일자리 수 대비 구직 희망자 비율을 나타내는 유효구인배율은 정규직에서 1.01배를 기록했다. 일본에서 정규직 일자리가 지원자 수를 앞지른 건 관련 통계를 작성하기 시작한 2004년 이후 처음이다. 전체 채용 규모 대비 지원자 수는 1.51대 1로 43년 래 최고치다.
이는 일본에 노동력 부족 현상이 비정규직부터 정규직까지 전반적으로 만연하다는 것을 뜻한다. 지난...
지난달 신선식품을 제외한 근원 소비자물가지수(CPI)는 전년 동월 대비 0.4% 상승해 6개월 연속 오름세를 이어갔다. 같은 기간 가계지출은 전년보다 2.3% 증가해 16개월 만에 첫 증가세를 나타냈다. 정규직 유효구인배율은 1.01배로, 조사가 시작된 2004년 이후 처음으로 1배를 넘어 고용시장 개선이 비정규직에서 정규직으로 확대되고 있음을 시사했다.
4% 상승해 6개월 연속 오름세를 이어갔다. 같은 기간 가계지출은 전년보다 2.3% 증가해 16개월 만에 첫 증가세를 나타냈다. 정규직 유효구인배율은 1.01배로, 조사가 시작된 2004년 이후 처음으로 1배를 넘어 고용시장 개선이 비정규직에서 정규직으로 확대되고 있음을 시사했다.
중국은 최근 강세에 따른 이익확정 매도세 유입으로 소폭 하락하고 있다.
후생노동성이 내놓은 지난달 유효구인배율은 1.51배로, 전월의 1.49배에서 올라 4개월 연속 개선됐다.
정규직 유효구인배율은 전월보다 0.02포인트 높은 1.01배를 기록했다. 정규직 부문에서 1배를 초과하는 것은 지난 2004년 조사 시작 이래 처음이라고 신문은 강조했다. 기업들이 일손 부족을 겪으면서 주부나 노인 등 비정규직이 중심이었던 고용시장의 개선이...
호텔이나 여관에서 접객 등에 종사하는 인력에 대한 유효구인배율은 지난 5월에 3.68배로 전체 직업 평균인 1.22배의 세 배에 달했다. 그만큼 직원을 구하기가 쉽지 않다는 이야기다. 이런 상황에서 일본 숙박시설 평균 객실 가동률은 지난해 약 80%에 달할 정도로 호조를 보여 업계는 그야말로 울지도 웃지도 못하는 상황이다. 이에 호텔업계는 고육지책으로 로봇과 AI...
구직자 대비 구인기업 비율을 나타내는 유효구인배율은 지난 5월에 1.49배로 43년 만에 최고 수준을 기록했다. 그럼에도 일본의 지난 5월 신선식품을 제외한 근원 소비자물가지수(CPI) 상승률은 0.4%로, 일본은행(BOJ) 목표인 2%를 크게 밑돌고 있다. BOJ는 20일 금융정책결정회의에서 물가상승률 전망치를 하향 조정할 가능성이 크다고 WSJ는 전했다.
미국 연방준비제도(Fed...
일본 후생노동성이 발표한 5월 유효구인배율이 1.49배를 기록했다고 니혼게이자이신문이 30일 보도했다.
5월 유효구인배율은 전월 1.48배에서 0.01포인트 더 상승한 것이다. 유효구인배율은 구직자 1인당 취직 가능한 일자리 수를 나타내는 것으로 1인당 일자리가 1.49개라는 의미다. 이로써 일본은 5월까지 3개월 연속 1인당 일자리 수가 전월 수준을 웃돌며...
지난달 30일 일본 후생노동성은 4월 유효구인배율이 전월보다 0.03포인트 오른 1.48배를 기록했다고 밝혔다. 이는 1974년 2월 일본 경제가 1차 오일쇼크 직전까지 누렸던 호황기 때 이후 최고치다. 유효구인배율이란 일정 기간 일자리 수를 구직자 수로 나눈 값으로 구직자 대비 구인기업 비율을 나타낸다. 그만큼 일본기업으로서는 일자리는 남아도는데 구인난이...
이미 건설과 교통, 의료 등의 분야에서 유효구인배율이 3배를 넘고 있다. 사람 한 명당 구인기업이 3곳 이상이라는 얘기다. 이대로 인구 감소가 지속되면 많은 일손을 필요로 하는 산업은 붕괴될 수밖에 없다. 과감한 생산성 향상과 혁신이 절실한 이유다.
의료와 양로 분야에서는 정보기술(IT)의 활용이나 간호로봇의 도입이 진행되고 있다. 도요타자동차는 최근...
또 개인 소비가 “현저하게 늘고 있다”고 평가했다. 최근 일본의 국내총생산(GDP) 성장률은 5분기 연속 성장세를 기록했다. 이는 11년 만에 처음이다. 일본은 노동시장 지표도 밝다. 지난 4월 일본의 유효구인배율은 43년 만에 최고치였다. 유효구인배율은 구직자 1인당 취직 가능한 일자리 수를 나타내는 것으로 지난 4월 1.48배를 기록했다.
