채용분야는 건축, 토목, 전기, 플랜트, 안전 등 5개 부문으로 오는 30일까지 채용 홈페이지를 통해 신청하면 된다.
지원자격은 4년제 대학교 이상 졸업자 또는 2022년 8월 졸업자다. 국내외 현장 근무가 가능해야 하며 건설 관련 기업 인턴 경험자, 어학 우수자(영어·스페인어·중국어·아랍어 등), 직종별 관련 자격증 보유자, 보훈대상자 및 장애인은 관련 법률에 의해...
먼저 한화 기계부문은 미래 역량 확보를 위해 채용전제형 인턴 채용을 진행한다. 이번 인턴 프로그램은 실무 중심형 인턴십으로 선발자를 회사가 진행 중인 프로젝트에 바로 투입한다. 정규직 사원과 동일한 수준의 임금도 제공한다.
인턴사원 원서 접수 마감은 다음 달 1일 까지며, 서류 심사와 실무 면접을 거쳐 같은 달 최종 합격자를 발표한다. 합격자는 총 8주 간의...
비정규직으로는 총 22명이 채용될 예정이다. 체험형 인턴 15명과 휴직자 대체근로자 4명, 언론홍보 전문계약직 1명, 기간제 위촉연구원 2명이 그 대상이다.
체험형 인턴 수료를 마친 인원 중 성과 우수자는 향후 2년간 정규직 채용에서 가점을 받는다. 공무직은 만 50세 이상 준고령자, 장애인과 저소득층, 북한 이탈주민, 다문화 가족, 한부모 가족은 가점을 받는다....
배경에 대해서는 "쇠도 합금이 더 강하듯, 전공도 출신도 다른 다양한 사람이 모일 때 비로소 새롭고 훌륭한 결과가 나온다"며 "다양한 유형의 채용 방식을 유지해 나갈 것"이라고 말했다.
한국투자증권은 오는 18일까지 채용연계형 국내대 인턴 지원자들의 서류접수를 받는다. 아울러 23일까지는 전역 장교들을 대상으로 한 서류 전형도 진행한다.
롯데백화점은 ‘채용 연계형 인턴 전형’을 ‘포텐셜(Potential) 전형’으로 변경하고, 2년 이상 저연차 경력직을 선발하기 위한 ‘커리어(Career) 전형’을 신설했다.
‘포텐셜 전형’을 통해 두 자리수(100명 미만) 규모의 신입 사원을 채용한다. 이번 채용은 점포 소재지에 따라 수도권과 통합 권역(경북·경남·충청·호남권)으로 나뉘어 진행된다. 지원서 접수는 이달...
이번 공개 채용을 통해 선발된 △S&T △IB △기관영업 △IT·디지털 △PB 부문은 지원한 현업부문에서 5주간 인턴과정을 수행(채용형 인턴)할 예정이며, 해당 기간 인턴 수료자는 별도의 최종 임원면접을 거쳐 신입사원으로 입사(개인별 졸업일자에 따라 9월, 12월)하게 된다.
KB증권은 채용의 신뢰성을 높이고 공정성을 강화하고자 역량과 무관한 개인정보를...
이번 채용 프로세스의 키워드는 ‘직무 전문가 육성’으로, 미래 잠재 가능성이 큰 인재를 선발하고 함께 성장할 수 있도록 적극적으로 지원하겠다는 포부를 담아 기존 ‘채용 연계형 인턴 전형’을 ‘포텐셜(Potential) 전형’으로 변경하고, 2년 이상 저연차 경력직을 선발하기 위한 ‘커리어(Career) 전형’을 신설했다.
먼저, ‘포텐셜(Potential) 전형’을 통해 두...
IBK기업은행은 2022년도 하계 체험형 청년인턴 350명을 공개 채용한다고 10일 밝혔다.
지난해 상‧하반기 대비 100명이 증가한 규모다.
모집대상은 만 19세에서 34세의 청년으로 금융일반(300명)과 디지털분야(50명)다. 금융일반 합격자는 영업점 및 본부부서, 디지털 분야의 경우 디지털업무 유관부서에 배치된다.
지원 신청은 5월 10일부터 6월 2일까지 기업은행...
우아한형제들 채용팀, 모집 직무별 담당자, 우아한인턴 출신 직원 등이 출연해 이번 인턴십과 관련한 지원자들의 궁금증을 풀 예정이다.
박일한 우아한형제들 조직문화혁신부문장은 “성장 가능성과 잠재력이 높은 신입 인재를 선제적으로 확보하고 육성하기 위해 우아한인턴 채용을 진행하게 됐다"며 “인턴십에 많은 관심과 지원 부탁드린다"고 말했다.
유튜브 생중계로 진행된 이번 채용 설명회는 채용 연계형 인턴십 모집을 앞두고 지원자들의 직무 이해도를 높이기 위해 준비됐다. 또 KDB생명의 기업 문화와 복리후생 등 사전 조사를 통해 파악한 지원자들의 궁금증을 채용 담당자와 실무자가 직접 답하는 토크쇼 형식으로 진행돼 지원자들의 만족도가 높았다는 평이다.
KDB생명은 2022년 상반기 신입사원을 채용...
