미국의 대 이란 제재 여파에 은행 초과지급준비금이 3000억원을 육박하며 역대 최대치를 경신했다. 금융당국이 멜라트은행 서울지점에 대한 제재 절차에 착수하지 않기로 했지만 시중은행들 사이에서는 혼선을 빚었기 때문으로 풀이된다. 이밖에도 외국계은행들을 중심으로 초과지준을 쌓았다.
15일 한국은행에 따르면 지급준비제도에 따라 일반은행이 올해...
부부는 준비해야할 것도, 걱정도 많습니다.
포용국가에서 출산과 육아는 가족과 국가, 모두의 기쁨입니다. 따라서 부담도 정부가 함께 나누어야 합니다.
출산급여는 그동안 고용보험 가입자에게만 지원되었지만, 내년부터는 고용보험에 가입되지 않은 비정규직, 자영업자, 특수고용직 등의 산모에게도 매달 50만 원씩 최대 90일간 정부가 출산급여를 지급합니다....
유급주휴로 인해 △주 15시간 미만 근로자와 상용직 근로자간 임금격차가 확대되는 점 △영세․소상공인의 지급능력을 초과하여 범법자가 양산되고 있는 점 △대법원의 최저임금 관련 판례와 불일치하는 점 △세계적으로 유급주휴를 인정하는 나라가 대만, 터키 뿐이라는 점 등을 들어 유급 주휴일 제도를 폐지해야 한다고 주장했다.
이지만 중소기업학회장의 사회로...
실손의료보험은 피보험자가 증빙서류를 준비해 보험금을 청구해야 한다. 피보험자가 우선 본인부담진료비 전액을 요양기관에 지급한 뒤 보험금을 청구하는 식이다. 문제는 보험금 청구 절차가 번거롭다는 점이다. 보험금을 청구하는 경우의 절반 이상이 설계사를 통해서 이뤄졌다. 직접 방문해서 보험금을 신청한 경우도 13.6%에 달했다.
이렇기 때문에...
바라고 있지만 이것이 안 된다면 초과 근무에 대한 수당이라도 현실화해줬으면 좋겠다”고 하소연했다.
정부 부처 공무원의 경우 정상근무 시간 이후 오후 7시부터 야근을 하면 오후 11시까지 최대 4시간에 대한 수당(시간당 8000~1만 원 정도)이 지급된다.
그러나 대개 자정을 넘어서 퇴근하는 일이 빈번해 1~2시간 정도는 공짜 야근을 하고 있다고 이 관계자는 전했다.
현재 미국 경기를 감안할 때 파월 의장이 대차대조표 축소 규모의 확대 또는 초과지급준비금 금리(IOER)의 상향 조정 등을 언급할 가능성이 있다.
세번째 무역분쟁에 대한 언급이다. 김 연구원은 "이번 연설에서 파월 의장이 무역분쟁에 대한 우려를 강조한다면 향후 연준의 금리인상 기대는 낮아질 수 있고, 무역분쟁에도 미국 경기는 여전히 견고하다는 점을...
방지와 준비 기간 확보를 위해 외국인 근로자 도입 인원을 확대할 필요가 있는 것으로 파악됐다”고 부연했다.
이재원 중기중앙회 인력지원본부장은 “외국인 근로자는 생산성에 비해 높은 임금을 지급하고 있음에 따라 외국인 근로자를 고용하는 중소기업의 인건비 부담이 심화하고 있어, 외국인 근로자의 최저임금법상 수습 기간을 확대하고 감액 규모도 기간에...
올해 5적립월(6월7일부터 7월11일까지) 은행 초과 지급준비액(지준금)이 2200억원 넘게 쌓인 것으로 나타났다. 중국계은행을 중심으로 벌어진 일로 그 배경에 관심이 쏠린다.
9일 한국은행에 따르면 지급준비제도에 따라 일반은행이 5적립월에 쌓은 초과 지준금은 2226억9970만원을 기록했다. 이는 그동안 역대 최대 적립을 기록했던 올 1적립월(2월8일부터 3월7일까지)...
현재 담임교사의 업무를 지원하는 보조교사를 확대 배치해 이들이 '추가보육시간 전담교사'로 일하게 하는 방안을 제안했다. 보육교사들이 상시적으로 8시간 초과 근무에 몰려 있어 수업준비 시간 확보가 어렵기 때문이다.
복지부는 TF가 이날 제안한 개편방안과 정책토론회에서 제기된 의견을 기반으로 최종 방안을 마련할 방침이다.
