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  • LX인터내셔널, ESG위원회 신설…“연내 활동 시작”
    LX인터내셔널, ESG위원회 신설…“연내 활동 시작”
    전사 주요 ESG 추진 사항에 대해 의사결정 역할을 수행하는 사내위원회다. ESG협의회 산하에는 ESG TFT(태스크포스팀)를 두어 협의회 소집 통지, 안건 준비, 의사록 작성 및 안건 사후 관리 등 사무를 보좌하고 운영을 지원해왔다. LX인터내셔널 관계자는 “ESG위원회를 설립해 ESG 경영의 실현 및 내부거래 관련 투명성과 적정성을 제고하고자 한다”며 “조만간...
    2022-07-29 16:31
  • 한국IR협의회, IR 활동관리 플랫폼 'IR 파인' 출시
    한국IR협의회, IR 활동관리 플랫폼 'IR 파인' 출시
    한국IR협의회가 IR 활동관리 플랫폼 ‘IR 파인(FINE)’을 출시한다고 29일 밝혔다. 다음 달 1일부터 이용 가능한 IR 파인은 구글 캘린더와 연동돼 IR 일정을 관리할 수 있는 플랫폼이다. 또 연간 IR 활동 기록, IR 활동 통계, 애널리스트 및 투자자 데이터베이스(DB) 관리, 사내 IR 멤버 간 자료 공유를 위한 게시판 등으로 구성돼 있다. 모바일은 물론...
    2022-07-29 16:21
  • 네이버 노조, 5개 계열사 쟁의 행위 돌입
    네이버 노조, 5개 계열사 쟁의 행위 돌입
    끝내 협의에 이르지 못했다. 오 지회장은 "자회사에 얘기하면 ‘네이버에서 비용을 받기 때문에 방법이 없다’라고 하고, 네이버에 얘기하면 '자회사들끼리 얘기할 일'이라며 서로 책임을 떠밀고 있다"라고 지적했다. 그는 이어 “이해관계자 중심의 지속가능 경영을 이야기하는 네이버가 대기업의 사내 하청구조를 답습하는 것은 우려스러운 일”이라면서...
    2022-07-26 15:32
  • 대우조선 파업 일단락…'진짜 사장'은 여전히 보이지 않는다
    대우조선 파업 일단락…'진짜 사장'은 여전히 보이지 않는다
    ◇임금 4.5% 인상…대우조선·산업은행은 뒷짐 대우조선 사내협력사협의회와 하청지회는 22일 임금 4.5% 인상, 명절 휴가비 50만 원, 여름휴가비 40만 원 지급 등을 골자로 한 합의서에 서명했다. 이로써 지난달 2일부터 51일째, 22일부터 31일째 이어진 파업과 토크 점거도 종료됐다. 하지만 원청인 대우조선과 대주주인 산업은행은 교섭 과정에서 빠졌다. 특히 산업은행은...
    2022-07-24 14:10
  • 8165억 손실·시급 9500원·하청의 하청…누구도 실익 없는 대우조선해양 파업
    8165억 손실·시급 9500원·하청의 하청…누구도 실익 없는 대우조선해양 파업
    권수오 대우조선 사내협력사협의회장과 홍지욱 금속노조 부위원장은 노사 양측을 각각 대표해 협상 결과 브리핑을 열고 타결 소식을 발표했다. 이날 발표에 따르면 대우조선 하청 노사는 임금 4.5% 인상에 합의했다. 또 설, 추석 등 명절 휴가비 50만 원과 여름휴가비 40만 원도 지급하기로 했다. 하청노조의 파업은 2016년부터 시작된 조선업 불황을 이유로 30% 넘게...
    2022-07-22 22:01
  • [종합2보] 대우조선 하청노사, 협상 최종 타결… 손배소 쟁점은 미결
    [종합2보] 대우조선 하청노사, 협상 최종 타결… 손배소 쟁점은 미결
    권수오 대우조선 사내협력사협의회장과 홍지욱 금속노조 부위원장은 노사 양측을 각각 대표해 협상 결과 브리핑을 열고 타결 소식을 발표했다. 권 협의회장은 "오늘(22일)까지 51일 동안 파업이 진행됐는데 51일이 아니고 51개월로 느껴질 만큼 굉장히 긴 기간이었다"면서 "잠정합의안이 타결되면 노사 상생을 위한 더 많은 노력을 할 것"이라고...
    2022-07-22 20:28
  • 출구 막힌 대우조선 파업 협상…'손배소' 취하하면 배임죄 걱정
    출구 막힌 대우조선 파업 협상…'손배소' 취하하면 배임죄 걱정
    대우조선해양 사내협력사협의회(협력업체 측)는 올해 임금 4.5% 인상안을 제시했고 하청지회는 이를 수용한 것으로 알려졌다. 임금 인상에서 의견을 모았지만 협상은 여전히 진통을 거듭하고 있다. 하청지회가 대우조선해양과 협력업체에 손해배상 관련 소송을 제기하지 않아야 한다고 요구했기 때문이다. 대우조선해양ㆍ협력업체가 하청지회 요구를 흔쾌히...
