한국무역보험공사에서 NCS기반 채용형 청년인턴을 채용한다. 모집분야는 보험인수, 조사ㆍ리스크관리, 법무ㆍ보상ㆍ채권관리, IT이며 모집인원은 총 21명 내외다. 학력, 나이, 전공 제한이 없으며 졸업예정자는 2016년 하반기 중 졸업이 가능해야 한다. 직무연수 종료 후 약 4개월간 근무하여 평가를 통해 90%이상 정규직으로 전환 예정이다. 서류마감은 29일까지다.
한국가스안전공사에서 신입 및 경력사원을 채용한다. 채용분야는 5급 신입사원(행정, 기술, 지역인재, 사회형평)과 7급 신입사원(사무, 기술, 지역인재), 5급 경력사원(행정, 기술, 연구), 5급 계약직이다. 신입사원의 경우 채용형 인턴으로 모집하며 2개월의 인턴 기간 후 평가결과를 반영하여 90% 이상 정규직 전환된다. 근무지는 전국이며 서류마감은 30일까지다.
한국산업기술진흥원이 2016년도 NCS기반 채용형 청년인턴 및 신규직원을 공개 채용한다. 모집부문은 신입과 경력부문을 나누어 채용하며 신입직은 사업관리, 경영지원, 통번역(영어)이다. 경력직은 사업관리, 경영지원(회계)이며 각 부문 3~5년 이상의 해당 업무 경력을 필요로 한다. 근무지는 본사인 서울 강남구이며 서류마감은 28일까지다.
이번 공개채용은 총 6169명이 지원하여, 서류전형 없이 필기 및 면접시험을 거쳐 최종 142명의 채용형 인턴(고졸 40명, 대졸 102명)이 선발됐다. 채용형 청년인턴은 인턴기간 3개월 종료 후 70% 이상이 정규직으로 전환된다.
공단은 2013년부터 무서류 전형을 기반으로 한 스펙초월채용시스템을 도입했다.
지난해부터는 NCS로 채용시스템을 업그레이드해...
한국주택금융공사에서 2016년 상반기 NCS기반 신입직원을 채용한다. 모집부문은 채용형 인턴(대졸 수준)과 시간선택제 정규직원이며 학력, 나이, 성별 제한이 없다. 채용형 인턴은 일반전형과 장애인ㆍ보훈대상자 특별전형으로 채용하고 인턴근무 평가를 통해 부적격자를 제외한 전원을 정규직 전환한다. 시간선택제 정규직원은 채용 시 근무시간 확대 및 전일제로...
모집분야는 채용형인턴 40명, 시간선택제 10명이며 채용인원의 35%를 비수도권 인재로 뽑고, 12%는 장애인과 보훈대상자로 특별채용한다.
이번 채용에 포함되지 않은 고졸분야는 하반기에 채용할 예정이다.
지원서 접수는 홈페이지를 통해 오는 3월 4일까지 진행되며 합격자는 홈페이지를 통해 확인할 수 있다.
주금공 관계자는 “NCS 기반 채용원칙에 따라...
사학연금공단은 국가직무능력표준(이하 NCS) 기반으로 2016년도 청년인턴(채용형)을 채용한다고 15일 밝혔다.
채용 분야는 대졸인턴 △법률 △자금운용 △통계 △IT(전산) △경영·회계·사무 5개 부문과 고졸신입 △경영·회계·사무 1개 부문으로 총 18명을 채용할 예정이며, 지역인재, 장애인, 국가유공자 등은 우대된다.
NCS기반으로 이루어지는 이번 전형은...
채용 유형별로는 대졸 수준의 일반공채 102명, 고졸공채 28명이다. 채용형 청년 인턴으로 선발 후 인턴 기간을 거쳐 선발 인원의 90% 내외를 정규직으로 임용한다.
또한 LH는 NCS(국가직무능력표준)를 채용 전과정(서류·필기·면접)에 도입해스펙 보다는 직무 역량으로 LH에 적합한 인재를 선발할 계획이다.
이어 지원자들의 취업활동에 실질적인 도움을 주고자...
