이날 노조측은 실질 임금 보전과 무노동 무임금 보전을 주장했지만 사측이 절대로 수용할 없다는 입장을 밝히면서 협상이 결렬됐다.
이에 앞서 노조는 전날 협상에서 기존의 임금 7.48% 인상에서 임금동결과 2008년 추가성과금 삭제 및 2009년 성과금은 2010년 1ㆍ4분기 노사협의회에서 논의 후 확정, 실질임금 삭감에 따른 보전과 무노동 무임금 보전 방안 등을...
노조는 이날 협상에서 기존의 임금 7.48% 인상에서 임금동결로 크게 후퇴한 것을 비롯해 2008년 추가성과금 삭제 및 2009년 성과금은 2010년 1·4분기 노사협의회에서 논의 후 확정, 실질임금 삭감에 따른 보전과 무노동 무임금 보전 방안 등을 제시했다.
애초 요구했던 곡성공장 교통비 인상 및 평택공장 벽지수당 요구 등은 철회했다.이에 대해 사측은 노조가 수정안을...
또한 회사측은 앞으로 무노동 무임금 원칙을 지키겠다는 입장이다.
기아차 관계자는 "회사의 생존을 위협하는 잘못되고 성급한 주간연속2교대의 무리한 시행은 절대 수용할 수 없으며 반드시 생산능력 확보를 전제로 한다는 원칙을 고수하고 있다"고 강조했다.
한편 기아차에 따르면 노조의 9차례 파업과 잔업 거부 등으로 지난 14일까지 3만여대의...
상반기에 한국 공장의 가동률을 50% 수준까지 떨어뜨리면서 실적이 악화되는 것을 감수하고도 해외 부실 재고를 모
두 정리한 점, 한국 공장의 임금 생산성과 수익성을 제고하기 위한 노조와의 협상 과정에서 파업에도 불구하고 무노동 무임금 고수와 태업 반영한 전례 없는 임금 삭감을 한 것들은 상당히 인상적이라고 덧붙였다.
한편 국민들의 64.2%는 노조가 기업의 경영권이나 인사권에 관여하는 것은 타당하지 않다고 보고 있었으며, 근로자가 파업기간 중에 일을 하지 않았다면 '무노동무임금 원칙'이 지켜져야 한다는 의견이 63.6%였다.
지난 2월 노사민정 대타협에 대해서는 73.6%의 국민이 바람직하다고 본 반면, 민주노총이 불참한 것에 대해서는 바람직하지 않다는 국민이 91.0%에 이르는...
두 번째, 사측은 노조가 불법 파업을 벌이면 철저하게 무노동•무임금 원칙을 지켜야 한다. 그간 사측은 어물쩍하며 이 원칙을 스스로 포기했다.
우리 경제를 살리기 위해서는 이제 노사 모두가 서로 협력하는 상생분위기를 만들어가야 한다. 여기에 정부가 우리 경제사정에 맞는 노동정책을 새로 입안해서 시행한다면 노동시장 안정을 도모할 수 있다....
특히 그는 “생산 중단을 우려해 노조의 무리한 요구를 수용하고 파업 임금손실을 보전해주는 잘못된 관행을 타파해야 한다”며 “무노동 무임금 원칙을 준수하고 무리한 요구는 거절해야 한다”고 강조했다.
다만 그는 “성과와 연계된 보상체계를 확립하고 고용불안 심리를 불식시킬 수 있는 방안을 강구해야 한다”고 주문했다.
이날 강사로 나선 이성신...