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  • 고용부, 일터혁신 컨퍼런스 개최…우수 사례 공유
    고용부, 일터혁신 컨퍼런스 개최…우수 사례 공유
    츄코쿠 삼화페인트는 장시간 근로개선을 위한 현장 기능직 근무방식 변경 합의, 연차제도·모성보호 제도 점검 및 활성화, 다면평가·직무평가 등 공정한 인사제도 도입 등에 나섰다. 또 근로시간을 주 66시간에서 52시간으로 단축했다. 그 결과 이직률이 2018년 9%에서 올해 1%로 감소했으며 매출 흑자 전환에 성공했다. 이날 산업 전반의 일터혁신 수준을 평가하는...
    2020-12-02 14:00
  • [2020 국감] '모성보호급여', 10년간 8조 넘겼지만… 사각지대·재원 문제 남아
    [2020 국감] '모성보호급여', 10년간 8조 넘겼지만… 사각지대·재원 문제 남아
    출산 전후·유산·사산 휴가 급여 등 모성 보호용 지원금고용보험 미가입·직업별 수급 차이 커… 사각지대 발생기금 재원, 지속가능성 우려도… 인재근 "정책 개선 필요" 최근 10년 동안 지급된 모성보호급여가 8조7000여억 원에 달한 것으로 나타났다. 다만 고용보험에 가입되지 않은 국민이나 특정 직업의 경우 혜택을 받을 수 없는 상황이다....
    2020-10-14 11:19
  • P2P금융 렌딧, 남녀고용평등 우수기업 고용노동부 장관 표창 수상
    P2P금융 렌딧, 남녀고용평등 우수기업 고용노동부 장관 표창 수상
    출산 전후 법정 휴가제도는 물론 법정 모성보호제도를 초과하는 임신 및 출산근로자 보호제도를 운영하고, 시차출퇴근제, 재택근무제 등 다양한 일.가정 양립 지원제도를 마련해 좋은 평을 받았다. 육아휴직, 육아기 근로시간 단축제도 등의 법정 일ㆍ가정 양립 지원 제도도 충실히 운영 중이다. 출산 전후 및 육아휴직을 당연한 과정으로 정착시키고, 법정 육아...
    2020-09-02 08:35
  • HUG, 남녀고용 평등 우수기업 선정
    HUG, 남녀고용 평등 우수기업 선정
    HUG는 △양성평등 채용 △여성 관리자 비중 확대 △모성보호 시간 및 자녀 돌봄 휴가 등 일·가정 양립과 양성평등 문화 조성을 위한 노력을 높게 평가받았다. 이번 수상으로 HUG는 남녀고용 평등 우수기업 인증마크를 받게 됐다. 조달청의 적격심사 시 우대가산점도 부여받게 된다. 이재광 HUG 사장은 "성별에 따른 차별 없이 능력을 발휘할 수 있는 기업...
    2020-09-01 18:35
  • 라이나생명, 남녀고용평등 우수기업 고용노동부 장관 표창
    라이나생명, 남녀고용평등 우수기업 고용노동부 장관 표창
    남녀고용평등 우수기업 포상은 고용노동부가 일·가정 양립 지원과 모성보호 제도 등 남녀가 동등하게 일할 수 있는 고용환경 조성에 앞장 선 우수기업을 선정해 시상하는 제도다. 라이나생명은 △높은 여성근로자와 관리자 비율 △가족돌봄휴가, 임신ㆍ육아기 단축근무 적극도입 △일과 가정의 양립을 위한 9to5 근무제 △유연근무제와 재택근무 지속 확대...
    2020-09-01 14:16
  • [2021 예산안] 일자리 예산 30.6조 '역대 최대'...코로나 쇼크 장기전 대비
    [2021 예산안] 일자리 예산 30.6조 '역대 최대'...코로나 쇼크 장기전 대비
    중장년에 대한 재취업 지원서비스도 대폭 강화되며 여성의 모성보호 및 경력단절 예방을 위해 육아휴직 급여 지원 대상도 확대(1조2486억 원 투입)한다. 포스트 코로나19와 한국판 뉴딜의 본격 시행에 대응한 미래형 인력양성에도 집중 투자한다. 이를 위해 정부는 내년에 1390억 원을 투입해 신기술 분야의 핵심 실무인재 1만7000만 명을 양성하고, 소재·부품...
    2020-09-01 11:00
  • [2021 예산안] 고용부 예산 35.5조 편성…전국민 고용안전망 구축 주력
    [2021 예산안] 고용부 예산 35.5조 편성…전국민 고용안전망 구축 주력
    아울러 육아휴직 부여 인센티브 강화 및 육아기 근로시간 단축 부여 인센티브 신설 등 중소기업의 모성보호제도 활용을 지원하고, 신중년에 대한 재취업지원도 더욱 강화한다. 이 밖에도 디지털·신기술 인력양성 및 비대면 훈련·근무 지원 확대와 안전한 일터 조성 등을 위해 수백~수천억 원의 예산이 투입된다.
