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  • KT, 2022년 조직개편 단행…안정, 고객, 성장 키워드 중점
    KT, 2022년 조직개편 단행…안정, 고객, 성장 키워드 중점
    KT그룹은 2022년 임원인사에서 부사장 4명, 전무 12명이 승진했으며, 상무 24명이 새로 임원이 됐다. 우선 서창석 전무를 부사장으로 승진시켜 네트워크부문을 총괄하도록 했다. 과감한 네트워크 혁신을 통해 통신 서비스에 대한 신뢰도를 높이고, 새로운 성장동력으로 추진 중인 디지털혁신 서비스를 뒷받침하겠다는 목표다. 서 신임 네트워크부문장은 28년 동안...
    2021-11-12 15:51
  • [인사] KT
    그룹인재실 인사담당 이영진 △경영지원부문 대외협력실 대외협력P-TF Master-PM 김영술 △법무실 법무P-TF Master-PM 고준 △강북/강원광역본부 강북/강원법인고객본부 북부법인고객1담당 성원제 △강남/서부광역본부 서부고객본부 인천지사장 오태성 △강남/서부광역본부 강남/서부법인고객본부 컨설팅담당 서기홍 △충남/충북광역본부 충남...
    2021-11-12 15:36
  • KT, 통신 장애 계기로 인사 앞당기나
    KT, 통신 장애 계기로 인사 앞당기나
    KT가 임원 인사를 예년보다 한 달 이른 11월에 조직개편과 함께 단행할 것이라는 관측이 나왔다. 최근 전국망 마비 사고를 겪은 어수선한 조직 분위기를 정돈하고 이번 사태의 책임을 묻는 차원으로 분석된다. 31일 통신업계에 따르면 KT는 통상적으로 인사평가 대상 시기를 10월까지 마감하는 것과는 다르게 올해는 9월까지 인사평가 대상 시기를 앞당겼다....
    2021-10-31 11:09
  • '외신기자'도 관심 보인 홍준표 국방 공약 "한미 핵공유, 남북 균형 맞출 것"
    '외신기자'도 관심 보인 홍준표 국방 공약 "한미 핵공유, 남북 균형 맞출 것"
    조야 인사들을 만나 왜 전술핵 재배치를 하고 나토식 핵공유를 해야하는지 말한 적 있다"며 "북한 핵문제는 이제 외교로 해결할 수 없다. 나토식 공포의 핵균형정책으로 전환하지 않고는 미국도 어쩔 수가 없다. 제가 대통령이 되면 미국 바이든 대통령과 협상을 한번 해보겠다"고 자신했다. 아울러 홍 의원은 전날 KT통신망 마비사태를 언급하며...
    2021-10-26 17:01
  • [이슈크래커] “좋은 시절 다갔다”…‘위드코로나’ 속속 시작되는 출근
    [이슈크래커] “좋은 시절 다갔다”…‘위드코로나’ 속속 시작되는 출근
    SK텔레콤·KT·LG유플러스 통신 3사도 당장 대면 근무를 도입하지 않을 전망이다. 보안업체인 안랩도 직책자를 제외한 전사원 재택근무 체제를 유지하고 있다. 중소기업 10곳 중 4곳은 코로나 종식 후에도 재택근무를 유지하겠다는 설문조사가 나오기도 했다. 이달 초 잡코리아에 따르면 직원 수 300인 미만의 기업에 재직 중인 인사담당자 534명을 대상으로 조사한 결과...
    2021-10-18 16:38
  • [포토] 김부겸 "삼성, 청년일자리 과감한 투자 감사"
    [포토] 김부겸 "삼성, 청년일자리 과감한 투자 감사"
    김부겸(왼쪽) 국무총리가 14일 서울 강남구 역삼동 멀티캠퍼스에서 열린 '삼성 청년 소프트웨어 아카데미(SSAFY)'에서 이재용 삼성전자 부회장과 인사를 하고 있다. 삼성은 정부가 추진하는 청년 일자리 프로젝트 '청년희망ON 프로젝트' 사업에 KT에 이어 2호 기업으로 참여했다.
    2021-09-14 15:35
  • [포토] 인사하는 김부겸-이재용
    [포토] 인사하는 김부겸-이재용
    김부겸(앞줄 왼쪽) 국무총리가 14일 서울 강남구 역삼동 멀티캠퍼스에서 열린 '삼성 청년 소프트웨어 아카데미(SSAFY)'에서 이재용 삼성전자 부회장을 비롯한 사장단과 인사를 하고 있다. 삼성은 정부가 추진하는 청년 일자리 프로젝트 '청년희망ON 프로젝트' 사업에 KT에 이어 2호 기업으로 참여했다.
