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  • [과학 놀이터] 사람은 바뀔 수 있을까?
    [과학 놀이터] 사람은 바뀔 수 있을까?
    그 결과 성실성은 직장 생활 첫해에 가장 높게 나타났고, 정년이 지나면서 다시 하락한다. 은퇴와 함께 좀 여유로운 사람이 된다는 의미로 볼 수 있다. 그리고 친화성은 일을 시작한 후 3년 동안 지속적으로 증가했다. 반면 개방성이나 신경성, 즉 정서적 안정은 직장생활을 막 시작했는지 곧 은퇴하는지에 의해 크게 영향을 받지 않는 것으로 나타났다....
    2022-01-28 05:00
  • 취임 2년차 맞는 반장식 조폐공사 사장, 기업문화 혁신 나선 배경은?
    취임 2년차 맞는 반장식 조폐공사 사장, 기업문화 혁신 나선 배경은?
    또 반 사장은 정년퇴직을 앞둔 선배들의 노하우를 어떻게 조직 내부에 이식할지 부서별로 고민해달라고 당부했다. 반 사장은 작은 성공 스토리 사례들을 수시 표창하겠다면서 ‘신상필상(信賞必賞)’에 대한 의지도 내비쳤다. 연말에 한꺼번에 몰아서 일회성으로 포상하다 보면 성공사례들을 공감하고 확산시키는데 적절치 않다는 게 그의 의중이다.
    2022-01-21 10:46
  • [오토 인사이드]국내 완성차 생산 6년 연속 감소…연산 350만 대 붕괴
    [오토 인사이드]국내 완성차 생산 6년 연속 감소…연산 350만 대 붕괴
    당장 현대차의 경우 2025년까지 정년퇴직 등을 이유로 매년 5000명 안팎의 자연감소 인원이 발생한다. 그러나 당장 대체 근로자 채용계획은 없다. 높은 인건비를 감당하며 차 1대를 생산하기보다 상대적으로 인건비가 유리하고 노동 유연성이 뚜렷한 해외공장 생산을 확대한다는 계획 때문이다. 나아가 전기차 시대가 도래하면 공정이 단순화된다. 차 1대를 만드는...
    2022-01-18 16:30
  • ‘노란 운동화에 숏컷’ 심상정 “낡은 진보 타파, 금기 의제 논의하겠다”
    ‘노란 운동화에 숏컷’ 심상정 “낡은 진보 타파, 금기 의제 논의하겠다”
    또 정년 연장·연금 개혁 등 진보진영에서 금기시 됐던 논의들도 피하지 않겠다고 했다. 그는 “사라진 의제들과 사라진 사람들이 곧 시대정신”이라며 “여성과 노동 그리고 녹색의 목소리가 울려 퍼질 수 있도록 최선 다하겠다”고 강조했다. 거대 양당 후보 중심의 TV토론에는 날을 세웠다. 심 후보는 “학교에서 키 작다고 시험장에서 내쫓는 거랑 뭐가 다르냐. 이는...
    2022-01-17 15:28
  • "기업 10곳 중 7곳 올해 노사전망 불안…중대재해처벌법 개선 시급"
    "기업 10곳 중 7곳 올해 노사전망 불안…중대재해처벌법 개선 시급"
    임금 및 복리후생을 제외한 임단협 주요 쟁점으로는 임금체계 개편’(25.8%), 고용안정(17.2%), 정년연장(16.6%) 순으로 응답했다. 특히 차기 정부에서 가장 시급하게 개선해야 할 노동 관련 법ㆍ제도로는 ‘중대재해처벌법 개선’이 33.1%로 가장 높게 나타났다. 부당노동행위제도 개선(23.2%)과 함께 △근로시간제도의 유연화’(17.9%) △해고규제 완화(9.3%) △쟁의행위...
    2022-01-17 12:00
  • 500대 기업 中 60% 노동법제 부담 느껴…“중대재해법 개선해야”
    500대 기업 中 60% 노동법제 부담 느껴…“중대재해법 개선해야”
    두 번째로 ‘정년연장 논의’(35.2%), 세 번째로 ‘근로시간면제 심의 결과’(31.4%)인 것으로 나타났다. 한편 새 정부가 가장 개선해야 할 노동 과제로는 ‘중대재해처벌법’이 28.6%로 가장 높게 나타났다. ‘근로시간 규제 완화’가 23.8%, ‘최저임금제 개선’이 21.9%, ‘기간제ㆍ파견법 규제 완화’가 11.4% 순으로 뒤를 이었다. 전경련은 “중대재해처벌법...
    2022-01-17 06:00
  • [기고] 산업보안범죄심리의 필요성
    [기고] 산업보안범죄심리의 필요성
    예를 들어 금전적 동기를 가진 내부유출자들 중 일부는 정년퇴직을 앞두거나 회사내 입지가 좁아져 향후 경제적 위기에 봉착할 40~50대들이 많으며, 이들은 주로 더 높은 연봉이나 직위를 보장받고 스카우트되는 형태로 범죄에 가담한다. 그리고 연구개발에 참여한 연구원들이 산업보안범죄를 일으키는 경우가 종종 발생한다. 이들은 주로 조직에서 그들이 기대한 만큼...
