코레일 노조의 파업은 크게 4가지 쟁점이 있는데 가장 큰 것이 내년 1월부터 시행하는 4조2교대 전환에 따른 인력 충원 문제다. 노조는 4600명 증원을 요구하고 있고 사측은 연구용역 결과 1800명 정도가 필요하다는 입장이다.
손 사장은 9월의 3일 파업(26~28일) 때 피해액이 90억 원에 육박한다"며 "3분기까지 영업 수익적자가 700억~800억 원으로...
등 정시 퇴근, 장기휴가 권장, 회의방식 개선 및 불필요한 회식 줄이기 등 일하는 문화를 바꿔 나가고, 재량근로제나 선택근로제, 보상휴가제 등 각종 유연근무제를 도입해 시행 중이다.
내년 주52시간제가 적용되는 180명 규모의 식품포장재 제조업체는 장시간 근로가 발생할 수밖에 없는 주야 맞교대제를 3조2교대제로 전환하면서 17명을 채용했다. 주 평균...
각 대학의 선발 전형은 수시는 학생부, 논술, 실기(특기자), 정시는 수능중심이라는 틀에 맞춰 개설되기 때문에 대부분 비슷비슷하다. 하지만 반영요소들의 비율과 배점 방식, 대학별고사의 활용여부 등에 차이가 있기 때문에 종류가 매우 다양한 것처럼 느껴지고, 내게 유리한 전형 선택에 대한 혼란을 유발한다. 아울러 각 대학마다 합격을 기대할 수 있는 성적 수준이...
따라서 학생들은 평소 교과 성취도 관리에 최선을 다해야 하며, 수시 지원대학을 결정하는 시기가 되었을 때 학생부교과전형으로 지원 가능한 대학이 어디인지를 확인하고, 그 대학이 정시를 통한 진학 예상 대학보다 나은지를 판단하여 지원여부만 결정하면 된다. 만약 정시의 기대 대학보다 학생부교과전형을 통한 진학이 더 낫다고 판단된다면, 안정적인 진학을...
교대는 수시와 정시 모두 인문/자연계 구분 없이 학생을 선발한다. 정시 합격을 기대할 수 있는 수능 성적대는 전과목 백분위 평균 94~96%이상 수준이다. 대부분의 교육대학이 정시 선발에서 수능 응시 영역을 균등한 비율로 반영하기 때문에 특정 과목에 치우친 학습보다는 전과목에서 우수한 성취도를 취득할 수 있도록 신경써야한다.
수시 선발에서도 이러한 경향은...
미등록 충원율 변화를 고려한 입시결과 예측
미등록 충원이란 수시 또는 정시 때 여러 대학에 중복합격으로 인해 발생하는 지원 대학, 학과의 결원만큼의 인원이 추가로 최종합격자가 되는 것을 말한다. 정시모집에서 각 대학은 지원자 수능성적을 기준으로 선발인원 수의 합격자를 발표하고, 후순위의 학생은 수능성적순으로 예비번호를 부여한다. 최초합격자 중 타...
한 대기업 직원은 “정시 퇴근을 위해서는 일을 제때 마쳐야 한다. 담배 피우는 시간도 아끼기 위해 흡연량을 줄이며 일에 집중하고 있다”고 말한다.
업무량이 많기로 유명한 한 대기업 R&D팀에서는 ‘주 52시간 근무제의 마법’을 경험했다는 이야기까지 나돈다. 이 개발팀 연구원들은 신제품 개발 시즌에는 보통 3개월, 길게는 6개월 동안 거의 매일 야근을 했다....
24시간 영업하는 곳의 경우 주 52시간제에 맞추려면 교대 근무를 해야 하지만, 당장 추가 인력을 확보하기 어렵다. 반면 노조 측은 전체 직군에 주 52시간제를 적용해야 한다는 입장이다. 허권 금융노조 위원장은 “기본적으로 부족한 인력을 채워야 하는데, 예외조항을 많이 두면 52시간제를 하지 않는 것과 똑같다”고 주장했다.
2차 회의에서도 협상에 실패하면...
롯데그룹이 주 52시간 근무제 안착을 위해 생산설비 보강, 교대근무조 개편 등 근로시간 관련 제도 정비를 위한 필요한 조치를 다각도로 취하고 있다.
롯데그룹은 롯데제과, 롯데칠성, 롯데주류, 롯데푸드 등 롯데 식품 4개 계열사에서 근로시간 단축에 따른 생산량 감소 문제를 해소하고, 생산시스템의 적정 운영을 위해 지난 5월 중순부터 순차적으로 생산직 근로자...
