택배 상·하차 업무에 ‘외국인 고용門’ 열리는 ‘출입국관리법 개정안’노동계 “근무환경 개선 대신 외국인 노동자에게 떠넘기려는 꼼수”자동화 설비 도입·임금 개선 등 내국인 고용 확대 노력 선행돼야
정부가 ‘택배 상·하차 업무’에 ‘외국인 노동자’를 고용할 수 있도록 법 개정에 나섰다. 고용난을 해결하기 위한 취지라지만, 열악한 노동환경을 개선하는...
그동안 택배업계는 노동 강도가 높아 고용난을 겪은 택배 상·하차 업무에 외국인 노동자를 고용할 수 있도록 규제를 완화해 달라고 요구해왔다. 그러나 국토교통부가 내국인 일자리가 줄어든다는 이유 등으로 반대해 번번이 무산됐다.
법무부는 "외국인력정책위원회에서 산업 현장의 인력 부족을 해소하기 위해 방문취업 자격 외국인의 취업 허용 범위를...
정부가 지난 2017년부터 막대한 규모의 추경으로 고용대책에 돈을 쏟아부었지만, 단기 알바성 노인일자리만 늘린 것 말고 고용난 해소에 실패한 것이다. 정부는 올해도 1분기에 90만 개+α의 공공부문 일자리를 만든다. 이 같은 세금일자리 대책은 당장 고용의 숫자만 늘릴 뿐, 지속가능하지 않고 문제의 해법일 수 없다.
문 대통령도 강조했듯, 제대로 된...
수주량 감소에 고용난 현실화…시황 호전 앞두고 고비
일감부족으로 인한 고용난은 현실이 되고 있다. 대우조선해양은 최근 사무직ㆍ생산직 직원 대상으로 희망퇴직 신청을 받았다. 삼성중공업은 올해부터 유급휴직을 도입한다. 건조 물량 감소에 따른 고정비를 줄이기 위해서다. 2016년 이후에는 상시 희망퇴직을 받고 있다.
전날 한국고용정보원은 ‘상반기...
전월보단 감소 폭이 축소됐으나, 20대를 중심으로 고용률 하락이 가파르다.
통계청은 16일 발표한 ‘11월 고용동향’에서 지난달 취업자 수가 전년 동월보다 27만3000명 감소한 2724만1000명으로 집계됐다고 밝혔다. 3월(-19만5000명) 이후 최소 감소 폭이다. 단 고용률은 60.7%로 1.0%포인트(P) 내렸다. 경제협력개발기구(OECD) 비교기준인 15~64세...
코로나19 여파로 인한 고용난에도 양질의 일자리를 창출하고 고용안정을 이뤄낸 공로를 인정받았다.
15일 시몬스침대에 따르면 시몬스는 올 11월까지 88명의 고용증가를 기록하며 직원 수 500명을 돌파했다. 올 한 해 고용증가율만 21% 수준이다.
시몬스는 전 직원 가운데 34세 미만의 청년 인력이 285명(56.1%)을 차지하는 등 미래 인재 육성에 박차를 가하고 있다. 현재...
20·30대 여성의 사회적 고립감, 고용난, 돌봄부담 누적을 완화하기 위해선 여성 자살예방 상담을 강화함과 동시에 무급휴직 중인 청년 여성과 프리랜서 등을 발굴·지원하고, 경력단절 여성에 대한 인턴제도를 확대한다. 아이돌봄 서비스와 공동육아나눔터 등 대안적 돌봄기능도 확대할 계획이다.
이후 코로나19 사태 발발로 방역 및 피해극복, 긴급재난지원금 지급, 고용난 해소를 위한 사회간접자본(SOC)(일명 한국판 뉴딜) 사업 추진, 맞춤형 긴급재난지원금 등을 위해 네 차례에 걸쳐 추경이 편성되면서 국고채 발행계획물량은 174조4000억원까지 불어났다.
기재부는 원활한 물량 소화를 위해 비경쟁인수 행사비율 확대와 행사기간 연장 등 국고채...
고용률은 41.1%로 2.1%P 내리고, 실업률은 10.3%로 1.8%P 올랐다.
20대 초반의 고용난은 주로 자영업 부진에 기인하고 있다. 코로나19 확산과 사회적 거리두기로 옷가게, 식당, 주점, PC방 등 청년들이 주로 일하는 업종들이 매출이 급감해서다. 같은 이유로 청년 아르바이트생들을 정리해야 하는 자영업자들의 심경도 편하진 못하다.
서울 강남구에서 고깃집을 운영하는...
추광호 한경연 경제정책실장은 “최근 고용창출의 주체인 기업들의 활력이 급속히 둔화하면서, 청년 취업 시장은 그야말로 긴 어둠의 터널에 갇혀있다”라며, “청년들의 고용난을 이대로 방치하면 우리 사회의 미래도 없다는 위기감을 가지고 규제 혁파, 고용 유연성 확보 등 기업들의 고용 여력 확충에 국가적 역량을 결집해야 할 것”이라고 지적했다.
