임금단체협상, 9페이지

검색결과 총1,348건

최신순 정확도순

[르포] 쌍용차 평택 공장 가보니…"그래도 우리는 차를 만듭니다"

작년 6월에는 단체협상 주기를 2년에서 3년으로 늘렸고, 경영이 정상화될 때까지 임금 인상을 자제하고 쟁의행위를 중지하기로 합의했다. 이러한 자구책으로 영업손실을 큰 폭으로 개선했다. 2018년 618억 원 수준이던 당기순이익은 2019년 3414억 원, 2020년 5043억 원, 2021년 2929억 원 등으로 늘었다. 이날 쌍용차 공장에서는 올 7월 생산을 목표로 하는 신차도 생산...

2022-04-14 22:00
기업 60% "새 정부서 경영 여건 개선 전망…규제 정책 완화 예상"

임금체계 개편, 파견ㆍ기간제법 개정, 임금단체 협상 주기 3~4년으로 변경 등을 선택한 응답도 있었다. 응답 기업의 절반은 문재인 정부의 기업경영 환경에 만족하지 못했다고 답했다. 23.6%는 ‘매우 불만족’, 26.4%는 ‘대체로 불만족’을 택했다. 불만족이라 응답한 이유로는 35.6%가 최저임금과 주 52시간제 등 노동 정책을 선택했다. 그 뒤를 진입ㆍ영업규제 등...

2022-04-07 09:43
[이투데이 말투데이] 선난이후획(先難而後獲)/블루라운드 (4월7일)

다자간 협상. 노동라운드라고도 한다. 선진국 입장에서 개발도상국의 저임금 노동력에 의한 공산품의 가격경쟁력이 불공평하므로 이를 시정하는 방법에 대해 논의하자고 출범했다. 노동기준은 근로조건과 노사관계를 지배하는 규율이다. 강제노동 금지, 아동노동 금지, 결사의 자유, 단체교섭권 등의 기본인권에 관한 사항과 최저 임금제, 최대 근무시간 제한, 작업장의...

2022-04-07 05:00
노조 만난 경계현 삼성전자 사장 "소통 기회로…풀 수 있는 것부터"

삼성전자 안팎에서는 임금 및 단체협상이 진행 중인 상태에서 대표이사가 노조위원장들과 처음 대화를 했다는데 의미를 부여했다. 삼성전자 관계자는 "경영진이 노조를 대화 파트너로 인식한 것"이라고 말했다. 경 사장은 이날 노조 측에 "좋은 회사란 무엇이라고 생각하냐"는 등의 질문을 통해 자연스럽게 대화를 이어간 것으로 알려졌다. 노조...

2022-03-18 16:20
삼성전자 대표이사, 노조와 공개 대화한다

앞서 지난해 8월 삼성전자 공동교섭단은 창사 이래 최초로 사 측과 단체협약을 체결하고, 당해 10월부터 임금교섭을 진행했지만 결국 올해 들어 협상이 최종 결렬됐다. 결국 삼성전자 노조는 이달 4일 고용노동부 중앙노동위원회에 조정을 신청했다. 11일과 14일 2차 조정회의를 거쳤지만 '조정 중지' 결정을 받으며 파업을 할 수 있는 쟁의권을 확보했다.

2022-02-25 17:48
삼성전자 노조 "최고경영진과 대화 원한다"…파업 여부 놓곤 '한 발 후퇴'

앞서 지난해 8월 삼성전자 공동교섭단은 창사 이래 최초로 사 측과 단체협약을 체결하고, 당해 10월부터 임금교섭을 진행했지만 5개월 만에 협상이 최종 결렬됐다. 이에 노조는 지난 4일 고용노동부 중앙노동위원회에 조정을 신청했고, 이달 11일과 14일 2차 조정회의를 거쳤지만 결국 '조정 중지' 결정을 받았다. 조정회의에선 노조와 사 측의 원론적인 의견 제시가...

