이어 “재직 기간 중 경쟁력 있는 정규직 일자리 창출로 청년들을 적극적 채용해 미래 무역역군 양성에 최선을 다 했다”고 덧붙였다.
정해균 고문은 “끊임없는 열정과 도전정신으로 해외 디스플레이업체 판로확대를 위해 수출에 몰두한 결과가 동탑산업훈장이라는 큰 상으로 이어지는 것 같아 무한한 영광”이라며 “앞으로도 OLED 메탈마스크의 K 한류가...
2001년 3월 청와대 복지노동수석비서관, 2002년 1월 보건복지부 장관에 취임해 ‘의약분업 사태’ 수습과 건강보험 재정 안정화, 비정규직과 정규직 노동자의 격차 해소 등에 힘썼다.
2007년 국민 생활의 안정을 위협하는 기름값, 휴대전화비, 카드수수료, 약값, 은행금리 인하 등을 요구하는 ‘5대거품빼기범국민운동본부’ 상임대표를 맡아 활동했다....
사회(S) 분야는 △정규직 비율 △결사의 자유 보장 △여성 구성원 비율 △산업재해율 △협력사 ESG 지원 등 22개 문항이며, 지배구조(G) 분야는 △이사회 내 ESG 안건 상정 △사외이사 비율 △대표이사 이사회 의장 분리 △배당정책 및 이행 △감사기구 전문성 등 17개 문항이다.
산업부는 글로벌 동향을 반영한 K-ESG 가이드 라인 개정판을 1∼2년 주기로 발간하고...
이번 초대졸 공채를 통해 330명 내외의 인턴사원을 선발, 3개월 간의 인턴기간을 거친 후 평가를 통해 최종 입사자를 선정해 정규직으로 채용할 계획이다.
이는 MZ세대 젊은 피 수혈을 통한 근무 인력 보강과 동시에 코로나19로 인해 극심한 취업난을 겪고 있는 초대졸 ‘취준생’들의 일자리를 마련하기 위해 이 같은 신입사원 공개채용을 진행하게 됐다고 회사 측은...
인센티브에 따르면 2026년 1월 31일까지 최소 600만 제곱피트(56만㎡) 규모의 반도체 공장 시설을 건설하고 정규직 일자리 1800개를 제공할 경우, 삼성전자는 처음 10년 동안 낸 재산세의 90%, 이후 10년간 85%를 돌려받을 수 있다.
첨단 공정 기반으로 '초격차' 시동…고객사 확대도 박차
새 파운드리 공장은 오스틴 파운드리와는 차별화된 첨단 공정 제품을 생산할...
21일 현대차에 따르면 본사 및 전국 22개 직영 서비스센터에서 자동차 기능 점검과 데이터 기반의 고난도 진단 및 정비 업무를 수행할 인턴사원을 선발하고, 이 가운데 우수자는 정규직으로 채용할 계획이다.
현대차는 채용의 문을 넓히는 동시에 급변하고 있는 자동차 산업 환경에 대응하기 위해 전공에 제한을 두지 않았다. 자동차 관련 전공자뿐만 아니라 전기...
개설된 정규 교육 과정이다.
3학점 9개 커리큘럼, 15주 45시간의 수입 자동차 전문화 과정으로 구성되며 과정 이수 후에는 글로벌 어프렌티스 프로그램과 연계된다. 수료생 전원에게는 재규어 랜드로버 공식 리테일러사에 정규직으로 입사할 수 있는 기회가 주어진다.
재규어 랜드로버 코리아는 2017년 전세계 3번째로 글로벌 어프렌티스 프로그램을 도입해 매년 20명...
특히 안전 관리자 정규직 채용을 늘려 건설업계 최고 수준의 안전 관리 매뉴얼을 시행 중이다. 중대재해처벌 관련 법률 시행을 앞두고 재해예방 전문지도 기관 컨설팅도 받았다. 또 모든 현장에서는 사고 사례 분석을 통해 안전 수칙을 세우고 안전 관련 시스템 강화에도 힘쓰고 있다. 안전보건 전문인력을 선임하고 안전보건 전담 조직도 새로 편성하는 등 안전보건...
이어 “창의와 혁신이 자유로운 시장질서 안에서 공정성을 확보해야 한다”며 “대기업과 중소기업, 자본과 노동, 또 정규직과 비정규직, 남성과 여성, 수도권과 지방같은 불균형을 시정하는 사회적 대타협이 정말로 중요한 시기”라고 강조했다.
이 후보는 전환성장에 대해 “개인의 삶이든 국가공동체든 반드시 기회만 있는 것이 아니”라며 “어쩌면 위기가 더 많은...
삼성전자가 2026년 1월 31일까지 최소 600만 제곱피트(56만㎡) 규모의 반도체 공장 시설을 건설하고 정규직 일자리 1800개를 제공할 경우, 삼성이 처음 10년 동안 납부한 재산세의 90%, 이후 10년간 85%를 돌려준다는 내용이 골자다.
이재용 삼성전자 부회장이 14일부터 북미 출장 중인 가운데, 부지 확정 여부에 대해 관심이 쏠린다. 이 부회장은 출국길에 나서며 ‘미국 신규...
