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  • ‘채용비리’ 금감원 전 총무국장, 실형 확정
    ‘채용비리’ 금감원 전 총무국장, 실형 확정
    다만 면접 과정에서 A 씨에게 높은 점수를 주고 평판 조회를 한 부분에 대해서는 무죄를 선고했다. 2심도 “피고인이 A 씨의 필기 전형 불합격 사실을 알고 채용예정인원을 늘리도록 지시해 합격자 명단을 작성, 수석부원장의 결재를 받아 필기 전형에 합격시킨 점을 인정할 수 있다”고 판단했다. 무죄 부분에 대해서도 “합격자 결정 기준 등 세부사항에 대해 결정...
    2020-05-07 12:00
  • 신한금융, 윤재원‧진현덕 신규 사외이사 후보 추천
    신한지주 사외이사후보추천위원회는 롱리스트(Long list) 단계에서 실시한 평판조회 결과와숏리스트(Short list) 단계의 심층평판조회 결과 등을 토대로 면밀한 검증을 거쳐 최종 후보자를 선정했다. 신한금융 사추위 관계자는 “윤재원 후보자는 회계학을 전공한 회계 및 세무 분야의 전문 석학으로 각종 회계·세무 관련 학회 및 정부기관 자문위원 활동을 활발히...
    2020-03-05 16:50
  • 김지완 BNK금융 회장, 연임 전망…차기 대표이사 후보 확정
    김지완 BNK금융 회장, 연임 전망…차기 대표이사 후보 확정
    이후 1월 31일 최고경영자 1차 후보군 5명을 대상으로 오리엔테이션을 실시했으며 이달 4일 프레젠테이션 평가 및 같은달 6일 면접 평가를 통해 경영성과와 역량, 자격요건 적합 여부 등 종합적인 검증뿐만 아니라, 외부 자문기관의 평판 조회 결과까지 고려해 김 회장을 일치된 의견으로 최종 후보로 추천했다. 임추위 측은 “김지완 후보는 2017년 9월 대표이사 회장...
    2020-02-06 14:53
  • 원종건 학력에 성추문까지 소환 “말 행동 조심스럽지 않아”
    원종건 학력에 성추문까지 소환 “말 행동 조심스럽지 않아”
    원종건 학력은 서울 소재 4년제 대학으로, 그와 동문인 것으로 알려진 한 일간지 기자는 더불어민주당의 평판 조회에 의구심을 제기했다. 원종건에 대한 미투 의혹들에 대해 5년 전 이미 들었다고 밝힌 해당 기자는 그의 말과 행동이 조심스러웠던 적이 없었다며 여당의 영입 과정에 실망감을 감추지 못했다. 그는 원종건이 최근 이미지 관리에 들어갔다는 이야기는...
    2020-01-28 20:35
  • 방문규 행장, 연말 임원인사 '고심'…외부기관 평가에 "손발 다 묶였다"
    방문규 행장, 연말 임원인사 '고심'…외부기관 평가에 "손발 다 묶였다"
    본부장후보심의위원회는 전무이사, 상임이사, 사외이사 등 총 3명으로 구성되며, 위원회의 서류심사 이후에는 외부 기관으로부터 평판 조회가 이뤄진다. 내부에서는 행장·전무이사·상임이사로부터 임원 평가와 조합원으로부터 여론조사가 진행된다. 수은의 본부장은 기본 임기가 2년이며 행장의 재량에 따라 1년 연임이 가능하다. 내년 1월 초 임기가 만료되는...
    2019-12-17 14:47
  • [종합] 조용병 회장 사실상 연임…회추위 '만장일치' 의견
    [종합] 조용병 회장 사실상 연임…회추위 '만장일치' 의견
    이날 회의는 각 후보의 경영성과 및 역량, 자격요건 적합여부 등을 종합적으로 검증하고, 외부 전문기관의 평판조회 결과를 리뷰한 이후 후보자들을 심층 면접하는 방식으로 진행됐다. 면접 절차가 종료된 후에 위원간의 최종 심의와 투표를 거쳐 조용병 현 대표이사 회장을 만장일치로 임기 3년의 차기 대표이사 회장 최종 후보로 선정했다. 회추위원장은 “위원회의...
    2019-12-13 13:20
  • [종합]내년 인사 키워드 '스톰(STORM)'..대기업 임원 수 100명 줄어든다
    [종합]내년 인사 키워드 '스톰(STORM)'..대기업 임원 수 100명 줄어든다
    스톰은 △임원 감축(Short) △이공계 인재 두각(Technology) △젊은 오너 등장에 따른 세대교체(Owner) △성과 외 평판 조회 강화(Reference) △융합 인재 두각(Multiplayer)의 머리글자를 딴 키워드다. 유니코써치는 내년 임원 수가 10년 전(6610명) 수준까지 쪼그라들 수 있다고 분석했다. 2017년부터 줄어들기 시작한 100대 기업 임원 수가 내년에는 올해보다 100명(1.5...