    2020-09-01 08:31
  • 중진공, 남녀고용평등 우수기업 고용노동부 장관상 수상
    중진공, 남녀고용평등 우수기업 고용노동부 장관상 수상
    남녀고용평등 우수기업 포상은 고용노동부가 일·가정 양립 지원과 모성보호 제도 등 남녀가 동등하게 일할 수 있는 고용환경 조성에 앞장 선 우수기업을 선정해 시상하는 제도다. 중진공은 △여성채용목표 초과 달성 △남성 육아휴직 선도 △9년 연속 가족친화기업 인증 △보건복지부 어린이집 평가 A등급 △유연근무제 지속 확대 △가족돌봄휴가 적극 도입 노력을...
    2020-08-31 15:00
  • [취린이 입사 가이드⑤] '영화진흥위원회' 채용 합격가이드…인사담당자가 말하는 '우리는 이런 인재 선호한다'
    [취린이 입사 가이드⑤] '영화진흥위원회' 채용 합격가이드…인사담당자가 말하는 '우리는 이런 인재 선호한다'
    이 외에 고등학교 재학 자녀의 학자금 지원 및 모성보호제도를 보장해 직원이 일과 가정을 모두 지킬 수 있도록 돕습니다. 또한, 유연근무제 시행을 통해 일과 삶의 균형을 맞출 수 있다는 점도 큰 장점이겠죠? 마지막으로 더 많은 교육 기회를 제공하기 위해 직원 본인·배우자·자녀의 대학교·대학원 학자금을 융자를 제공합니다. ◇응시자격은? 응시자격은...
    2020-08-14 14:26
  • 이재용 부회장 “코로나로 일·육아 병행 여성 어려움 가중, 부족한 것 고치자”
    이재용 부회장 “코로나로 일·육아 병행 여성 어려움 가중, 부족한 것 고치자”
    특히, 올해는 코로나19가 발생함에 따라 모성보호 인력을 대상으로 전면 재택근무를 시행하고, 자녀를 돌보기 위한 ‘가족돌봄 휴가’를 일수 제한 없이 사용할 수 있도록 하는 등의 긴급 조치를 한시적으로 시행했다. 한편, 삼성전자의 2019년 기준 여성 임직원 비중은 40.2%로, 특히 여성임원 비중은 지난 2009년 0.76%에서 2019년 6.53%까지 약 9배 증가했으며, 여성 간부...
    2020-08-06 16:00
  • [종합] 이재용 부회장 “코로나로 일·육아 병행 여성 어려움 가중, 부족한 것 고치자”
    [종합] 이재용 부회장 “코로나로 일·육아 병행 여성 어려움 가중, 부족한 것 고치자”
    올해는 코로나19가 발생함에 따라 모성보호 인력을 대상으로 전면 재택근무를 시행하고, 자녀를 돌보기 위한 ‘가족돌봄 휴가’를 일수 제한 없이 사용할 수 있도록 하는 등의 긴급 조치를 한시적으로 시행했다. 삼성은 임직원들이 출산이나 육아에 대한 부담으로 경력이 단절되지 않고 전문가로 성장해 갈 수 있도록 14개 계열사에 36개 어린이집을 운영하고...
    2020-08-06 16:00
  • [종합] 2025년까지 모든 취업자 고용보험 적용...고용보험 사각지대 없앤다
    [종합] 2025년까지 모든 취업자 고용보험 적용...고용보험 사각지대 없앤다
    고용보험 적용 시 임금근로자와 마찬가지로 실업급여 및 모성보호급여(출산전후급여 등) 혜택을 받게 된다. 이 장관은 "2022년까지는 특고 260만 명을 단계적으로 고용보험 가입을 확대하고, 자영업자 등의 경우 2023년부터 가입을 적용시킬 예정"이라고 설명했다. 정부는 이를 이행하기 위해 일하는 노동자의 소득정보를 신속·정확히 파악할 수 있는...
    2020-07-20 13:52
  • "남녀 화장실 분리해주세요"…'특별성별영향평가' 정책 반영된다
    "남녀 화장실 분리해주세요"…'특별성별영향평가' 정책 반영된다
    현재 공무원 복무 관련 법령 등에 모성보호·육아 관련 특별휴가 사용이 규정되어 있으나 임신한 여성공무원 5명 중 1명은 모성보호시간을 활용하지 못하고 있고, 남성 공무원 육아휴직은 점차 늘어나고 있으나 여전히 저조한 수준(13.1%)인 것으로 나타났다. 이에 따라 모성보호·육아 관련 특별휴가와 모성보호시간 사용을 촉진할 수 있도록 개선방안을 마련하고...
