5%) 증가한 ‘인력’으로 나타났다. ‘청년재직자 내일채움공제’에는 2222억 원이 책정됐고, 중소기업연구인력지원에는 344억 원이 책정됐다. 중소기업연구인력지원의 신규 내역은 48억이다. 48억 안에는 기업 연계형 연구ㆍ개발(R&D) 양성 사업 30억 원, 지역 중소기업 R&D 산업 인턴 18억 원가량이 포함됐다.
청년재직자 내일채움공제 지원 기간 변경이 31일까지 청년 내일채움공제 홈페이지를 통해 진행된다.
청년내일채움공제란 중소, 중견기업에 정규직으로 취업한 청년들의 장기근속을 위해 고용노동부와 중소벤처기업부가 공동으로 운영하는 사업이다. 청년, 기업, 정부가 공동으로 공제금을 적립해 2년간 근속한 청년에게 성과보상금 형태로 1600만 원의...
청년이 5년간 720만 원을 내면 기업이 1200만 원, 정부가 3000만 원을 지원하는 청년재직자 내일채움공제는 이달 1일부터 시행에 들어갔다.
교육분야는 고졸 후 3년 이상 중소기업에 재직한 근로자는 올해 2학기부터 대학교 등록금을 전액 지원하며 직업교육을 받고 중소기업에 취업한 고 3학생에겐 10월부터 취업연계 장려금 300만 원을 준다. 기초생활...
조주현 중소벤처기업부 기술인재정책관은 “청년재직자 내일채움공제는 청년의 중소기업 취업과 장기재직을 유도하는 특단의 대책으로써 유능한 청년인재와 더불어 꿈을 실현하고자 하는 중소기업의 많은 참여를 희망한다”고 했다.
한편 가입 접수는 중소기업진흥공단 지역본부(31개) 및 기업은행 전국 지점(600여개)에서 할 수 있으며 내일채움공제...
앞서 정부는 중소기업에 근무하는 청년의 자산 형성을 지원하는 내일채움공제를 비롯한 청년 일자리 대책을 중심으로 4조 원 규모의 추경안을 국회에 제출한 바 있다.
같은 조사에서 중소기업의 65%는 정부의 청년 일자리 대책이 고용 절벽 해소에 도움이 될 것이며 이를 위해 4월 국회에서 추경이 조속히 처리돼야 한다는 데 의견을 같이했다.
경기 화성에서 유통업을...
아울러 △청년 농업인 영농정착 지원 방안(농식품부) △산업단지 중소기업 청년 교통비 지원사업 운영 계획(산업부) △청년재직자 ‘내일채움공제’ 운영 계획 △기술혁신형 창업기업 지원사업 및 창업기업지원서비스 바우처사업 운영 계획(중기부) △기업인력애로센터 활용 청년 취업 지원사업 운영 계획(중기부) 등이 포함됐다.
정부는 이날 국무회의에서...
먼저, 청년 일자리 대책과 관련해 김 의장은 “중소기업에 근무하는 청년의 자산형성을 지원하는 ‘내일 채움공제’의 경우 중소·중견기업 신규 취업 청년과 기존 재직청년 간 형평성을 고려해 기존 재직에 대한 지원을 확대키로 했다”며 “가입요건을 재직기간 2년에서 1년으로 완화하고 정부 지원 수준은 기존에 발표한 3년간 720만 원보다 확대할 계획”이라고...
중소기업에 취업해 2년 이상 근무한 청년(만15∼34세)이 2년간 300만 원을 납입하면 해당 기업과 정부가 지원해 1600만 원으로 불려주는 '청년내일채움공제' 제도도 대폭 확대된다.
2년형 외에 3년형이 신설된다. 3년간 600만 원을 적립하면 정부가 2400만 원을 보태 3000만 원의 목돈을 만들어주는 3년형을 새로 추가한 것이다.
재직자를 대상으로 5년 근무 시...
재직할 경우 교통비가 매월 10만 원 지급되는 청년 동행카드가 발급된다.
중소·중견기업 신규 취업자가 2년간 근무하면 1600만 원의 목돈 마련을 지원하는 청년내일채움공제도 3년 3000만 원으로 지원액이 늘었다. 청년이 3년간 600만 원을 저축하면 기업(고용보험기금)에서 600만 원, 정부가 1800만 원을 지원해주는 것이다.
일정기간 기존 재직자는 5년간...
현금 격차가 크다고 하더라도 성과공유제를 비롯해 내일채움공제, 병역특례, 중소기업 재직자 연수 등 다양한 제도를 통해 사회적 임금이 보완되면서 대·중소기업 간 격차를 줄일 수 있다. 이런 파격적인 제도나 조치 없이 어떻게 중소기업 중심 경제구조로 전환할 수 있겠는가.”
◇비제이씨 패소 ‘기울어진 운동장’ 증명
- 대기업과 중소기업의 관계가...
중소기업에서 일하는 청년을 위해 청년내일채움공제도 확대한다. 만기공제금을 1200만 원에서 1600만 원으로 인상하고 지원대상을 5만 명에서 5만5000명으로 늘렸다.
공공기관 청년고용의무제도 현행 3%에서 5%까지 확대하는 방안을 추진 중이다.
양질의 여성 일자리 확대를 위해 남녀고용평등 전담 근로감독관을 확충하고 고용평등상담실 등을 확대할 예정이다....
내일채움공제사업’ 등은 반드시 성공시켜야 한다”며 “인력유입부터 재직자 교육을 통한 역량 강화, 장기재직 유도까지 일련의 프로그램을 통해 중진공이 중소기업 인력문제 해결을 선도해 가겠다”고 강조했다.
또한 “창업과 재도전 등 중소기업 전반에 활력을 불어넣고, 선순환 구조를 지속시켜야 한다”며 “앞으로 이들 사업을 정예화해 우수한 청년...
중소기업 장기 재직자 적립금 제도인 ‘내일채움공제’를 고졸 재직자에게 지원하는 중소기업에는 일학습병행기업, 체계적 현장훈련기업 선정 시 우대키로 했다.
한편, 삼성그룹은 올 하반기 약 5000명의 대졸 신입사원을 채용할 계획이다. 지난해 총 9000여명을 뽑았던 삼성은 올 상반기 3500명 정도를 이미 채용했다. 지난 8월 말 하반기 공채를 가장 먼저...