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국내 100대 기업 여성임원 비율 6% 첫 진입…삼성전자 '72명' 최다

김혜양 유니코써치 대표는 "최근 ESG 경영이 재계에 중요한 화두로 떠오르면서 여성 직원과 함께 여성 임원은 당분간 지속 증가할 것으로 전망된다"면서도 "주요 대기업 중 철강, 조선, 해운, 기계 등 여성 직원이 비교적 적은 업종의 회사에서는 당분간 내부에서 여성 임원이 배출된 가능성은 크지 않고 주주와 투자자 등을 고려해...

2023-11-23 09:34
中 전기차·배터리 기업 “중국 전기차 지속 성장…한국과 협력 기대”

통해 개별 기업 차원에서 면담이 어려운 중국의 유력 기업들과 상담 기회를 가질 수 있어 매우 유익했다”며 “개별 기업 담당자와 상담을 통해 기대 이상의 협력 기회를 확보했다”고 말했다. 한편 무역협회는 향후에도 전기차‧배터리‧반도체‧바이오 등 첨단 산업을 중심으로 글로벌 대기업과 국내 강소기업 간 비즈니스 상담회를 지속 추진해 나갈 계획이다.

2023-11-23 09:18
포스코-지방시대委, 벤처플랫폼 통해 지역균형발전 모색

이날 행사에는 우동기 지방시대위원장과 이정현 부위원장, 이영 중소벤처기업부 장관, 이강덕 포항시장, 김성섭 대통령비서실 중소벤처비서관을 비롯해 전국 19개 창조경제혁신센터장과 대기업 14곳의 벤처 육성 전담 임원 등 40여 명이 참석했다. 포스코그룹은 간담회에서 벤처플랫폼 추진 현황과 그룹이 보유한 산학연 인프라 강점 및 이를 통한 벤처 육성 성공사례...

2023-11-15 16:01
“미국 대기업 CEO들, APEC 정상회의서 시진핑과 만날 예정”

14~16일 APEC CEO 서밋 진행 테슬라·씨티·엑손·MS 등 CEO 참석 “미·중 관계 해빙 신호” 아시아태평양경제협력체(APEC) 정상회의를 계기로 15일 미·중 정상회담이 열리는 가운데 일론 머스크 테슬라 최고경영자(CEO) 등 미국 대기업 임원들이 시진핑 중국 국가주석을 만나기 위해 샌프란시스코로 모이고 있다. 14일(현지시간) 블룸버그통신에 따르면 APEC 정상회의...

2023-11-15 08:16
[플라자] 임원 인사의 계절

임원 인사를 앞두고 대기업 임원들이 마음의 갈피를 못 잡는 이유는 하나로 요약된다. 그 결과를 객관적으로 쉽게 예단하기 어렵기 때문이다. 과거, 대기업의 모 임원은 지나치게 자신의 스타성을 언론 인터뷰에서 과시했다가 미운 털이 박혀 좌천되었고 모 임원은 주력 계열사의 CEO로 거론되었다가 하루아침에 옷을 벗기도 했다. 공정한 임원 인사를 위해 인사팀은...

2023-11-07 05:00
송영숙 한미그룹 회장, 문화예술 발전 기여로 옥관문화훈장 수훈

현재 한미약품 본사와 연구센터의 여성 근로자 비율은 각각 55.7%와 45.1%이며, 여성 임원 비율은 23.1%로 국내 500대 대기업 평균 여성 임원 비율(6.3%)보다 3배 이상 높다. 임직원 자녀들에게 양질의 보육 서비스를 제공하기 위해 2021년 경기도 팔탄 사업장에 어린이집을 개원했고, 서울 본사 역시 법적 의무 대상이 아님에도 어린이집 설치를 준비 중이다.

2023-10-27 17:48
SK에코플랜트 '웨이블', 출시 1년 만에 처리량 4만 톤 돌파

쿠팡, CJ대한통운, 이마트 등 우리나라를 대표하는 유통·물류 대기업을 비롯해 SK E&S, 워커힐, KCC, 포스코이앤씨 등 많은 기업들이 웨이블을 선택했다. 사용자들이 가장 만족하는 기능은 기업의 폐기물 관리 업무 방식을 디지털로 전환, 자동화된 업무 방식으로 생산성을 높이고 투명하게 데이터를 관리할 수 있도록 한 부분이다. 웨이블은 기업들이 폐기물...

