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  • “60세도 부작용 있는데”…한경연 “65세 정년연장 논의 성급…청년실업 악화 우려”
    “60세도 부작용 있는데”…한경연 “65세 정년연장 논의 성급…청년실업 악화 우려”
    한국경제연구원은 11일 ‘정년연장의 쟁점과 과제’ 보고서를 통해 “대외적 불확실성, 내수침체 등 경기적 요인도 있지만 연공서열형 임금체계에서 정년연장에 따른 부담으로 조기퇴직자가 급증했고 정년퇴직자는 정체됐다”고 밝혔다. 60세로 정년연장은 2016년 300인 이상 기업 및 공공기관부터 시행됐으며 2017년에 전 기업을 대상으로 적용됐다. 60세...
    2019-12-11 11:00
  • 피알원, 직원복지 최우선 경영성과 나타나
    피알원, 직원복지 최우선 경영성과 나타나
    피알원은 적극적 고용창출(청년내일채움공제, 산학인턴제도)과 취업취약계층의 일자리 확대(정년 퇴직한 전문인력 적극영입 및 장애인 채용) 등 양질의 일자리 창출을 위해 지속적으로 노력했다. 또한 일∙생활균형 실천(패밀리데이, 안식월 제도, 52시간 근무제 등)을 통해 일·가정 양립으로 삶의 질이 향상될 수 있도록 가족 친화적 직장문화를 조성하는 데 앞장서며...
    2019-12-11 09:08
  • 이상수 현대차 신임 노조 지부장 "무분별한 파업 지양…실리 확보"
    이상수 현대차 신임 노조 지부장 "무분별한 파업 지양…실리 확보"
    조합원 일자리 안정과 신규 일자리 창출을 위해 30만대 규모 국내 신공장 증설, 해외공장 생산 비율제 도입, 해외 공장 물량 국내로 유턴(U-turn) 등은 사 측이 쉽게 수용하기 어려운 내용이다. 또, 정년퇴직한 직원 중 희망자를 기간제로 고용하는 시니어 촉탁제를 폐지하고 현재 만 60세인 정년을 최장 65세까지 늘리는 내용도 협의가 순탄하지 않을 전망이다.
    2019-12-04 10:45
  • [사설] 대기업 구조조정 본격화, 감원 폭풍 예고
    내보낸 사람들은 주로 희망퇴직자, 저성과자, 정년임박 근로자, 고액연봉자들이었다. 기업실적 악화가 고용 축소로 이어지고, 생산성 낮은 직원들부터 감축의 대상이 되는 것은 당연한 결과다. 올해 기업들의 경영상황은 최악이다. 한국거래소와 상장회사협의회가 12월 결산 유가증권시장 579개 상장사의 연결재무제표를 분석한 결과, 올해 3분기까지 전체...
    2019-12-03 05:00
  • 대기업 3곳 중 1곳, 올해 직원 감원했다
    대기업 3곳 중 1곳, 올해 직원 감원했다
    (8%), ‘상시적인 희망퇴직 진행’(7%), ‘신규채용 진행을 위한 기존직원 해고’ㆍ’최저임금 인상 영향’(각 6%) 등 기업에서는 속속 감원 카드를 꺼내 들고 있었다. 구조조정 대상으로는 ‘희망 퇴직자’가 1순위에 올랐다. 또한 ‘저성과자’ㆍ’정년임박 근로자’(각 20%), ‘근무태만 근로자’(13%), 그리고 ‘고액연봉자’(11%) 등도 구조조정 대상에 올랐다.
    2019-12-02 09:33
  • 현대중공업 새 집행부, 그룹사 전체 공동교섭 추진
    현대중공업 새 집행부, 그룹사 전체 공동교섭 추진
    희망퇴직과 정년퇴직 등으로 조합원이 줄어들어 그룹사 전체 공동교섭으로 뭉치겠다는 의도로 풀이된다. 현대중공업 임단협은 현재도 ‘4사 1노조’ 원칙을 고수해 해마다 타결이 지연돼왔다. 4사 1노조 원칙이란 2017년 4월 현대중공업이 일렉트릭ㆍ건설기계ㆍ로보틱스로 분할됐지만, 노조는 단일 조직을 유지하는 것이다. 이 때문에 현대중공업과 각 분할사 중...
    2019-11-27 21:58
  • 쏘카, 화성시와 손잡고 공무수행 위한 전기차 공유서비스 개시
    쏘카, 화성시와 손잡고 공무수행 위한 전기차 공유서비스 개시
    주부와 정년퇴직자, 청년 등 약 30명으로 구성된 미세먼지 배출원 민간환경감시단은 화성시 내 각종 미세먼지 배출원을 조사하는 데 쏘카 전기차를 이용하게 된다. 쏘카와 화성시는 환경감시단의 업무 성격과 특성을 고려해 배기가스를 발생시키지 않는 친환경 차량인 전기차를 채택했다. 환경감시단원들은 쏘카 앱을 통해 차량을 손쉽게 이용할 수 있다. 기존에는...