문 씨 등은 2008년 1월부터 2010년 12월까지 매일 20분씩의 운행 준비, 대기시간, 가스충전, 교육시간 등을 근로시간에 포함해야 하며, 이는 약정한 근로시간을 초과하기 때문에 연장근로 수당을 지급해야 한다며 2011년 소송을 냈다.
회사 측은 취업 규칙에 운행 준비와 정리 시간은 근로시간에서 제외한다고 규정했으며, 대기시간은 지휘ㆍ감독을 받지 않고...
이 같은 상황은 보험업의 경우 마감이나 전산 업무 등 일부 부서의 업무 특성상 초과근무가 불가피하기 때문이다.
또 보험금 지급·가입 심사 역시 업무상 야근이 불가피하다. 이에 선택 근로제 또는 탄력 근로제의 일괄 적용 여부와 초과근무 지원금 책정과 관련해 노사 간 합의가 필요한 상황이다. 초과 근무 후 단축 근무를 시행할 경우 업무 배분 문제도 있다....
아울러 도입 시점은 정하지 않았지만, 내년 7월 시행에 앞서 TF팀을 꾸려 준비에 돌입했거나 이미 비슷한 수준의 유연근무제를 시행 중인 증권사들도 상당수다.
NH투자증권은 2014년부터 이미 ‘PC오프제’를 도입해 추가 근무에 대해서는 수당을 지급하고 있으며, 매주 금요일에는 한 시간 앞당겨 퇴근하는 ‘패밀리 데이’를 실시 중이다. 52시간 근무제는 현재 노사...
‘특별연장근로제도’는 상시근로자수가 30인 미만 영세사업장의 사업주에게 근로시간 단축에 따른 준비기간을 충분히 주기 위해 마련된 제도다. 근로자대표와 서면 합의를 통해 연장근로(1주 12시간)를 초과해 근로할 필요가 있는 사유 및 기간, 대상 근로자의 범위를 정해 1주 8시간의 연장근로를 추가로 할 수 있도록 허용하고 있다. 이 제도는 2021년 7월 1일부터...
미국의 연방기금준비위원회가 중요하게 여겼던 개인 소비 지출 물가는 이미 목표치에 접근하고 있지만, 임금 상승률이 낮게 유지되었기 때문에 그나마 비둘기파적인 모습을 보였다. 하지만 임금 상승률마저 오른다면 긴축이 강해질 수 있다.
최근 미국의 실업률이 4%를 밑도는 등 고용 상태가 좋아지고 있고, 사람들의 초과 근로시간이 늘어나고 있음을 고려할 때 올...
13일 한국은행과 기획재정부에 따르면 지난 1월, 좀 더 정확히는 2월8일부터 3월7일까지 1적립월의 초과지급준비액은 1154억2960만원을 기록했다. 이는 역대 최대치를 기록했던 2016년 8월(1964억8030만원) 이후 가장 큰 규모다.
특히 산업은행등 특수은행을 제외한 일반은행만 보면 초과지준금이 1145억4280만원에 달했다. 한은이 관련 통계를 집계하기 시작한 2012년 1월...
고용부는 2021년 7월부터 50인 미만 기업에 주 52시간이 적용되기에 기업들이 준비할 수 있도록 적용시점 이전에 노동시간 단축에 대응할 수있는 메뉴얼을 마련할 방침이라고 밝혔다.
또 일시적으로 주 52시간을 넘는 초과근로가 필요한 경우 현재의 근로기준법상의 유연근로시간 제도를 활용토록 안내할 방침이다.
정부는 특례업종에서 제외된 노선버스에...
③ 국가는 동일한 가치의 노동에 대해서는 동일한 수준의 임금이 지급되도록 노력해야 한다.
④ 노동조건은 노동자와 사용자가 동등한 지위에서 자유의사에 따라 결정하되, 그 기준은 인간의 존엄성을 보장하도록 법률로 정한다.
⑤ 모든 국민은 고용ㆍ임금 및 그 밖의 노동조건에서 임신ㆍ출산ㆍ육아 등으로 부당하게 차별을 받지 않으며, 국가는 이를...
◇ 교대제·유연근무제 도입 고민..."미리 준비해야"
전문가들은 당장 개정안에 맞게 제도를 정비해야 한다고 지적한다. 법무법인 바른에서 노동사건을 주로 하는 김치중(63·사법연수원 10기) 변호사는 "이번 개정안은 '일자리 나누기'나 '인간다운 삶 보장' 등을 위한 사회 전체 목표를 수정한 것"이라며 "정부가 법을 엄정히 집행할...