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  • [이법저법] “성희롱 조사 내용 녹음해주세요!”…인사팀은 어떻게 대처해야 할까
    [이법저법] “성희롱 조사 내용 녹음해주세요!”…인사팀은 어떻게 대처해야 할까
    중견기업에서 10년 째 인사업무를 담당하고 있습니다. 최근 직장 내 괴롭힘, 직장 내 성희롱 신고가 급격히 늘어나면서 업무량이 증가했을 뿐 아니라 까다로운 조사 및 검토 절차를 진행하느라 스트레스도 상당합니다. 직장 내 괴롭힘‧성희롱이 발생하는 경우 그에 대한 대응을 효율적이면서도 법적으로 안전하게 하는 방법은 없을까요? 직장 내 괴롭힘과 성희롱 사건을...
    2023-08-05 08:00
  • 금융사고 막으려면…"장기근무자 관리ㆍ직무분리 제대로 작동해야" [말뿐인 내부통제]
    금융사고 막으려면…"장기근무자 관리ㆍ직무분리 제대로 작동해야" [말뿐인 내부통제]
    경남은행 역시 사고자의 ‘근무 실적이 좋다’, ‘전문성이 높다’는 이유로 15년간 한 업무를 담당할 수 있게끔 예외를 허용했다. 경남은행 측은 “(15년간의 동일부서 근무 결정은) 인사 담당자의 의사결정 문제이기 때문에 구체적인 판단 근거나 인사 횟수 등에 대해서는 공개할 수 없다”고 했다. 예외에 대한 구체적인 기준이 잡히지 않으면 제2의 경남은행...
    2023-08-04 18:00
  • 한국 딜로이트 그룹, ‘ISSB 공시 기준의 내용과 우리의 대응 웨비나’ 개최 성료
    한국 딜로이트 그룹, ‘ISSB 공시 기준의 내용과 우리의 대응 웨비나’ 개최 성료
    한국 딜로이트 그룹은 26일 국내 기업체 ESG 및 회계, 공시 담당 임직원들을 대상으로 국제지속가능성기준위원회(ISSB) 지속가능성 공시기준 최종본 분석과 기업들의 대응 방안을 제언하기 위해 마련된 ‘ISSB 지속가능성 공시 기준의 내용과 우리의 대응 웨비나’를 성황리에 개최했다. 이번 웨비나는 백인규 한국 딜로이트 그룹 ESG센터장의 인사말로 시작해 첫...
    2023-07-28 10:23
  • "휴가철 장거리 운전, 단기 운전자 확대 특약으로 대비하세요"
    "휴가철 장거리 운전, 단기 운전자 확대 특약으로 대비하세요"
    동승자 또는 목격자가 있는 경우 신분 확인, 연락처 및 차량번호 등을 확보해 두는 것이 유리하다. 금감원은 "사고 발생시 절차를 소홀히 할 경우 과실비율이 달라지거나 가해자와 피해자가 뒤바뀌는 상황이 발생할 수 있다"며 "사고 발생시 분위기에 압도돼 과실을 함부로 인정하지 말고, 보험사의 사고처리 담당자를 통해 처리해야 한다"고 당부했다.
    2023-07-26 12:00
  • "직원 채용해도 금방 이직"…채용 컨설팅에 기업들 몰렸다
    "직원 채용해도 금방 이직"…채용 컨설팅에 기업들 몰렸다
    고용부와 산업인력공단은 중소기업들의 어려움을 반영해 컨설팅 외에도 채용접수 홈페이지 제공, 기업 맞춤형 채용공고·면접문항 등 평가도구 개발, 인사담당자·면접위원 교육 및 전문 면접관 풀 운영, 공정채용 가이드북 제공 등 필요한 지원을 이어갈 예정이다. 이현옥 고용부 청년고용정책관은 “공정채용 컨설팅 지원사업은 그간 기업과 청년의 요청에 응답해...
    2023-07-24 12:00
  • [종합]우리금융, 지점장 평가에 내부통제 경력 반영…내부자 신고 포상 최대 10억
    [종합]우리금융, 지점장 평가에 내부통제 경력 반영…내부자 신고 포상 최대 10억
    기존에는 본부조직에만 내부통제 전담인력인 그룹준법감시담당자를 21명 배치했지만 앞으로는 영업조직에도 전담인력을 둔다. 앞서 우리은행은 7월 초 정기인사에서 지점장급 내부통제 전담인력 33명을 영업본부에 신규 배치해 내부통제 전담인력이 총 54명으로 확대됐다. 우리카드와 우리종합금융에 이어 다른 자회사에도 하반기 내에 전담인력을 추가 배치할...