    2019-11-26 09:25
  • 조선 3사, 인력 감축 칼바람 잠잠해져…900여 명 감축
    조선 3사, 인력 감축 칼바람 잠잠해져…900여 명 감축
    정년퇴직 등의 자연 퇴사와 신규 채용 인원 감소가 맞물려 생긴 결과로 보인다. 현대중공업은 지난해 1만4971명이던 직원 수가 1만4430여 명으로 537명 줄었다. 해양플랜트 사업의 일감 부족 현상이 지속하면서 이 부문에서만 400여 명의 인력이 줄었다. 최근 국내 조선 3사의 감원 폭은 계속 감소세를 나타내고 있다. 최악의 경영난을 겪던 2016년 4만4400여 명...
    2019-11-19 18:00
  • 1년 만에 다시 희망퇴직 실시한 오비맥주... 테라 나비효과?
    1년 만에 다시 희망퇴직 실시한 오비맥주... 테라 나비효과?
    다만 정년까지 잔여 근속 기간이 34개월 미만인 직원인 경우 위로금을 잔여 기간만큼 지급한다. 오비맥주 관계자는 “매년 노조와 희망퇴직 당해 실시 여부를 두고 협상한다”며 “이번 희망퇴직 또한 앞서 시행해 왔던 것과 다르지 않고, 희망자에 한해 (퇴직) 신청받는 것으로 희망퇴직 규모 등은 알 수 없는 상황”이라고 설명했다. 실제로 오비맥주는 지난해...
    2019-11-19 14:36
  • 오비맥주, 희망퇴직 실시… 10년차 이상 전 직원 대상
    오비맥주, 희망퇴직 실시… 10년차 이상 전 직원 대상
    다만 정년까지 잔여 근속 기간이 34개월 미만인 직원인 경우 위로금을 잔여 기간 만큼만 지급한다. 회사 측은 "희망퇴직을 실시하고 있다"면서도 "희망자에 한해 신청을 받는 것으로 규모 등은 아직 알 수 없는 상황"이라고 설명했다. 업계 일각에서는 오비맥주의 이번 희망퇴직 실시가 경쟁사인 하이트진로의 신제품 '테라'가 돌풍을...
    2019-11-19 08:54
  • 정년연장, 고령화속도 빠른 동남아도 적극 추진
    정년연장, 고령화속도 빠른 동남아도 적극 추진
    특히 필리핀의 경우 공무원 퇴직연금 수령 가능 연령을 현행 60세에서 56세로 하향 조정해 오히려 조기퇴직을 허용했다. 정년연장을 추진하는 동남아시아 국가들의 경우 인구고령화로 인한 노동력부족과 퇴직후 노후 빈곤 등 문제, 연금재정의 지속가능성 확충 필요성 등 재정고갈 문제가 주요 추진배경으로 꼽혔다. 실제 싱가포르와 태국은 각각 2020년과 2025년을...
    2019-11-17 12:00
  • 대법 "여성 직렬 정년 만 43세 규정, 남녀고용평등 위반 소지"
    대법 "여성 직렬 정년 만 43세 규정, 남녀고용평등 위반 소지"
    여성만 채용한 직군의 정년을 합리적인 이유 없이 만 43세로 규정한 것은 양성평등에 위반되는 만큼 무효로 봐야 한다 취지의 대법원 판단이 나왔다. 대법원 2부(주심 박상옥 대법관)는 A 씨 등이 국가를 상대로 제기한 공무원지위확인 소송 상고심에서 원고패소 판결한 원심을 파기환송했다고 10일 밝혔다. A 씨 등은 국가정보원 기능 10급 공무원으로 공채돼...
    2019-11-10 09:00
  • [대기업 ‘별’ 임원 명암] ①임원 그 후… 대기업 ‘별’이 지기 시작했다
    [대기업 ‘별’ 임원 명암] ①임원 그 후… 대기업 ‘별’이 지기 시작했다
    임원 세계에 발을 잠시 들여놓고 퇴직해 임원생활을 조금 맛본 정도”라고 웃으며 말했다. 그가 은퇴한 시기는 지난해 말. 현재 자리가 확정되기 전에 회사에 사표를 내고 나왔다. 무작정은 아니지만, 퇴직 이후는 준비되지 않은 채였다. 나가라고 등을 떠민 이는 없었다. 그가 회사를 떠난 이유는 ‘공허함’ 때문이었다. 김 사무국장은 “처음 대우차에 입사한 뒤...
