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  • 포스코 창사 이후 첫 파업 갈림길…조정회의 밤새 계속돼
    포스코 창사 이후 첫 파업 갈림길…조정회의 밤새 계속돼
    사측은 노조의 요구조건을 모두 수용할 경우 1조6000억 원 규모의 추가 인건비 지출이 예상된다며, 5일 교섭 당시 최종적으로 기본임금 16만2000원 인상, 주식 400만 원 지급, 유연근무제 활용 통한 격주 주4일제 등을 제시했다. 노조 측은 지난해 일상생활을 포기하면서까지 태풍 '힌남노'로 인해 물에 잠긴 포항제철소를 복구했으며, 13년 연속 세계에서 가장 경쟁력...
    2023-10-31 09:27
  • 저출산 심화에 30대 女경제활동↑…"장기적으론 경제성장에 악영향"
    저출산 심화에 30대 女경제활동↑…"장기적으론 경제성장에 악영향"
    KDI는 출산육아기 여성의 경제활동참가율과 출산율을 함께 높이기 위해 육아기 근로시간단축제도, 유연근무제 등 출산육아기 근로자의 일 가정 양립을 지원하는 제도를 보다 강화할 필요가 있다고 제언했다. 자녀양육이 여전히 여성의 경제활동 참여를 낮추는 주요 요인이라는 게 그 이유다. 아울러 양질의 일자리 창출을 통해 청년층 경제활동참가율을 높여...
    2023-10-30 12:00
  • 포스코노조, 창사 55년 만에 첫 파업 투표 '가결'…찬성 77.79%
    포스코노조, 창사 55년 만에 첫 파업 투표 '가결'…찬성 77.79%
    노조 측은 △기본급 13.1% 인상 △조합원 대상 자사주 100주 지급 △성과 인센티브(PI) 제도 신설 △중식비 인상 등을 요구하고 있다. 반면 사측은 추가 소요 비용이 1조6000억 원에 달한다며 기본임금 16만2000원 인상, 주식 400만 원 지급, 일시금 150만 원 지급, 유연근무제를 활용한 격주 주 4일제 등을 제안한 바 있다.
    2023-10-29 21:38
  • 엑스넬스코리아, ‘경기도 일자리 우수기업’ 선정
    엑스넬스코리아, ‘경기도 일자리 우수기업’ 선정
    특히 유연근무제를 포함해 자사에서 후원하는 프로 골프 선수를 통한 골프 레슨, 골프 라운딩 지원 등 '인재육성지향의 일하는 문화'가 우수하다는 평가를 받았다. 박제용 엑스넬스코리아 박제용 대표는 “단순히 일자리를 많이 늘린 기업보다 ‘좋은 일자리’를 만들기 위해 노력한 기업으로 인정받아 기쁘다”라며 “하남시에서 유일하게 선정된 만큼 지역 경제를...
    2023-10-29 10:42
  • 비즈니스온, 근태관리·빅데이터가 성장의 핵심축…연간 실적 기대감↑
    비즈니스온, 근태관리·빅데이터가 성장의 핵심축…연간 실적 기대감↑
    지난해 인수한 시프티는 주 52시간 근무제 이후 기업들의 근무시간 준수가 의무화되면서 근태 관련 프로그램이 필수로 떠오른 것이 한몫했다. 회사 측은 통합 인력관리 솔루션을 통해 인사의 모든 프로세스를 편리하게 연계해 서비스를 제공하고 있으며, 근태관리솔루션 중심으로 시차출퇴근제, 선택근로제, 재량근무제, 원격근무제 등 모든 복잡한 근무형태를...
    2023-10-26 13:24
  • '퇴사율 0%' 와이엠엑스, 서울형 강소기업 선정
    '퇴사율 0%' 와이엠엑스, 서울형 강소기업 선정
    서울시와 공공기관이 인증한 서울형 강소기업은 청년 직원이 선호하는 조직문화(유연근무제·자기개발 지원 등)와 성장 잠재력을 갖춘 중소기업이다. 와이엠엑스는 26일 서울시가 최근 새롭게 선정한 '서울형 강소기업' 55곳에 포함됐다고 밝혔다. 올해는 청년과 기업의 동반 성장 여건, 체계적인 워라밸 지원, 아이 키우기 좋은 조직문화를 중점적으로 종합 평가해...
    2023-10-26 10:23
  • “9 to 5 근무 너무 힘들다” 눈물 보인 美20대
    “9 to 5 근무 너무 힘들다” 눈물 보인 美20대
    25일 미국 매체 인사이더 등의 보도에 따르면 최근 미국에서 대학을 졸업하고 갓 취업했다는 20대 인플루언서 브리엘은 19일(현지시간) 동영상 스트리밍 플랫폼 ‘틱톡’에서 일명 ‘9 to 5’ 근무제가 너무 힘들다고 토로했다. 브리엘은 자신이 도심에서 거주할 여력이 없어 도심 외곽에서 출퇴근 중이라며 오전 7시 30분에 집을 나서 퇴근 후 오후 6시 16분이 되어야...