동서발전은 지난 23일부터 다음달 5일까지 인크루트 홈페이지(http://ewp.incruit.com)를 통해 지원서를 접수받아 △채용형 청년인턴 △채용형 고졸인턴 △IT직군 정규직으로 구분해 신입사원을 채용한다.
NCS기반의 채용전형으로 선발된 청년 및 고졸 인턴사원들은 3개월간의 인턴십 과정을 거쳐 실무경험을 쌓은 후 심사를 거쳐 80%이상을 정규직으로 전환될...
그동안 공단에서는 고졸 청년들을 채용형 인턴을 통해 7급 직원으로 채용해 왔다. 하지만 혁신도시 이전과 함께 채용문화에서도 과감히 새로운 변혁을 꾀했고, 결과는 성공적이었다. 올해 본격적으로 NCS를 활용한 무(無) 스펙 채용 전형을 진행할 결과 고졸 인재 2명이 당당하게 대졸 학력 지원자와 겨뤄 6급 신입사원으로 최종 합격했다.
공단은 이러한 능력 위주 우수...
캠코는 정규직 전환 조건의 채용형 청년인턴 55명을 공개 채용한다고 19일 밝혔다.
이번 채용은 직무능력 중심의 국가직무능력표준(NCS)을 기반으로 진행되며, 채용된 인턴은 4개월 이상 근무 후 소정의 평가를 거쳐 90% 이상 정규직원으로 전환될 예정이다.
채용절차는 입사지원서 평가, 필기전형, 1차면접, 2차면접 순으로 이뤄지며, 본사 부산이전 등에...
한국주택금융공사에서 채용형인턴과 시간선택제 신입직원을 채용한다. 채용형 인턴 모집지역은 수도권과 비수도권으로 나뉘며 수도권은 출신대학 및 고등학교 소재지와 상관없이 지원 가능하나 비수도권은 출신 학교 소재지가 비수도권 지역이어야 한다. 시간선택제 신입사원은 1일 4시간 근무조건이며 근무지역은 부산, 전주, 울산이다. 두 분야 모두 학력 및...
한국수자원공사에서 2015년 상반기 정기 신입사원과 고졸신입사원을 공개채용한다. 채용형 청년인턴으로 선발 후 정기신입은 정규직인 관리직 5급으로 전환되며 고졸신입은 운영직 8급으로 전환될 예정이다. 채용분야는 정기신입은 행정과 기술 부문이며 고졸신입은 상.하수도 및 수자원 시설 운영관리 부문이다. 근무지는 전국이며 희망권역을 선택하여 지원해야...
신용보증기금은 정규직으로 채용될 인턴 직원 45명을 공개 모집한다고 16일 밝혔다.
이번 모집에는 고졸 인턴 5명도 포함됐다.
입사지원서는 오는 23일까지 신보 채용 홈페이지(recruit.kodit.co.kr)로 내면 된다.
지원 자격에 학력은 포함되지 않으며, 고졸 인턴은 학교장 추천을 받은 상업계특성화고교 출신자만 해당한다.
서류 전형, 필기시험, 면접을 거쳐 7월...
계획안에 따르면 정부출연연구기관들은 일반 공공기관과 달리 청년고용 의무, 고졸 채용, 지역인재 채용, 채용형 청년인턴제 적용 등에서 예외를 인정받게 된다. 이는 석·박사 연구원 중심으로 인력을 운영하는 출연연구기관의 특성을 고려한 것이라 기재부는 설명했다. 다만 시간선택제 일자리 및 유연근무제 활성화, 경력단절 여성 적합 직무 발굴 등은 일반...
공사는 지난 9일 2014년도 채용형인턴 채용 공고를 내고 신입직원 모집절차에 들어갔다. 모집구분은 대졸수준(경영경제 계열, 법행정 계열, 전산계열)과 고졸부문이다. 고졸부문은 학교장 추천서를 받은 경우 지원할 수 있다.
총 채용규모는 35명 내외로 서류전형, 필기시험, 면접전형을 거쳐 7월초 인턴으로 채용되게 되며, 5개월의 인턴과정을 거친 후 근무평가 및...