    2023-07-20 15:06
  • 우리금융, 지점장 승진 평가에 내부통제 경력 반영…내부자 신고시 최대 10억 포상
    우리금융, 지점장 승진 평가에 내부통제 경력 반영…내부자 신고시 최대 10억 포상
    전 그룹차원에서 본부조직에만 내부통제 전담인력인 그룹준법감시담당자 21명만 배치했던 기존과 달리, 본부조직에 더해 은행 영업조직에도 전담인력을 확대 배치하기로 했다. 앞서 우리은행은 7월 초 정기인사에서 지점장급 내부통제 전담인력 33명을 영업 최일선인 영업본부에 신규 배치했고 카드·종금·신탁에 이어 다른 자회사도 하반기 내에 배치할 예정이다....
    2023-07-20 11:14
  • [노무톡] 취업규칙, 작성보다 준수가 중요
    [노무톡] 취업규칙, 작성보다 준수가 중요
    심지어 인사담당자와 경영자가 자기 회사의 취업규칙 내용을 숙지하고 못하고 이슈가 발생할 때마다 새로이 의사결정을 한다. 직원들의 요구를 최대한 수용하려는 좋은 의도라고 하더라도 일관성 없는 의사결정은 공정성과 안정성을 해치는 결과를 가져올 수 있다. 직원들의 권리와 의무가 암묵적 흥정의 대상이 된다. ‘사기(史記)’ 상군열전에 나오는 이목지신...
    2023-07-17 05:00
  • '연공서열 타파' LF, 인사제도 개편…대리·부장 모두 '매니저'로
    '연공서열 타파' LF, 인사제도 개편…대리·부장 모두 '매니저'로
    LF 인사담당자는 "LF는 이번 인사제도 개편을 통해 경력, 나이에 관계없이 누구나 프로젝트와 아이디어를 발의할 수 있고 업무 전체를 주도적으로 리딩 할 수 있는 기회를 확대해 나가고자 한다"며 "LF의 뛰어난 인재들이 업무에 몰입하고 충분한 성과를 인정 받으며 지속 성장 할 수 있는 제도를 구축해 나갈 예정"이라고 말했다.
    2023-07-14 09:20
  • "취업 정보 얻어가세요"…'2023 금융권 공동채용 박람회' 홈페이지 개설
    "취업 정보 얻어가세요"…'2023 금융권 공동채용 박람회' 홈페이지 개설
    백서에서는 주요직무별 필요역량과 자격, 금융기관 인사담당자가 알려주는 주요 팁과 복지제도, 커리어 개발 지원제도 등 금융권 취업을 준비하는 청년들이 궁금해 하는 직무정보를 세부적으로 안내한다. 또한, 실제 금융권 현직자의 취업합격 노하우 등을 담은 ‘현직자 직무 토크콘서트’, 금융권 취업전문가가 취업 관련 핵심정보를 안내하는 ‘동영상...
    2023-07-10 12:00
  • [노무톡] 대기발령은 징계인가?
    [노무톡] 대기발령은 징계인가?
    따라서 인사담당자는 대기발령은 잠정적인 인사조치이며 필요한 범위 내에서 최소한도로 적용하되, 사규 내에 대기발령 등을 징계로 규정하는 경우 판례의 태도에도 불구하고 별도의 징계로 판단될 수 있음을 인지하여 징계사유의 면밀한 검토 후 적법한 징계절차를 거쳐 위법한 인사조치가 행해지지 않도록 주의하여야 할 것이다. 오수영 노무법인 해답 서울지사 대표...
    2023-07-10 05:00
  • 마스턴투자운용, 대학생 대상 ‘부동산 자산운용업 커리어 토크콘서트’ 개최
    마스턴투자운용, 대학생 대상 ‘부동산 자산운용업 커리어 토크콘서트’ 개최
    해당 토크콘서트는 마스턴투자운용 ESG 경영 일환으로 부동산 자산운용업계에 관심이 있는 대학생들에게 운용역 및 인사담당자 등이 취업 관련 경험과 정보를 전달하고 질의응답을 하는 자리였다. 지난해 말 진행한 커리어 멘토링에서 받은 피드백을 바탕으로 더욱 실질적으로 도움이 되는 유용한 정보를 제공하는 데 주력했다는 것이 마스턴투자운용 측 설명이다....
    2023-07-06 08:56
  • 대우건설, 하반기 신입사원 84명 입사식 개최
    대우건설, 하반기 신입사원 84명 입사식 개최
    대우건설 인사담당자는 “올해 채용은 2013년 하반기 이후 10년 만에 채용 연계형 인턴 채용 제도를 도입했다”며 “뿐만 아니라 코로나19 이후 3년 만에 20개 이상 대학에서 채용 상담회를 직접 개최하고 방문하지 못하는 지원자를 위해 온라인 채용상담회 또한 운영했다”고 말했다. 신입사원들은 4주간의 입문 교육과정을 거쳐 현업 부서에 배치될 예정이다.