2022-02-16 13:55
[종합] 삼성전자 노조, 쟁의권 확보…창사 이래 첫 파업 기로

14일 이투데이 취재결과, 이날 오전 10시 30분부터 세종시 중앙노동위원회에서 진행된 삼성전자 노사 임금협상 관련 2차 조정회의에서 '조정 중지' 결정이 내려졌다. 이에 따라 노조는 조합원 투표를 거쳐 합법적으로 파업할 수 있는 쟁의권을 확보했다. 조정회의는 5시간가량 이어졌지만, 노사 양측 논의엔 진전이 없었던 것으로 전해진다. 노조 관계자는 “회사...

2022-02-14 17:08
삼성전자 노사, 결국 '조정 중지'…창사 첫 파업 다가섰다

이투데이 취재결과, 14일 오전 10시 30분부터 세종시 중앙노동위원회에서 진행된 삼성전자 노사 임금협상 관련 2차 조정회의에서 '조정 중지' 결정이 내려졌다. 이에 따라 노조는 조합원 투표를 거쳐 합법적으로 파업할 수 있는 쟁의권을 확보했다. 조정회의는 5시간가량 이어졌지만, 노사 양측 논의엔 진전이 없었던 것으로 전해진다. 노조 관계자는 “회사 측에서...

2022-02-14 16:31
"국민 보기엔 삼성 노조 요구 지나칠 수도"…금속노련도 '무리수' 인정

실제로 지난해 임금협상 과정에서 삼성전자 노조가 제시한 요구안을 살펴보면, 사 측이 응하기 어려운 조건이라는 게 업계 중론이다. 삼성전자 노조의 지난해 임금협상 요구안은 직원 계약 연봉 일괄 1000만 원 인상, 자사주(1인당 약 107만 원)와 신종 코로나바이러스 감염증(코로나19) 격려금 지급(1인당 약 350만 원), 영업이익의 25% 성과급 지급 등이 골자다. 반면...

2022-02-08 18:28
대내외 악재 산적한데…삼성 덮친 '노조리스크'

삼성전자 노사는 지난해 8월 창사 52년 만에 첫 노사 단체협약을 체결했고 10월 첫 상견례를 시작으로 임금교섭을 진행해왔다. 지난해 5월 삼성전자 이재용 부회장이 대국민 사과에서 ‘무노조 경영 폐기’를 약속한 뒤 처음으로 이뤄지는 임금교섭이었다. 그러나 양측의 이견이 좁혀지지 않았다. 삼성전자 노조는 이번 임금협상에서 직원 계약 연봉 일괄 1000만 원...

2022-01-25 18:25
삼성전자, 첫 노사 임금협약 ‘부결’

노사 단체협약을 체결했고 10월 첫 상견례를 시작으로 임금교섭을 진행해왔다. 지난해 5월 삼성전자 이재용 부회장이 대국민 사과에서 '무노조 경영 폐기'를 약속한 뒤 처음으로 이뤄지는 임금교섭이었다. 앞서 삼성전자 노사는 2018년 노조 설립 이후 임금교섭을 벌였으나 양측의 이견이 커 불발됐다. 삼성전자 노조는 이번 임금협상에서 직원 계약 연봉...

2022-01-25 16:51
'정은보 파워' 금감원 임금 13년 만에 복원…내달부터 2~3% 오른다

이후 한국증권거래소, 예금보험공사, 기업은행, 산업은행 등 대부분 공공기관은 임금 단체협상 등을 통해 삭감된 연봉 분을 회복했지만, 금감원만 아직도 복원하지 못한 상태다. 이에 금감원 노조는 정 원장 취임 후 첫 면담에서 직원들의 연봉 정상화를 건의했고, 당시 정 원장은 기재부에도 명분을 줘야 하므로 추후 노사협상 및 기재부와의 협의가 필요하다는...

2022-01-11 18:00
서울대 교수도 임금협상 한다..국공립대 첫 단체협약

서울대 교수들이 올해부터 매년 임금 협상을 통해 임금을 정하게 됐다. 4일 서울대 등에 따르면 서울대 교수노동조합(교수조합)은 최근 대학 본부와 총 70개 조항으로 이뤄진 단체협약을 체결했다. 서울대 교수조합이 대학 본부와 단체협약을 체결한 것은 지난 2019년 조합 출범 이후 처음 있는 일이다. 이번 협약은 노조원이 아닌 교원에게도 적용된다. 앞으로 대학...