    2023-10-26 09:23
  • SK이노베이션, 'K-걸스데이' 개막식 개최…여성 이공계 리더 육성
    SK이노베이션, 'K-걸스데이' 개막식 개최…여성 이공계 리더 육성
    또 SK이노베이션은 구성원들이 일과 가정생활의 균형을 맞출 수 있도록 전국 사업장별 사내 어린이집, 선택적 근무제 2.0, 임신∙육아기 근로시간 단축제 등 가족친화경영을 펼쳐 왔다. 민병주 KIAT 원장은 “글로벌 기술패권 시대를 맞이해 미래 첨단산업 분야를 이끌 인재 확보의 중요성이 커지고 있다”며 “케이걸스데이에 함께하는 여학생들이 가까운...
    2023-10-25 16:26
  • “팬데믹 후 ‘고용호조성장’ 현상 나타났지만…기업 인력난 여전”
    “팬데믹 후 ‘고용호조성장’ 현상 나타났지만…기업 인력난 여전”
    아울러 근로조건 유연화 및 사회적 통념 변화로 재택근무 등 유연근무제가 폭넓게 확산되면서 육아부담이 있는 기혼 여성들이 일하기에 유리한 근로환경이 조성된 것 역시 고용률 회복에 영향을 미쳤다. 팬데믹 이전 기혼 여성의 유연근무제 활용 비중은 14.4%(2019년)였으나, 2021~22년 중에는 20%를 상회한 것으로 조사됐다. 연구팀은 “팬데믹 이전 대비 여성...
    2023-10-24 14:17
  • 최태원 SK그룹 회장 “빠르게, 확실히 변화하지 않으면 생존할 수 없다”
    최태원 SK그룹 회장 “빠르게, 확실히 변화하지 않으면 생존할 수 없다”
    또 유연근무제 도입 필요성에 공감하고 회사와 조직 별 최적화된 실행 방안 등을 모색했다. AI 등 다양한 분야의 전문가 풀 운영 등 그룹 차원의 인재 인프라 구축 방안도 심도 있게 논의했다. 이번 CEO 세미나에는 최태원 회장을 비롯해 최재원 SK 수석부회장, 최창원 SK디스커버리 부회장, 조대식 의장 등 주요 경영진 30여 명이 참석했다. SK그룹이 연례 경영전략...
    2023-10-19 09:26
  • 말로만 “안전”…지하철 노조-공사 줄다리기에 “시민은 없었다”
    말로만 “안전”…지하철 노조-공사 줄다리기에 “시민은 없었다”
    교통공사는 지난해 6월 임단협에서 ‘근무제 변경’과 ‘업무 효율화’ 등을 통해 2026년까지 1539명을 감축하는 방안을 제시했다. 이후 노조가 파업을 예고하며 강경 대응에 나서자 같은 해 9월 재정위기를 이유로 임금 등의 저하 및 강제적 구조조정이 없도록 한다는 데 합의하면서 물러섰다. 서울지하철 경영효율화는 피할 수 없는 과제다. 지금과 같은 수익 구조로는...
    2023-10-18 17:28
  • "경단녀 안 만들겠다" 칼 빼든 유통 빅3
    "경단녀 안 만들겠다" 칼 빼든 유통 빅3
    신세계백화점도 임산부를 대상으로 2시간 단축 근무 시행 및 탄력근무제를 도입했다. 법정 휴직 기간 외에도 최대 1년까지 추가로 육아 휴직도 지원한다. 또한 2016년 난임 여성 휴직제를 도입해 난임진단서를 받은 여성 임직원에게는 최대 6개월까지 휴직을 제공한다. 자녀 초등학교 입학 시 1개월간 휴직이 가능한 제도도 신설했다. 이밖에 여직원들이 휴직 여부와...
    2023-10-17 18:33
  • 직방, 재생에너지 기업 루트에너지와 탄소 중립 달성 ‘맞손’
    직방, 재생에너지 기업 루트에너지와 탄소 중립 달성 ‘맞손’
    우선 2021년 7월 자체 개발한 가상오피스 soma로 본사를 이전한 이래 현재까지 전 직원 원격근무제를 시행 중이다. 통근으로 인한 탄소 발생을 획기적으로 줄였을 뿐 아니라, 100% 종이 없는(paperless) 업무 방식을 가능케 했다. 부동산 정보 제공 서비스 영역에서는 VR홈투어·3D 단지투어·중개 라이브 등 프롭테크 기술 기반의 혁신 서비스를 통해 이용자의 물리적...
