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  • 야당 “주 52시간제 무력화 근로시간제 개편 포기하라”
    야당 “주 52시간제 무력화 근로시간제 개편 포기하라”
    고용노동부는 이날 주 52시간제 골격을 유지하되 일부 업종과 직종에 한해 연장근로 단위기간 확대를 추진하는 것을 골자로 하는 근로시간 관련 설문조사 결과와 정책 방향을 발표했다. 대통령실의 이도운 대변인은 “근로시간 제도는 국민 생활과 건강에 미치는 영향이 매우 크다. 이를 정부가 일방적으로 추진할 수 없다”며 “노동 현장 실태를 더 자세히 살펴보면서...
    2023-11-13 20:56
  • 중소기업계 "근로시간제도 개편 환영...선별적 유연화는 아쉬워"
    중소기업계 "근로시간제도 개편 환영...선별적 유연화는 아쉬워"
    이날 고용노동부는 국민 6030명을 대상으로 진행한 '근로시간 관련 설문조사' 결과를 발표했다. 정부는 현행 주 52시간제 틀을 유지하되 일부 업종과 직종을 대상으로 노·사가 원하는 경우 연장근로 관리 단위를 선택할 수 있는 보완 방안을 노사와 논의해 나간다는 계획이다. 중소기업계는 정부가 업종･직종에 따라 근로시간 유연화를 적용하는 개편 방향에 대해...
    2023-11-13 16:24
  • 대통령실 "근로시간, 국민에 미치는 영향 크다…공감할 방안 마련할 것"
    대통령실 "근로시간, 국민에 미치는 영향 크다…공감할 방안 마련할 것"
    근로시간 관련 대면 설문조사 결과를 이날 공개했다. 결과에 따르면 10명 중 4명 이상은 현재 주 단위인 연장근로 관리를 확대하는 것에 노사는 물론 국민도 동의하는 것으로 나타났다. 해당 기준을 일부 업종·직종에만 적용해야 한다는 의견도 비슷했다. 정부는 이번 설문조사 결과에 '현행 52시간제 틀은 유지하면서 일부 업종·직종에 대해서만 보완 방안을...
    2023-11-13 16:21
  • "주52시간 근로 유지...연장근로 필요한 업종·직종만 논의" [종합]
    "주52시간 근로 유지...연장근로 필요한 업종·직종만 논의" [종합]
    정부가 주 52시간제(소정 40시간, 연장 12시간) 골격을 유지하면서 일부 업종·직종에 한해 연장근로 단위기간 확대를 추진한다. 노사 모두 기대에 못 미친다는 반응을 내놨다. 고용노동부는 13일 근로시간 관련 설문조사 결과와 정책 방향을 발표했다. 정부는 6월부터 8월까지 근로자 3839명, 사업주 976명, 국민 1215명 등 총 6030명을 대상으로 대면 설문조사를...
    2023-11-13 15:05
  • "주52시간 근로 유지...연장근로 필요한 업종·직종만 논의"
    "주52시간 근로 유지...연장근로 필요한 업종·직종만 논의"
    정부가 주 52시간제(소정 40시간, 연장 12시간) 골격을 유지하면서 일부 업종·직종에 한해 연장근로 단위기간 확대를 추진한다. 고용노동부는 13일 이 같은 내용의 근로시간 관련 설문조사 결과와 정책 방향을 발표했다. 정부는 6월부터 8월까지 근로자 3839명, 사업주 976명, 국민 1215명 등 총 6030명을 대상으로 대면 설문조사를 진행했다. 설문조사 결과를 보면...
    2023-11-13 14:00
  • [사설] 일 안 하고 월급 챙긴 ‘법 위의’ 귀족노조
    한 공공기관 자회사는 월급을 받는 노조 전임자를 12명까지 둘 수 있으나 지난해 전일제·시간제 근무자를 포함해 125명이 노조에서 일했다. 다른 자동차부품 제조업체는 전체 사업장을 기준으로 정하는 근로시간 면제자를 공장별로 뒀다가 적발됐다. 타임오프제는 노조 전임자에게 회사가 급여를 주는 제도다. 노사정 합의로 2010년 7월부터 시행됐다. 그렇더라도...
    2023-11-03 05:00
  • 일 안 해도 월급 받고, 회삿돈으로 제네시스 끌고…'돈에 길든' 노조
    일 안 해도 월급 받고, 회삿돈으로 제네시스 끌고…'돈에 길든' 노조
    주요 법 위반 사례로 근로시간 면제자 지정 없이 사후 승인하는 방식으로 인원 한도를 10배 초과하거나, 시간제 면제자를 전일제로 사용함으로써 면제 시간 한도를 1만8000여 시간 초과한 사례 등이 적발됐다. 면제자의 상급단체 파견을 추가 허용하거나, 교섭 여부와 무관하게 교섭기간 전체(4개월)를 유급 처리한 사례도 있었다. 운영비 원조와 관련해선 사용자가...
