가 총 5일의 유급 휴가를 사용하도록 제도를 정착시켰다. 렌딧 김성준 대표는 “스타트업이라는 특성 상 창업 초기에는 미혼 직원이 많았지만 결혼과 출산을 맞이하는 직원들이 점차 생겨났고, 이러한 구성원들의 라이프사이클에...
    2020-09-02 08:35
  • [정책사이다] '최대 50만 원' 지급…서울시, 외국인에게도 재난긴급생활비 지원한다
    [정책사이다] '최대 50만 원' 지급…서울시, 외국인에게도 재난긴급생활비 지원한다
    또한, 올해 △서울시 재난긴급생활비 △코로나19 유급휴가 비용 △코로나19 생활지원비(14일 이상 입원·격리자) △실업급여 등의 정부(서울시) 지원금을 받은 이력이 있는 경우 대상에서 제외되며, 국내 거주하면서 2018년 이후 소득신고 이력이 없는 외국인 가구 또한 제외된다. ◇외국인 재난긴급생활비, 신청기간 및 신청방법은? 외국인 주민...
    2020-09-01 16:34
  • 고용부장관 "돌봄 공백 근로자, 가족돌봄휴가ㆍ유연근무제 적극 사용해야"
    고용부장관 "돌봄 공백 근로자, 가족돌봄휴가ㆍ유연근무제 적극 사용해야"
    코로나19와 같은 비상상황에서 근동자는 자녀 돌봄을 위해 단기적으로는 하루 단위로 사용할 수 있는 연차유급휴가(15~25일)와 가족돌봄휴가(무급 10일)를 활용할 수 있다. 비교적 장기간으로는 육아휴직 사용도 가능하다. 일과 돌봄을 병행할 필요가 있는 경우에는 육아기 근로시간 단축을 사용할 수 있고, 사업장에 따라 재택근무, 시차출퇴근제 등도 사용할 수 있다....
    2020-08-26 09:38
  • [인재 경영] CJ, 인재 확보 위해 '혁신적 기업문화' 심는다
    [인재 경영] CJ, 인재 확보 위해 '혁신적 기업문화' 심는다
    일과 가정의 양립을 위해 자녀를 둔 CJ 임직원은 부모의 돌봄이 가장 필요한 초등학교 입학을 전후로 최대 4주까지 ‘자녀 입학 돌봄 휴가’를 낼 수 있다. 남녀 상관없이 2주간은 유급으로 지원하고 희망자는 무급으로 2주를 추가해 4주간 가정에서 자녀를 돌볼 수 있다. 2~4월 중 1회 분할 사용이 가능하다. 초등학교 입학 자녀를 둔 임직원은 ‘입학자녀돌봄...
    2020-08-24 06:00
  • 신한금융투자, 집중호우 피해 복구 지원 동참
    신한금융투자를 포함한 신한금융그룹은 전 직원 대상 평일 자발적인 자원봉사자에게 유급휴가를 지원해 이재민 돕기 자원봉사도 할 예정이다. 신한금융투자 박성진 경영지원본부장은 “집중호우로 터전을 잃고 힘들어하는 이재민과 지역사회 도움이 될 수 있는 기부 및 자원봉사활동을 할 계획”이라며 “힘든 시기를 보내는 수해지역 지역민들에게 희망의 손길이...
    2020-08-14 14:36
  • 기로에 선 긱이코노미...코스로샤히 우버 CEO, 입 열었다
    기로에 선 긱이코노미...코스로샤히 우버 CEO, 입 열었다
    이 펀드 자금을 노동자들에게 제공해 원할 경우 의료보험이나 유급 휴가 등 필요한 데 쓰도록 하자고 설명했다. 또 노동자들이 펀드에서 이용할 수 있는 금액은 그들의 노동 시간에 기초해 책정할 것을 제안했다. 운전사에게 돈을 주고 그들이 뭘 할지 결정하게 하자는 것이다. 만약 미국 50개 주에 이런 펀드 조성을 의무화한 법이 있었다면 우버는 지난해에만 6억5500만...
    2020-08-13 11:03
  • “월 1회 청소 지원”…펄어비스, 미혼 임직원 복지제도 확대
    “월 1회 청소 지원”…펄어비스, 미혼 임직원 복지제도 확대
    또 본인 생일 혜택으로 휴가를 선호하는 직원들의 의견이 많아 기존 ‘상품권+케익’을 받던 것을 ‘상품권+반일 유급휴가’로 변경했다. 장지선 펄어비스 경영지원실장은 "펄어비스는 직원들의 행복 추구와 노력한 만큼 최고의 보상을 제공한다는 생각으로 복지 제도를 운영하고 있다"며 "펄어비스만의 특색 있는 복지를 확대하고 임직원들의 만족도를...
