조업일수 증가, 내수·수출 호조, 작년 3월 현대·기아차의 주말 특근 미실시에 따른 기저효과 등이 영향을 미친 것으로 풀이됐다.
이중 수출은 9.9% 늘어난 28만6754대로 2개월 연속 증가했다. 수출액은 46억8000만 달러로 월간 기준 사상 최대치인 2013년 12월 47억3000만 달러에 이어 역대 두번째 높은 수치다.
이는 부가가치가 높은 대형 차량과 레저용...
특히 작년 3월 현대·기아차 노조의 특근 거부로 생산 차질이 빚어졌던 것에 반해 올해 1분기에는 노사갈등으로 인한 생산 차질이 발생하지 않다.
이같은 추세는 당분가 계속 이어질 것으로 보인다. 엔저 현상, 신흥국의 경기 불안 등 여러 악조건 속에서도 글로벌 시장의 전체적인 성장세와 함께 국내 공장 생산량도 증가할 것이라는 전망이다.
그러나 올해...
생산직 근로자가 많고 잔업·특근이 빈번한 완성차 업계를 대표하는 현대·기아차의 통상임금 소송은 판례적 의미가 큰 데다 결과에 따라 산업계와 노동계에 미치는 파급 효과도 상당하기 때문이다.
이에 대해 윤여철 현대차그룹 노무담당 부회장은 최근 대법원 판결의 '고정성'을 근거로 자사 근로자들에게 지급된 정기상여금은 통상임금이 될 수 없다는 견해를...
정기보수 조기 완료를 위한 직원들의 야근, 특근 등이 늘어난 만큼 각종 수당이 많아졌기 때문이다.
삼성전자, 에쓰오일을 제외하고 대다수 기업의 직원 연봉이 한 자릿수 증가세를 보였다. LG전자는 지난해 임직원 1인당 6900만원의 임금을 지급해 전년 대비 7.8% 증가율을 나타냈다. 기아자동차의 평균 연봉은 9400만원으로 전년보다 3.3% 증가했다. GS칼텍스도...
국내생산수출은 지난해 주간연속 2교대제 도입 이후 특근 미실시로 공급이 감소한 데 따른 기저효과로 전년보다 26.5% 증가했으며, 해외생산판매는 주요 차종의 판매 호조를 바탕으로 6.8% 늘었다.
현대차 관계자는 “미국의 양적 완화 축소, 중국의 경기 둔화 우려 등 어려운 대내외 여건으로 시장 전망이 불투명한 상황”이라며 “이에 맞춰 질적인...
현대차그룹은 사업특성상 고액연봉의 생산직 근로자가 많고, 주말특근 등 시간외 수당이 많기 때문으로 풀이된다.
1일 재벌닷컴에 따르면 자산 상위 10대 그룹 상장 계열사들의 2013 회계연도 기준 사내이사 290명의 평균 보수는 10억4553만원으로 나타났다. 이는 직원 평균 보수(7581만원)의 13.8배에 이르는 것으로 나타났다.
직원들의 평균 급여는...
결과적으로 기본급 기준으로 지급하는 야근·특근·휴일 등 각종 수당과 퇴직금도 늘어난다.
통상임금과 함께 정년 연장이 불러올 노동 시장의 변화도 화두다. 일명 ‘정년 60세법’ 통과로 상시 근로자 300명 이상 사업장은 2016년부터 근로자의 정년을 60세 이상으로 정해야 한다. 300명 미만 사업장은 2017년 1월부터 적용된다.
이미 삼성전자는 정년을 연장하는 대신...
결과적으로 기본급을 기준으로 지급하는 야근·특근·휴일 등 각종 수당과 퇴직금도 늘어난다.
다만 삼성과 LG는 인건비 부담 증가를 고려해 임금인상률을 최소화했다. 삼성전자는 올해 임금 인상률을 최저 1.9%로 정했고, 고과에 따라 직급별로 차등 적용하기로 했다. LG전자는 사무직의 경우 성과별 차등 임금 인상률을 적용하고, 상대적으로 수당이 많은 생산직의...
이에 따라 야근·특근 수당의 인상과 같이 실질 임금 상승 혜택이 발생하는 현장 기술직은 별도의 임금 조정을 하지 않지만 수당 비중이 낮은 일반 관리직은 지난해 성과에 따라 임금을 차등 인상키로 했다.
통상임금은 회사가 근로자에게 정기적·일률적·고정적으로 주는 임금으로 지금까지 기업들은 정기상여금을 통상임금에 포함시키지 않았지만 지난해...
자동차는 완성차 제조업의 국내외 수요 증가로 휴일특근 등 생산이 늘었다. 자동차부품은 완성차업체의 해외생산 호조로 수요가 늘면서 대경권을 중심으로 생산이 증가한 것으로 나타났다.
