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이재용 회장, 3년째 ‘삼성호암상’ 찾아…반도체 위기에도 ‘인재제일’ 가치 계승

대내외적 경기 불확실성 속에서도 선대의 ‘사업보국’ 철학을 지속 발전시키고, ‘인재제일’의 가치를 지켜나가겠다는 강한 의지를 내비쳤다. 이 회장은 31일 오후 4시 서울신라호텔 다이너스티홀에서 열린 ‘제34회 삼성호암상 시상식’을 찾아 수상자와 가족들을 격려했다. 이 회장은 2022년부터 3년 연속 삼성호암상을 직접 챙기고 있다. 회장 취임 이후로는...

2024-05-31 16:34
호암재단, 2024 삼성호암상 시상식 개최…이재용 회장 3년 연속 참석

인재제일'의 경영 가치를 이어갔다. 올해 수상자는 △과학상 화학∙생명과학부문 혜란 다윈 미국 뉴욕대 교수 △과학상 물리∙수학부문 고(故) 남세우 미국 국립표준기술연구소 연구원 △공학상 이수인 미국 워싱턴대 교수 △의학상 피터 박 미국 하버드의대 교수 △예술상 한강 소설가 △사회봉사상 제라딘 라이언 수녀 등 6인이다. 수상자 6명 중 여성이...

2024-05-31 16:00
과학기술 분야 일자리 늘어나는데 속도 더딘 인력양성… “맞춤 정책 지원 필요”

이어 “우리나라가 글로벌 기술 패권 경쟁에서 뒤처지지 않으려면 과학기술 인재 확보가 최우선 과제인 만큼 대학 교육시스템 혁신, 청년‧여성인력 활용 확대, 첨단산업 규제 혁파를 포함한 다각적 인재 육성 정책 및 전략을 수립해야 한다”며 “과학기술 분야별로 인력 특성이 상이하게 분석된 점을 고려해 분야별 맞춤형 정책 지원이 필요하다”고 강조했다.

2024-05-28 12:00
이재용 회장-리창 중국 총리 면담…“코로나 시절 도와줘서 감사”

삼성은 과학기술분야 인재를 육성하기 위해 2013년부터 중국내 중·고·대학생 대상 과학경진대회 'Solve for Tomorrow'를 실시하고 있으며, 과학기술분야 우수 여성인재 양성을 위해 12~16세 여학생을 대상으로 '삼성 STEM 걸스 프로그램'을 운영하고 있다. 또한, 2015년부터 중국 부빈기금회(빈곤퇴치기금)와 농촌관광 사업을 육성해 마을의 자립을 돕는 '나눔 빌리지 사업...

2024-05-26 22:00
CJ나눔재단, '청소년 육성 및 보호 유공' 대통령 표창 수상

여성가족부 주관으로 매년 5월 수여된다. CJ나눔재단은 2005년 설립 이후 19년간 문화 나눔을 통해 200만여 명의 청소년에게 체계적인 문화 교육·체험 지원으로 건강한 미래 인재 육성과 청소년들의 꿈 실현에 공헌한 공적을 인정받아 이번 표창을 받게 됐다. '기업은 젊은이의 꿈지기가 되어야 한다'라는 이재현 이사장의 사회공헌 철학을 바탕으로 2005년 설립된...

2024-05-23 09:36
“중소기업, 가장 어려운 건 인력난”…중진공, 中企 인력난 해소 위해 3000억 투입

이를 위해 청년 장학생, 경력단절여성 등 다각적인 방향에서 인력을 수급, 연계할 계획이다. 특히 이들이 중소기업에서 역량을 발휘할 수 있도록 취업연계를 강화한다. 중진공은 지역인재 양성을 확대하고, 국가 전략산업분야 중소기업 재직자의 역량을 강화하는 데에도 집중한다. 이를 위해 중소기업 인재대학을 6개교로 추가 지정하고, 지자체ㆍ유관기관 협업...

2024-05-21 15:34
방윤선 우리은행 외환사업부장 “스페셜리스트 되려면 특기 갖춰라” [금융 유리천장 뚫은 여성리더⑤]

‘방탄유리’라 불릴 정도로 보수적인 금융권에서 ‘최초’ ‘1호’ 타이틀을 단 여성 임원과 부서장 등 여성 인재의 활약으로 견고했던 틀이 서서히 깨지고 있다. 본지는 남성 위주의 조직문화가 강한 금융권에서 일과 가정의 균형을 유지하면서도 유리천장을 깬 여성 리더들을 직접 만나 그들의 성공 과정과 2030 여성 금융인 후배들에게 전하는 솔직 담백한 조언을...