    2020-07-09 12:00
  • 산단공, 근로복지공단과 상생형 공동직장어린이집 확대 업무협약
    산단공, 근로복지공단과 상생형 공동직장어린이집 확대 업무협약
    산단공은 이번 협약을 계기로 서울디지털산업단지 내 지스퀘어 어린이집을 발굴하는 등 중소기업 근로자의 모성보호와 여성의 사회적 진출을 위해 노력을 다하기로 했다. 현재 산단공은 대구혁신도시 내 공공기관들과 기업이 함께하는 상생형 공동직장어린이집을 건립하고 있다. 김정환 산업단지공단 이사장은 "사회적 가치 실현을 선도하는 기관으로 산업단지...
    2020-06-05 15:25
  • 근로복지공단, 中企 근로자 자녀 이용 직장어린이집 설치 지원
    근로복지공단, 中企 근로자 자녀 이용 직장어린이집 설치 지원
    이번 협약을 계기로 근로복지공단과 산단공은 서울디지털산업단지 구조고도화사업의 일환으로 개발 중인 지스퀘어에 상생형 공동직장어린이집을 설치해 입주 예정인 게임업체 등 중소기업 모성보호 및 청년일자리 창출에 기여할 계획이다. 강순희 근로복지공단 이사장은 “앞으로도 공단은 상생협력의 모범사례를 확대해 중소기업 근로자가 안심하고 양육할 수...
    2020-06-05 11:00
  • 올 실업급여·고용유지 14.5兆 소요..."기금 고갈 우려 보험료 인상 불가피"
    올 실업급여·고용유지 14.5兆 소요..."기금 고갈 우려 보험료 인상 불가피"
    2017년 5월 문재인 정부 출범 이후 고용보험기금으로 지급되는 실업급여 수당, 출산휴가 급여 등 모성보호지원, 청년채용장려금 확대 등이 적립금 감소로 이어졌다. 2019년 10월 고용보험료율(실업급여 기준)이 1.3%(사업주·근로자 각각 0.65% 부담)에서 1.6%(각각 0.8%)로 인상된 것도 이 때문이다. 이원덕 전 한국노동연구원장(박사)은 “적립금 감소 추세 속에...
    2020-06-03 15:58
  • 올해 실업급여·고용지원금 14.5兆 소요…고용보험기금 적자 불어난다
    올해 실업급여·고용지원금 14.5兆 소요…고용보험기금 적자 불어난다
    실업급여 외에도 소규모 사업장에 대한 고용보험료 지원, 출산휴가 급여 등 모성보호지원, 청년채용장려금 등의 지출이 대폭 늘어 적자가 불가피하단 분석이다. 이런 전망이 나온 뒤 발생한 코로나19 사태로 실업급여와 고용유지지원금이 폭증하면서 고용보험기금 적자가 불어날 수밖에 없다. 이는 고용보험기금 적립금(작년 말 기준 7조8301억 원)...
    2020-06-03 10:00
  • 코로나에 폭증하는 실업급여·고용지원금…고용보험기금 고갈 우려
    코로나에 폭증하는 실업급여·고용지원금…고용보험기금 고갈 우려
    실업급여 외에도 소규모 사업장에 대한 고용보험 지원, 출산휴가 급여 등 모성보호지원, 청년채용장려금 등의 지출이 대폭 늘어나 적자가 불가피하다는 게 국회예산정책처의 분석이다. 이런 전망이 나온 뒤 발생한 코로나19 사태로 실업급여와 고용유지지원금이 폭증하면서 고용보험기금 적자 폭은 배가될 수밖에 없다. 문제는 올해 고용보험기금 재정적자...
    2020-05-31 09:23
  • 육아휴직ㆍ워라밸 보증…서울시, 일하고 싶은 서울형 강소기업 160개 선정
    육아휴직ㆍ워라밸 보증…서울시, 일하고 싶은 서울형 강소기업 160개 선정
    특히 복귀 후 합동근무를 통해 업무 인수인계는 물론 육아를 위한 유연근무와 모성보호 휴가를 부담없이 사용할 수 있는 조직문화 조성을 돕는다. 유연근무ㆍ노동시간 단축 등 일생활균형 문화를 실현하는 기업에 대한 지원도 강화한다. 연간 유연근무제도 운영 및 활성화, 휴가ㆍ연가 증가실적, 원격근무 인프라, 초과근무 단축 개선노력 등을 평가해...
    2020-05-12 11:15
  • '사회적 거리 두기'로 코로나 막는 유통업계
    '사회적 거리 두기'로 코로나 막는 유통업계
    권용범 스타벅스 운영지원팀장은 “사회적 거리두기 캠페인에 동참하고자 국내 코로나 19의 확산 상황에 맞춰 시범 도입한 안전 거리 확보 라인 부착 운영을 전국 매장으로 확대하게 됐다”며 “아동 및 모성 보호가 필요한 스타벅스 파트너들의 선택적 재택 근무도 4월 개학일에 맞춰 연기했다”고 말했다. 바이러스 확산을 예방하기 위한 재택근무도 계속되고 있다....
    2020-03-23 14:16
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