기업의 흔한 거짓말 1위 "현재 연봉 낮지만…"

채용과정에 있어서 기업의 흔한 거짓말이 있는 것으로 조사됐다.

취업포탈 잡코리아가 최근 직원수 300명 미만의 중소기업에 재직 중인 남녀 직장인 1096명을 대상으로 '채용과정에서 기업들이 구직자에게 하는 흔한 거짓말이 있는가?'라는 질문에 85.2%의 남녀 직장인이 '그렇다'라고 답했다.

기업의 뻔한 거짓말 종류 1위에는 '현재 연봉은 낮게 책정하지만 입사 후 능력에 따라 높게 책정할 수 있네'가 41.1%로 올랐다. 다음으로는 '가족적인 분위기에요'(21.0%), '스펙보다는 인성을 중요하게 생각합니다'(14.2%), '앞으로 비전이 높은 회사입니다'(12.8%), '자율복장, 칼퇴근 등 근무 분위기가 자유롭습니다'(10.0%) 등이 뒤를 이었다.

한편 직장인들 절반은 입사 시, 이같은 기업의 거짓말을 알면서도 입사한 것으로 나타났다. 조사 결과 56.7%는 '알면서도 어차피 다른 기업도 마찬가지일 것 같아 모른 척 입사했다'고 답했으며, '입사 후 알게 됐다'는 응답자는 36.8%였다.

직장인들이 연봉이 높진 않지만 그래도 우리회사가 좋다고 생각하는 순간에 대해서 남성 직장인들은 '회사가 조금씩 발전해 나가는 것을 느낄 때'(32.1%)가 1위로 꼽혔다.

반면 여성 직장인들은 '직장 상사 또는 동료들과의 사이가 돈독할 때'(29.7%)를 비록 연봉이 낮아도 우리 회사가 좋다고 생각할 때로 꼽았다.