2024-05-20 05:00
가스공사, 채용 규모 대폭 늘려…신입·연구직 등 160명 채용

이어 "사회 형평 8명과 고졸 인재 26명을 채용하고, 자립준비청년 및 경력단절여성, 저소득층 등 고용 약자를 우대하는 열린 채용을 지속해 사회적 가치 실현에도 앞장서겠다"고 덧붙였다. 입사 지원서는 가스공사 홈페이지(www.kogas.or.kr)를 통해 이달 20일부터 28일까지 접수할 수 있으며 필기 전형은 7월 13일과 14일에 걸쳐 대구와 수도권에서...

2024-05-14 10:45
푸본현대생명, 사내 오피니언 리더 육성…조직문화 변화 주도

지난해 말 푸본현대생명이 고용노동부의 ‘대한민국 일자리 으뜸기업 선정’에서 으뜸기업으로 선정된 것과 여성가족부의 ‘가족친화기업’ 으로 인증 받은 것은 사내 오피니언 리더들의 활동도 포함돼 좋은 평가를 받았다. 푸본현대생명 관계자는 “조직문화의 변화와 인재육성은 회사의 장기 성장을 위한 필수 과제”라며 “오피니언 리더들의 활동이...

2024-05-14 10:44
“글로벌 PM 전문가 찾습니다”…한미글로벌, 2024년 상반기 신입사원 공개채용

이번 채용은 차세대 인재 확보와 글로벌사업, 하이테크, 데이터센터 등 전략적 사업 확대를 위해 진행된다. 채용부문은 △건축 △기계 △전기 분야의 PM 직무다. 자격요건은 학사 이상 졸업자 및 졸업 예정자(2024년 8월)이면서 7월 입사가 가능해야 한다. 관련 직무 경력 3년 이하도 지원할 수 있다. 건축 및 기계ㆍ설비, 전기 분야 전공자와 관련 기사 자격증 소지자...

2024-05-07 09:10
[정부 주요 일정] 경제·사회부처 주간 일정 (5월 6일 ~ 10일)

주도 인재양성 기관 반도체 아카데미, 교육센터 설립 기념식 △20년 제2차 산업융합 규제특례심의위원회 결과 △美 글로벌기업, 미래차 전환을 위한 연구개발센터 준공 △에너지캐시백, 가입자 100만 세대로 향해 간다 △미래차 초격차 기술개발 본격 지원 △안전기준 미준수 가정의 달 선물용품 수입 통관 차단 △시스템 반도체 등 첨단산업 분야...

2024-05-06 08:46
중장기委 인구위기 해법은…"출산·경활·생산+구조개혁"

미래인재 양성 △지방균형발전 △중소기업 혁신 △노동시장 이중구조 개선 및 근로유인 제고 등 7가지를 제시했다. 특히 출산율 제고에만 초점을 맞춘 정부의 인구정책 범위를 경활인구·생산성까지 넓혀야 한다고 주장했다. 고 위원은 "출산율 제고는 꼭 필요하지만 20~30년 후에나 효과가 있다"며 "반면 당장 가용한 여성과 외국인 활용은 미흡했다...

2024-04-29 11:00
"육아기 단축근무·시차출퇴근 효용감 커" [인구절벽 정책제언 ②-2]

24일 본지가 대학내일, 롯데백화점, 산호수출포장, 한미글로벌 등 여성가족부의 가족친화인증기업으로 선정된 기업과 법무법인(유) 지평, 포스코 등 일·가정 양립 우수 기업을 상대로 직원들의 효용감이 가장 큰 출산·육아 관련 복지 제도를 물은 결과, 대부분 기업에서 유연근무제·육아휴직 의무화를 꼽았다. 한미글로벌은 출산 시 출산휴가와 육아휴직을 연결해...

