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  • 카카오, IT업계 최초 '다양성 보고서' 발간
    카카오, IT업계 최초 '다양성 보고서' 발간
    이와 함께 출산휴가, 태아검진휴가, 유사산휴가 등을 본인 및 배우자 대상으로 제공하고, 가족 돌봄 휴가, 안식휴가, 리커버리 데이 등 다양한 가족 친화제도를 운영 중이다. 임직원 간 다양한 의견을 편견없이 존중하고 상호 신뢰하는 문화를 구축하기 위해서도 꾸준히 힘쓰고 있다. 매년 조직 문화에 대한 의견 파악을 위한 ‘건강성 측정’을 진행중이며, 지난해 86%의...
    2023-12-19 16:15
  • 한국화이자제약 임직원, 연탄은행·아름다운가게 기부로 나눔 실천
    한국화이자제약 임직원, 연탄은행·아름다운가게 기부로 나눔 실천
    한국화이자제약은 다양성과 형평성 및 포용성(DEI)의 가치를 존중하는 기업문화를 구축하고 있으며 그 일환으로 2019년 사내 프로젝트팀인 ‘KOR D&I’팀을 발족했다. KOR D&I팀은 DEI 관련 다양한 프로그램을 운영이며 매달 마지막 주 금요일은 임직원들이 자발적으로 참여할 수 있는 다양한 봉사활동을 기획하고 있다. 오동욱 한국화이자제약 대표이사 사장은...
    2023-12-19 09:57
  • 문화재청, '설'ㆍ'단오'ㆍ'추석' 등 국가무형유산 지정
    문화재청, '설'ㆍ'단오'ㆍ'추석' 등 국가무형유산 지정
    문화재청 관계자는 "개인화가 가속화되는 오늘날에 가족과 지역공동체의 가치를 회복하고, 역사와 문화를 담은 교육 분야와 다양한 놀이 프로그램 개발 등 각종 문화콘텐츠와 학술연구 분야에서 활발하게 활용돼 명절의 가치를 널리 확산하는 데 기여할 것으로 기대된다"고 설명했다. 문화재청은 5개 명절의 가치를 국민과 함께 공유하고, 국민이 전승에 함께...
    2023-12-18 09:10
  • 경기침체 속에도 빛난 나눔경영, 상생문화 확산한다 [2023 CSR 필름 페스티벌 어워드]
    경기침체 속에도 빛난 나눔경영, 상생문화 확산한다 [2023 CSR 필름 페스티벌 어워드]
    가족돌봄청년)의 어려움을 집중적으로 조명한 문제제기 영상을 통해 이들의 삶이 더 이상 막막하지 않도록 사회 각계각층에서 함께 힘을 모아보자는 손길을 내밀었다. 보건복지부 장관상인 더불어 사는 사회 부문에는 금융산업공익재단ㆍCJ나눔재단, 바다살리기네트워크, 삼성화재해상보험이 받았다. 금융산업공익재단과 CJ나눔재단은 '꿈키움 문화다양성 교실...
    2023-11-30 18:00
  • 자연 얘기하는 애니 ‘거멍숲을 지켜라! 버디프렌즈’ 23일 KBS2TV 첫 방영!
    자연 얘기하는 애니 ‘거멍숲을 지켜라! 버디프렌즈’ 23일 KBS2TV 첫 방영!
    이번 작품의 메인 프로듀서 (주)아시아홀딩스 박설희 대표는 “이번 작품은 도전과 성장, 모험, 협동 등 아이들이 자라면서 배워야 할 인성 키워드와 기후 위기, 생물다양성 등 자연환경 메시지를 동시에 담은 차별화된 콘텐츠다”라며, “지속 가능한 애니메이션 스토리 취지에 공감하여 곧 공개될 오프닝곡을 포함한 다양한 음원에는 글로벌 아이돌 뮤지션과...
    2023-11-23 09:48
  • [2023마켓리더대상] 교보증권, ‘드림이 사회봉사단’ 통해 ESG 경영 실천
    [2023마켓리더대상] 교보증권, ‘드림이 사회봉사단’ 통해 ESG 경영 실천
    이를 통해 모임 적립금은 환경재단 에코캠퍼스 조성 및 생물 다양성 보전을 위한 꿀벌 숲 조성에 기부됐다. 더불어 방학 중 저소득층 결식아동 식량키트 지원 프로그램을 10년째 이어오고 있다. 올해 7월에는 임직원과 가족 80여 명이 참여해 간편식, 반찬, 간식 등이 담긴 식량 키트 286개를 제작해 드림이 희망기부 결연 아동에게 전달했다. 한편, 교보증권은 1:1...
    2023-11-22 13:28
  • 휴젤, 미래 행복 대상 ‘여성가족부 장관상’ 수상
    휴젤, 미래 행복 대상 ‘여성가족부 장관상’ 수상
    휴젤은 △여성 대표성 제고를 위한 전문성 및 역량 △성 평등한 문화 정착을 위한 수행 실적 △파급 효과 △향후 비전 및 계획 4가지 평가 항목으로 이뤄진 ‘행복한 여성’ 부문에서 우수한 평가를 받았으며, 여성 친화적 기업으로서 조직 내 성별 다양성을 확보하고 일과 가정을 양립할 수 있는 업무 환경을 조성한 공로를 인정받았다. 실제 휴젤은 자녀 출산과...