석유화학은 동남권과 충청권에서 주요 제품 가격상승 및 신규설비 가동 등으로 생산이 늘었고 철강산업은 글로벌 공급과잉 지속 등으로 수도권과 동남권을 중심으로 생산이...
매주 10시간 이상 기본적으로 실시하는 잔업수당과 특근수당(시급의 1.5배), 라인수당, 복지수당 등을 포함한 10여 종의 수당도 있다.
금융감독원 전자공시에 따르면 기아자동차의 평균 근속연수는 18.1년이다. 지난 2012년 기준 3만2733명의 정규직 직원의 평균연봉은 9100만원에 달한다.
기아자동차 채용 소식을 접한 네티즌들은 "기아자동차 채용...
지난달 현대차는 터키공장이 3교대 풀 가동 체제를 본격화했고 기아차는 거점별로 특근제를 활용해 부족한 물량을 메웠다.
지난해 410만8055대를 생산, 역대 처음으로 해외생산 400만대 시대를 연 국내 완성차 업계는 올해 기록을 경신할 가능성이 높아 보인다.
현대차는 중국 3공장의 생산규모를 15만대 늘린 45만대로 운영하고, 기아차도 상반기에 연산 30만대...
6일 국민권익위원회에 따르면 송파구 등 17곳은 소속 공무원들에게 정액급식비로 매달 13만원, 특근매식비로 한끼에 7000원을 지원하면서도 직영으로 구내식당을 운영하는 등 이중 특혜를 준 것으로 확인됐다.
이 같은 방식으로 2008년부터 지난해까지 위법하게 공무원 급식비 형태로 지원된 예산은 모두 182억원에 달했다.
구별로는 송파구가 28억4000만원, 서초구가...
국내공장생산 분은 특근차질과 노조의 부분파업 등의 영향으로 159만8000대로 전년보다 0.6% 증가하는 데 그쳤다. 그러나 해외공장이 현지생산 차종의 판매호조를 바탕으로 전년 대비 8.7% 증가한 122만9000대를 판매해 국내공장 부진을 만회했다.
글로벌 판매에서는 미국과 국내 시장을 놓친 것이 뼈아픈 결과로 이어졌다. 기아차는 지난해 국내 시장에서 전년보다...
직장인 번아웃 신드롬은 주로 야근과 특근 등 과중한 업무에 시달리는 직장인에게 주로 나타나며 '연소 증후군', '탈진 증후군' 등으로 불리기도 한다.
심할 경우에는 자살을 택할 수도 있는 것으로 알려졌다.
번아웃 신드롬은 미국의 정신분석학자 H. 프뤼덴버그가 자신이 치료하던 간호사를 통해 찾아낸 이후 심리학 용어로 자리매김했다.
전문가들은 직장인...
이날 민주노총은 철도파업에 가세하기 위해 31일과 다음달 3일 두 차례에 걸쳐 잔업·특근 거부투쟁을 진행하기로 하는 등 총파업 체제로 전환을 선언했다.
양대노총 중 하나인 한국노총 조합원 1000여명은 이날 오후 2시30분부터 서울광장에서 경찰의 민주노총 진입을 규탄하는 집회를 열어 힘을 보탰다.
앞서 서울시내 곳곳에서는 사전 집회나 시민사회단체...
자동차업계는 조립산업의 특성상 잔업, 특근 등 시간외수당과 상여금이 많기 때문이다. 현대기아차그룹 측은 소급 적용이 이뤄질 경우, 현대차 5조원을 비롯해 그룹 전체에서 추가 부담해야 할 인건비가 첫해에만 13조2000억원에 달할 것으로 추정한다. 이는 그룹 경영을 한순간에 흔들 수도 있을 만한 거액이다.
이병기 한국경제연구원 선임연구위원은 “생산성만큼...
삼성전자를 비롯해 현대자동차, 현대중공업 등 대표적인 조립산업은 특근·잔업 등 수당이 많아 임금이 크게 오를 것으로 예상되고 있다. 한국경영자총연합회는 이번 대법원의 판결로 기업이 첫해에 추가 부담해야 할 인건비가 13조7509억원일 것으로 추산했다.
또 한국의 노동비용이 이번 통상임금 판결로 대폭 상승할 것으로 예상되면서 제너럴모터스(GM), 르노 등...
자동차업계는 조립 산업의 특성상 잔업, 특근 등 시간외 수당과 상여금이 많기 때문이다. 대법원 전원합의체가 18일 상여금을 통상임금에 포함시키고, 1개월이 넘어도 정기성이 인정되면 통상임금으로 인정하면서 내년 인건비를 다시 계산할 수 밖에 없게 됐다.
현대자동차의 경우 기본급은 연 2000만~2500만원 수준이지만 수당과 상여금을 포함하면 1억원에 달한다....