    2023-11-02 09:30
  • 현대차, IT 경력직 집중 채용…“SDV 전환 가속”
    현대차, IT 경력직 집중 채용…“SDV 전환 가속”
    특히 수평적이고 유연한 업무 환경에서 협업할 수 있도록 거점 오피스 및 선택적 근로 시간제 등도 운영하고 있다. 현대차 관계자는 “전 세계 수천만 대의 차량이 생성하는 거대한 데이터를 활용해 글로벌 IT 서비스를 직접 설계하고 개발하는 경험은 개발자의 성장과 경력에 많은 도움이 될 것”이라며 “평소 현대차 채용에 관심 있던 우수 인재들에게 매우 좋은...
    2023-11-01 09:59
  • 한미약품, 양성평등 분야 고용부장관상 수상…일·가정 양립제도 인정받아
    한미약품, 양성평등 분야 고용부장관상 수상…일·가정 양립제도 인정받아
    이외에도 선택적 근로시간제와 PC-OFF제 시행을 통해 직원들의 가정과 직장 내 삶의 균형을 추구하고, 근로 형태의 다양성을 고려해 자율출퇴근제, 탄력근로제, 간주 근로제 등 다양한 제도를 시행하고 있다. 외부 업무시간을 근로 시간으로 인정하는 간주 근로제의 경우, 영유아가 있는 영업 사원들은 자택에서 근무지로 바로 출퇴근하는 방식으로 적극 활용해 일과...
    2023-10-26 11:08
  • 서울시교육청, 교육공무직 758명 ‘본청 통합채용’ 첫 시행
    서울시교육청, 교육공무직 758명 ‘본청 통합채용’ 첫 시행
    대상은 모두 10개 직종으로, △조리실무사 554명 △돌봄전담사(전일제․시간제) 66명 △교육실무사(통합) 42명 △특수교육실무사 31명 △사서 23명 등을 선발한다. 응시원서는 내달 6~9일 4일간 ‘서울시교육청 교육공무직원 공개채용시스템’을 통해 접수할 수 있다. 자격요건 등 공고의 세부 내용은 채용시스템 홈페이지에서 확인 가능하다. 채용시험은 1차...
    2023-10-25 15:00
  • 비정규직 평균 월급 195.7만 원…정규직과 격차 167만 원 역대 최대
    비정규직 평균 월급 195.7만 원…정규직과 격차 167만 원 역대 최대
    비정규직 근로자 중 시간제 근로자의 월평균 임금은 107만5000원으로 7만6000원 늘었다. 시간제를 제외한 비정규직 근로자의 월평균 임금은 276만1000원으로 15만1000원 증가했다. 이외 파견 또는 용역, 가정 내 근로자를 통칭하는 비전형 근로자의 임금은 221만9000원, 한시적 근로자(기간제+비기간제)의 임금은 208만 원으로 1년 전보다 각각 14만5000원, 9만...
    2023-10-24 12:00
  • [노무, 톡!] 연장근로 한도는 ‘주 12시간’
    [노무, 톡!] 연장근로 한도는 ‘주 12시간’
    그러다 2018년 ‘1주’를 정의하는 규정을 신설하면서 주 최대 근로시간이 52시간이 되었다. 이 개정을 통상 ‘주 52시간제’라고 표현하는데 여기서 종종 오해가 발생한다. 근로시간이 주 68시간에서 주 52시간으로 단축된 것을 강조하다보니 일주일간 실근로시간이 52시간을 초과하지 않으면 적법한 것이라고 생각하게 되는 것이다. 10월 2일이 임시공휴일로...
    2023-10-23 05:00
  • [플라자] 갈등 유발하는 ‘통상·평균임금’
    [플라자] 갈등 유발하는 ‘통상·평균임금’
    그 결과 월 통상임금을 1주 48시간제하에서는 240시간으로 나누어 계산하였고, 1주 44시간제하에서는 226시간으로, 1주 40시간제하에서는 209시간으로 나누어 계산하게 되었다. 근로기준법 제2조 제2항이 신설된 1961년과 비교하면 근로시간이 점차 단축됨에 따라 1일의 통상임금이 대략 15% 정도 상승되었고, 그 결과 1일의 평균임금보다 1일의 통상임금이 높은...
    2023-10-17 05:00
  • '김기현 2기' 출범…당정, '수직 관계' 벗어날까
    '김기현 2기' 출범…당정, '수직 관계' 벗어날까
    여당은 근로시간제 개편안과 수능 '킬러 문항'(초고난도 문항) 출제 배제 등 정책 조율 과정에 있어 대통령실과 수직 관계에 놓여있다는 지적을 받아왔다. 앞서 3월 정부가 발표한 근로시간제 개편안에 대해 반발 여론이 나오자 윤 대통령이 재검토를 지시했고, 이에 대해 당정이 뒤늦게 의견 수렴에 나서는 등 혼선을 빚었다. 6월에는 윤 대통령이 킬러 문항과 관련해...
