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  • [4대그룹 인사] 연말 인사 키워드 'OB의 퇴조'와 '개방형 인재 채용'
    [4대그룹 인사] 연말 인사 키워드 'OB의 퇴조'와 '개방형 인재 채용'
    특히 4대 그룹 총수의 공통점은 미국 유학파라는 점에서 정기 인사 외에도 해외 인재 수시채용이 큰 흐름을 형성할 것으로 예상된다. 재계 관계자는 “일부 그룹은 선대회장과 함께했던 OB(Old Boy)를 2선으로 물러나게 하고 신사업에 필요한 해외 고위임원들을 채용해 적재적소에 배치하는 상시인사가 트렌드로 자리 잡을 것”이라고 전망했다.
    2020-11-15 17:00
  • SBI저축은행, 대졸신입 수시채용…전공ㆍ어학성적 제한없어
    SBI저축은행, 대졸신입 수시채용…전공ㆍ어학성적 제한없어
    뿐만 아니라 인사담당자와의 실시간 채팅을 통해 채용에 대한 궁금점을 바로 해결할 수 있다. 이번 대졸신입 수시채용은 온라인 접수만 가능하며, 지원서 접수는 19일까지로, SBI저축은행 채용페이지에서 자세한 채용정보 확인과 지원이 가능하다. 서류전형 합격자는 전형 절차를 거쳐 채용이 확정되며, 2021년 1월 4일 입사하게 된다.
    2020-11-10 10:20
  • [연말 재계인사 키워드] 포스트 코로나에 ‘3S’ 리더 발탁하는 기업들
    [연말 재계인사 키워드] 포스트 코로나에 ‘3S’ 리더 발탁하는 기업들
    현대차그룹은 정 회장이 그룹을 총괄한 뒤 정기 인사를 폐지하고 수시 인사 체제를 도입하고 있다. 영입해야 할 인물이 있는 등 필요할 때만 인사를 시행하는 방식이다. 실제 정 회장은 15일 정부서울청사에서 열린 제2차 수소경제위원회에 참석한 뒤 후속 인사에 관해 묻는 취재진에게 "항상 수시로 하고 있다"고 말했다. 그룹 총수 세대교체가 이뤄졌으니...
    2020-10-24 09:00
  • LG그룹, 19일부터 사업보고회…'포스트 코로나' 전략 마련
    LG그룹, 19일부터 사업보고회…'포스트 코로나' 전략 마련
    상반기는 계열사별 수시 전략 회의로 대체했다. 올해 사업보고회는 한해 사업성과와 내년도 사업계획을 중심으로 고객 가치 제고와 사업 경쟁력 강화, 미래준비 전략 등을 논의할 예정이다. 회사별로 ’포스트 코로나‘ 시대 기회 발굴과 고객 중심 전환 방안, 디지털 전환(Digital Transformation) 추진 가속화 전략 등도 모색한다. LG그룹은 이번 사업보고회에서...
    2020-10-16 09:03
  • 취임사로 본 정의선 현대차그룹의 미래 'HㆍYㆍUㆍNㆍDㆍAㆍI'
    취임사로 본 정의선 현대차그룹의 미래 'HㆍYㆍUㆍNㆍDㆍAㆍI'
    이미 현대차그룹은 신입사원 공채를 수시 채용으로 전환했고, 수시 인사와 복장 자율화, 유연 근무제를 도입하는 등 체질 개선을 거듭했다. 정 회장의 의지가 강한 만큼, 수평적인 기업문화 정착을 위한 노력 역시 계속될 전망이다. 정 회장이 직원들과 격의 없이 어울린 ‘타운홀 미팅’ 등을 주기적으로 열며 ‘딱딱한 리더’ 이미지를 벗고 사내 소통에 힘쓸...
    2020-10-14 15:55
  • 휴온스그룹, 제약영업 신입 등 26개 부문 하반기 채용
    휴온스그룹, 제약영업 신입 등 26개 부문 하반기 채용
    기타 직무는 경력직 수시 채용으로 충원 시까지 진행된다. 휴온스그룹 공식 채용 사이트에서 모집 부문별 학력 요건, 세부전공, 우대사항 확인 및 접수가 가능하다. 휴온스는 ‘리딩코리아월드클래스잡페스티벌’과 ‘청년과학기술인 일자리박람회’에 참가해 온라인 채용설명회를 진행한다. 또한, 개별 지원자들의 궁금증을 해소할 언택트 채용 상담을 적극적으로...
    2020-09-17 14:09
  • 코로나 한파에도 스타트업계 “개발자 모셔라”…채용 분주
    코로나 한파에도 스타트업계 “개발자 모셔라”…채용 분주
    모집 직무는 아키텍트, 대외연계, 고객 시스템, 리스크/컴플라이언스, 여신, 수신, 내부신용조회(CSS), 전자금융, 카드, 회계관리 등 코어뱅킹 10개 분야 개발자다. 입사자에게는 이전 직장 연봉의 최대 1.5배, 1억 원 규모의 스톡옵션 등 업계 최고 수준의 처우를 제공한다. 여성 쇼핑 앱 ‘지그재그’를 운영하는 크로키닷컴은 수시 채용으로 연내 직원을 250명 까지...