2023-10-26 17:18
한미약품, 양성평등 분야 고용부장관상 수상…일·가정 양립제도 인정받아

현재 한미약품 본사 및 연구센터의 여성 근로자 비율은 전체 근로자 중 각각 55.7%와 45.1%이며, 여성 임원 비율은 23.1%로 국내 500대 대기업 평균 여성 임원 비율(6.3%)보다 3배 이상 높다. 또 한미약품은 일과 가정의 양립을 돕기 위한 제도 정착에도 심혈을 기울이고 있다. 임직원 자녀들에게 양질의 보육 서비스를 제공하기 위해 2021년 경기도 팔탄 사업장에 어린이집을...

2023-10-26 11:08
SK에코플랜트, 기업 대상 '디지털 기술 통한 ESG 임팩트 창출 세미나' 개최

19일 SK에코플랜트는 전날 유통, 건설, 식품 등 대기업 ESG 담당자 40여 명을 대상으로 제1회 'ESG x Digital Day' 세미나를 개최했다고 밝혔다. 이번 세미나는 서울 종로구 SK그린캠퍼스에서 진행됐다. 빠르게 변화하는 ESG 트랜드 현황을 점검하고 이에 발맞춘 SK에코플랜트의 디지털 솔루션을 소개하기 위해 마련됐다. 첫 주제는 '글로벌 사례로 보는 환경인증 동향...

2023-10-19 10:21
중국 ‘광군제’ 프로모션 개시…지갑 닫은 소비자 초저가로 공략

것은 물론 중국인 자산의 80%가량을 차지하는 부동산 시장 침체 등으로 소비심리가 좀처럼 살아나지 못하고 있다. SCMP는 “중국 전자상거래 대기업들은 경기부진과 디플레이션 압력으로 지갑을 여는 것을 꺼리는 소비자들을 만족시키기 위해 저가 전략으로 선회했다”면서 “중국 소비자들이 대대적인 가격 인하에 매력을 느낄지는 아직 미지수”라고 지적했다.

2023-10-17 17:44
롯데, 신격호 개척자 정신으로 ‘K스타트업 해외 진출’ 지원

실질적인 사업 검토가 가능하도록 소프트뱅크, 미즈호 은행, NTT도코모, 도쿄증권거래소, 아사히 카세이 등 일본 대기업 임원과 고위급 투자 책임자들이 참석했으며 스타트업 피칭 이후 격의 없는 교류를 위한 네트워킹 세션도 진행했다. 이외에도 일본 롯데 5개사(롯데벤처스 재팬, 롯데홀딩스, 롯데시티호텔, 지바롯데마린즈, 롯데) 대상 스타트업 피칭과 일대일...

2023-10-13 09:56
"중국서 돈 벌었으니 농어촌기금 내놔"…또 시작된 민주당식 기업 괴롭히기

국회 농림축산식품해양수산위원회 국정감사에 대기업 임원들이 줄줄이 출석해 농어촌상생협력기금을 내지 않은 것에 대해 추궁을 당할 전망이다. 농어촌상생기금이 제대로 모이지 않은 것은 사실이지만 이를 빌미로 야당이 기업 옥죄기에 나선 것 아니냐는 볼멘소리도 나온다. 농어촌상생기금은 2015년 한·중 자유무역협정(FTA) 체결 이후 'FTA로 이득을 보는...

2023-10-05 14:16
돈 되는 건 다 판다…줄잇는 지분·부동산 매각 [“파티는 끝났다”[허리띠 죄는 기업들]②

대기업들은 이자 부담이 급증하고 경제 회복이 예상을 벗어나자 현금 확보 전쟁에 나섰다. 긴축 강도는 약화했지만, 시중 금리가 오르고, 영업환경이 갈수록 나빠지는 상황에서 보유 주식·부동산·자회사를 포함해 돈이 되는 것은 무엇이든 팔아 유동성을 확보하고 있는 것이다. 재계에서는 탄탄한 재무구조로 유명했던 재계 2위, 5위인 SK, 롯데그룹이...

