코리아세븐은 과거 진행된 두 차례의 성공적인 M&A 경험을 살려 조직안정화를 위한 ‘One Team, One Dream’ 프로그램도 적극 추진한다. 코리아세븐과 미니스톱 구성원간의 융합과 교감, 그리고 미니스톱 직원들의 빠른 적응을 돕기 위해 △기업문화 통합 프로그램 △소통 활성화 제도 △통합교육 및 간담회 등 다양한 프로그램을 정기적으로 진행해 업무 혼선을...
우선 견고한 사업 포트폴리오 구축의 경우 트레이딩, 자원개발, 투자법인 사업 등 균형 잡힌 포트폴리오를 바탕으로 급변하는 상황에서도 안정적인 성과를 창출하는 것을 의미한다.
시그니처 사업 육성은 시대적 흐름을 반영해 새로운 분야의 사업을 개발하는 방안이며 유연한 조직문화 정착은 집단 지성을 발휘할 수 있는 조직문화 조성을 당부한 것이다....
이들은 △사무차장 직무대행체제 △선거정책실장 및 선거국장 교체 △책임 규명 및 재발 방지대책 강구를 위한 TF구성 △전 사무총장 아들 특혜의혹 특별감찰 실시 등 선관위가 약속한 ‘신속한 조직 안정화 및 지방선거 완벽 관리를 위한 조치’의 철저한 이행을 강조했다.
앞서 국민의힘 등 정치권과 대한변호사협회는 총책임자인 노 위원장의 사퇴를 촉구하고 있다. 노...
책임을 명확히 규명하고 신속하게 선관위를 재정비해 지방선거 준비에 만전을 기하라"고 말했다.
그러면서 "선관위는 이번 일을 무겁게 받아들이고 일신의 계기로 삼아 국민 신뢰를 회복해야 한다"면서 "선관위가 약속한 '신속한 조직 안정화 및 지방선거 완벽 관리를 위한 조치'를 국민이 납득하실 수 있도록 책임지고 수행하라"고 주문했다.
한편 코인원은 사옥 이전을 통해 업무 환경과 조직을 재정비하고, 우수 인력을 적극적으로 채용해 사세 확장에 힘을 더할 예정이다. 제품 경쟁력 강화 및 시스템 안정화를 중점 과제로 삼고 올 초부터 개발 직군을 중심으로 세 자릿수 대규모 채용을 진행 중이다.
차명훈 코인원 대표는 "신사옥은 임직원의 다양한 의견을 수렴해 더욱 쾌적하고 효율적으로 근무할 수...
중흥그룹은 오너십을 기반으로 한 조직 안정화를 통해 대우건설의 모든 역량을 결집하고 그룹 차원의 지원도 아끼지 않겠다는 계획이다.
정 회장은 지난달 28일 단행한 조직 개편에 따른 의미와 향후 경영방침도 대우건설 구성원에게 직접 설명했다.
그는 "백정완 대표이사를 중심으로 단일화된 의사결정체제는 사업과 관리 전반에 걸친 독립경영과...
대우건설은 이번 조직개편을 통해 중흥그룹과 인수합병(M&A) 절차를 마무리하고, 조직 안정성을 도모하는 한편 신속하고 효율적인 의사결정 체계를 구축할 계획이라고 강조했다.
백 신임 대표이사는 '정통 대우맨'으로 불리며 1985년 대우건설에 입사해 35년간 국내 주요 아파트 현장소장을 거쳐, 2018년부터 주택건축사업본부장을 역임했다. 백 대표이사는 대우건설...
화이트 해커로 활동…4대 거래소 중 유일하게 직접 창업트레블룰 합작법인 CODE 대표 취임…솔루션 개발 나서전직군 걸쳐 대규모 경력직 채용…개발 조직 맨파워 갖춰
"코인원은 설립 이래 단 한 번의 외부해킹 사고가 없었다. 뛰어난 ‘기술력’과 ‘보안’ 덕분이다. 이를 기반으로 제품 경쟁력 강화, 시스템 안정화 등 투자자가 안심하고 거래할 수 있는...
또한, 조합의 장기적 인사 로드맵을 고려해 상위직급의 급격한 감소와 이후 관리자 조기양성 및 조직 안정화를 함께 도모한다.
박영빈 신임 이사장은 “이번 인사는 조직개편에 따른 변화의 방향성과 경영진의 의지를 구체적으로 나타낸 것으로 우수한 직원에 대한 승진 및 발탁 기회를 넓힘으로써 조직의 경쟁력과 역동성을 한층 높여갈 것”이라고 했다.
연구조합은 올해 사업으로 △R&D 기술 아이템 발굴 △연구조직 안정화 △사업추진을 위한 협력네트워크 구축 △인력양성·사업화 지원 등 R&D 인프라 구축 등 4개 분야 사업목표를 수립하고 본격적인 실행에 나설 계획이다.