    2022-07-22 11:36
  • 홈플러스, 2년만에 ‘대면 나눔' 재개···사회공헌 활동 강화
    홈플러스, 2년만에 ‘대면 나눔' 재개···사회공헌 활동 강화
    첫 번째 활동에 참여한 10여 명의 직원 봉사단은 전사 근로자 협의기구인 ‘한마음협의회’ 대표 직원들로 구성했다. 이들은 독거노인 275가구를 방문해 안부를 묻고 도시락·후원 물품을 전달하는데 힘을 보탰다. 홈플러스 본사에서는 보다 많은 직원의 동참을 독려하기 위해 지난 7일 ‘기부 물품 사내 바자회’를 진행했다. 회사 측은 1000여 점의 기부 상품 판매로...
    2022-07-19 10:01
  • 당정, 식비 20만원 비과세에 소득세·종부세·법인세 완화 협의
    당정, 식비 20만원 비과세에 소득세·종부세·법인세 완화 협의
    완화책을 협의했다. 권성동 국민의힘 대표 직무대행 겸 원내대표는 이날 국회에서 열린 올해 세법개정 방향 당정협의 모두발언에서 “지난 정권의 징벌적 주택 보유 세제를 바로잡고 기업의 투자와 고용 확대를 지원해 물가상승으로 실질소득이 줄고 있는 근로자와 자영업자의 세 부담을 더는 데 초점을 맞췄다”고 밝혔다. 추경호 경제부총리 겸 기획재정부 장관은...
    2022-07-18 10:43
  • 포스코케미칼, 기업시민보고서 발간…“2035 배터리소재 탄소중립”
    포스코케미칼, 기업시민보고서 발간…“2035 배터리소재 탄소중립”
    관리 협의체를 조직하는 등 공급망의 투명성도 높였다. 공급사의 ESG 역량 강화를 지원하기 위해 경영 컨설팅도 제공하고 있다. 기업시민 참여기업에 인센티브를 부여하는 등 사업 파트너와의 동반성장과 상생을 위해서도 노력하고 있다. 지배구조 개선에도 적극 나서 올해부터 사내ㆍ외이사를 6명에서 9명으로 확대하는 등 이사회 중심의 경영을 강화했다. 이사회...
    2022-07-06 10:00
  • 한화시스템, 준법ㆍ부패방지경영시스템 국제인증 동시 획득
    한화시스템, 준법ㆍ부패방지경영시스템 국제인증 동시 획득
    또한, 부패방지경영시스템은 금품ㆍ뇌물수수ㆍ리베이트 방지 등 반부패 분야 사내 시스템을 평가하기 위해 기획ㆍ설계됐다. 한화시스템은 자발적인 기업윤리 실천을 위해 2014년부터 컴플라이언스 시스템을 도입했으며, 2020년부터는 방산과 ICT 양 부문의 통합 시스템으로 확대해 운영 중이다. △준법협의체 구성 및 운영 △임직원 윤리준법서약서 제출 △임직원 및...
    2022-07-01 09:42
  • 생존 고심 빠진 중소형 가상자산 거래소들
    생존 고심 빠진 중소형 가상자산 거래소들
    당정 간담회, 금융감독원의 가상자산 리스크 협의회, 트래블룰(자금이동규칙) 협의 등에 참가하지 못한다는 것이다. 업계 관계자 A씨는 "대선 이후 가상자산 전문은행 도입 등으로 실명계좌 발급 물꼬가 트이나 했는데, 사실상 논의가 멈춘 상황"이라며 "실명계좌를 발급받은 거래소들은 기존 금융회사들과 협업하며 영향력을 키우고 있는데 현 중소형...
    2022-06-27 15:11
  • EU, 기업내 유리천장 없앤다...상장사 사외이사 40% 여성 할당 합의
    EU, 기업내 유리천장 없앤다...상장사 사외이사 40% 여성 할당 합의
    해당 규정에 따르면 EU 역내 기업들은 성 평등 증진을 위해 2026년 중반까지 사외이사의 최소 40%를 여성으로 채우거나 사외이사, 최고경영자(CEO)와 사내이사 등 모든 이사회 내 여성 비율을 33%로 끌어올려야 한다. 또한, 성별이 다른 두 이사 후보가 똑같이 기준이나 자격을 갖췄을 경우 기업은 여성 채용을 우선해야 한다. 이사로 채용되지 못한 후보가 선정 사유...