통계청 고용동향에 따르면, 전년 동월 대비 취업자 수는 3월부터 6개월 연속 감소세다. 연령대별로는 사회 초년생인 20대와 경제 허리인 30·40대가 어려움을 겪고 있다. 20대는 대기업을 중심으로 한 신규채용 축소, 30·40대는 기존 일자리의 열악한 근로조건이 고용난의 주된 원인이다.
특히 이들의 미취업 상태가 장기화하면서 최근에는 실업자에 해당하는...
고용시장 전반에선 ‘경제 허리’인 40대의 고용난이 이어지고 있다. 지난달 고용률이 76.9%를 기록하며, 6월 기준으로 외환위기 직후였던 1999년(75.4%) 최저치를 보였다. 6월 기준 40대 고용률은 2017년 79.8%, 2018년 79.2%, 2019년 78.5%, 올해 76.9%로 추세적으로 하락하고 있다. 특히 늘 90%를 웃돌던 40대 남자 고용률(89.7%)은 1999년 이후 처음으로 80%대로 내렸다....
40·50대는 그간 고용률의 견인차 역할을 해왔다. 지난달 기준으로도 각각 76.9%, 74.5%로 전 연령대 중 가장 높다. 이런 상황에 고용난이 50대까지 확산한 건 뼈아프다.
반면 실업률은 큰 폭으로 올랐다. 40대에서 2.8%로 0.4%P, 50대는 3.3%로 0.9%P 급등했다. 실업자 증가율은 각각 16.2%, 35.6%에 달한다. 성별로는 여자 실업률이 4.4%로 0.7%P 올랐다. 연초까지 고용 호조를...
긴급 고용안정지원금' 예산도 보강(5700억 원)됨에 따라 1ㆍ2차로 나눠서 주는 150만 원을 차질 없이 지급할 방침이다.
또 3차 추경 통과로 실업급여 예산이 역대 최대 규모인 12조9095억 원으로 늘어남에 따라 실업난 대응에 총력 대응한다.
이밖에도 민간의 신규채용 여력이 부족한 점을 감안해 직접일자리 창출(16만 개)을 적극 지원한다. 특히 청년 고용난을...
합의안은 전국민주노동조합총연맹(민주노총)의 불참으로 서명되지 못했지만, 정부는 합의안을 존중해 고용유지지원금 특례 조치를 연장하기로 했다.
이 밖에도 추경에는 청년 고용난을 해소하기 위해 정보기술(IT) 관련 일자리에 청년을 채용한 중소·중견기업에 6개월 동안 인건비를 지원하는 청년 디지털 일자리 사업 예산 5천611억원도 포함됐다.
청년층의 고용난과 박탈감, 개인주의 성향이 강한 밀레니얼세대의 특성을 고려하지 않은 ‘공감능력이 결여된’ 대응이란 비판이 나온다.
특히 ‘타이밍’이 좋지 않았다. 코로나19 확산에 따른 기업들의 신규채용 연기·취소로 청년 구직자들이 직격탄을 맞았다. 이런 상황에 인국공 사태가 터진 것이다.
◇근본 원인은 무분별한 간접고용
공공부문의...
5월 25~29세 취업자는 6만6000명 줄고, 고용률은 3.2%포인트(P) 내렸다. 다른 연령대에선 임시·일용직을 중심으로 실직자가 늘면서 취업자가 줄었지만, 20대 후반에선 구직자들의 백수생활이 길어지면서 취업자가 줄었다. 코로나19 확산으로 기업들의 신규 채용이 중단된 탓이다.
최근 20대 고용난은 1998년 외환위기, 2008년 글로벌 금융위기 때와 비슷한 양상으로...
정동욱 통계청 고용통계과장은 “봄철이 되면 면접을 보고 채용이 있어야 하는데, 그것들이 연기됐다”며 “조금은 풀렸지만, 대면서비스 업황 부진으로 청년들의 (노동시장) 진입이 지연되고 있다”고 설명했다.
20대의 고용난은 다른 연령대의 고용난과 다르다. 30대 이상의 취업자 감소·실업자 증가는 주로 임시·일용직과 자영업자의 실직으로 발생한다....
통계청은 13일 발표한 ‘4월 고용동향’에서 지난달 취업자 수가 2656만2000명으로 전년 동월보다 47만6000명 감소했다고 밝혔다. 15세 이상 고용률은 59.4%로 1.4%포인트(P), 경제협력개발기구(OECD) 비교기준인 15~64세 고용률은 65.1%로 1.4%P 각각 내렸다. 취업자는 외환위기 막바지였던 1999년 2월 이후, 고용률은 글로벌 금융위기 영향권에 있던 2009년 5월 이후...
서비스업 경기의 급격한 위축은 고용난으로 이어지고 있다. 전년 동월 대비 취업자 수는 2월 49만2000명 증가에서 3월 19만5000명으로 전환됐다.
그나마 투자는 기저효과 등이 반영되면서 반도체와 토목 부문을 중심으로 비교적 양호한 흐름을 나타내고 있다. 단 향후 설비투자는 기업 투자심리 악화로 제약될 가능성이 크다.
수출은 대외수요가 본격적으로...