    2022-01-17 05:00
  • 수출입은행, 본부장급 ‘임금피크제’ 적용 논의 돌입
    수출입은행, 본부장급 ‘임금피크제’ 적용 논의 돌입
    통상 직원의 경우 만 57세부터 임금피크제 적용대상이 되고 임금피크제 진입 후에는 정년인 만 60세까지 3년간 임금을 10%씩 하향 조정한다. 그러나 본부장의 경우에는 임기 중이면 만 57세가 도래해도 임기 만료 시까지 임금피크제 적용을 유예할 수 있다. 본부장의 임기는 기본 2년에 행장 권한으로 1년이 연장돼 보통 3년이 보장된다. 지난해 10월 국정감사에서도...
    2022-01-15 10:00
  • 현대차 신임 노조 지부장 "전기차 시대, 고용대책 수립하라"
    현대차 신임 노조 지부장 "전기차 시대, 고용대책 수립하라"
    그는 "현대차는 매년 3000명 가까이 정년퇴직하는데 신규 충원이 없다. 촉탁 계약직으로 또 다른 비정규직을 양산하면서 사회적 책무를 등한시하고 있다"라며 "단 한 명의 조합원도 포기하지 않겠다는 확고한 의지를 밝힌다. 임금과 성과금 차등 지급, 차별 해소 등에도 집중적으로 투쟁하겠다"고 강조했다. 안 지부장은 지난해 말 임원 선거에서...
    2022-01-12 13:16
  • [종합] F-5E 전투기 화성시 야산에 추락…30대 조종사 순직
    [종합] F-5E 전투기 화성시 야산에 추락…30대 조종사 순직
    미국의 노스롭그루먼사의 전신인 노스롭사가 1950년대에 구 소련의 미그-21에 대항하기 위해 개발한 F-5 전투기는 현재 운용 중인 기체들이 모두 20∼30년 이상된 노후 기종이다. 사고가 난 전투기도 1986년 도입돼 통상 전투기 정년으로 여겨지는 30년을 훌쩍 넘겨 운용한 지 36년이 됐다.기종 노후화에 따른 유사 사고 재발 우려도 제기된다.
    2022-01-11 17:51
  • 안경덕 장관 “한전 하청직원 감전사, 중대재해법 상 사장 처벌 대상”
    안경덕 장관 “한전 하청직원 감전사, 중대재해법 상 사장 처벌 대상”
    안 장관은 인구고령화에 대응하기 위한 정년연장 필요성에 대해 “인구정책TF에서 필요성을 얘기해왔다. 청년고용이 심각한 현 시점에서 정년연장을 깊이 있게 논의하는 건 쉽지 않지만 향후 정년연장 논의는 가시화될 것”이라고 전망했다. 공공기관 노동이사제 도입(근로자 대표 이사회 의결권 보장) 법안이 국회 본회의 처리 시 민간기업으로도 확산될 가능성에...
    2022-01-06 15:00
  • 예정처 "정년연장 논의 필요"…전문가 "연공서열부터 개선돼야"
    예정처 "정년연장 논의 필요"…전문가 "연공서열부터 개선돼야"
    최근 저출산·고령화로 생산연령인구(15~64세)가 감소해 잠재성장률이 둔화하는 가운데 고령층의 노동참가율을 높일 수 있는 정년연장 논의가 필요하다는 제언이 3일 나왔다. 전문가들은 정년연장에 대해선 대체로 공감하면서도 노동시장의 경직성을 먼저 해결하지 못하면 청년 일자리 감소 등 부작용을 초래할 수 있다고 지적했다. 국회예산정책처는 최근...
    2022-01-03 15:29
  • [신년사] 박정호 SK하이닉스 부회장 “미래 10년 위해 글로벌 마인드 갖춰야”
    [신년사] 박정호 SK하이닉스 부회장 “미래 10년 위해 글로벌 마인드 갖춰야”
    박 부회장은 “올해 무엇보다 강조하고 싶은 변화는 훌륭한 기술 인재에게 정년이 없는 회사를 만들겠다는 것”이라며 “선배 엔지니어와 여러분이 함께 오랜 기간 축적한 노하우는 중요한 자산이자 반도체 생태계 발전의 밑거름”이라고 말했다. 이어 “이에 SK하이닉스 유니버시티의 역할과 기능을 확대해 구성원뿐 아니라 반도체 생태계 성장까지도 이끌 수...
    2022-01-03 11:21
  • 예정처 "저출산·고령화 대응 위해 정년연장 논의 필요"
    예정처 "저출산·고령화 대응 위해 정년연장 논의 필요"
    최근 저출산·고령화로 생산연령인구(15~64세)가 감소해 잠재성장률이 둔화하는 상황에서 고령층의 노동참가율을 높일 수 있는 정년연장 논의가 필요하다는 제언이 나왔다. 3일 국회예산정책처는 최근 발간한 '인구구조 변화가 경제성장에 미치는 영향 분석' 보고서에서 "정년연장은 고령층의 노동공급 확대를 통해 경제성장에 긍정적 영향을 미칠 수...