    2019-11-19 10:59
  • 내년 임원 인사 키워드는 '스톰'…100대 기업 임원 수 줄어들 듯
    내년 임원 인사 키워드는 '스톰'…100대 기업 임원 수 줄어들 듯
    스톰은 △임원 감축(Short) △이공계 인재 두각(Technology) △젊은 오너 등장에 따른 세대교체(Owner) △성과 외 평판 조회 강화(Reference) △융합 인재 두각(Multiplayer)의 머리글자를 딴 키워드다. 특히 유니코써치는 "내년 임원 수가 10년 전(6610명) 수준까지 쪼그라들 수 있다"고 분석했다. 2017년부터 줄어들기 시작한 100대 기업 임원 수가...
    2019-11-19 09:28
  • 인사담당자 62% "평판조회는 참고일 뿐"
    인사담당자 62% "평판조회는 참고일 뿐"
    경력직 평판조회를 진행하더라도, 단지 참고자료 정도로만 신뢰하는 인사담당자들의 비중이 높은 것으로 나타났다. 취업포털 커리어가 10일 인사담당자 298명을 대상으로 ‘평판조회 만족도’에 대한 설문조사를 진행한 결과 ‘앞으로 경력직 평판조회를 진행할 것인가’라는 질문에 응답자의 60.1%가 ‘진행할 것이다’라고 답했다. ‘잘 모르겠다’는 33.2...
    2019-10-10 10:17
  • 기업 10곳 중 7곳, ‘고스팅’ 겪었다
    기업 10곳 중 7곳, ‘고스팅’ 겪었다
    구체적으로는 ‘채용 일정 등을 여러 번 안내’(50.4%, 복수응답), ‘공고에 연봉, 채용 조건 등 명확히 기재’(47%), ‘사내 추천 제도 적극 활용’(25.2%), ‘수평적이고 편안한 조직문화로 변화’(16.7%), ‘연봉, 복리후생 등 처우 개선’(16.2%), ‘경력직의 경우 평판조회 활용’(16.2%) 등의 방법을 이용한다고 답했다. 또, 고스팅이 근절되기 위해 필요한 것으로는...
    2019-09-23 08:42
  • 채용 피해야 할 인재 유형 1위 ‘트러블 메이커’
    채용 피해야 할 인재 유형 1위 ‘트러블 메이커’
    9%로 가장 많았으며, 다음으로 △여러 명이 지원자의 입사지원서를 꼼꼼하게 검토(39.2%)하고 있다는 답변도 많았다. 이 외에 △인적성 검사 및 직무적성 검사를 실시한다(25.3%) △인턴 기간을 거친 후 정규직으로 선발한다(21.1%) △포트폴리오 등을 꼼꼼히 살핀다(15.4%) △추천서 제출 및 평판조회를 실시한다(13.7%)는 기업들도 있었다.
    2019-07-31 09:04
  • 기업 10곳 중 9곳 "비매너 퇴사자 있다"
    기업 10곳 중 9곳 "비매너 퇴사자 있다"
    그렇다면, 비매너 퇴사자는 추후 평판 조회에 어떤 영향을 미칠까. 전체 기업 중 26.8%는 퇴사 매너가 나빴던 직원이 이직하려는 기업으로부터 평판 조회를 받은 경험이 있다고 답했다. 평판 조회를 받은 기업들의 절반(49%)은 퇴사 비매너 행동을 ‘솔직하게 다 말한다’고 답했고, 43.3%는 ‘에둘러서 언급’하고 있었다. 비매너 행동을 알리지 않는 기업은 7.7%로...
    2019-06-05 08:31
  • “왜 뽑았지? 채용 후회되는 직원 1위는?”
    “왜 뽑았지? 채용 후회되는 직원 1위는?”
    한편 기업들은 채용이 후회되는 직원들을 최소화하기 위해 필요한 것으로 ‘체계적인 면접 프로세스 확립’(39.4%, 복수응답), ‘퇴사자 충원에 필요한 시간 확보’(35.1%), ‘스펙 외 부분도 평가요소에 반영’(31.4%), ‘철저한 평판조회 실시’(22.9%), ‘면접관의 면접 스킬 강화’(22.3%) 등을 꼽았다.