    2023-07-03 13:12
  • 두산디지털이노베이션, 기업에 최적화한 올인원 HR 플랫폼 ‘피플리’ 론칭
    두산디지털이노베이션, 기업에 최적화한 올인원 HR 플랫폼 ‘피플리’ 론칭
    직원들은 인사 프로세스를 쉽고 편리하게 확인할 수 있다. 이러한 데이터 분석 및 평가를 통해 HR 담당자나 리더는 직원 개인의 성장 지원은 물론 인적 자원에 대한 전략적 의사 결정을 내릴 수 있다. 특히 지원자 주요 정보를 블라인드 처리해 선입견 개입을 차단한 사내 채용 서비스와 직원 다면 진단 결과를 시각화한 다면 진단 서비스는 DDI가 SAP의...
    2023-07-03 09:32
  • “여름휴가 때도 걱정 없어요”…업무 공백 채우는 AI 서비스
    “여름휴가 때도 걱정 없어요”…업무 공백 채우는 AI 서비스
    텍스트 리뷰 문장의 긍정·부정 감정과 자연어를 분석한 후 쇼핑몰 관리 대시보드에 수치화된 점수를 제공한다. 상품 리뷰에 대한 고객 반응을 더 빠르게 파악할 수 있게 된 만큼 고객운영관리(CS) 차원에서 신속한 대응이 가능하다. 큐레이팅과 인사이트를 통해 이커머스몰 담당자, 마케터들의 업무 공백과 일일이 분석, 배치 설정해야 하는 번거로움을 줄여준다.
    2023-07-01 07:00
  • 크립토퀀트, 시리즈A 85억 규모 투자 유치…누적 120억 달성
    크립토퀀트, 시리즈A 85억 규모 투자 유치…누적 120억 달성
    작년 7월 세계 최대 파생상품 및 옵션 거래소인 미국 시카고 거래소 그룹(CME)과 온체인 데이터 공급 계약을 맺었으며, 지난 1월에는 국제신용평가사 무디스(Moody’s)에 온체인 인사이트 제공업체로 등록됐다. 이들 기관이 온체인 데이터 제공업체로 선택한 곳은 크립토퀀트가 유일하다. 이번 라운드의 리드 투자사인 에이티넘인베스트먼트 담당자는 "전통 금융...
    2023-06-29 10:04
  • 서울 F&B 직업계고 학생 취업매칭 위한 박람회 열린다
    서울 F&B 직업계고 학생 취업매칭 위한 박람회 열린다
    이날 6개 기업 인사담당자의 공동 토크쇼도 예정돼 있다. 각 회사별 전형 소개, 지원서 검토 의견, 면접 팁, 직무 관련 Q&A 등에 관한 현장 소통 시간이 마련된다. 신상열 서울시교육청 진로직업교육과장은 “이번 취업박람회가 기업은 경쟁력 있는 인재를 채용하고 학생은 자신이 원하는 직무를 찾는 ‘열린 채용의 공간’으로 자리매김 하길 바란다”며...
    2023-06-15 06:00
  • 여가부, ‘양성평등 조직문화 조성 사업’ 설명회 개최
    여가부, ‘양성평등 조직문화 조성 사업’ 설명회 개최
    조직진단 참여기관은 인사제도 운영현황, 성별 직무배치 및 일·생활 균형 제도 이용실적, 기관의 양성평등 노력도 등 조직문화 전반을 진단받게 된다. 진단결과를 토대로 조직진단 전문가와 각 기관 유관부서 담당자가 함께 참여하는 맞춤형 간담회를 통해 세부 이행계획을 수립하고 이행할 수 있도록 지원한다. 김종미 여가부 여성정책국장은 “성별에 상관없이...
    2023-06-12 12:00
  • "566억 언제 풀리나" 고파이 투자자, 금융위 공개 질의…SEC 바이낸스 제소에 ‘신중’
    "566억 언제 풀리나" 고파이 투자자, 금융위 공개 질의…SEC 바이낸스 제소에 ‘신중’
    9일 가상자산 업계에 따르면 고파이 투자자들은 전날 금융위를 방문해 가상자산사업자 임원변경 신고 수리를 담당하는 FIU 담당자에게 공개 질의서를 전달했다. 투자자들은 해당 질의서를 김주현 금융위원장에게 우편으로 전달하고, 온라인 국민 신문고를 통해 민원도 제기했다. 질의서에는 신고서 제출 90일이 지난 현재까지 신고 수리가 이뤄지지 않은 이유와 언제...
    2023-06-09 17:09
  • 연준, 6월 잠시 쉬어가나…베이지북, 금리 동결 시사 [서구 긴축시계 어디로]
    연준, 6월 잠시 쉬어가나…베이지북, 금리 동결 시사 [서구 긴축시계 어디로]
    물가에 대해선 “완만하게 올랐고 많은 지역에서 상승률이 둔화했다”며 “대부분 지역 담당자들은 향후 몇 달 동안 비슷한 속도로 오를 것으로 전망했다”고 설명했다. 연준은 “제조 활동은 대부분 지역에서 정상 수준이었고 공급망 문제는 계속 개선됐다”며 “운송 서비스 수요는 감소했고 특히 트럭 운송 부문에서 ‘화물 경기침체’가 있다고 보고됐다”고...
    2023-06-01 14:19
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