한화 갤러리아백화점도 지난 주부터 상반기 채용연계형 인턴사원 채용을 시작했다. 두 자릿수 인턴사원을 선발한 뒤 인턴십과 최종면접을 거쳐 신입사원을 선발한다.
편의점 업계에서는 BGF리테일이 상반기 공개채용을 실시한다. 올해 BGF리테일의 상반기 공채는 4년제 대학교 졸업 및 2022년 8월 졸업예정자를 대상으로 한다. 모집 직군은 △영업관리 △전략기획...
우수 수료자는 정규직으로 채용한다.
현대차는 오는 17일까지 지원서를 접수한 뒤 올해 4~5월 중 면접 전형과 인·적성 검사를 거쳐 인턴을 선발한다. 6~7월 중 시행되는 인턴 실습을 우수하게 수료한 인원들은 최종 면접을 통해 8월 중 정규직으로 최종 전환된다.
모집 분야별로 요구되는 역량이나 근무지 등이 다르다. 자세한 내용은 현대차 채용 홈페이지의 채용공고를...
한화솔루션은 ‘채용전환형 인턴 프로그램’을 통해 신입사원을 채용한다고 4일 밝혔다. 친환경 에너지ㆍ소재 등의 연구개발(R&D) 확대와 신사업 추진을 위한 경력사원도 채용한다.
한화솔루션은 △R&D/엔지니어링 △영업 △경영지원 분야에서 인턴 000명을 모집한다.
인턴 선발자는 정규직 사원과 같은 임금과 복지 혜택을 제공받으며 △전략 부문 △큐셀...
“코로나19로 얼어붙은 채용시장에서도 적극적인 채용으로 취업난 해소를 위해 노력해왔다”며 “해양교통안전의 미래를 함께 만들어 나갈 전문성과 인성을 겸비한 인재들의 많은 지원을 기대한다”고 말했다.
공단은 청년들의 일 경험 제공 및 취업역량 지원을 위해 공단 본사와 전국 지사(센터)에서 근무할 ‘체험형 청년인턴’ 채용도 동시에 진행하고 있다.
또 지역인재 채용 확대로 정부의 지역균형 뉴딜과 일자리 창출 정책에도 적극 부응한다는 계획이다.
중진공은 또 28일까지 체험형 청년인턴 90명을 모집 하고 있다. 접수 마감일 기준 만 34세 이하 청년에게 공공기관 직무체험 기회를 제공하고 취업 역량 강화를 지원한다.
김학도 이사장은 “중진공은 코로나19가 지속되는 상황에서도 매년 100여명 이상의 채용을...
실제로 응답 기업의 29.8%만 청년들에게 인턴제 등 일-경험 기회를 제공하고 있는 것으로 조사됐다.
유일호 대한상의 고용노동정책팀장은 “위축된 대졸 채용도 시간이 지나면 회복되겠지만 변화된 채용트렌드는 오히려 저탄소ㆍ디지털전환과 맞물려 가속화될 것”이라며 “이러한 변화에 대응하기 위해서는 노동시장 유연성을 높이고 기업현장과 교육현장...
샌드박스네트워크는 전 직군에 걸쳐 인턴 포함 신입도 모집한다.
빠른 채용과 지원자의 편의를 위해 제도 개선을 한 스타트업도 눈길을 끈다. 요기요는 모든 면접을 하루에 진행하는 ‘원데이 면접’ 제도를 도입했다. 48시간 이내 서류를 검토하고, 코딩 테스트도 온라인으로 진행한다. 당근마켓은 채용 과정에서 자기소개서를 없애고, 설문지 형태로 핵심만 간략하게...
중소벤처기업진흥공단(중진공)은 2022 체험형 청년인턴 채용으로 청년층에게 공공기관 직무체험 기회를 제공하고 취업 역량 강화 지원에 나선다고 11일 밝혔다.
채용 규모는 총 90명이다. 일반 공개경쟁 채용으로 75명을, 장애인 제한경쟁 채용으로 15명을 선발한다.
일반 공개경쟁 채용은 1차 서류 정량평가와 2차 서류 정성평가를 거쳐 최종 합격자를 선발한다.
자격...
기업은행 관계자는 “급변하는 디지털 금융환경 속에서 고객 신뢰를 위한 윤리의식이 더욱 중요해졌다”며 ”직무 역량뿐만 아니라 인성도 중요한 평가요소로 반영될 것”이라고 전했다.
아울러 기업은행은 오는 5월 중 청년인턴 채용 프로그램을 시행할 예정이다. 청년인턴은 영업점 및 디지털 본부부서 업무, IBK창공 컨설팅 등 다양한 직무를 체험할 수 있다.
LH 채용라운지는 LH 체험형 인턴, 이전지역인재 등 청년층 취업 지원을 위해 마련됐다. 채용 전문상담사가 LH 맞춤형 취업 지원 서비스를 제공해 상담의 전문성을 높였다. 청년층 취업 지원을 위해 공기업이 상담공간 및 서비스를 운영하는 것은 이번이 처음이다.
프로그램은 △기초상담 △입사지원서 클리닉 △면접 클리닉 △모의면접으로 구성된다.
기초상담...