    2020-09-07 15:18
  • LS그룹, 하반기 '온택트' 신입 공채 확정… 14일부터 원서접수
    LS그룹, 하반기 '온택트' 신입 공채 확정… 14일부터 원서접수
    LS는 주요 그룹들이 잇따라 공채를 축소 및 폐지하고 수시 채용으로 전환하는 등 취업준비생들이 극도의 취업난을 경험하고 있다는 점을 고려해 이같이 올해 공채를 결정했다. LS는 매년 하반기 신입사원 공개채용을 진행해 왔다. 올해는 LS전선, LS일렉트릭, LS-Nikko동제련, E1 등 4개 계열사에서 신입 사원을 채용할 예정이다. E1은 동계인턴 채용을 고려해 10월 중...
    2020-09-02 09:55
  • “‘포스트 코로나’ 시대, HR에도 뉴노멀 도래할 것”
    “‘포스트 코로나’ 시대, HR에도 뉴노멀 도래할 것”
    변화 폭이 크지 않던 HR(인사관리) 분야에서도 달라진 모습이 속속 발견되고 있다. 19일 사람인이 기업 302개사를 대상으로 ‘포스트 코로나 시대의 HR 특징’을 설문 조사한 결과에 따르면 기업들이 꼽은 포스트 코로나 시대의 HR 특징 1위는 ‘재택 등 원격근무 확대’(52.6%, 복수응답)였다. 코로나19 사태가 장기화하면서 대기업들을 중심으로 재택근무 등...
    2020-08-19 10:32
  • 홈앤쇼핑, 학벌ㆍ외모 따라 채용 배점…강남훈 측 "임원회의서 정한 기준"
    홈앤쇼핑, 학벌ㆍ외모 따라 채용 배점…강남훈 측 "임원회의서 정한 기준"
    전직 인사팀장 여 씨의 변호인은 "홈앤쇼핑이 2017년 3월 시작해서 초기에 인사에 대한 매뉴얼이 제대로 형성되지 않았으나 공개채용에서의 추천자 활용은 비난받아 마땅하다"며 "다만 추천자들을 특채나 수시채용 등 얼마든지 활용할 수 있지만, 미처 초창기에 이런 제도 정비를 못 한 것 등을 참작해달라"고 호소했다. 재판부는 다음 달 11일...
    2020-08-14 12:25
  • 엇갈린 하반기 채용전망…대기업 ‘회복’ vs. 중견중소 ‘침체’
    엇갈린 하반기 채용전망…대기업 ‘회복’ vs. 중견중소 ‘침체’
    기업 인사담당자들이 하반기 채용시장 전망에 대해 상반된 의견을 내놓았다. 대기업 인사담당자들은 하반기 채용시장이 상반기에 비해 ‘회복될 것’이라 예상한 반면, 중견중소기업 인사담당자들은 하반기에도 상반기에 이어 ‘침체될 것’이라 답했다. 3일 잡코리아가 국내기업 인사담당자 315명을 대상으로 ‘하반기 채용시장 전망’에 대해 설문조사한...
    2020-08-03 09:27
  • [프로필] 이용우 이노션 대표이사 사장
    [프로필] 이용우 이노션 대표이사 사장
    현대자동차그룹은 수시 임원인사에서 이용우 현대차 제네시스사업부장 부사장을 사장으로 승진하고, 이노션 대표이사에 임명했다고 29일 밝혔다. ◇1959년생 (61세) ◇학력사항 △고려대 영어영문학 학사 ◇주요 경력 △현대차 제네시스사업부장 (부사장) △현대차 북미권역 본부장 (부사장) △현대차 HMB법인장 (부사장) △현대차...
    2020-07-29 11:29
  • 롯데면세점, 언택트 면접 방식 도입…디지털 혁신 본격화
    롯데면세점, 언택트 면접 방식 도입…디지털 혁신 본격화
    롯데면세점은 지난 6월 말 DT·IT 전문가 확보를 위한 수시 채용을 롯데 계열사 최초로 진행했다. 연중 상시 채용을 통해 ‘맞춤형 우수 인재’를 유연하게 확보하기 위한 전략으로, DT·IT 전문 인력을 빠르게 확보해 디지털 혁신에 역량을 기울이겠다는 인사 정책에 따라 이루어졌다. 이달 중순 입사 예정인 인턴들은 앞으로 8주간의 인턴십을 통해 직무 전문성, 조직...
