정부는 우선 반도체 산업의 경쟁력 제고를 위해 필수 인프라 구축을 지원하고, 연구·개발(R&D) 및 인재 양성을 통한 생태계 강화를 돕기로 했다.
이를 위해 시스템 반도체 등 첨단 반도체 제조 공장이 집적한 용인 반도체 국가 산단의 예타 면제를 추진하기로 했다. 산단 부지 조성을 담당한 한국토지주택공사(LH) 사업의 공공기관 예타를 면제하는 방식이다.
로라 파크스는 글로벌 제약 기업 디에스엠(DSM)에서 완제품 사업부문 총괄사장, 글로벌 바이오 기업인 패티온(Patheon)에서 영업 및 전략 총괄책임자로 재직하는 등 20년 이상 글로벌 바이오 회사에서 마케팅과 사업화 전략 분야를 이끈 사업개발 및 영업전략 전문가다.
헤더 수그루는 글로벌 위탁개발생산(CDMO)기업 캐털란트(Catalent)에서 북미 영업개발...
이 중 지역인재 및 디지털·IT 부문은 광주·전남지역 소재 고등학교 또는 대학교 졸업(예정)자만 지원 가능하고, 일반인재부문은 출신 학교 지역을 구분하지 않는다. 통계·수학 부문은 관련학과 전공자 대상으로 지역인재와 일반인재를 구분하여 채용할 예정이다.
IBK기업은행의 서류 접수 마감일은 19일 오후 2시다. 채용 규모는 180명으로 △서류심사 △필기시험...
모집 분야는 △R&D(연구개발) △임상/RA △생산/품질 △영업 △경영/관리 등 5개 부문으로 총 60여 명을 선발할 계획이다. 신입 지원 자격은 기졸업자 또는 2024년 2월 졸업예정자로서 해외여행에 결격 사유가 없어야 하며, 경력사원은 유관 업무 경력을 보유해야 한다.
원서 접수는 10월 4일 17시까지이며, ‘메디톡스 채용 홈페이지’에서 온라인으로 지원할 수...
산학 인재와 함께 교류하고 소통하는 컬쳐위크(9월20~22일) 등이 연이어 개최된다.
박인성 LG전자 CTO부문 SW센터장 전무는 “미래준비의 핵심은 소프트웨어 경쟁력”이라며 “개발자들의 자유로운 소통 기회를 늘려 소프트웨어 기술 융합에 속도를 내고 고객들의 다양한 공간과 경험을 연결하는 스마트 라이프 솔루션 기업으로의 변화와 도약에 기여해...
경력직은 △전략 △법무 △투자ㆍ재무 △마케팅 △품질 △환경ㆍ보건 △보안 △R&D △행정 등 전 부문에 걸쳐 채용을 진행 중이다.
포스코퓨처엠은 기업시민 경영이념 실천 차원에서 생산기술직(현장근무) 채용 전형 시 친환경, 안전ㆍ보건, 윤리 등 분야에서 경험과 실적을 보유한 ESG(환경ㆍ사회ㆍ지배구조) 인재에게 가산점을 부여하고, 장애, 다문화...
인재 확보를 위해 최고경영진이 직접 현장에서 뛰고 있다. 경계현 삼성전자 DS부문장(사장)은 올해 주요 대학 5곳을 찾는다. 삼성전자는 2016년부터 매년 해외에서 진행하던 '테크 앤드 커리어(T&C) 포럼' 장소도 올해는 한국으로 옮겼다.
SK하이닉스는 팀장급 실무진이 직접 고교생을 만나 인재 확보에 나선다. 올해 6월부터 전국 17개 고등학교, 20개 학급...
HD현대는 8일부터 조선해양, 건설기계, 정유화학 부문 총 12개 계열사의 대졸 신입사원 공개채용을 시작했다고 밝혔다. 채용 직무는 영업, 설계, 생산관리, 생산지원, 안전환경, 정보통신(ICT), 인공지능(AI), 경영지원 및 연구개발 분야다.
먼저 서류전형은 25일 오후 3시까지 신청받으며 HD현대 채용 정보 페이지를 통해 지원할 수 있다. 합격자들은 실무면접...
지원, 법무·마케팅·구매·재무 등 직원 자문단 운영, LG와 협력할 수 있는 아이디어 개발부터 사업화 검증(PoC) 등 실질적인 지원을 강화하고 있다.
LG는 9월 한 달간 마곡 LG사이언스파크에서 LG 연구개발 성과 공유 회인 ‘개발자 컨퍼런스’(14~15일), LG 구성원과 가족, 지역주민, 산학 인재들이 교류하고 소통하는 ‘컬처위크’(20~22일)를 연이어 개최한다.
이 제도에서는 28명의 여성 인력을 선발해 리더십, 일하는 방식, 기본소양 부문에서 역량 개발을 지원했다. 올해부터는 영업현장까지 육성대상 범위를 확대해 차세대 여성 인재 풀을 확대했다.
현재 여성 비율이 44%인 삼성화재는 회사 내 여성 인재 비율 확대를 통해 조직의 다양성을 높이고 있다. 경쟁력을 더욱 강화하기 위해 2030년까지 전체 여성 직원 50%, 전체...