2023-10-03 12:00
오너家 3% 지분으로 그룹 장악…‘롯데·장금상선’ 해외계열사 통해 지배력↑

내부지분율은 계열회사의 총발행주식 중 동일인(그룹 총수)과 친족, 계열회사, 비영리법인, 임원 등 동일인 관련자가 보유한 주식의 비율(자사주 포함)을 말한다. 그러나 내분지분율 중 총수 일가(총수 및 친족) 내부지분율은 3.6%로 전년보다 0.1%p 줄었다. 총수 지분율은 전년(1.7%)과 같았고, 친족 지분율(1.9%)은 0.1%p 감소했다. 이에 대해 공정위는 "총수...

2023-10-03 12:00
UAW “최고경영자 임금, 근로자의 300배 넘어”

데이터 제공업체 마이로그IQ의 증권 제출에서 집계된 정보에 따르면 이 측정에서 자동차 제조업체는 약 500개 대기업 중 상위 3분의 1에 해당한다. UAW는 “근로자의 임금 인상 비율이 CEO를 포함한 주요 임원과 동일하다고 해도 사실상 근로자의 임금 인상분이 오히려 더 적다는 게 더 문제"라고 밝혔다.

2023-09-26 13:46
한국, IMD 세계 인재 랭킹서 34위 차지…일본은 43위로 사상 최저

다만 IMD는 한국의 대기업 쏠림 현상과 중소기업 구인난을 지적했다. 또 실무 경험보다 지식에 기반한 보수적인 성향을 보인다는 점도 꼬집었다. IMD는 “한국의 공공 부문은 민간의 속도를 따라잡는 데 어려움을 겪는 경우가 많다”며 “정부가 적극적으로 개입하는 싱가포르와 대조적인 모습을 보이고 있다”고 설명했다.

2023-09-21 16:51
“엔비디아 CEO, 중국 리스크 벗어나기 위해 인도에 베팅 중”

난단 닐레카니 인포시스 회장은 “인도는 엔비디아의 미래에 전략적 요충지”라며 “인도 정부는 공격적으로 AI 인프라를 구축하고 있으며 민간 대기업도 마찬가지다. 이는 황 CEO에게 좋은 소식”이라고 말했다. 인도전자반도체협회(IESA)의 K. 크리시나무어티 CEO는 “14억 명의 인도인으로부터 생성된 데이터는 인도가 디지털 성장의 다음 단계로 나아갈 수 있는...

2023-09-21 12:41
30대 그룹 여성임원 5년 사이 2배 증가… 상법개정으로 사외이사 늘어

2018년에는 여성 임원이 1명도 없는 그룹이 농협, S-Oil, 하림, LS, HDC, 중흥건설, 영풍, HMM 등 8개 그룹이었으나 올해는 HMM 한곳을 제외한 나머지 29개 그룹에 1명 이상의 여성 임원이 있는 것으로 조사됐다. 지난해 8월 자본시장법 개정으로 자산 2조 원 이상의 상장 대기업은 특정 성별로만 이사회를 구성하지 못하게 된 영향을 받아 30대 그룹...

2023-09-19 10:32
‘성과 촉진ㆍ인재 확보’ 대세는 RSU인데…벤처ㆍ스타트업 도입 가능해질까 [벤처 RSU 활성화]

한화그룹은 2020년 국내 대기업 최초로 각 계열사 대표이사, 대표이사 후보군에 속하는 임원 등을 대상으로 RSU를 도입했다. 두산그룹을 비롯해 네이버, 포스코퓨처엠, CJ ENM 등도 RSU를 도입해 실행 중이다. 반면 벤처기업 대부분은 RSU 도입을 꿈도 못 꾸고 있다. RSU는 ‘자기주식의 처분’에 대해 규정한 상법 제342조에 근거해 부여하게 되는데, 벤처기업은 같은 법...

2023-09-12 05:00
[특별 가상좌담회]"男처럼 아닌 나답게…이점ㆍ강점 꽉 쥐고, 방탄유리 깼다" [유리천장- 현실의 벽]

◇대기업의 여성 임원으로 당당히 이름을 올렸지만, 이 자리에 오기까지 수많은 고난이 있었을 것이다. 그중에서도 가장 큰 어려움이 있다면. 　 박현주 신한은행 부행장(소비자보호그룹장·이하 박) : 결혼을 한 여직원들의 가장 큰 고민 중 하나가 일과 육아를 병행하는 것이다. 나 역시 개인적으로 회사와 가정에 최대한 균형을 유지하고자 수없이 노력했다.육아로 너무...

2023-09-07 05:00

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