    2020-07-09 10:07
  • 인크루트, 채용 솔루션 ‘RASP Biz’ 출시
    인크루트, 채용 솔루션 ‘RASP Biz’ 출시
    또한 점차 확대중인 수시ㆍ상시 채용에 발맞춰 인사담당자가 지원자 모집부터 지원현황, 그리고 평가 결과까지 더 쉽게 파악할 수 있도록 평가 툴을 추가했다. 획기적인 월 단위 임대형 시스템으로 저렴해진 비용도 Biz만의 특징이다. 연중 채용수요 발생시 필요할 때만 월 단위로 사용할 수 있는 것으로, 월간 이용금액의 경우 타사 솔루션보다 최대 12분의 1 가량...
    2020-06-25 09:15
  • 인크루트, 금호건설과 '언택트' 채용 실시
    인크루트, 금호건설과 '언택트' 채용 실시
    이 같은 화상면접 선택 배경에 대해 용현철 금호건설 인사총무팀 팀장은 “코로나19로 인해 대면접촉에 불안을 느끼는 면접자를 배려하는 한편 비대면 면접의 취약점으로 판단되는 보안에 대한 강화 차원”이라고 말했다. 인크루트의 화상면접 솔루션을 사용함에 따라 사회적 거리두기 운동에 동참함과 동시에, 디지털 기술을 활용해 채용업무를 정상적으로 진행해 업무...
    2020-05-22 08:40
  • 경력 인재 뽑는 ‘리멤버 커리어’, 현장에선 한입 모아 ‘굿’
    경력 인재 뽑는 ‘리멤버 커리어’, 현장에선 한입 모아 ‘굿’
    IT업계에서는 대부분 채용을 경력직 인재를 대상으로 할 정도로 수시채용이 활성화된 상황이다. 이에 경력직 인재를 기업들이 인재를 영입할 수 있는 리멤버 커리어의 인기도 함께 높아지고 있다. 18일 리멤버커리어를 운영하는 드라마앤컴퍼니에 따르면 리멤버커리어는 현재 이용자 60만 명을 넘어서며 채용시장에 활력을 불어넣고 있다. 리멤버커리어는 지난해 7월 베타...
    2020-05-18 14:30
  • 코로나19 쇼크에 기업 3곳 중 1곳 ‘하반기 채용도 불투명’
    코로나19 쇼크에 기업 3곳 중 1곳 ‘하반기 채용도 불투명’
    21일 인크루트ㆍ알바콜이 총 284개 기업 인사담당자를 대상으로 ‘포스트 코로나, 2020년 신입채용 시기전망’에 대해 조사한 결과, ‘코로나 여파로 귀사의 연간 채용 계획은 어떻게 달라지셨습니까?’란 질문에 ‘하반기 채용도 불투명해졌다’(중복선택)는 답변이 33.2%로 1위에 올랐다. 특히 이같은 답변은 중견(29.8%) 및 중소(33.9%)기업보다 대기업(37.7...
    2020-04-21 08:40
  • 현대모비스, 신입사원 정기공채 부활…수시 채용과 병행
    현대모비스, 신입사원 정기공채 부활…수시 채용과 병행
    현대모비스는 정기 공채 중심의 채용 방식을 이어오다 지난해 수시 채용 방식으로 전환한 바 있다. 현대모비스 인사 담당자는 “코로나19 등의 영향으로 경영 환경의 불확실성이 커지고 있지만, 양질의 일자리 창출로 사회에 기여하기 위해 정기 공채와 상시 채용을 병행하기로 했다”고 말했다. 전형 절차에서도 많은 변화가 예상된다. 현대모비스는 코로나19에...
    2020-04-20 09:00
  • 인사담당자 10명 중 8명 “수시채용, 스트레스 많다”
    인사담당자 10명 중 8명 “수시채용, 스트레스 많다”
    인사담당자 10명 중 8명이 수시 채용으로 인재를 채용하고 있으며, 채용 과정 진행 시 받는 스트레스로 업무에 지장이 있다고 답한 것으로 나타났다. 9일 취업토펄 커리어가 기업 인사담당자 347명을 대상으로 설문조사한 결과에 따르면 응답자의 78.4%가 ‘수시채용으로 인재를 채용한다’고 답했다. 상시채용은 17%, 공개채용은 4.6%다. 또 ‘채용을 진행할 때가...
    2020-04-09 10:44
  • [프로필] 요한 페이즌 기아차 내장디자인실장 상무
    [프로필] 요한 페이즌 기아차 내장디자인실장 상무
    현대자동차그룹은 수시 임원인사에서 요한 페이즌 중국 전기차 스타트업 ‘니오(NIO)’의 수석 내장 디자인총괄을 기아차 내장디자인실장 상무에 임명했다고 27일 밝혔다. ◇생년 1976년생(44세)ㆍ벨기에 국적 ◇학력사항 △영국 왕립예술대학교 운송디자인학 석사 △영국 코벤트리대 운송디자인학 학사 ◇주요 경력 △중국 ‘니오(NIO)’ 수석...
    2020-03-27 14:53
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