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  • 이낙연 “사법리스크 속 총선 가능할까…이상한 침묵 왜 길어지나”
    이낙연 “사법리스크 속 총선 가능할까…이상한 침묵 왜 길어지나”
    대통령실과 내각의 인사를 획기적으로 고쳐야 한다”고 덧붙였다. 또 민주당 내부에서 ‘병립형 비례대표제’를 주장하는 목소리가 나오는 데 대해 “우리가 오랫동안 지향했던 가치와 배치되는 결정을 하거나 또는 민주당의 오랜 응원단이었던 시민사회의 기대를 저버렸을 때 그것이 승리로 갈까, 아닐까 좀 따져볼 필요가 있다”면서 “승부와 관계없이 약속을 지키는...
    2023-11-30 13:56
  • 삼성중공업, 정기 임원인사 실시…부사장 5명 등 13명 승진
    삼성중공업, 정기 임원인사 실시…부사장 5명 등 13명 승진
    삼성중공업에 따르면 이번 임원인사는 성과주의 인사 원칙에 따라 부사장 5명, 상무 7명, 마스터(연구개발 임원) 1명 등 총 13명 규모로 시행됐다. 삼성중공업은 전문성과 리더십을 기반으로 사업 경쟁력 강화와 회사의 미래 성장을 이끌 기술 분야 인재를 중심으로 선발했다고 밝혔다. 삼성중공업은 정기 조직 개편과 보직 인사도 조만간 마무리하고 확정해 발표할...
    2023-11-30 11:55
  • 삼성바이오에피스, 정기 임원인사 단행…부사장 3명·상무 1명 승진
    삼성바이오에피스, 정기 임원인사 단행…부사장 3명·상무 1명 승진
    삼성바이오에피스는 성과주의 인사 원칙에 따라 전문성을 갖춘 우수 리더들을 승진시켜 글로벌 바이오 기업으로 지속 성장해 나갈 계획이다. 이번 인사에서는 고유상 전략팀장, 백상현 삼성바이오에피스 QE 팀장, 양철보 ESG사무국장이 부사장으로 승진했고, 이상민 MS1그룹장이 상무로 승진했다. 삼성바이오에피스는 조만간 조직개편을 통해 보직 인사를 확정할...
    2023-11-30 11:32
  • '삼성전자의 봄'오려면... 유임된 '경계현-노태문' 어깨 무겁다
    '삼성전자의 봄'오려면... 유임된 '경계현-노태문' 어깨 무겁다
    그간 삼성전자는 인사 과정에서 성과주의를 최우선 가치로 삼아 신상필벌의 원칙을 고수했는데, 올해 DS부문 실적이 시장 불황과 겹치면서 최악의 상황을 맞았다. 이에 경 사장은 향후 반도체 사업에서 성과를 내겠다는 포부를 밝혔다. 당장엔 표면적인 영업이익 개선이 우선이다. 지난해 삼성전자 DS부문 영업이익은 23조8158억 원으로, 2021년 29조1920억 원...
    2023-11-30 11:29
  • 삼성바이오로직스, 정기 임원인사 단행…상무 4명 승진
    삼성바이오로직스, 정기 임원인사 단행…상무 4명 승진
    이번 정기 임원 인사에서는 글로벌 비즈니스 확장 및 사업성과 극대화를 위해 성과주의를 원칙으로 총 4명의 신규 임원이 배출됐다. 효율적인 생산물량 관리를 통해 최대 매출 달성을 주도한 윤종규 상무, 사업 운영과 기획을 담당하며 사업 리스크 최소화를 통해 안정적인 운영에 기여한 이상명 상무, 대외협력 및 인프라 부문 성과 창출로 회사 경쟁력 제고에 크게...
    2023-11-30 11:25
  • 삼성엔지니어링, 임원 인사…8명 승진
    삼성엔지니어링, 임원 인사…8명 승진
    삼성엔지니어링은 30일 2024년 정기 임원인사를 실시해 부사장 3명, 상무 5명 등 총 8명이 승진했다고 밝혔다. 삼성엔지니어링은 성과주의 원칙 아래에 미래 지속 성장을 위한 리더십 보강을 위해 사업수행 성과가 탁월하고 기술 전문성과 매니지먼트 역량을 보유한 인재를 승진시켰다고 설명했다. 불확실한 경영환경 속에서도 사업수행 혁신을 지속해 시장에서...
    2023-11-30 11:07
  • “정치적 편향, 인사 전횡”...공수처 내부 폭로한 부장검사, 감찰 받는다
    “정치적 편향, 인사 전횡”...공수처 내부 폭로한 부장검사, 감찰 받는다
    공수처 등에 따르면 김명석 부장검사(인권수사정책관)는 30일자 법률신문에 ‘정치적 편향과 인사의 전횡’이라는 제목의 글을 기고했다. 공수처는 김 부장검사의 기고글이 ‘고위공직자범죄수사처 검사 윤리강령’ 제21조(외부 기고 및 발표에 관한 원칙)에 어긋난다고 보고 있다. 강령에 따르면 공수처 검사는 직무와 관련된 사항에 관해 검사의 직함을 사용해...