정해진 요일에는 매니저 직급이 먼저 솔선수범해 정시 퇴근하며 본사의 모든 컴퓨터는 오후 7시 이후 사용할 수 없도록 했다. 본사 밖의 영업·교대직 직원들을 위해서는 영업직은 주말과 휴일 출근을 지양하도록 하고, 업무 교대 후엔 30분 이내에 최대한 퇴근을 독려하는 문화를 회사 차원에서 주도하고 있다. 김서영 전략마케팅본부 팀장도 “정시 퇴근을 독려하는...
정시 전형은 10개 교대 모두 정시 나군에서 선발하고, 대체로 단계별 전형을 실시하는 데 수능 비중이 높은 편이다. 단, 부산교대는 올해 정시부터 전형 간소화에 따라 종전 단계별 전형 방식에서 일괄합산으로 바뀌었다.
경인교대는 학생부 성적을 반영하지 않고 1단계 수능, 2단계 수능과 면접 전형을 거쳐 학생을 선발한다. 서울교대 역시 학생부 교과 성적을...
수능 시험지가 전체 85개 시험지구에서 보관되고 있는데 대해서는 보안 문제와 관련해 최은옥 정책관은 "어제 경찰청에 보안요청을 했고 경찰청에서 모든 지구에 2교대로 경찰들이 근무할 수 있도록 추가배치를 했다. 보안은 철통같이 지키는 것으로 하고 있다"고 전했다.
그는 수능 예비소집에 대해서는 "전날 수능 예비소집에 참여한 시험장이...
매 정시 진행되는 근위병 교대식도 볼 만하다.
타이완에서 가장 오래된 사원인 룽산쓰(龍山寺)도 빼놓을 수 없다. 룽산쓰는 타이베이에서 가장 오래되었을 뿐 아니라 가장 아름다운 사찰로 손꼽히는 곳이어서 타이완 사람들에게는 ‘타이완의 자금성’으로 불리며 사랑받는다. 도교, 불교, 토속신 등 다양한 종교가 조화를 이루고 있으며 재물, 학문, 사랑, 출세의 신...
의료원은 교대 전후 인수인계 시간이 약 2시간, 보장되지 않는 휴게시간 35분, 잦은 이직으로 인한 휴일근로 등이 겹쳐 장시간 노동이 일어나는 사업장이다.
지하철 양공사의 청소·시설경비를 담당하는 자회사 서울메트로환경과 서울도시철도그린환경은 인력 충원과 근무제 개편으로 노동시간을 줄인다.
메트로환경은 올해 20명을 추가로 채용하고...
수능 성적 없이 내신성적 및 서류 심사, 면접 만으로 선발하며, 오는 11월 수시 2차 모집에 이어 내년 1월에는 정시모집을 진행할 예정이다.
이와는 별도로 연암대학교는 제2의 인생을 귀농을 통해 설계할 수 있도록 일반전형 외에도 △만 25세 이상의 만학도 및 산업체 근무 경력 2년 이상의 성인재직자 전형 △전문대졸 이상 전형 등 특별 전형을 통해 149명을 추가로...
유한킴벌리는 그간 4조2교대, 현장출퇴근제, 스마트워크센터, 정시 퇴근문화(오후 7시30분 강제소등) 등 괄목한 성과를 내놨다. 여성친화를 넘어 가족친화문화 형성단계에 있다고 자부하는 이유이기도 하다. 앞으로는 법적인 패러다임 안에서도 변화되지 않는 고질적인 문제에 집중해 고치고 보완하면서 또 다른 혁신을 꾀하고자 한다.
“고령화를 대비해 정년퇴직...
종로학원은 수능 성적표가 배부(12월 2일)되는 직후인 내달 3일 오후2시 잠실학생체육관에서 '2016대입 정시지원전략 설명회'를 개최한다고 30일 밝혔다.
이번 설명회의 주요 내용은 △종로학원, 종로학평, 하늘교육 3사 1년간 점수대별 추적표본조사를 통한 가, 나, 다군 지원경향 분석 공개 △성적대별 상향지원 어디까지 가능한가 △내 점수에서 어떤과목이 유리...
정시모집의 경우 162개교 가운데 최저학력기준으로 하는 곳은 서울교대 등 8개교이고 응시 여부만 확인하는 곳은 50개교다.
건국대, 서강대, 서울대 등 80개교는 한국사에 가산점을 부여하고 경희대, 서울과기대 등 23개교는 점수 합산에 활용한다. 백석대는 한국사를 동점자 처리 기준에 적용하기로 했다.
140여명의 전문가들이 3교대로 24시간 운영되고 있으며, 30분 간격으로 하늘 위의 조종사가 어디에 있는지, 운항 중인 항공기에 어떤 일이 있는지 체크한다. 일반적으로 운항 중인 항공기는 관제소와 통신을 주고받지만, 관제소가 없는 태평양 한가운데에서는 통제센터가 운항을 감시하고 있는 것.
대한항공 종합통제부 이상기 상무는 “항공 사고의 70%는 기상 상황에...