    2021-09-14 15:34
  • [포토] 삼성 찾은 김부겸 총리, 이재용 부회장과 주먹인사
    [포토] 삼성 찾은 김부겸 총리, 이재용 부회장과 주먹인사
    김부겸(왼쪽) 국무총리가 14일 서울 강남구 역삼동 멀티캠퍼스에서 열린 '삼성 청년 소프트웨어 아카데미(SSAFY)'에서 이재용 삼성전자 부회장과 인사를 하고 있다. 삼성은 정부가 추진하는 청년 일자리 프로젝트 '청년희망ON 프로젝트' 사업에 KT에 이어 2호 기업으로 참여했다.
    2021-09-14 15:34
  • 이재용 부회장 첫 공식 행보는 '청년 일자리'
    이재용 부회장 첫 공식 행보는 '청년 일자리'
    그러면서 "삼성은 가치 있는 사회공헌을 하고, 기업들은 삼성이라는 최고의 기업에서 교육된 인재를 채용하고, 우리 사회는 청년 일자리가 늘고, 대한민국의 국가경쟁력은 강해질 것"이라며 "정부를 대표해 진심으로 감사의 인사를 올리겠다"며 이 부회장에게 인사했다. 이 부회장이 첫 공개 일정으로 이번 행사를 선택한 것은 청년 인재 육성을...
    2021-09-14 14:19
  • KT&G, 상장사 최초 평등임금 인증 획득
    KT&G, 상장사 최초 평등임금 인증 획득
    KT&G는 독립된 전문기관의 객관적 기준에 따라 임금정책 등 인사제도를 공식적으로 검증받고, 이를 선진화된 인권경영의 출발점으로 삼고자 인증에 참여했다. 인증은 약 5개월 동안 면밀한 심사 과정을 거쳤다. KT&G는 이번 인증으로 동등한 임금정책은 물론, 체계적인 인권경영을 바탕으로 공정한 인사제도를 갖추고 있음을 인정받았다....
    2021-08-26 15:14
  • KT, 창사 첫 ESG 보고서 발간…올해 온실가스 5만 톤 감축
    KT, 창사 첫 ESG 보고서 발간…올해 온실가스 5만 톤 감축
    125페이지로 구성된 보고서는 CEO와 이사회 의장 인사를 시작으로 ESG경영전략 체계를 소개했다. E(Environmental) 챕터에서는 필(必)환경 경영과 친환경 프로젝트, S(Social)에서는 고객 최우선경영, 동반성장, 인권경영을 G(Governance) 챕터에서는 지배구조, 윤리ㆍ컴플라이언스 활동을 담았다. 환경 챕터에서 KT는 미래 세대를 위한 친환경 경영을 추진 중이다. 이를...
    2021-07-29 10:39
  • 대우건설, ’세운 푸르지오 그래비티’ 6월 분양
    대우건설, ’세운 푸르지오 그래비티’ 6월 분양
    단지 주변에는 을지트윈타워의 대우건설, BC카드, KT계열사를 비롯해 SK그룹과 한화그룹, 현대그룹, KEB하나은행 등 대기업과 금융사의 본사들이 모여 있다. 약 65만 명에 달하는 관련 종사자 수요를 품고 있다는 얘기다. 또 단지 왼쪽으로 광화문 상권, 오른쪽과 남쪽에는 각각 동대문과 명동상권이 형성돼 있다. 종로와 삼청·익선·인사동 등 젊은 층이 선호하는...
    2021-06-01 14:57
  • [단독] “아군 적군 안 가린다”…KT시즌, KTV 콘텐츠 7월 선공개
    [단독] “아군 적군 안 가린다”…KT시즌, KTV 콘텐츠 7월 선공개
    책임운영기관은 행정서비스를 제공하는 기관으로 보통의 행정기관과 달리 인사·조직·예산 등 운영에서 자율성을 갖는 기관이다. 문체부와 행정 소송에 나선 KT가 문체부 산하기관과 콘텐츠 유통 협력에 나선 데 관해 OTT 산업의 특성이 작용했다는 분석도 나온다. 업계 관계자는 “상황에 따라 적군과 아군이 계속 바뀌는 시장이기 때문에 KT의 선택이 일면...
    2021-05-25 13:42
  • KT, ‘광화문 원팀’ 결성…ESG 실현 위해 머리 맞댄다
    KT, ‘광화문 원팀’ 결성…ESG 실현 위해 머리 맞댄다
    5월 가정의 달을 맞아 기획한 사랑의 효박스는 종로구 꽃집, 인사동 전통 물품을 담아 만든 패키지 상품으로 광화문 원팀 소속 임직원을 대상으로 판매했다. 두 프로젝트로 광화문 일대 1억7000만 원의 사회경제적 효과를 거뒀다. 광화문 원팀은 광화문 지역의 소상공인과 상생할 수 있는 프로젝트를 시작으로 장애인 취업 지원, 다회용 컵 사용 캠페인 등 지역 상생과...