    2023-11-29 21:40
  • '명낙대전' 시즌2?…이낙연 창당시 파급력은
    '명낙대전' 시즌2?…이낙연 창당시 파급력은
    앞서 친이낙연계 원외인사 주축의 '민주주의실천행동'이 창당을 예고한 데다 비명계 의원 모임 '원칙과 상식'도 최근 활동을 본격화하며 세 규합에 나선 상황인 점도 신당론에 힘을 싣는 배경이다. 이 전 대표의 측근은 본지와의 통화에서 "창당 가능성은 현재로서는 5대 5 정도"라며 "친명 총선 체제가 다 갖춰진 상태에서 이 전 대표의 충고를 당이...
    2023-11-29 15:48
  • "변화보다는 안정"…삼성, 임원 승진 '143명' 전년 比 24% ↓
    "변화보다는 안정"…삼성, 임원 승진 '143명' 전년 比 24% ↓
    다만 이번에도 성과주의 원칙을 앞세워 30대 상무와 40대 부사장 등 능력 있는 젊은 인재를 과감히 발탁했다. 이와 동시에 여러 여성 및 외국인 승진을 통해 다양성과 포용성도 강화했다. 삼성전자는 이번 인사에서 30대 상무 1명과 40대 부사장 11명을 배출했다. 손왕익 DX(디바이스 경험)부문 MX(모바일)사업부 스마트폰개발1그룹 상무는 39세로 이번 전체...
    2023-11-29 14:54
  • “3040 젊은피에 여성·외국인 다양성까지”…삼성, 임원 승진자 면면 살펴보니
    “3040 젊은피에 여성·외국인 다양성까지”…삼성, 임원 승진자 면면 살펴보니
    이번 삼성전자 부사장급 이하 임원 인사의 주요 키워드는 ‘젊음’과 ‘다양성’으로 꼽힌다. 무엇보다 성과주의 원칙을 앞세워 30대 상무와 40대 부사장 등 능력있는 젊은 인재를 과감히 발탁했다. 이와 동시에 여러 여성 및 외국인 승진을 통해 다양성과 포용성도 강화했다. 29일 삼성전자는 2024 정기 임원 인사를 단행했다. 부사장 51명, 상무 77명...
    2023-11-29 14:35
  • 삼성전자, 임원인사에 담긴 의미…"성과주의 원칙, 미래 성장 위한 결단"
    삼성전자, 임원인사에 담긴 의미…"성과주의 원칙, 미래 성장 위한 결단"
    30~40대 젊은 세대로 전진 배치작년 대비 승진 규모 대폭 감소성과주의·미래성장 구축에 중점여성·외국인 승진으로 다양성 지속 삼성전자가 3040 젊은 리더들을 전격 발탁하는 정기 임원 인사를 단행했다. 성과주의 원칙으로 미래 성장 기반 구축에 중점을 두면서 '세대 교체' 인사라는 평가다. 통상 12월 초에 최고경영진과 임원 인사를 단행했는데...
    2023-11-29 14:33
  • 삼성전자, 임원 인사…30~40대 상무·부사장 과감한 발탁
    삼성전자, 임원 인사…30~40대 상무·부사장 과감한 발탁
    삼성전자는 29일 부사장, 상무, 펠로우(Fellow), 마스터(Master)에 대한 2024년 정기 임원 인사를 단행했다고 밝혔다. 삼성전자는 부사장 51명, 상무 77명, 펠로우 1명, 마스터 14명 등 총 143명을 승진시켰다. 삼성전자는 글로벌 경영환경의 불확실성을 극복하고 지속적인 미래 성장 기반을 구축하기 위한 승진 인사를 단행했다. 지속 성장을 위한 리더십...
    2023-11-29 09:43
  • [인사] 웰크론그룹
    [인사] 웰크론그룹
    웰크론그룹은 이번 인사에서 성과주의 인사원칙을 토대로 뚜렷한 성과를 올린 인재를 중용했으며, 어려운 경영환경 아래에서도 탁월한 리더십으로 안정적인 사업수행에 기여한 인재를 발탁해 임원 승진 인사를 단행했다고 설명했다. 다음은 임원 승진자 명단이다. ◇웰크론한텍(3명) △이사 허재형 △이사대우 박광희 △이사대우 함형곤 ◇웰크론헬스케어(1명)...
    2023-11-29 09:30
  • 애경산업, 김상준 새 대표이사 선임
    애경산업, 김상준 새 대표이사 선임
    애경그룹 관계자는 “철저한 성과주의 인사 원칙을 따르고 불확실한 대내·외 시장환경에 적극적으로 대처하고 극복할 수 있는 역량 있는 리더를 적극적으로 발탁해 새로운 변화와 혁신을 추진하기 위한 세대 교체를 단행하는 등 책임경영 체제 기반을 마련하고자 했다”고 밝혔다.