    2023-11-17 17:39
  • 한국애브비, 2023년 ‘대한민국 일하기 좋은 기업’ 인증
    한국애브비, 2023년 ‘대한민국 일하기 좋은 기업’ 인증
    한국애브비는 일과 가정생활의 균형을 통한 혁신적인 근무환경 조성 및 가족친화문화를 위해 다양한 프로그램을 운영하고 있다. 스마트워킹 시스템을 정착시켜 재택근무 및 유연근무제를 운영하며, 자녀 초청 패밀리 사이언스 데이와 매월 두 번째 금요일 ‘패밀리 데이’를 운영해 가족과 함께 하는 시간을 지원하고 있다. 또한, 직원 성장과 역량 강화를...
    2023-11-17 09:57
  • 한국BMS제약, ‘2023 한국에서 가장 일하기 좋은 기업’ 인증
    한국BMS제약, ‘2023 한국에서 가장 일하기 좋은 기업’ 인증
    여성 영업 직원을 대상으로 한 관리자 양성 프로그램 Women in Sales(WIS)를 통해 리더십 측면에서도 다양성을 추구하고 있다. 분기별로 ‘패밀리데이’를 지정해 가족과 시간을 보낼 수 있도록 조기 퇴근을 장려하고 있으며, 유치원부터 대학교까지 학자금을 지원하는 등 가족친화적 업무 환경을 위한 제도도 시행 중이다. 이외에도 모든 직원이 개인과 회사의...
    2023-11-15 12:54
  • 여가부, 기업 인사담당자 대상 'DEI' 워크숍 실시
    여가부, 기업 인사담당자 대상 'DEI' 워크숍 실시
    이기순 여성가족부 차관은 "기업 경영에서 재무적 지표뿐만 아니라 비재무적 지표가 가지는 다양성이 점차 증가하고 있다. 다양성과 형평성, 포용성은 기업 혁신의 핵심 동력이 될 것”이라고 밝혔다. 이어 "이번 공동연수가 다양한 기업의 인사담당자 간 교류가 활성화되고, DEI 문화가 기업 현장에서 빠르게 확산하는 계기가 되기를 바란다...
    2023-11-13 12:00
  • ‘노사 화합의 장’ 롯데, ‘러브 패밀리 통행 콘서트’ 개최
    ‘노사 화합의 장’ 롯데, ‘러브 패밀리 통행 콘서트’ 개최
    다양성 헌장 제정 10주년을 기념해 롯데 외국인 임직원 및 장애 임직원 가족 130여명과 다자녀를 둔 임직원 가족 600여 명 등 1300명을 초청했다. 이동우 롯데지주 대표이사와 김교현 롯데 화학군 총괄대표, 박현철 롯데건설 대표이사, 류경오 롯데노동조합협의회 의장 등 주요 경영진과 노조 대표가 자리했다. 1부 '가을, 사랑에 물들다'와 2부 '새로운 세계로 향하다'라는...
    2023-11-03 08:48
  • 尹 "지역 발전·경쟁력 합이 국가 발전·경쟁력…함께 잘살아 보자"
    尹 "지역 발전·경쟁력 합이 국가 발전·경쟁력…함께 잘살아 보자"
    지역에서든 다양성과 개방성이 존중되는 교육을 통해 국제 경쟁력을 갖춘 인재를 길러낼 수 있어야 한다. 이러한 교육 혁신은 바로 지역이 주도해야 한다"며 "중앙정부는 쥐고 있는 권한을 지역으로 이전시키고, 지역의 교육 혁신을 뒤에서 적극 지원하겠다"는 메시지도 냈다. 이와 함께 "지역이 유치할 기업의 직원과 인재들, 그 가족들의 건강과...
    2023-11-02 15:12
  • 尹 "교육·의료 분야, 지역 기업유치·균형발전 핵심"
    尹 "교육·의료 분야, 지역 기업유치·균형발전 핵심"
    지역에서든 다양성과 개방성이 존중되는 교육을 통해 국제 경쟁력을 갖춘 인재를 길러낼 수 있어야 한다"며 이같이 말했다. 교육 혁신을 '지역이 주도해야 하는 것'이라며 강조한 윤 대통령은 정부의 지역 필수 의료 체계 정립 및 혁신 정책 추진 의지도 밝혔다. 윤 대통령은 "지역이 유치할 직원과 인재들, 그 가족들의 건강과 안전을 확실히 보장하기...