    2022-06-08 16:07
  • 제주항공, 환경부와 '환경교육' 업무 협약
    제주항공, 환경부와 '환경교육' 업무 협약
    환경부와 협약 참여 9개 기업이 협의회를 운영해 환경교육 공동수행 사업을 찾아낼 계획이다. 김이배 제주항공 대표는 "항공사들이 환경문제, 특히 탄소배출문제로부터 결코 자유로울 수 없는 상황에서 제주항공도 책임감을 갖고 환경·사회·지배구조(ESG) 경영 고도화를 위해 많은 노력을 하고 있다"며 "다양한 사내 환경활동뿐 아니라 고객 접점이 넓은...
    2022-06-08 15:23
  • 티몬, 체험형 인턴십 두 자릿수 채용
    티몬, 체험형 인턴십 두 자릿수 채용
    이번 체험형 인턴십은 △신사업 전략/기획 △채용 프로세스 지원 △마케팅 지표 분석 △라이브커머스 방송 기획/제작 △디자인 콘텐츠 기획/제작 △사내 콘텐츠 및 블로그 등 총 6개 업무 부문에서 진행하며, 6월 8일까지 티몬 채용 페이지와 주요 잡포털에서 지원할 수 있다. 서류전형 합격자들은 각 조직장과 면접 후 채용이 확정되면 7월 1일부터 8월 31일까지 두...
    2022-06-02 09:15
  • 최태원 "기업 꼰대 되지 말자…혁신ㆍ성장 통해 일자리 창출"
    최태원 "기업 꼰대 되지 말자…혁신ㆍ성장 통해 일자리 창출"
    또 정 회장은 “신기업가정신 협의회를 통해 경제계의 실천활동이 내실을 더하고 더 많은 기업이 함께 하길 바란다”고 당부했다. 손경식 한국경영자총협회 회장도 “기업은 경제 개발의 선구자로서, 지속 가능한 사회를 만드는 핵심축으로써 기대를 받고 있다”며 “이제 뚜렷한 목표의식을 갖고 불굴의 도전을 지속하는 새로운 기업가 정신이 다시 발휘돼야 할 때”...
    2022-05-24 17:46
  • 카카오페이, ESG 추진위원회 신설
    카카오페이, ESG 추진위원회 신설
    ESG 추진위원회는 신원근 대표이사(CEO) 산하 최고 의사결정기구로 강율리∙배영 사외이사 2인과 사내 임원 8인 등 총 10명으로 구성됐다. 추진위원회 내에는 ESG 사무국, ESG 실무협의체도 신설됐다. 카카오페이는 대내외 임원으로 구성된 ESG 추진위원회를 통해 다방면의 깊은 식견과 균형 잡힌 시각, 조직 내부 실행력 등을 바탕으로 지속가능 경영을 추진할...
    2022-05-24 09:17
  • 하이투자증권, ESG경영 체계 고도화…"환경경영체계 국제 표준 추진"
    하이투자증권, ESG경영 체계 고도화…"환경경영체계 국제 표준 추진"
    ESG 실천 인식을 위해 사내 환경 캠페인도 지속적으로 추진한다. 지난해 부서별 걸음 수 비교 대항전을 하며 임직원의 큰 호응을 받은 바 있는 '워킹 투게더 캠페인'을 지난 16일 부터 '워킹 투게더 시즌2'로 재개했다. 이밖에도 사내 카페 이용과 관련하여 텀플러 사용을 권장하고 사이즈 업(UP)을 해주는 이벤트도 진행할 예정이다. ESG 관련 상품의 판매와 투자...
    2022-05-18 17:54
  • 한동훈 장관 임명에…야권 "소통ㆍ협치 내팽개쳐져"
    한동훈 장관 임명에…야권 "소통ㆍ협치 내팽개쳐져"
    이어 "더불어민주당 박홍근 원내대표는 오는 20일 본회의에서 한덕수 총리 후보자 인준 여부 투표를 하기 위해 양당 수석부대표간 협의를 진행하라고 지시했다"며 "윤 대통령의 오만과 독선의 시대는 국민으로부터 반드시 심판받을 것"이라고 경고했다. 신현영 대변인도 이날 오후 서면 브리핑에서 "‘소통령’, ‘왕장관’으로 불리는...
    2022-05-17 18:23
  • 삼성디스플레이, 2022년 임금인상률 9% 확정
    삼성디스플레이, 2022년 임금인상률 9% 확정
    삼성디스플레이는 12일 오전 10시 ‘2022년 임금ㆍ복리후생 조정 결과’를 사내게시판을 통해 임직원들에게 공지했다. 삼성디스플레이는 올해 기본 인상률 5%, 성과 인상률 4%로 전년 대비 임직원 연봉을 평균 9% 인상하기로 했다. 성과 인상률은 지난해 경영 실적을 반영하는 한편 업계 내 경쟁력 유지를 위해 전년 평균 3.0% 대비 1.0% 상향된 평균 4.0% 인상으로...
    2022-05-12 14:49
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