이창기 한국시멘트신소재연구조합 이사장은 “지난해부터 본격화된 2050 탄소중립 실현은 더는 미루기 힘든 중요한 정책 이슈로 부상하고...
그는 “최근 요소수 대란이 발생했을 때 정부는 총력전을 통해 국내 요소수 시장을 안정화 시켰다”며 “그런데 한류 선두주자였던 게임은 요소수만큼의 대우도 못 받고 있는 것”이라며 정부의 방침을 꼬집었다.
국내 게임업계에 대한 쓴소리도 있었다. 위 학회장은 “현재 전 세계적인 기업들이 게임과 관련한 M&A를 이어가고 있는데 비해 국내 게임업계에서는...
코인원은 거래소 서비스의 안정화와 고도화를 상반기 최대 중점 과제로 삼고, 개발 분야 전문성을 갖춘 우수 인재를 대거 영입한다는 계획이다. 이를 위해 개발 직군 입사자에는 전 직장 대비 최대 50% 연봉 인상, 일정 기간 근무 조건으로 계약 연봉 최대 100%에 달하는 사이닝보너스 혹은 최대 200%의 스톡옵션을 제공하는 등 업계 최고 수준의 대우를 보장한다.
또한...
이어 윤 회장은 “글로벌 분야는 인도네시아 부코핀과 캄보디아 프라삭 등 해외 인수사에 대한 안정화를 최우선 과제로, 동남아시장 지속 확장과 선진시장 진출 모색의 투트랙 전략을 가속화 해야 한다”라면서 “(스타뱅킹의 역할 확대를 위해선) 올해 본격 시행되는 마이데이터 사업에 힘을 모아 정밀한 데이터분석에 기반한 맞춤형 초개인화 서비스를...
금융·외환시장이 안정을 유지할 수 있도록 각별히 힘써야 하겠습니다. 미 연준 등 주요국 중앙은행들이 높아진 인플레이션 압력에 대응하여 금리인상을 이미 시작하였거나 예고하고 있습니다. 이같은 각국의 통화정책 정상화 과정에서 국제금융시장의 가격변수와 자본유출입의 변동성이 증폭될 수 있습니다. 불안 요인을 면밀히 모니터링하면서 필요한 경우 시장안정화...
안정화 대책을 서른 차례나 내놨다는데도 집값은 오르고 올라 정권을 위협하는 변수까지 됐다. 정부의 말을 믿다가 폭망했다는 얘기가 시도 때도 없이 나왔다. 시장은 정부를 믿지 않았다. 정책의 선한 의도에 반해 결과는 나쁘기만 했다.
모순된 두 가지의 사례지만 공통점이 있다. 선한 뜻이 나쁜 결과로 귀결된 것, 결국 신뢰의 부족이 실패를 만들었다고 볼 수 있다....
HK콜마 관계자는 "주요 관계사 CEO를 포함해 관계사 간 인력 교류 확대를 통해 조직변화를 추진하고, 글로벌 사업 안정화를 위해 역량있는 인재를 배치했다"고 이번 인사의 배경을 설명했다.
HK이노엔을 이끌 곽달원 사장은 1960년생으로 성균관대학교 경영학과를 거쳐 마케팅학과 석사를 마쳤다. CJ제일제당 제약사업부문 의정사업총괄(상무), 제약사업부문...
글로벌전략총괄(CGSO) 산하에 신설되는 ‘글로벌본부’는 글로벌 인수회사의 조기 안정화를 지원하고, 글로벌 네트워크 확장 등 글로벌 성장기반을 확대할 계획이다.
한편, KB국민은행은 내년 조직 개편 설계에 △2기 플랫폼 조직 설계 및 지원 기능 강화 △운영 효율성을 고려한 조직 통합 및 금융환경 적극 대응을 위한 조직 전문화 동시 추구 △유연하고...
이 대표 역시 ‘선대위 해체’를 강조하고 있어 선대위 안정화가 쉽지 않다. 여기에 윤 후보를 둘러싼 끊임없는 가족 리스크는 물론 후보 자신의 잇따른 실언으로 위기는 걷잡을 수 없이 커지는 상황이다.
이 대표는 언론 인터뷰를 통해 “김 위원장을 제외한 선대위 모든 인사는 전면 사퇴해야 한다”면서 선대위 해체를 강조했고, 당내 최다선인 5선의 서병수 의원도...
경영부문의 이상백 신임 대표이사는 서울증권, 한일투자신탁운용에서 기업금융과 자산운용 부문을 담당한 금융전문가로서 2007년 대아티아이에 합류한 이후, 최고재무책임자로서 재무구조를 안정화시키며 회사의 성장에 기여해온 공로를 인정받아 왔다.
철도사업부문의 이일수 신임 대표이사는 2000년 LG산전에서 대아티아이에 합류한 이후 회사의 급속한 성장기간...