    2022-01-03 11:04
  • [신년기획/춤추는 경제정책] 15년 돌고 돈 공공병상 확충… 코로나에 ‘발등의 불’
    [신년기획/춤추는 경제정책] 15년 돌고 돈 공공병상 확충… 코로나에 ‘발등의 불’
    박근혜 정부는 노조를 대하는 태도에서는 이명박 정부의 기조를 이어받았지만 60세 정년 의무화, 공공부문 일부 비정규직의 정규직화, 통상임금 조정 등을 추진하며 새로운 분규의 불씨를 키웠다. 그 결과 취임 초기 비교적 안정적이던 노사관계는 취임 3년 차인 2016년 노사분규 발생건수 120건, 근로손실일수 203만5000건으로 크게 악화했다. 문재인 정부는 비정규직...
    2022-01-03 06:00
  • [피플] 이동학 청년최고위원 “공정수당 대선공약 검토해야…호주 캐주얼시급 도입”
    [피플] 이동학 청년최고위원 “공정수당 대선공약 검토해야…호주 캐주얼시급 도입”
    정년연장을 하며 임금피크제를 받아들였지만, 실효성이 있지 않아 청년의 자리만 더 적어진 게 현실이다. 그 외 타임오프제(노동조합 전임자 근로시간 면제) 등 노동계가 원하는 조건이 좋아지면, 그 좋은 일자리에 들어갈 청년의 기회는 줄어들어 양극화만 심해진다는 점이 고려됐으면 좋겠다. 직무급제 도입과 실효성 있는 임금피크제도 함께 논의해 우려를 줄일 수도...
    2021-12-28 05:00
  • 기재부 ‘경영평가성과급’ 뺀 명예퇴직 제안에 국책은행 ‘난색’
    기재부 ‘경영평가성과급’ 뺀 명예퇴직 제안에 국책은행 ‘난색’
    현재 국책은행의 퇴직금은 월 평균 임금의 45%에 정년까지 남은 개월 수의 절반을 곱한 값이다. 반면 기재부안은 정년(만 60세)까지 남은 기간을 모두 반영한다는 것이다. 예를 들어 정년까지 12개월 남았다면 국책은행 계산식에는 6개월만 해당하고, 기재부 계산식에는 12개월을 적용한다. 현재 기업은행과 수출입은행의 임금피크제 진입 연령은 만 57세, 산업은행은 만...
    2021-12-23 05:00
  • [인구절벽 해법 찾아라] 이민 쟁탈·연금 개혁, 세계 각양각색 해법 모색 중
    [인구절벽 해법 찾아라] 이민 쟁탈·연금 개혁, 세계 각양각색 해법 모색 중
    유럽 선진국들은 저출산 고령화를 이유로 연금 수령을 시작하는 나이를 올리고, 정년을 늘리고 있지만, 이 역시 근본적인 대책은 아니라는 지적이 나온다. 이런 가운데 전문가들은 네덜란드가 연금고갈 문제 해결에 벤치마킹 사례로 주목하고 있다. 네덜란드는 평균 수명이 연장되면 연금을 받기 시작하는 연령도 자동으로 상향 조정되는 구조를 채택하고 있다....
    2021-12-20 07:00
  • [스페셜리포트] 車 노조 핵심 요구 살펴보니…사 측 '대략 난감'
    [스페셜리포트] 車 노조 핵심 요구 살펴보니…사 측 '대략 난감'
    고용 안정이나 정년 연장처럼 사 측의 막대한 고정비 인상이 뒤따르는 내용, 전기차 물량 배정 등 전사 차원의 협의와 검토가 필요한 사안이 주를 이룬다. 전국금속노동조합 현대자동차 지부를 이끌 새 집행부는 일자리를 지키기 위한 공약을 다수 내걸었다. 대표적으로 △비정규직 포함 총 고용 보장 △정년퇴직 인원수에 비례한 신입사원 모집 △다 차종 물류 자동화...
    2021-12-19 13:00
  • [스페셜리포트] 전기차 시대, 일자리 30% 감소 “정부 차원 지원책 절실”
    [스페셜리포트] 전기차 시대, 일자리 30% 감소 “정부 차원 지원책 절실”
    정년퇴직 등으로 인한 자연감소 인원보다, 생산 품목(전기차)과 공정 변화에 따른 일자리 축소 규모가 더 크고 빠르기 때문이다. 전기차 시대가 본격화되면 완성차 제조공장 근로자 가운데 절반은 '잉여인력'이 된다. 내연기관 자동차는 약 3만 개의 부품이 필요했지만, 전기차 부품은 1만8000개에 그쳐서다. 영국 경제연구소 케임브리지 이코노메트릭스의 2018년...
    2021-12-19 13:00
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