    2023-11-02 13:53
  • [전문] 尹, 2024년도 예산안 시정연설…"물가·민생 안정에 총력 대응"
    [전문] 尹, 2024년도 예산안 시정연설…"물가·민생 안정에 총력 대응"
    정부는 교육의 다양성과 개방성을 존중하고 공정한 교육시스템을 구축하는 교육개혁을 꾸준하게 추진해 왔습니다. 국제사회의 치열한 경쟁에 밀리지 않기 위해서는 다양성과 개방성에 기반한 인재 양성이 매우 중요합니다. 한편, 수십 년간 공고하게 유지되어 온 사교육 카르텔을 근절하고 공정 입시를 실현하여 누구나 공평하게 꿈을 이룰 수 있는 교육시스템으로...
    2023-10-31 11:45
  • 한미약품, 양성평등 분야 고용부장관상 수상…일·가정 양립제도 인정받아
    한미약품, 양성평등 분야 고용부장관상 수상…일·가정 양립제도 인정받아
    이외에도 선택적 근로시간제와 PC-OFF제 시행을 통해 직원들의 가정과 직장 내 삶의 균형을 추구하고, 근로 형태의 다양성을 고려해 자율출퇴근제, 탄력근로제, 간주 근로제 등 다양한 제도를 시행하고 있다. 외부 업무시간을 근로 시간으로 인정하는 간주 근로제의 경우, 영유아가 있는 영업 사원들은 자택에서 근무지로 바로 출퇴근하는 방식으로 적극 활용해 일과...
    2023-10-26 11:08
  • 인요한 “첫 행보로 광주 5·18묘지 찾겠다...대통령과도 거침없이 얘기할 것”
    인요한 “첫 행보로 광주 5·18묘지 찾겠다...대통령과도 거침없이 얘기할 것”
    또 ‘당내 낙동강 하류 세력은 뒷전에 서야 한다’는 자신의 언론 인터뷰 발언 내용이 ‘영남 물갈이론’으로 해석되는 데 대해서는 “낙동강 하류는 6·25 때 우리를 지킨 곳이다. 이후 많은 대통령이 거기에서 나왔다. 좀 더 다양성이 있어야 한다는 의미에서 이야기한 것이지, 농담도 못 합니까”라며 한발 물러서는 모습을 보였다.
    2023-10-25 11:10
  • 한화투자증권 임직원·가족 환경보호 동참…‘어린이 그린 리더’ 사회공헌
    한화투자증권 임직원·가족 환경보호 동참…‘어린이 그린 리더’ 사회공헌
    이번 활동의 마지막인‘그린 리더 패밀리’는 한화투자증권 임직원과 가족 80여 명이 직접 참여했다. 이들은 멸종위기 동물, 기후위기에 대한 퀴즈 및 약속판 작성 등 다양한 미션을 수행하며 생물다양성 보존의 중요성을 살피고 환경보호에 앞장설 것을 다짐했다. 신충섭 한화투자증권 경영지원실 상무는 “어린이 그린 리더 활동은 양육시설 어린이들뿐만...
    2023-10-24 09:05
  • 롯데 유통군, 여성인력 고용유지·인재육성 나선다
    롯데 유통군, 여성인력 고용유지·인재육성 나선다
    롯데 유통군은 여성인재의 채용 및 여성리더 육성을 더욱 활성화하고, 종로새일센터는 재직 여성의 고용 유지에 대한 지원을 강화해 나갈 수 있을 것으로 기대된다. 김홍철 롯데 유통군HQ 인사혁신본부장은 “이번 협약을 통해 여성리더 육성과 여성친화적 조직문화 조성에 더욱 힘쓸 것”이라며 “롯데 유통군 조직 내 다양성을 높일 수 있도록 노력하겠다”고 말했다.
    2023-10-17 09:24
  • “운동하기 싫어 죽겠고 살찐 내 모습 보기 싫어”...네이버 큐:가 쓴 한편의 시
    “운동하기 싫어 죽겠고 살찐 내 모습 보기 싫어”...네이버 큐:가 쓴 한편의 시
    그간 네이버는 PC, 모바일 시대를 거치며 콘텐츠의 다양성과 연결의 가치를 최우선으로 두고 지식iN, 블로그, 카페 등 UGC 서비스를 비롯하여 AiTEMS(에이아이템즈), AiRSPACE(에어스페이스), AiRS(에어스) 등 자체 구축한 AI 추천 기술로 국내 사용자들에게 높은 검색 만족도를 제공하며 검색 시장을 선도해왔다.
    2023-10-02 07:00
  • 미래에셋증권, 가족과 함께하는 숲 가꾸기 활동 실시
    미래에셋증권, 가족과 함께하는 숲 가꾸기 활동 실시
    지난해부터는 생물 다양성 보존 활동을 지원하기 위해 약 650㎡의 숲 가꾸기 공간에 생태습지를 포함한 약 4350㎡로 영역을 넓혀 숲 가꾸기를 진행 중이다. 이번 활동에서 가족과 함께 죽은 가지자르기, 생태 교란 종 및 잡초 제거 등의 작업을 하며 아이들은 환경에 대한 소중함도 느낄 수 있는 기회가 됐다. 미래에셋증권 관계자는 “미래에셋그룹의 배려가 있는...
    2023-09-26 09:53
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