    2020-08-11 11:34
  • [종합] 이재용 부회장 “코로나로 일·육아 병행 여성 어려움 가중, 부족한 것 고치자”
    [종합] 이재용 부회장 “코로나로 일·육아 병행 여성 어려움 가중, 부족한 것 고치자”
    2013년에는 임신에 어려움을 겪는 여성 임직원이 임신을 위해 1년까지 휴직을 할 수 있는 ‘임신 휴직제’를 민간기업 최초로 도입했고, 2018년에는 임직원이 부부 난임 치료를 원하면 1년에 사흘간 유급휴가를 제공하는 ‘난임 휴가제’를 마련했다. 올해는 코로나19가 발생함에 따라 모성보호 인력을 대상으로 전면 재택근무를 시행하고, 자녀를 돌보기 위한...
    2020-08-06 16:00
  • IT업계, 재택·순환근무 끝내고 정상출근…다시 붐비는 판교
    IT업계, 재택·순환근무 끝내고 정상출근…다시 붐비는 판교
    엔씨소프트는 코로나19 감염증 예방을 위해 매주 1일씩 특별 유급휴가를 주는 형태로 주4일 근무를 시행해 왔다. 다만 직원들의 개인 상황에 맞게 자유로운 출퇴근을 지향하는 완전자율 출퇴근제는 현재까지도 운영 중이다. NHN은 5월 25일부터 정상출근으로 전환해 근무 중이다. NHN은 코로나19 사태 이후 수요일 원하는 곳에서 일할 수 있는 재택근무 정책을 시행해...
    2020-08-03 12:59
  • 만도 노사, 8년 연속 무분규로 올해 임단협 마무리…'임금 동결' 합의
    만도 노사, 8년 연속 무분규로 올해 임단협 마무리…'임금 동결' 합의
    8년 연속 무분규로 타결된 이번 협상안에는 임금 동결, 연차유급휴가 대체휴무사용 등의 내용이 담겼다. 김광헌 부사장은 ”조합 대표와 조합원에게 정말 감사드린다”며 “특히 올해는 신종 코로나바이러스 감염증(코로나19)으로 어려운 경영 환경에서 노사가 인식을 같이해 임금 동결에 합의한 만큼, 상생의 노사관계를 바탕으로 위기를 돌파할 것”이라고 밝혔다.
    2020-07-30 11:27
  • 한화시스템, ‘대한민국 일자리 으뜸기업‘ 선정
    한화시스템, ‘대한민국 일자리 으뜸기업‘ 선정
    한화시스템은 △직원 스스로 출퇴근 시간을 조율할 수 있는 ‘선택적 근로시간제’ △국내 대기업 최초 승진자 대상으로 재충전의 기회를 주는 ‘안식월 제도’ △남성들의 육아 참여를 위한 1개월 유급휴가인 ‘아빠휴가’ 신설 등을 통해 일과 생활의 양립을 위한 다양한 제도를 운영하고 있다. 지난해 안식월 사용률은 91.4%, 아빠휴가 사용 직원은 80%를 기록했다....
    2020-07-30 09:58
  • 스타벅스 3분기 매출, 전년비 38% 급감…주가는 6% 급등
    스타벅스 3분기 매출, 전년비 38% 급감…주가는 6% 급등
    스타벅스는 바리스타를 비롯한 직원들의 유급 휴가와 추가 방역 조치 등으로 이윤이 줄었다며 코로나19의 영향으로 31억 달러의 매출 손실이 발생했다고 밝혔다. 미국 내 동일 점포 매출은 전년 동기 대비 40% 감소했다. 3월 중순부터 4월 중순까지 한 달간 미국 내 매장 대부분을 일시 폐쇄한 영향으로 풀이된다. 동일 점포 매출은 일정 기간 이상 운영된 점포의...
    2020-07-29 13:32
  • “가사도우미 노동권 보장 시 산업성장·女경제활동 촉진”
    “가사도우미 노동권 보장 시 산업성장·女경제활동 촉진”
    인증기관은 가사노동자를 직접고용해 4대 보험·최저시급·유급주휴·연차휴가·퇴직급여 등 근로기준법이 정하는 노동권을 보장해야 한다. 가사노동자가 원하거나 경영상 특별한 사정이 있는 경우가 아니면 주 15시간 미만으로 근로계약을 체결할 수 없다. 가사서비스 이용자 보호를 위해선 가사서비스 제공기관이 이용자와 이용계약을 체결해 서비스 제공의무를...
    2020-07-21 10:59
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