    2019-11-03 17:30
  • 대우조선해양 임금협상 타결…62% 찬성
    대우조선해양 임금협상 타결…62% 찬성
    양 측은 기본급 1.1%(2만4000원) 인상, 타결격려금 280만원 지급, 올해 정년퇴직자 중 필요 직무 대상 촉탁 채용 실시 등에 합의했다. 노사는 또 경영평가와 연계한 성과보상금 지급 산정기준에 따라 성과금을 지급하기로 했다. 삼성중공업에 이어 대우조선해양도 올해 임금 및 단체협약이 마무리됐으며, 조선 빅3 중 현대중공업만 여전히 합의점을 찾지...
    2019-11-01 08:17
  • 삼성화재, 표준형 DC 퇴직연금 가입 활성화 MOU 체결
    삼성화재, 표준형 DC 퇴직연금 가입 활성화 MOU 체결
    이번 협약으로 조합원사들은 근로복지공단이 작성한 표준규약으로 퇴직연금 계약을 체결하게 됨에 따라 퇴직연금규약 작성을 위한 행정비용을 절감할 수 있다. 또 조합원의 근속연수, 임금상승률, 정년 등을 고려한 최적화된 적립금 운용방법을 통해 수익률 제고에도 도움이 될 것으로 기대된다. 삼성화재는 자산관리기관으로 참여해 회원사 전용 포트폴리오를...
    2019-10-29 14:58
  • 전경련, '중장년 채용박람회' 개최…25개 중소기업 나서
    전경련, '중장년 채용박람회' 개최…25개 중소기업 나서
    전자 업체 퇴직자 전모(58) 씨는“중장년을 관리직으로 뽑는 중소기업이 점점 줄어드는 것 같아서 구직활동이 힘든 와중에 마침 전기차충전기 제조사에서 영업관리자를 채용한다고 해서 기대를 하고 왔다”며 재취업 희망을 내비쳤다. 이번 박람회에는 의상대여와 헤어스타일링을 원스톱 서비스로 제공하는 이력서 사진촬영관과 창직컨설팅관 물리치료관 등 여러...
    2019-10-28 13:00
  • 금호타이어, 세 차례 만에 단체교섭 전격 타결… 우선채용 폐지
    금호타이어, 세 차례 만에 단체교섭 전격 타결… 우선채용 폐지
    내년부터 만 60세 반기 말로 정년을 조정하고, 자녀출산 공가 일수를 10일로 변경했다. 또 국내공장 설비투자 관련해 광주공장 이전 때 초 저연비(ULRR) 타이어·전기 타이어 등의 제품을 생산할 수 있는 신규설비를 포함하고, 곡성공장에는 단계적으로 1100억 원을 투자해 제품 경쟁력을 확보하기로 했다. 이와함께 퇴직연금 중도인출 한도 상향과 성형(成形)...
    2019-10-23 21:25
  • 금호타이어 노사, 단체교섭 잠정합의 도출
    금호타이어 노사, 단체교섭 잠정합의 도출
    퇴직연금 중도인출 한도 상향과 성형(成形)직 근무 수당 지급, 사원들의 복리 향상을 위해 임직원 대상 타이어 할인율 상향, 학자금 지원 제도 변경도 합의했다. 고용세습 논란이 된 우선채용 조항을 삭제됐다. 이밖에 내년부터 만 60세 반기 말로 정년을 조정하고, 자녀출산 공가 일수를 10일로 변경했다. 이번 잠정합의안은 다음 주 조합원 찬반투표를 통해 최종...
    2019-10-16 18:37
  • 대우조선해양 노사, 협상 줄다리기 팽팽...17일 재교섭
    대우조선해양 노사, 협상 줄다리기 팽팽...17일 재교섭
    388명의 인력이 한꺼번에 정년퇴직을 앞둔 상황에서 생산에 차질을 빚을 수 있다는 입장이다. 현재 정년은 62세이다. 반면 사 측에서는 회사 상황이 좋지 못해 인건비 부담이 크다는 뜻을 내비쳤다. 노조 측 관계자는 "사 측과 합의점을 찾지 못하고 있다"며 "이번달까지 최대한 교섭하려는 입장"이라고 말했다. 한편, 사 측이 노조 측에...
    2019-10-16 17:39
  • 테슬라-파나소닉 관계 악화 원인은 ‘문화 차이’
    테슬라-파나소닉 관계 악화 원인은 ‘문화 차이’
    하지만 2017년 ‘모델3’ 생산이 시작되기 몇 주 전 양사가 납기를 맞추느라 고군분투할 때 파나소닉의 아군 역할을 하던 켈티가 테슬라를 떠났고, 테슬라와 파나소닉 간 완충재 역할을 하던 야마다 역시 정년 퇴직하면서 두 회사의 관계는 더 서먹해졌다. ‘나노 매니저’로 알려진 머스크가 파나소닉을 쪼는 일이 잦아졌다. 효율성 향상을 위한 사소한 변경도...
    2019-10-09 17:38
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