    2023-10-16 16:02
  • “경험을 지원 직무와 연결”…넥슨 채용팀이 알려주는 채용형 인턴십 ‘넥토리얼’
    “경험을 지원 직무와 연결”…넥슨 채용팀이 알려주는 채용형 인턴십 ‘넥토리얼’
    선택적 근로시간제, 비포괄 임금제 등 직원들의 일과 삶의 균형을 지원하는 회사 제도들과 더불어 다양한 복지제도와 활발히 운영되는 동호회, 문화·예술 체험 프로그램 넥슨포럼 등 업무 외 시간을 위한 프로그램들에 대한 만족도도 높다. 자유로운 옷차림과 ‘님’으로 통일된 호칭 등 각자의 다양성을 있는 그대로 존중하는 상호 존중 문화가 회사 전반에 녹아 있고...
    2023-10-13 15:23
  • 포드 약점 노린 UAW…최대 픽업트럭 공장서 돌발 파업
    포드 약점 노린 UAW…최대 픽업트럭 공장서 돌발 파업
    포드 경영진은 “UAW의 켄터키 공장 파업 결정은 매우 무책임하고 부당한 결정”이라며 “포드 근로자는 이미 세계 최고 수준의 보상을 받는 시간제 제조업 근로자 가운데 하나”라고 밝혔다. 이어 “이번 켄터키 공장 파업은 큰 고통으로 이어질 것”이라며 “12곳의 추가적인 포드 사업장과 10만여 명의 부품 공급사 직원이 위험에 처할 것”이라고 우려했다.
    2023-10-12 10:48
  • 직장인 10명 중 6명 "주4일제 찬성"…임금 동결·삭감도 감수
    직장인 10명 중 6명 "주4일제 찬성"…임금 동결·삭감도 감수
    주4일제 운영형태와 관련된 질문에서는 '1주 40시간을 32시간제로 단축(42.6%)'과 '1주 35시간 혹은 37시간제로 단축(33%)'이 상대적으로 많았고, 현재 '1주 40시간 유지하고 4일 중 2시간 남짓 추가 근무하는 형태'는 16.8%에 그쳤다. 노사정 이해당사자들이 주4일제 시범사업 할 경우 우선 대상은 '장시간노동 사업장'이 31.8%로 가장 많았다. 이어 '산업재해 및...
    2023-10-07 06:00
  • 추석 연휴에도 자녀돌봄서비스 제공…노숙인 무료급식 지원
    추석 연휴에도 자녀돌봄서비스 제공…노숙인 무료급식 지원
    28일 보건복지부 등에 따르면 추석 연휴(9월 28~10월 3일) 기간에도 자녀 돌봄 공백이 발생하지 않도록 맞벌이･한부모 가정( 12세 이하 아동)을 대상으로 한 시간제･영아종일제 아이돌봄서비스가 정상운영된다. 연휴기간 돌봄 이용요금은 평일요금과 같은 시간당 1만1080원(심야 이용 시 50% 가산)이 적용된다. 이용 방법은 아이돌봄 홈페이지(www.idolbom.go.kr)에서 회원...
    2023-09-28 06:00
  • 중소기업단체 “50인 미만 사업장 중대재해처벌법 유예 연장·외국인력쿼터 폐지 등 절실”
    중소기업단체 “50인 미만 사업장 중대재해처벌법 유예 연장·외국인력쿼터 폐지 등 절실”
    중기중앙회 등 10개 단체는 △50인 미만 사업장 중대재해처벌법 유예기간 연장 △연장근로시간 관리단위 확대 등 근로시간 유연화 △외국인력 쿼터 폐지 및 활용 업종 확대 등에 대한 제도개선을 요청했다. 특히 내년 1월부터 50인 미만 사업장에 적용 예정인 중대재해처벌법은 이번 정기국회에서 반드시 유예 기간 연장이 이뤄져야 한다고 호소했다. 아직 대비하지 못한...
    2023-09-26 09:43
  • 현대엔지니어링, 임직원 가족과 '현충원 묘역 정화' 봉사
    현대엔지니어링, 임직원 가족과 '현충원 묘역 정화' 봉사
    현대엔지니어링은 2014년 가족 친화 기업 인증을 처음 획득한 이후, 10년 연속 인증을 유지하고 있다. 지난해 6월에는 임직원의 자유로운 시간 활용을 위한 '선택적 근로 시간제'를 도입했고 이외에도 가족 돌봄 근로시간 단축 및 휴가, 직장어린이집 운영, 보육수당 및 가족부양비 지원, 가족 휴양시설 제공 등의 지원을 하고 있다.
    2023-09-25 11:33
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