    2023-11-27 10:38
  • 제주항공 김이배 대표이사, 사장으로 승진
    제주항공 김이배 대표이사, 사장으로 승진
    애경그룹은 철저한 성과주의 인사 원칙을 따르고, 불확실한 대내·외 시장환경에 적극적으로 대처하고 극복할 수 있는 역량 있는 리더를 적극적으로 발탁해 새로운 변화와 혁신을 추진하기 위한 세대교체를 단행하는 등 책임경영 체제 기반을 마련하고자 했다고 밝혔다. 김이배 제주항공 대표이사 프로필 △1965년생 △서울대학교 국제경제학과 졸, 시러큐스대...
    2023-11-27 10:35
  • 업계 “FIU, 특금법 확대 해석”…법조 일각 "재량 불수리 결정, 메뉴얼 배치" [가상자산 법률공백]
    업계 “FIU, 특금법 확대 해석”…법조 일각 "재량 불수리 결정, 메뉴얼 배치" [가상자산 법률공백]
    법조계에서는 앞선 4개의 조건을 만족하는 경우, 거짓으로 조건을 만족한 것이 아닌 이상 원칙적으로 FIU가 변경 신고를 수리해야 한다는 의견이다. A법무법인은 “변경신고 시 금융당국이 심사하는 것은 ‘변경신고서 및 불수리 사유’로 제한된다고 보는 것이 합리적이므로 FIU원장은 심사대상이 아닌 사항으로 변경신고 수리를 거부할 수 없을 것으로 보인다”면서...
    2023-11-27 05:00
  • 민주당 “30일·12월1일 본회의 예정대로 열고, 이동관 탄핵 추진”
    민주당 “30일·12월1일 본회의 예정대로 열고, 이동관 탄핵 추진”
    그러면서 “탄핵안을 처리할 예정이고, 쌍특검과 관련해선 날짜가 정해진 건 아니고 12월 정기국회 내 처리가 기본 원칙”이라며 “검사 탄핵은 지난번 그대로 원안(2명)으로 할 예정”이라고 부연했다. 여야는 본회의 일정을 두고 줄다리기를 하고 있다. 30일, 12월 1일 본회의를 열면 민주당이 이 위원장 탄핵안을 처리할 수 있어 국민의힘에서는 23일 본회의 취소까지가...
    2023-11-23 17:55
  • 尹, 영국 국빈방문 '경협' 도약 등 성과…프랑스서 부산엑스포 유치전
    尹, 영국 국빈방문 '경협' 도약 등 성과…프랑스서 부산엑스포 유치전
    13개 단락으로 구성한 본문에는 △양국 관계 기본 원칙과 방향 △주요 국제·지역 정세 이슈에 대한 양국 공동 입장 △국방·안보, 경제, 지속가능한 미래 등 3대 분야별 협력 원칙 등이 담겼다. 이행 계획은 국방·안보, 과학기술, 무역·투자, 지속가능한 미래 등 3대 협력 분야 45개 과제를 담았다. 이와 함께 양국은 '전략적 개발 파트너십' 체결로 개발 협력...
    2023-11-23 15:51
  • 與 “‘현역의원 하위 20% 공천배제’ 넘어서는 컷오프 제도 마련”
    與 “‘현역의원 하위 20% 공천배제’ 넘어서는 컷오프 제도 마련”
    배 부총장은 또 “시스템 공천 심사 방안을 마련해 ‘낙하산 공천’이 원칙적으로 불가능한 심사 평가 기준을 의결했다”며 “경쟁력을 평가하고 당무감사, 도덕성 평가 등 정량 평가를 최대화해서 특정 인사에 대한 끼워 맞추기식 공천심사가 불가능해졌다”고 했다. 그는 “경쟁력 평가는 여론조사, 도덕성 평가는 범죄경력, 윤리위 징계 여부 등의 평가”라면서...
    2023-11-22 16:34
  • “거리감 여전한 바이든·시진핑, 다시 만나기로”…대만 이슈가 관건
    “거리감 여전한 바이든·시진핑, 다시 만나기로”…대만 이슈가 관건
    반면 바이든 행정부는 ‘하나의 중국’이라는 중국 정부의 원칙에는 동의하면서도 대만 무력통일에는 반대하며 대만을 지원하고 있다. 일례로 최근 우크라이나와 이스라엘 전쟁 등을 지원하기 위해 1050억 달러(약 135조 원)의 대규모 지원 패키지를 의회에 제시했는데, 대만과 인도·태평양 안보 강화에도 20억 달러를 할당했다. 양국 정상은 이 같은 거리감을 좁히기...
    2023-11-21 16:53
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