올해 대입 수시부터 도입될 예정인 ‘학교생활기록부(학생부) 블라인드’ 평가에 수험생의 이력 등을 예상할 수 있는 정보들이 그대로 공개돼 ‘반쪽’ 논란이 일고 있다.
9일 이투데이가 입수한 교육부 대입제도 공정성 강화 방안 후속 조치에 따른 대입 전형자료 온라인 제공 개선 계획(안)에 따르면 고교 블라인드 평가가 9월 수시부터 적용된다.
고교 블라인드...
이를 위해 우선 공공부문부터 친인척 채용비리 관리 강화, 공공기관 정기 전수조사 등을 통해 채용비리를 방지하면서 능력중심 채용 문화가 현장에 뿌리내릴 수 있도록 블라인드 채용의 이행력을 높이며, 취업준비생과 공공기관에 대한 지원을 강화하기로 했다.
또 공정채용제도의 효과적 추진을 위해 ‘(가칭)공공기관 공정채용 협의회’를 운영하는 한편, 공정채용...
면접심사는 블라인드 방식으로 진행된다.
학생부교과전형(260명)은 학생부 반영교과의 석차등급을 이수단위로 가중 평균한 환산석차등급을 활용, 학생부(교과) 100%로 신입생을 선발한다. 수능최저학력기준은 인문·자연계열 모두 4개 영역 중 2개 영역 등급 합이 4 등급 이내면 된다.
논술우수자는 총 300명을 선발한다. 논술시험 70%와 학생부(교과) 30%로...
전년도와 동일하게 학생이 제출한 서류(학교생활기록부, 자기소개서)를 기반으로 블라인드 면접을 실시한다. 수험생의 대입 부담 완화를 위해 모든 학생부종합전형에서 수능 최저학력기준을 적용하지 않는다.
학생부교과(교과우수자전형), 논술(논술우수자전형)의 경우 2019학년도보다 완화된 수능 최저학력기준이 적용된다.
서울여자대학교는 모든 전형에서...
이번 수시모집의 특징은 모든 전형에서 계열 구분 없이 교차지원이 가능하며, 학생들의 부담을 줄이고 학교생활에 충실한 학생을 선발하기 위해 학생이 제출한 서류(학생부, 자기소개서)를 기반으로 블라인드 면접을 실시한다. 또한, 학생들의 대입 부담 완화를 위해 모든 학생부종합전형에서 수능 최저학력기준을 적용하지 않는다. 수시모집 원서접수는 9월 6일부터...
다소 변화가 있는데, 사회공헌통합전형은 작년 공청회를 통해 지원자격이 단순화했다. 전형방법은 작년까지는 1단계 서류평가(100%) 이후 2단계 면접평가 100%로 진행됐는데, 올해에는 2단계에서 서류평가(50%)와 면접평가(50%)가 함께 반영된다. 특히 올해부터는 지원자의 이름과 수험번호, 출신고 교명을 가리는 블라인드 면접이 시행된다. 교복도 착용이 불가하다.
기존의 발표면접은 폐지하고 학생이 제출한 서류(학생부, 자기소개서)를 기반으로 블라인드 면접을 시행한다.
모든 전형에서 인문계, 자연계 구분 없이 교차지원이 가능하다. 전형별 중복지원도 가능하지만 면접 전형일이 동일한 복수의 전형에 지원해 모두 1단계를 통과한 경우 한 개의 면접에만 응시할 수 있다. 학생부종합전형 모든 전형에서 수능...
교육부는 재정지원과 연계해 대학이 학생부 평가 기준을 공개하게 유도할 방침이다. 대학별로 각기 다른 전형명칭은 표준화한다.
또 각 전형으로 어떤 학생이 합격했는지 알 수 있게 전형별로 해당 전형으로 들어온 신입생의 출신고와 지역을 공개하는 방안도 추진한다.
대학재정지원사업을 활용해 대입 블라인드면접을 도입하고 수시모집 적성고사 폐지와...
학생부종합전형에 대한 공정성과 투명성 강화를 위해 평가기준·선발결과 공개 확대하고 블라인드 면접도 도입한다.
학생 중심 교육으로의 전환을 위한 고교교육 혁신도 추진한다. 고교학점제는 2022년 부분 도입한다. 학점제형 새 교육과정이 본격 적용되는 2025년 고1이 대학에 진학하는 시점까지 약 10년간에 걸쳐서 고교학점제가 완성되도록 할 계획이다....
간소화, 블라인드 면접 시행 등 지원자 부담을 완화하고 공정성을 강화해 대학의 사회적 책무를 실현하는데 앞장설 예정이다.
숭실대는 교사를 대상으로 실제 서류평가시스템을 활용한 권역별 프로그램인 '고교교사 권역별 모의평가 세미나'와 대입 준비 및 진로준비에 실질적인 도움이 되는 학생 프로그램인 '위클리 전공탐색 프로그램, 학생부종합전형 모의면접...
학생부 종합전형의 공정성과 투명성을 강화하고 교사추천서 등 학생·교사의 부담 요소 개선, 학생부 기재양식 개선 등을 통해 사교육 유발요소를 개선하겠다. 대입 평가 기준 정보를 대학과 협의해 공개하도록 하고 블라인드 면접을 도입하겠다. 평가과정에서 선행학습 유발요인이 없는지 면밀히 검토하고 위반 시 제재하겠다.