2022-01-04 09:44
[공시] 한국타이어앤테크놀로지, 대전공장ㆍ금산공장 생산 재개

한국타이어앤테크놀로지는 임금단체협상 타결에 따른 파업 종료로 전날(19일) 대전공장과 금산공장의 생산을 재개했다고 20일 공시했다. 생산재개 분야의 매출액은 2조4977억3783만3789원이며, 최근 매출액 대비 38.7%에 해당한다.

2021-12-20 11:10
한국타이어 노사, 임단협 교섭 타결…노조, 첫 파업 풀고 조업 재개

19일 한국타이어에 따르면 노사는 지난 17일 충남지방노동위원회에서 열린 조정위원회에서 임금 및 단체협약 교섭을 끝냈다. 노사는 △임금 6% 인상 △성과급 500만 원 △협상 타결금 200만 원 지급 등에 합의했다. 노사는 △만 58세 기준 정년 연장형 임금피크제 시행 △전 사원 배우자 종합검진(2년 1회) 등을 담은 단체협약도 체결했다. 노조는 임금 10.6% 인상을...

2021-12-19 10:44
[공시] 한국타이어앤테크놀로지, 대전·금산공장 생산 중단… "임단협 관련 파업 떄문"

한국타이어앤테크놀로지는 24일 대전공장과 금산공장이 이날 오전 6시부터 멈췄다고 공시했다. 임금단체 협상 관련 파업 때문이다. 해당 공장 매출액은 지난해 기준 2조4977억 원이며 이는 총 매출액 6조4530억 원 대비 38.7% 규모다.

2021-11-24 14:54
코레일-SR 통합 갈등에 SRT 전라선 투입 진통

앞서 철도노조는 국토부의 전라선 SRT 투입과 사 측의 소극적인 임금·단체협상 태도에 반발하며 25일 파업을 예고했다. 특히 철도노조와 일부 시민단체들은 SRT의 전라선 투입으로 코레일과 SR로 나뉜 분리 체제가 공고화된다며 반대하고 있다. 대안으로 수서발 KTX 운행을 주장한다. 국토부가 SRT의 전라선 투입을 연내 확정하지 못하면서 이를 기다렸던 전남...

2021-11-22 15:20
[심승규의 모두를 위한 경제] 노조가입률 하락과 귀족노조화

조합비를 감내하면서 노조에 가입하는 가장 주된 요인은 단체협상을 통한 근로여건 개선과 임금인상에 대한 기대일 것이다. 그러나 미국의 ‘일할 권리 법안(Right to Work Law)’ 등은 단체협상의 비용을 부담하지 않은 비조합원들도 단체협상의 혜택에서 배제시킬 수 없도록 명시한다. 이런 법안들이 노조의 교섭력을 약화시키는 것은 사실이다. 그러나 ‘혜택’과...

2021-11-15 05:00
파업 드리워진 현대제철...노조 쟁의권 확보

현대제철 노사는 올해 임금 및 단체협상(임단협)에서 갈등을 겪고 있다. 노조는 기본급 9만9000원 인상, 생활안정지원금 300% 등을 요구하고 있다. 현대제철이 최근 실적 반등에 성공했다는 이유에서다. 실제 현대제철의 올해 2분기 영업이익은 5453억 원으로 작년(140억 원) 같은 기간보다 40배 가까이 상승했다. 사측은 신종 코로나바이러스 감염증(코로나19), 원자재 가격...

2021-10-13 13:41
40일 이상 불법 점거에 정규직 파업 추진까지…이중고 시달리는 현대제철

올해 임금 및 단체협상(임단협)에서 사측과 견해차가 크다는 것이 파업 추진 이유다. 노조는 임단협에서 기본급 9만9000원 인상, 생활안정지원금 300% 등을 요구하고 있다. 하지만 사측은 대내외적 불확실성으로 대대적인 임금 인상은 어렵다는 입장이다. 현대제철과 달리 포스코와 동국제강, KG동부제철 등 주요 철강사들은 올해 임단협을 쟁의 없이 마무리했다. 재계...

2021-10-06 14:04

1 2 3 4 5 6 7 8 9 10