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  • 서울 뉴딜일자리 경력자-기업 만나는 채용 박람회 열린다
    서울 뉴딜일자리 경력자-기업 만나는 채용 박람회 열린다
    서울형 생활임금을 적용받고, 공휴일 유급휴가도 보장된다. 이번 박람회엔 56개 기업이 참여해 총 326명을 채용할 계획이다. 41개 기업은 박람회 당일 기업별로 인사담당자가 현장면접을 진행해 219명을 채용하고, 15개 기업은 온라인에서 107명을 뽑는다. 채용직무는 IT 연구개발, 앱 개발 및 운영자, 전문 직업상담사, 온라인 마케팅, 재무회계, 보육교사, 경영지원...
    2019-11-24 11:15
  • NE능률, 고용노동부 ‘2019 일·생활 균형 우수 중소기업’ 선정
    NE능률, 고용노동부 ‘2019 일·생활 균형 우수 중소기업’ 선정
    이 밖에도 수평적인 조직문화 확산을 위해 직위체계를 단순화하고, 호칭을 연구원과 매니저로 통일했으며, 5년 근속 시 10일 유급휴가와 휴가비 및 학습지원비를 지원하는 창의학습휴가제도를 운영한다. 2018년 ‘창의학습휴가’ 도입 이래 지금까지 대상자 전원이 휴가를 사용했다. 주민홍 NE능률 대표이사는 “NE능률은 일하는 시간, 공간, 프로세스를 혁신해 회사와...
    2019-11-22 16:30
  • 평생교육 휴넷, 고용노동부 ‘근무혁신 우수기업’ 선정…SS등급 획득
    평생교육 휴넷, 고용노동부 ‘근무혁신 우수기업’ 선정…SS등급 획득
    매일 변경 가능) △주 4.5일제 시행(금요일 12시 이후 자율 퇴근) △무제한 자율휴가제(휴가일 수에 제한 없이 자유롭게 휴가 사용) △학습휴가제(5년 근속 시 1개월 유급휴가) △회식문화 개선(문화 회식 장려, 저녁 회식 9시 이전 종료) △자기계발 지원(매주 금요일 학습하는 프라이러닝데이 운영) 등에서 높은 평가를 받았다. 한편 휴넷은 ‘행복경영’의 다양한...
    2019-11-21 14:26
  • [2020 서울 예산안] 청년ㆍ여성ㆍ장애인 등 맞춤형 직접 일자리 18만개 창출
    [2020 서울 예산안] 청년ㆍ여성ㆍ장애인 등 맞춤형 직접 일자리 18만개 창출
    2020년부터는 관공서 공휴일 유급휴가 신규 반영 등 근로조건을 개선한다. 서울시는 232억 원을 투입해 시민 삶의 질을 높이는 공공서비스를 제공하면서 일자리도 창출하는 ‘생활밀착형’ 일자리 897개 창출도 지원한다. 이용 시민의 편의를 위해 23개 자치구 65개 공공도서관의 개방시간을 오후 10시까지로 연장해 운영하기 위해 44억 원을 들여 175명의 인력...
    2019-10-31 12:04
  • 말뿐인 일자리 정부…비정규직 1년 새 87만명 급증
    말뿐인 일자리 정부…비정규직 1년 새 87만명 급증
    상여금과 유급휴가 등 근로복지 수혜율은 기간제와 비전형 근로자에서 전년 동월보다 내렸다. 정부는 이번 통계부터 비정규직의 범위가 국제노동기구(ILO) 권고에 따라 대폭 확대돼, 비정규직 규모를 시계열로 비교하는 건 부적절하다고 선을 그었다. 임서정 고용노동부 차관은 이날 브리핑에서 “전년에 미포착된 기간제 규모가 반영됐으며...
    2019-10-29 12:00
  • 대법 “유급휴일 통상임금 산정 취업규칙 따라야”
    대법 “유급휴일 통상임금 산정 취업규칙 따라야”
    일반 무기계약직 환경미화원인 임 씨 등은 시간외근로, 휴일근무수당, 연차유급 휴가수당 등 지급과정에서 기말수당, 정근수당, 체력단련비, 명절휴가비를 통상임금에 포함해 계산해야 한다며 소송을 제기했다. 재판에서는 환경미화원들이 함께 계산해야 한다고 주장한 상여금을 통상임금에 포함해야 하는지, 통상임금 산정 기준이 되는 월 소정근로시간 계산 과정에서...
    2019-10-28 13:19
  • 코미코ㆍ슈피겐코리아ㆍ위드텍, '일하기 좋은 중소기업' 최우수기업 선정
    코미코ㆍ슈피겐코리아ㆍ위드텍, '일하기 좋은 중소기업' 최우수기업 선정
    자녀 졸업식에 참여할 수 있도록 유급휴가 및 경조금을 지급하고 있다. 진명홈바스, 테키스트, 코미코, 승진엔지니어링, 리스너, 슈피겐코리아, 위드텍, 로쏘 등 8개사가 대한상공회의소의 '일하기 좋은 중소기업' 최우수 기업에 선정됐다. 대한상의는 한국고용정보원, 한국기업데이터, 사람인, 잡플래닛과 함께 올해의 ‘일하기 좋은 중소기업’ 639개를...