    2023-10-11 09:04
  • 허진영 펄어비스 대표, 주 52시간 근무제 우회 지적에 “방법 찾겠다”
    허진영 펄어비스 대표, 주 52시간 근무제 우회 지적에 “방법 찾겠다”
    국회 문화체육관광부 국정 감사에서 펄어비스가 공용 PC를 통해 주 52시간 근무제를 우회한다는 지적이 나왔다. 허진영 펄어비스 대표는 “방법을 찾겠다”며 고개를 숙였고 유인촌 문체부 장관은 게임산업의 근무 특성을 반영해 근무환경을 개선하겠다고 약속했다. 국회 문화체육관광위원회 소속 류호정 의원은 10일 국회에서 열린 문체부 국감에서 “펄어비스가 노동...
    2023-10-10 16:58
  • ‘임금 체불’ 시위하다 분신 시도한 택시 기사 치료 중 사망
    ‘임금 체불’ 시위하다 분신 시도한 택시 기사 치료 중 사망
    2008년부터 택시 기사로 일하던 방 씨는 지난해 11월 사측이 사납금제 근로계약 서명을 요구하자, 이를 거절하고 주40시간 근무제 등을 주장했다. 올해 2월부터는 임금 체불을 규탄하고 완전월급제 시행을 촉구하는 1인 시위를 지속했고, 227일째인 지난달 26일 오전 양천구 신월동의 회사 앞 도로에서 몸에 휘발성 물질을 끼얹은 뒤 분신을 시도했다. 방 씨는 병원으로...
    2023-10-06 16:53
  • 차병원·바이오그룹, 2023년 신입∙주니어 공채…내달 13일까지 접수
    차병원·바이오그룹, 2023년 신입∙주니어 공채…내달 13일까지 접수
    내부 규정에 따라 직원들에게 의료비 혜택을 주고 있으며, 유연근무제를 운영한다. 1960년 설립된 차병원은 국내 강남, 분당, 일산, 구미, 대구를 비롯해 미국, 호주 등 글로벌 의료기관 네트워크를 두고 있다. 차바이오그룹은 차바이오텍을 필두로 CMG제약, 차백신연구소 등 3개 상장사와 차헬스케어, 차메디텍, 차바이오F&C, 차케어스, 서울CRO...
    2023-09-26 09:32
  • 웹젠, 2023년 하반기 신입사원 공개 채용 진행…두자릿수 뽑는다
    웹젠, 2023년 하반기 신입사원 공개 채용 진행…두자릿수 뽑는다
    2019년부터 선택근무제와 자율 출퇴근제를 게임업계에서 선도적으로 도입했다. 임직원 대출 지원, 단체상해보험, 복지포인트 제공, 장기근속여행 지원을 비롯해 생활 전반에 걸친 다양한 복지 혜택을 제공한다. 직장 내 보육 시설 ‘푸르름 어린이집’과 수유공간도 운영하고 있다. 웹젠과 웹젠온네트 외 개발 자회사에서 진행 중인 수시 채용 정보는 웹젠 공식 채용...
    2023-09-22 11:17
  • 美 자동차노조 파업 6일째…조업중단ㆍ한시적 해고 확산
    美 자동차노조 파업 6일째…조업중단ㆍ한시적 해고 확산
    노조는 주 32시간 근무제 도입을 요구 중이지만 사측은 이와 관련해 별다른 입장조차 내놓지 못하고 있다. 마크 로이스 GM 사장은 현지 언론사 기고를 통해 노조 측 요구사항에 대해 "지지할 수 없다"면서 "역사적으로 봐도 파업에는 승자가 없으며, 우리는 최고의 제안을 했다. 그 점이 사실"이라고 말했다. UAW 전체 조합원은 약 14만6000명. 이...
    2023-09-21 13:30
  • 넷마블에프앤씨, 3년 연속 ‘대한민국 일자리으뜸기업’으로 선정
    넷마블에프앤씨, 3년 연속 ‘대한민국 일자리으뜸기업’으로 선정
    또한, 2017년부터 △야근·주말근무 지양 △유연근무제 도입 △종합건강검진 확대 등을 포함한 '일하는 문화 개선안'을 시행하고 있으며, 2018년부터는 출퇴근시간을 임직원이 자유롭게 정하는 '선택적 근로시간제'를 전면 도입했다. 연봉 이외에도 복지를 위한 다양한 제도를 운영하고 있다. 회사는 임직원에 △연 250만원 복지 포인트 △근속 5년마다 휴가 및...
    2023-09-14 10:56
  • 오스템임플란트. 직장어린이집 개원…“가족 친화적 복리후생 확대”
    오스템임플란트. 직장어린이집 개원…“가족 친화적 복리후생 확대”
    또한, 육아기 직원이 적극적으로 유연근무제를 활용할 수 있도록 지원하고 생일 조기 퇴근제와 함께 연극, 콘서트, 뮤지컬, 마술쇼 등 온 가족이 함께 즐길 수 있는 공연으로 꾸미는 ‘OSSTEM 문화 day’를 정기적으로 진행하는 등 직원들이 가족과 많은 시간을 보내고 함께 추억을 쌓을 기회를 만들어가고 있다. 사내 치과를 통해 임직원은 물론 그 가족들까지 치과 진료...
    2023-09-07 08:36
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