지난 9월 테일러시 의회는 2026년 1월까지 170억 달러를 투자해 600만 제곱피트(약 17만 평) 규모의 반도체 공장을 짓고, 정규직 1800개를 제공할 경우 파격적인 세금 혜택을 제공하는 안을 통과시켰다.
또 이 부회장은 퀄컴 크리스티아누 아몬 최고경영자(CEO)와 만날 것으로 보인다. 퀄컴은 세계 최대 통신 칩 제조사로 삼성의 주요 고객사이기도 하다.
◇모더나와...
이어 “이번 채용에 100명 규모의 정규직 인력이 선발될 예정”이라며 “수주 영업, 비용 절감, 업무 효율화, 파이낸싱, 신사업 등 각 업무 성과를 낸 직원에게는 업계 최고 수준의 인센티브가 보장될 것”이라고 덧붙였다.
한편 대우조선해양건설은 ESG 경영위원회 설립, 자사 아파트 브랜드의 리뉴얼 등 변화하는 추세에 발 빠르게 적응하며 올해에만 2회 이상 수주...
올해 100명이 넘는 바이어 채용을 단행해 하반기 인턴 정규직 전환 시점에는 MZ 직원 비중이 더 높아질 전망이다. 홈플러스는 5월 이제훈 사장 취임 이후 유통의 본질인 ‘상품 경쟁력’ 극대화를 위한 움직임을 이어가고 있다. 상품부문 조직 개편으로 혁신적 조직 문화를 구축하는 한편 2030 세대의 ‘젊은’ 아이디어를 사업화해 고객 장바구니를 채운다는...
보고서는 "국내 호봉제는 규모가 큰 대기업일수록, 또한 노동조합이 조직된 사업장일수록 많이 도입돼 있어 대ㆍ중소기업 간 임금 차이와 정규직ㆍ비정규직 간 임금 차별 문제에 영향을 줄 수 있다"라고 분석했다.
나아가 연공임금이 고령층에는 조기퇴직 압박으로 작용하고, 정년연장 강행 시에는 청년층에 심각한 고용창출 감소를 초래할 수 있다고...
고질적 취업난 속 비정규직의 정규직화 정책에 불공정을 외쳤고, 미숙한 성평등 정책에 젠더 갈등이 심화됐다. 거기다 뛰는 집값에 박탈감까지 느끼자 2030은 올해 4·7 재·보궐선거부터 민주당이 아닌 국민의힘으로 눈을 돌렸다.
2030이 유입된 국민의힘은 요동쳤다. 4·7 서울시장 재보궐 선거는 2030 지지를 업은 오세훈 시장이 당선됐고, 당 대표 선거에선 2030의 힘을...
실제 금융권 정규직 비율은 남성 89.4%, 여성 89%다. 전산업으로 따지면 남성 70.6%, 여성 55%다.
금융은 여성에게 비교적 안정적인 일자리 같지만 뜯어보면 그렇지 않았다. 김 과장은 “금융권 관리직 비율 통계를 보면 부장급 이상 여성은 4%로 남성에 비해 5배 정도 적다”며 “1억 원 이상의 고액 연봉자도 여성 19.6%, 남성 42.3%”라고 했다.
김 과장은 이 이유에 대해...
투 트랙으로 하는 전환적 공정성장을 반드시 이뤄낼 것”이라며 “성장회복으로 기회총량을 늘려야 성별, 세대, 계층, 지역 간 갈등이 사라진다. 대기업과 중소기업, 정규직과 비정규직, 본사와 가맹점, 수도권과 비수도권 갈등도 풀 수 있다”고 주장했다. 이어 “충분히 논의하고 과감한 대타협을 시도하되 결과가 나지 않으면 정부 주도로 할 일을 해내겠다”고 말했다.
희망퇴직 대상은 사원에서 부장까지 정규직 중 현 직급에서 8년 차 이상 근무한 직원이다. 올 2월에 있었던 희망퇴직 신청 대상은 '현 직급 10년 차 이상'이었다.
희망퇴직자에게는 '퇴직 위로금'으로 기본급의 최대 27개월 치(근속 연수 20년 이상)를 줄 예정이다. 근속 10년 미만은 기본급의 20개월 치, 근속 10년 이상~20년 미만은 기본급의 24개월 치를 지급할...
노동시장 안정성을 낮게 평가한 이유로는 제도 미비와 경직적 조직 문화가 가장 많이 꼽혔다.
이형준 경총 고용ㆍ사회정책본부장은 "노동시장의 유연성 확대는 청년 실업 문제 해결에도 중요한 사안"이라며 "정규직에 대한 과도한 보호를 완화하고 실직하더라도 신속한 재취업이 가능하도록 고용서비스 체계를 다시 구축해야 한다"고 말했다.
이어 "비정규직의 무리한 정규직 전환이나 최저임금의 과도한 인상, 소득주도성장 등 정책의 결과가 선한 의도를 배신한 사례가 차고 넘친다"라고 말했다.
정의당은 해당 발언을 철회하라고 주장했다. 오현주 정의당 대변인은 국회 소통관에서 기자회견을 열고 "가뜩이나 코로나로 시름에 잠긴 자영업자들을 두고 음식점 총량제를 시행하겠다는...