전장 부문을 새로운 성장동력 중 하나로 낙점한 만큼 초격차 기술력을 적극적으로 알려 시장을 선점하려는 의도로 풀이된다.
삼성전자·삼성SDI·삼성디스플레이 등 3사는 독일 뮌헨에서 5~10일(이하 현지시간) 열리는 'IAA 2023'에 참가해 미래차 혁신을 이끌 첨단 전장 기술을 대거 선보인다고 밝혔다.
삼성전자 '토탈 차량용 반도체 솔루션 프로바이더' 위상...
이를 위해 AI 반도체 기반 데이터센터 고도화 선도 기술개발에 75억 원, 디지털 혁신 기술 국제공동연구에 29억 원, 디지털 분야 글로벌 인재 양성에 80억 원을 각각 신규 편성했다.
바이오·우주 등 첨단 분야 중심으로 글로벌 산업 생태계를 주도할 대규모 전략 프로젝트도 추진한다. 고비용·고난도이지만 파급효과가 큰 바이오 분야 난제를 혁신적 R&D...
DL이앤씨와 포스코이앤씨, 롯데건설, 한화는 각각 1명의 여성 임원이 있고 대우건설과 현대엔지니어링, GS건설, HDC현대산업개발을 포함한 14개사는 여성 임원이 한 명도 없다. 한화도 건설부문에는 여성 임원이 없다.
특히 건설업계 여성 임원 중 이사회에 참석할 수 있는 등기이사는 서희건설 이봉관 회장의 세 자매뿐이다.
오일선 한국CXO연구소장은...
사회 분야에서는 △스마트 안전기술 도입 등 안전보건 관리 체계 강화 △우수인재 육성 및 조직문화 개선 △‘함께 멀리’ 정신을 바탕으로 한 상생협력과 사회공헌 활동 △혁신적 기술개발과 품질경영을 통한 미래성장 추진 체계를 소개했다.
이런 노력을 바탕으로 한화는 2022년 11월 한국ESG기준원에서 ESG평가등급 종합 A를 취득했다. 2022년도...
대웅제약은 영업·연구개발(R&D)·생산·관리 등 분야에서 하반기 채용을 진행할 계획으로, 다음 달부터 서류 전형을 시작할 것으로 알려졌다. 대웅제약은 올해 상반기 3년 만에 영업부문 신입사원 공개 채용을 부활하는 등 인재 모집을 지속하고 있다.
SK바이오사이언스는 하반기 R&D, 해외사업 등 분야에서 두 자릿수 규모로 인재를 뽑기로 했다....
현대자동차 관계자는 “연구개발 부문의 대규모 경력직 채용 추진을 통해 인재를 선점하는 동시에 미래 모빌리티 시장의 리더십 확보와 신사업 전략의 과감한 전개를 도모하고자 한다”며 “특히 SW 개발자 채용 확대 흐름에 발맞춰 조직 문화, 개발 환경 등 모든 면에서 경력 개발자들이 만족할 수 있는 환경을 조성하겠다”고 말했다.
푸본현대생명은 이번 채용박람회에서 채용부스를 차리고 리스크 관리, 상품개발, 계리, IT, 투자 분야에서 일할 인재를 모집한다. 채용부스에서는 각 부문 별 담당 직무를 소개하고 면접 컨설팅을 진행한다.
푸본현대생명 관계자는 “푸본현대생명과 함께 긍정 에너지를 펼칠 인재를 기대한다”면서 “열정과 신뢰, 창의력을 갖춘 젊은이들의 많은 관심과 참여를...
올해로 3회를 맞는 '삼성 AI·CE 챌린지'는 과학기술 인재 발굴과 연구 강화를 위한 아이디어 공모전이다. 기존 AI 분야 외 CE 분야를 신설해 총 4개의 공모 부문으로 규모를 키웠다.
참여를 희망하는 학생들은 21일부터 접수할 수 있다. AI 분야는 10월 2일, CE 분야는 10월 20일까지 진행된다. 결과는 삼성전자 SAIT 홈페이지를 통해 10월 말 발표한다.
공모...
삼성SDI의 주요 개발 부문 임원들이 이번 행사에 직접 나선 것은 글로벌 우수 인재의 발굴을 확대하고 삼성SDI의 채용 브랜드를 강화하기 위해서다.
급속도로 성장하는 배터리 시장에서 우수 인재의 확보와 양성은 미래 경쟁력의 핵심이다. 최윤호 삼성SDI 사장은 △초격차 기술경쟁력 △최고의 품질 △수익성 우위의 질적 성장 등 세 가지 경영방침의 속도감...
서버개발, 가상자산 담당자 등을 채용 중이다.
다소 얼어붙은 전 세계 블록체인 시장의 영향 등 대내외적으로 어려웠던 사업적 환경임에도 불구하고 위메이드가 다양한 직군에서 대규모 인재 채용을 펼치며 게임 ·블록체인 사업 고도화를 위해 인재 중심 경영에 집중하는 모양새다.
위메이드의 인재 투자 기조는 지난 7월 발간한 지속가능경영보고서 사회부문에...