    2019-10-28 09:08
  • 디아지오, 직장 내 성평등 구현 세계 1위 기업 선정
    디아지오, 직장 내 성평등 구현 세계 1위 기업 선정
    디아지오의 글로벌 육아휴가 정책 역시 전 세계 근무지에 상관없이 모든 여성 직원에게 최소 26주 간의 전액 유급출산휴가를 제공하고 있다. 디아지오코리아 역시 디아지오 글로벌의 일원으로서 다양성과 포용의 문화를 존중하는 것을 기업 비전의 핵심으로 삼고 있다. 디아지오코리아 내 리더십 여성 비중이 40%에 이르는 등 여성 임원의 비중이 높아지고...
    2019-10-07 09:11
  • 위메프, 신입 IT 개발자 공채...18일까지 서류 접수
    위메프, 신입 IT 개발자 공채...18일까지 서류 접수
    위메프의 주요 복지제도는 △선택적 복지제도(복지 포인트 지급) △위메프 딜 구매 시 별도 포인트 적립 △문화생활(여행, 컬처) 지원 △마음 힐링 프로그램(심리 상담) 운영 △의료비 지원(3대 질병, 난임 시술비 등) △다양한 휴가제도(반반차, 졸업휴가 등) △배우자 출산 시(남편) 유급출산휴가 최대 30일 △육아 휴직 급여 추가 지원 (통상임금의 20%) △보육료...
    2019-10-01 09:04
  • 이번엔 직영 VS 하청 노노(勞勞)갈등… 혼란 속 현대중공업
    이번엔 직영 VS 하청 노노(勞勞)갈등… 혼란 속 현대중공업
    노조 정책실장은 “하청업체 임금인상은 과거 임금 삭감된 부분을 원래대로 회복시키고 지금 시점보다 어느 정도 인상하자는 것”이라며 기존 입장이 바뀌지 않았음을 에둘러 표현했다. 한편, 노조는 이외에도 사측에 하청업체와 관련해 △정규직과 동일한 학자금·명절 귀향비·휴가비·성과비 지급 △정규직과 동일한 유급 휴가·휴일 시행 등을 요구하고 있다.
    2019-09-30 18:00
  • 배우자 출산휴가 10월부터 10일로 늘어난다
    배우자 출산휴가 10월부터 10일로 늘어난다
    고용부는 "대기업은 현재도 배우자 출산휴가 10일을 부여하는 경우가 있으나 중소기업은 유급휴가 기간이 3일 전후였다"며 " 중소기업과 대기업의 격차를 줄일 수 있을 것으로 보인다"고 밝혔다. 배우자 출산휴가 확대 및 급여 지급은 10월 1일 이후 최초로 휴가를 사용하는 노동자부터 적용한다. 10월 1일부터 만 8세 이하 자녀를 둔 근로자는...
    2019-09-30 12:00
  • 美캘리포니아주 “우버 운전사는 직원”…‘긱 이코노미’ 비즈니스 모델 비상
    美캘리포니아주 “우버 운전사는 직원”…‘긱 이코노미’ 비즈니스 모델 비상
    우버와 리프트 등 차량공유업체들은 사회보장세와 유급휴가 등 자사 인건비 부담이 크게 늘어날 수 있는 이번 법 통과를 막고자 안간힘을 써왔으나 수포로 돌아가게 됐다. 차 량공유와 음식배달은 물론 경비원과 건설 노동자, 재택 건강 보조원 등 다른 업종 근로자들도 이 법의 영향을 받을 전망이다. 뉴섬 주지사는 서명문에서 “중산층 공동화가 40년 넘게...
    2019-09-19 14:34
  • 르노삼성차, '희망퇴직' 접수 시작…400명 안팎 구조조정 예상
    르노삼성차, '희망퇴직' 접수 시작…400명 안팎 구조조정 예상
    회사는 올해 말을 기해 퇴직하는 직원에게는 유급휴가 2개월과 34개월 치 임금을 지급한다. 사 측은 또한 희망퇴직일 기준 대학에 재학 중이거나 진학을 앞둔 자녀가 있는 직원에게는 자녀 1인당 500만 원의 학자금을 지급한다. 르노삼성은 라인 작업 속도를 시간당 60대에서 45대로 줄일 계획이다. 이에 따라 업계는 르노삼성의 구조조정 대상 인원이...