일본 후생노동성이 30일(현지시간) 발표한 지난달 유효구인배율이 전월보다 0.03포인트 오른 1.48배를 기록했다. 이는 경기호황에 따른 자산거품이 절정에 달한 1990년 7월(1.46배)을 웃도는 것으로 1974년 2월 일본 경제가 1차 오일쇼크 직전까지 누렸던 호황기 때 이후 최고치다. 유효구인배율이란 일정 기간 일자리 수를 구직자 수로 나눈 값으로 구직자 대비 구인기업...
예정인 총선을 앞당겨 올해 9월 독일 총선과 비슷한 시기에 시행하는 것이 의미가 있다”고 밝혔다. 미즈호증권의 야마모토 마사후미 외환 담당 애널리스트는 “시장은 이탈리아에 정치적 불확실성이 남아 있다는 사실을 깨닫기 시작했다”고 말했다.
한편 4월 일본의 소매판매, 가계지출, 유효구인배율 등이 이날 발표됐으나 환율에 미치는 영향은 제한적이었다.
일본 후생노동성이 30일(현지시간) 발표한 지난 4월 유효구인배율이 전월보다 0.03포인트 오른 1.48배를 기록했다.
유효구인배율은 2개월 연속 1974년 2월(1.53배) 이후 43년여 만에 최고치를 경신했다고 니혼게이자이신문이 분석했다. 지수는 신문이 집계한 전문가 예상치 1.46배를 웃돌았다.
구직자 대비 구인기업 비율을 나타내는 유효구인배율은 수치가...
지난달 실업률은 전월과 같은 2.8%를 유지했고 구직자 대비 구인 기업 비율을 나타내는 유효구인배율은 1.45배로, 버블이 한창이던 1990년 11월 이후 26년 4개월 만에 최고치를 기록했다.
중국증시는 공상은행과 농업은행, 중국은행(BOC) 등 대형 은행들의 실적 발표를 앞두고 하락하고 있다. 이들 은행은 장 마감 후 실적을 내놓는다.
후생노동성이 집계한 지난 3월 유효구인배율은 전월보다 0.02포인트 오른 1.45배로, 1990년 11월 이후 26년 4개월 만에 최고치를 기록했다. 유효구인배율은 구직자 대비 구인기업 비율을 뜻한다.
소매판매는 지난달에 전년 동월 대비 2.1%, 전월과 비교해서는 0.2% 늘어난 12조5430억 엔을 기록했다. 같은 기간 산업생산지수는 전월보다 2.1% 하락한 99.6으로, 전문가...
한편 후생노동성이 집계한 2월 유효구인배율은 전월과 같은 1.43배였다. 고용 선행지표인 신규 구인배율은 2.12배로 전월 대비 0.01%포인트 낮아졌다. 정규직 유효구인배율은 0.92배로 전월과 같았다. 유효구인배율은 구직자 수에 대한 구인자 수 비율을 뜻하는 것으로 지난달 유효구인배율은 구직자 100명당 143개의 일자리가 있다는 의미다.
구직자 대비 구인 기업 비율인 유효구인배율은 1.43배를 유지했다. 이 수치가 높을수록 기업들이 일손 부족에 시달린다는 의미다.
무라시마 이코노미스트는 “고용시장의 이런 빡빡한 상황이 계속되면 향후 어느 시점에서 임금도 의미 있는 속도로 오를 것”이라며 “이는 인건비 비중이 큰 서비스업 부문의 인플레이션 압력으로 이어질 수 있다”고 내다봤다....
취업자 수는 6504만 명으로 전월보다 5만 명 증가했다.
한편 후생노동성이 같은 날 발표한 1월 유효구인배율은 1.43배로, 전월과 같았다. 이는 전문가 예상치 1.44배를 밑도는 것이다. 기업 채용은 물론 구직자 수 모두 소폭 증가했으며 제조업과 서비스업 모두 일자리 증가가 두드러졌다고 신문은 설명했다.
후생노동성이 이날 발표한 유효구인배율은 지난달에 1.43배로, 전월보다 0.02포인트 오르면서 4개월 연속 상승세를 이어갔다. 이는 신문이 집계한 전문가 예상치 1.42배를 웃돌고 1991년 7월 이후 25년 5개월 만에 최고치를 나타낸 것이다.
지난해 연평균 유효구인배율은 1.36배로, 2015년 대비 0.16포인트 상승해 25년 만에 최고치를 나타냈다. 연평균 유효구인배율은...
1%로, 전월보다 0.1%포인트 상승(악화)했다. 이는 니혼게이자이신문이 집계한 전문가 예상치 3.0%를 웃도는 것이다. 실업률은 올랐지만 구직자 대비 구인 비율을 나타내는 유효 구인배율은 25년 4개월 만에 최고치를 기록했다.
이날 특징 종목으로는 오노약품, 다이킨공업이 각각 5.89%, 1.26% 상승했다. 반면 미쓰비시지소, 아사히가 각각 1.42%, 1.25% 하락했다.