2일 박정림·김성현 KB증권 대표는 신년사를 통해 “2023년은 금리 인상 여파와 경기침체 진행으로 금융시장의 변동성과 실물 자산가치 하락이 예상돼 어려운 경영환경이 펼쳐질 것으로 예상되고 있다”면서 “금융시장의 어려움 속에서도 가장 중요한 고객의 자산과 가치를 지키고, 최적의 투자솔루션 제공을 통해 지속성장을 이루어 나가야 한다”고 이같이...
강석훈 회장은 이날 신년사에서 "올해 경제성장률이 1%대로 떨어질 것으로 예상되는 등 '초(超)위기 상황' 속에서 산은이 한국경제를 책임진다는 사명감과 위기의식을 가져야 한다"며 이같이 말했다.
강 회장은 "성장의 불씨를 다시 살리고 한국경제가 재도약할 수 있도록 산은이 '대한민국 경제의 1%를 책임지는 정책금융기관'으로서 혼신의 노력을...
김종호 기술보증기금 이사장은 2일 부산 본점에서 열린 시무식 신년사에서 “지난해 기보는 중소벤처기업 중심의 역동적 혁신성장을 뒷받침하고, 소상공인과 자영업자의 코로나19 위기 극복 지원에 앞장서 왔다”며 이같이 밝혔다.
김 이사장은 올해 중점과제로 △복합경제위기 대응 및 혁신성장 생태계 조성 위한 기술금융 지원 확대 △기술평가 전문기관의 역량 발휘...
이 사장은 이날 신년사에서 “각고의 노력으로 기초체력을 튼튼하게 길러서 예상치 못한 어떤 어려움이 있더라도 절대 흔들리지 않는 건실한 금융기관으로 성장할 수 있도록 최선의 노력을 다하겠다”고 말했다.
그는 “작년 말 자금시장 경색에 따른 위기에 대응하기 위해 선제적으로 조직을 재정비했다”며 “이를 통해 기존에 진행된 사업뿐만 아니라 향후 진행할...
윤 회장은 이날 신년사를 통해 "당장의 이익보다는 내실을 다지는 성장이 중요하다"며 이같이 말했다.
그러면서 윤 회장은 ‘고객 중심’의 핵심가치를 강조했다. 그는 "기본과 원칙이 KB의 출발점이자 마침표가 될 수 있도록 스스로 변화해 나가자"면서 "고객을 행복하게 하고 ‘고객의 평생 금융파트너’가 될 수 있도록...
이현승 KB자산운용 대표는 2일 신년사를 통해 “불황을 넘어 희망을 사는 2023년”을 만들자고 강조하며 주식시장의 선행성을 감안한 적극적인 대응을 주문했다.
이 대표는 신년사를 통해 네 가지 핵심 방향을 제시했다.
우선 데이터 경쟁력을 기반으로 한 솔루션사업 강화다. KB자산운용은 상반기 중 개인 고객에게 선보일 예정인 다이렉트인덱싱 서비스와 기관특화...
코오롱그룹은 신년사에서 올해 경영환경을 ‘대위협의 시대’로 정의하고 “코오롱만의 성공법칙으로 위기 너머의 기회를 향해 행동해야 할 때”라고 강조했다.
코오롱그룹은 2일 오전 온라인으로 열린 시무식에서 지난해 최우수사원으로 선발된 최재준 코오롱모빌리티그룹 부장이 이 같은 내용의 신년 메시지를 발표했다고 밝혔다.
코오롱그룹은 지난해부터...
2일 정 사장은 신년사를 통해 “시황에 따른 흔들림이 최소화될 수 있도록 지속 가능한 ‘안정적’ 비즈니스 모델을 위한 튼튼한 미래 성장기반을 다지는 한해가 되어야 할 것”이라고 밝혔다.
이어 “시장은 매순간 어려웠고, 우리에게 항상 도전적인 과제를 안겨주었다”며 “중요한 것은 우리의 의지와 무관하게 찾아오는 어려움과 위기를 기회로 반전시키고 성장의...
장동현 SK㈜ 부회장은 올해 경영 방향으로 ‘생존역량 강화’와 ‘새로운 성장기회 선점’을 제시했다.
장 부회장은 2일 모바일 영상 메시지를 통해 구성원들에게 “불확실한 경제 상황에 흔들리지 않도록 생존 역량을 강화해야 한다”고 강조했다.
장 부회장은 “사업 포트폴리오 성과를 되짚어 보고 SK의 가치를 더욱 키우는 기회를 만들어 가고, 각 사업에 ESG...
이 회장은 이날 신년사를 통해 “올해 전략목표 키워드 중 첫 번째를 서밋(Summit)으로, 두 번째를 유니크(Unique)로, 세 번째를 엑스퍼트(Expert)로 선정했다”며 “대신파이낸셜그룹이 영위하고 있는 금융업과 부동산업 중 주어진 환경에 가장 적합한 사업에 집중적으로 투자해 성과를 내겠다는 의미”라고 설명했다.
과거처럼 증권을 비롯해 모든 사업부문이 고루...