    2019-09-05 18:20
  • 배수찬 넥슨 노조 지회장 “고용보장이 돼야 회사 이해할 것”
    배수찬 넥슨 노조 지회장 “고용보장이 돼야 회사 이해할 것”
    배 지회장은 “최근 중단된 프로젝트 중 ‘제노’ 프로젝트는 60~70%가 전환배치가 됐고 ‘페리아연대기’ 프로젝트는 60명 가량 전원이 (유급)휴가 중으로 이후 전환배치 대상자가 된다”며 “지난 7월부터 고용불안을 겪은 대상자는 200명정도 된다”고 말했다. 특히 그는 조직개편에 대해서도 일침을 가했다. 최근 사측이 조직개편을 단행하겠다는 의지를 나타낸 것과...
    2019-09-03 15:43
  • 한은, 저출산 극복 위해선 아동수당에 더해 일·가정 양립 정책 펴야
    한은, 저출산 극복 위해선 아동수당에 더해 일·가정 양립 정책 펴야
    스웨덴의 경우 1937년 임산부 보호조치와 법정휴가제를 도입한데 이어, 1964년 탁아소·어린이 놀이방 지원, 1968년 아동가정 주택보조비 지급, 1974년 남성 유급육아휴직 등 제도를 도입 바 있다. 국가별로도 현금이전 및 세제혜택, 보육·교육서비스 제공, 출산 이후 고용지원 등으로 다양한 정책수단을 도입중이다. 스웨덴은 현금이전이나 세제혜택보다 보육·교육서비스...
    2019-09-01 12:11
  • "성폭력 피해 신고되면, 조사절차 전이라도 피해자 보호조치 해야"
    "성폭력 피해 신고되면, 조사절차 전이라도 피해자 보호조치 해야"
    이에 따라 조사결과가 나오기 전에도 피해자 등을 보호하기 위해 필요한 경우 근무장소의 변경이나 유급휴가 명령 등의 조치가 필요하다는 의견이 제시됐다. 여성가족부는 23일 오후 4시 정부서울청사에서 관계부처와 민간전문가 등이 참여하는 '범정부 성희롱·성폭력 및 디지털 성범죄 근절 추진 협의회'(위원장 여성가족부장관)를 개최했다. 이날 협의회에서는...
    2019-08-23 16:00
  • 기업 2곳중 1곳, 올해 추석 상여금 평균 '64만7000원' 준다
    기업 2곳중 1곳, 올해 추석 상여금 평균 '64만7000원' 준다
    구체적으로는 ‘1일’(59.4%), ‘2일’(28.6%), ‘3일 이상’(12%)의 순이었으며, 휴무의 형태는 ‘임시 유급 휴일’(45.9%), ‘연차휴가 공제’(42.9%), ‘임시 무급 휴일’(11.3%)의 순이었다. 이들 기업이 추가 휴무를 부여하는 이유는 ‘긴 휴일을 통한 리프레시를 주기 위해서’(38.3%, 복수응답)를 첫 번째로 꼽았다. 이어 ‘올해 추석 연휴가 짧아서’(31.6...
    2019-08-12 09:29
  • 현대중·현대차노조, 한일 경제 갈등 속 파업 할까
    현대중·현대차노조, 한일 경제 갈등 속 파업 할까
    하청 노동자 임금 25% 인상, 정규직과 같은 학자금·명절 귀향비·휴가비·성과급 지급, 정규직과 동일한 유급 휴가·휴일 시행 등은 하청 요구안에 담았다. 현대자동차 노조도 13일 쟁의대책위원회를 열고 올해 임단협과 관련해 사 측과 교섭을 재개할지와 파업 여부, 일정 등을 논의한다고 밝혔다. 노조는 휴가 직전인 지난달 30일 전체 조합원 대비 70.5% 찬성으로...
    2019-08-11 10:57
  • [정책사이다] '일 8만원 지원' 서울형 유급병가지원 제도…"아파도 참지 마세요"
    [정책사이다] '일 8만원 지원' 서울형 유급병가지원 제도…"아파도 참지 마세요"
    서울시는 돈 걱정으로 치료 받지 못하는 시민이 없도록 하겠다." (박원순 서울시장) 서울시는 올 6월부터 유급휴가가 없어 아파도 치료받지 못했던 일용근로자, 특수고용직종사자, 영세자영업자 같은 근로취약계층에게 연간 최대 11일 생활임금(1일, 8만1180원)을 지원해주는 '서울형 유급병가지원' 제도를 시행 중이다. 2016년 기준 정규직 근로자의 유급휴가...
    2019-08-09 14:38
  • 현대중공업 노조 파업권 획득...이달 중순 이후 파업 일정 논의
    현대중공업 노조 파업권 획득...이달 중순 이후 파업 일정 논의
    여기에 하청 노동자 임금 25% 인상, 정규직과 같은 학자금·명절 귀향비·휴가비·성과급 지급, 정규직과 동일한 유급 휴가·휴일 시행 등은 하청 요구안에 담았다. 회사는 앞서 "조정 결과와 관계없이 파업보다는 교섭을 통해 올해 임금교섭을 조속히 마무리할 수 있기를 바란다"고 말한 바 있다.
    2019-08-08 15:20
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