    2021-05-25 10:00
  • 삼성맨에서 뱅커로, ‘DT 최우선’ 시중은행 순혈주의 깬다
    삼성맨에서 뱅커로, ‘DT 최우선’ 시중은행 순혈주의 깬다
    인공지능(AI), 데이터 등 디지털 역량을 강화하기 위해 외부인사를 영입, 은행권에 만연한 순혈주의를 타파하는 촉매제 역할을 하고 있다. 6일 금융 업계에 따르면 최근 코로나19 등 비대면 금융이 확대되고 있는 상황에서 시중은행이 디지털 역량을 키우기 위해 디지털 부서 확대하고 외부 전문가 영입 경쟁에 한창이다. 우리은행은 최근 디지털그룹 DI추진단장에...
    2021-05-07 05:00
  • “사장님 힘내세요”… KT, 사랑의 효(孝)박스 판매
    “사장님 힘내세요”… KT, 사랑의 효(孝)박스 판매
    인사동에서 전통용품을 판매하는 이현자 사장은 “코로나로 관광객 발길이 끊기면서 인사동 상가들이 줄지어 폐업하고 있다”며 “KT ‘사랑의 효박스’로 이번 달 매출 걱정을 한시름 덜게 됐다”고 말했다. 이선주 KT ESG경영추진실장 상무는 “‘사랑의 효박스’로 가정의 달 사랑과 따뜻함을 나누는 시간이 됐으면 좋겠다”며 “KT는 회사와 임직원이 함께하는...
    2021-05-06 15:42
  • KT ISㆍKT CS, 윤경근ㆍ박경원 신임 대표이사 선임
    KT ISㆍKT CS, 윤경근ㆍ박경원 신임 대표이사 선임
    KT IS와 KT CS는 다양한 AI 솔루션을 활용해 상담 효율을 높이고 고객에게 제공되는 서비스 품질을 높일 계획이다. 아울러 직원들의 업무 집중도와 워라밸을 개선해 직원과 함께 성장하는 기업문화를 만들어갈 방침이라고 밝혔다. 윤경근 대표이사는 사내 소통 플랫폼에 취임 인사를 밝히며 △컨택사업 시장 확대 △보유역량 기반의 신규사업 추진 △사업...
    2021-03-30 10:56
  • [양성평등 기업을 찾아] KT “육아휴직 복직 비율 99.3%”
    [양성평등 기업을 찾아] KT “육아휴직 복직 비율 99.3%”
    KT는 “공정한 인사제도를 토대로 채용한 인재를 직무별로 배치하고, 면밀히 성과를 평가하고 있다”며 “인재개발 프로그램에 따라 교육을 제공해 직원 스스로 역량을 최대한 발휘할 수 있는 조직 문화를 구축하고 있다”고 설명했다. KT는 여성이 일과 가정의 양립을 통해 자아를 실현할 수 있는 행복한 근무환경을 조성하기 위해 임신기, 출산기, 집중육아기...
    2021-03-29 05:00
  • 케이뱅크 신사옥 찾은 구현모 KT회장…'금융 ICT 융합 강화' 당부
    케이뱅크 신사옥 찾은 구현모 KT회장…'금융 ICT 융합 강화' 당부
    케이뱅크는 2017년 4월 공식 출범한지 3년 반 만인 지난해 9월 KT그룹으로 정식 편입했다. 구 대표는 지난해 10월 기자간담회에서 케이뱅크 유상증자를 두고 "오래된 숙제를 해결했다"라고 말한 바 있다. 구 대표는 케이뱅크 임직원들과 '주먹 인사'를 나누고, 신사옥 입주를 축하하는 의미가 담긴 떡을 돌렸다구 대표는 "신사옥 이전 이후...
    2021-03-25 13:51
  • 삼양식품, 감사위원회 설치…사외이사 역할 강화
    삼양식품, 감사위원회 설치…사외이사 역할 강화
    강소엽 HSG휴먼솔루션그룹 동기과학연구소 소장은 인사조직 중 커뮤니케이션 분야에 대한 각종 코칭과 컨설팅 활동을 하는 커뮤니케이션 전문가다. 사외이사의 독립성을 보장하기 위해 사외이사후보추천위원회도 신설한다. 이에 따라 향후 사외이사 선임 시 사외이사후보추천위원회를 통해 독립성과 전문성을 객관적으로 검증받은 후보자를 사외이사로 선임한다는...
    2021-03-17 09:31
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