    2019-05-29 10:29
  • 한화생명, 연도대상 시상식…강희정 FP명예상무 여왕상
    한화생명, 연도대상 시상식…강희정 FP명예상무 여왕상
    이런 성과를 인정받아 영업실적 외에 고객서비스와 CEO면접, 평판조회 등의 까다로운 심사를 거쳐 선발되는 FP명예상무에 지난해 임명됐다. 한화생명 차남규 부회장은 “끊임없이 쏟아지는 고객의 요구와 빠르게 변화하는 경쟁환경속에서 매 순간 더 나은 내일에 도전해온 FP 여러분들이 있어 한화생명이 성장할 수 있었다"고 말했다.
    2019-05-17 14:07
  • 본죽, 새 브랜드 모델로 배우 공유 발탁
    본죽, 새 브랜드 모델로 배우 공유 발탁
    본죽 및 본죽&비빔밥 카페의 새로운 얼굴로 선정된 공유는 남자 광고모델 2019년 3월 브랜드 평판 1위를 기록하는 등 전 연령층에게 높은 인기를 얻고 있는 대표 배우다. 본아이에프는 라이프스타일 트렌드를 선도하는 공유가 죽에 대한 새로운 경험을 선사하는 본죽의 브랜드 이미지와 부합한다고 판단해 모델로 기용했다. 앞으로 공유와 함께 다양한 마케팅...
    2019-04-05 09:02
  • 현대상선 새 사장에 배재훈 전 범한판토스 대표 내정
    현대상선 새 사장에 배재훈 전 범한판토스 대표 내정
    이어 "인력 채용 전문기관에서 경력과 능력을 평가하여 추천한 후보자들을 대상으로 복수의 외부기관 평판 조회 및 면접 등을 통해 최적의 CEO 선임을 위한 과정을 진행했다"고 덧붙였다. 배 후보는 배명고등학교를 졸업하고 고려대학교에서 전자공학 학사를 취득했다. 숭실대에서 경영학 박사 학위도 받았다. 1999년 LG반도체 미주지역 법인장, 2008년...
    2019-03-07 14:52
  • 채용면접관이 가장 중요하게 여기는 인재상 1위는?
    채용면접관이 가장 중요하게 여기는 인재상 1위는?
    응답 기업 중 86.9%는 인재상에 부합하는 인재를 파악하기 위한 ‘채용방식을 도입’하고 있었으며, ‘심층 면접 실시’(52.6%, 복수응답), ‘필수자격조건 없애거나 기준 낮춤’(23.2%), ‘기업 맞춤 질문 자기소개서 항목 추가’(10.7%), ‘필수자격조건 기준 높임’(9.2%), ‘추천, 평판조회 등 검증 프로세스 구축’(8.1%) 등을 도입했다고 답했다. 사람인 임민욱...
    2019-03-05 10:01
  • 경력직, '평판조회' 결과가 당락 좌우…"평판조회 중 '인성'이 핵심"
    경력직, '평판조회' 결과가 당락 좌우…"평판조회 중 '인성'이 핵심"
    서류, 면접 등 모든 전형을 잘 통과해도 평판조회에서 당락이 결정되는 경우가 많기 때문이다. 실제 구인구직 매칭플랫폼 사람인이 기업 344개사를 대상으로 ‘경력직 채용 시 평판조회가 당락에 미치는 영향’에 대해 조사한 결과, 기업 31.4%가 평판조회를 실시 하고 있었고, 이들 중 57.4%가 평판조회 후 불합격을 준 경험이 있다고 답했다. 26일 설문 결과에...
    2019-02-26 10:50
  • KB금융, 사외이사 후보 추천 위한 인선자문위원 선정
    이 가운데 한종수 이사가 일신상의 사유로 퇴임을 희망했다. 이에 사추위는 3인(유석렬ㆍ스튜어트 솔로몬ㆍ박재하)을 확정하고, 외부 전문가로 구성된 인선자문위원을 선정해 이사 후보 1인을 추천하기 위한 작업에 들어갔다. 앞으로 사추위는 평판 조회, 자격검증 등을 거쳐 내년 2월 중 사외이사 후보 추천 절차를 마무리할 계획이다.
    2018-12-28 09:34
  • 막오른 수은 중소중견기업본부장 공모…치열한 경쟁 예고
    이번주까지 신청을 받고, 평판조회ㆍ자격심의 등 절차를 거쳐 내년 1월 중순에 최종선발할 것으로 보인다. 18일 투자은행(IB) 업계에 따르면 수은은 14일 중소중견기업본부장 공모 내용을 담은 공고를 냈다. 현재 중소중견기업본부장은 신덕용 상임 이사가 경영기획본부장과 함께 겸임하고 있다. 공고에 따르면 중소중견기업금융본부장에 지원할 수 있는 자격은...
    2018-12-18 15:05
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