2024-04-25 05:00
'유연근무제' 의무화해야…"손실 아닌 미래 투자" [인구절벽 정책제언 ②-1]

여성가족부가 최근 발표한 ‘2023년 가족실태조사’ 결과에 따르면, 영유아 돌봄 경우 주중 낮에 79.7%가 돌봄기관(어린이집·유치원 등)을 이용한다. 돌봄기관을 이용하지 않는 시간에 아이를 돌보는 사람은 모(80.5%), 외조부모(7.2%), 친조부모(3.4%) 순이다. 출산 적령기에 있는 30대가 가장 원하는 가족 지원서비스는 ‘아이돌봄 서비스 지원’(22.2%)로 조사됐다. 가장...

2024-04-25 05:00
가족친화기업에 실질적 도움을…파격적 세제혜택 필요 [인구절벽 정책제언①-1]

이로 인해 여성들은 출산·육아에 의한 경력단절로 재취업이 사실상 불가능하다. 인재를 잃은 기업은 발전 동력을 상실한다. 이 같은 악순환을 막기 위해 정부는 각종 저출산 정책을 시행하고 있지만, 턱없이 부족하고 실효성도 낮다는 지적이 나온다. 이에 직원들에게 저출산 복지 혜택을 적극 제공하는 기업과 출산·육아 직원에게 파격적인 세제 혜택으로 실질적...

2024-04-24 05:00
5월부터 다문화가족 자녀 교육활동비 신청받는다

여성가족부는 오는 5월부터 저소득 다문화가구의 7세에서 18세 이하 자녀에게 교육활동비를 지원하는 시범사업을 시행한다. 22일 여가부에 따르면, 이번 시범사업은 학교 적응이나 학습에 어려움을 겪는 저소득 다문화가족 자녀에게 다양한 교육기회를 보장하기 위해 마련됐다. 학교에 다니지 않는 다문화가족의 자녀도 지원대상에 포함됐다. 초등(7~12세)...

2024-04-22 12:00
싱가포르, 모든 근로자 ‘주 4일제’ 요청 가능…유연근무제 확대

간병인, 여성 근로자, 고령 근로자가 직장 근속이나 복귀를 결정할 때 유연근무제에 대한 접근성이 주요 고려 사항인 경우가 많은 현실이 고려됐다. 인력부는 또 이번 조치는 인재 유치를 위해 정부와 기업이 근무 방식을 완화하는 전 세계적인 추세를 반영한 것이라고 설명했다. 영국과 아일랜드, 호주, 일본에서도 정부가 기업에 유연근무제 도입을 장려하고 있다....

2024-04-22 08:37
김덕순 하나은행 북부영업본부장 “변화는 시작됐다”[금융권 유리천장 뚫은 여성리더④]

‘방탄유리’라 불릴 정도로 보수적인 금융권에서 ‘최초’ ‘1호’ 타이틀을 단 여성 임원과 부서장 등 여성 인재의 활약으로 견고했던 틀이 서서히 깨지고 있다. 본지는 남성 위주의 조직문화가 강한 금융권에서 일과 가정의 균형을 유지하면서도 유리천장을 깬 여성 리더들을 직접 만나 그들의 성공 과정과 2030 여성 금융인 후배들에게 전하는 솔직 담백한 조언을...

2024-04-22 05:00
[정부 주요 일정] 경제·사회부처 주간 일정 (4월 22일 ~ 26일)

(석간) △청년인재의 WTO 인턴십 진출 확대방안 논의 △네덜란드 인프라수자원부 차관, 폴란드 경제개발기술부 차관 면담 △제139차 경제자유구역위원회 개최 결과 26일(금) △통상교섭본부장 14:00 수출지역담당관회의(서울) △산업부 1차관 07:30 경총포럼(서울) △한미일 수출통제 및 기술보호 공조 강화 협력(석간) △그래핀·탄소나노튜브 등 국내...

2024-04-21 09:12
올림픽 목표 금메달 10개→7개 →5개…뚝뚝 떨어지는 이유는 [이슈크래커]

IOC는 이를 위해 선수 출전 규모를 1만500명으로 줄이면서 여성 선수 출전 종목과 혼성 종목을 늘렸는데요. 육상, 복싱, 사이클 등 32개 정식 종목 중 28개 종목이 남녀 동수로 성별 균형을 이루죠. 경기 일정 방식도 변경했습니다. 그간 남자 마라톤이 올림픽 대미를 장식했지만, 이번 대회 마지막 날에는 마라톤과 농구, 레슬링, 역도, 사이클 등 여자 경기가...

2024-04-18 16:35

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