이 사장은 2일 신년사를 통해 “지난해 급격한 시장 변화는 우리에게 많은 어려움을 주었다”며 “CEO의 책임을 맡은 이후 다양한 목소리를 듣고 고민하며 회사의 성장을 위한 사업 운영 구상을 정리하고 있다”고 말했다. 이 사장은 지난달 LG생활건강 CEO로 내정됐다.
이 사장은 “LG생활건강 사업의 본질인 브랜드와 제품에 집중하고 시장과 고객의 큰 흐름에...
2일 통신업계에 따르면 이날 유영상 SK텔레콤 대표, 구현모 KT 대표, 황현식 LG유플러스 대표는 일제히 신년사를 내고 올해 목표를 임직원들에게 전달했다.
유영상 SKT 대표는 전 임직원에게 이메일을 보내 “2023년을 AI 컴퍼니로 가는 여정에서 도약과 전환의 한 해로 만들어가자”고 당부했다.
유 대표는 “지난해에는 팬데믹 이후 뉴노멀의 서막을 보여준 한 해로...
김 대표는 이날 신년사에서 “지금까지가 ‘기본과 원칙’을 확립해 고객 신뢰를 확보하고, 회사 이미지를 쇄신하고 우리의 기초체력을 높이는 ‘리커버리(Recovery)’의 시간이었다면 2023년은 신한투자증권이 다시 시작하는 시간”이라고 말했다.
그는 “첫째로 ‘고객 중심’을 최우선 가치로 WM(자산관리) 비즈니스 체질을 완벽하게 탈바꿈해야 한다”며...
서병기 IBK투자증권 대표이사는 2일 신년사를 통해 “격변의 시기를 극복하기 위해서는 조직의 체질개선을 통해 지속 가능한 성장동력을 키워내야 한다”고 말했다.
서 대표는 “2023년에는 ‘위기 극복을 위한 체질개선과 역량 강화’를 경영전략 목표로 정했다”며 △효율적인 위기관리 △기회 선점을 통한 성장동력 발굴 △고객과 성과 지향 조직문화 강화를...
권영수 LG에너지솔루션 부회장이 올해 핵심 경영 키워드로 ‘강한 실행력’을 제시했다
권 부회장은 2일 신년사를 통해 “미래 경쟁력 확보를 위한 새로운 도전을 멈추지 말아야 한다”며 “우리에게 가장 필요한 강한 실행력을 바탕으로 내부 역량을 강화하고, 효율적인 업무환경을 만들어 더 큰 미래를 위한 준비에 박차를 가해야 한다”고 강조했다....
한 부회장은 2일 수원 삼성 디지털 시티에서 주요 경영진, 임직원 등 150여 명이 참석한 가운데 열린 시무식에서 경계현 사장(DS부문장)과 공동 명의의 신년사를 통해 "위기 때 마다 더 높이 도약했던 지난 경험을 거울 삼아 다시 한번 한계의 벽을 넘자"고 당부했다.
한 부회장은 "어려울 때일수록 세상에 없는 기술, 세상을 바꿀 수 있는 기술을...
강 행장은 이날 신년사에서 “부단한 변화의 노력을 통해 자생력 있는 튼튼한 은행을 만들어 갈 것”이라며 이같이 말했다.
강 행장은 올해를 ‘포스트 공적자금 시대’라고 칭했다. 수협은행이 공적자금 상환 이후 맞는 첫 해라는 점에서다. 앞서 수협은행은 지난해 10월 잔여 공적자금 7574억 원을 예금보험공사에 국채로 지급해 전액을 상환 완료했다. 2001년...
"세계 질서의 급격한 변화와 더욱 심화할 불확실성에 대응하면서, ‘위기’보다는 ‘기회’에 주목해 과감한 도전과 투자로 지속 가능한 경영 기반을 공고히 해나가야 한다."
이순형 세아그룹 회장은 2일 2023년 신년사를 통해 이같이 밝혔다.
먼저 이 회장은 인플레이션과 금리 급등, 공급망 변화 등 글로벌 경제가 상당히 불안정한 양상을 보여...
정 사장은 2일 신년사에서 “항상 고객에 대한 전문성과 트렌드에 대한 인사이트를 최신의 것으로 유지하도록 노력해야 한다”면서 “단순히 멋진 것을 주기 위함이 아닌 필요한 것을 제 때 줄 수 있는 플랫폼(Platform)으로 우리 함께 만들어 갑시다”라고 말했다.
정 사장은 “고객에게 ‘쓸모 있는 플랫폼’이었는가를 한번 더 자문(自問)해 봐야한다”고 당부했다. 정...
박정호 SK하이닉스 부회장이 2일 구성원들에게 전하는 신년 인사를 통해 2023년 어려운 경영환경을 원팀이 돼 극복해나가자고 당부했다.
박 부회장은 “지난해 최고의 기술력과 원가 경쟁력으로 초일류 고객들과 함께 IT 세상의 발전을 견인한 구성원들의 노고를 격려한다”고 밝혔다.
이어 “작년 하반기부터 시작된 거시경제 환경의 급격한 변화, 몇 년간 지속된...