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  • [논현로] 주택경기 조정기, 정부가 할 일
    [논현로] 주택경기 조정기, 정부가 할 일
    특히, 그간의 집값 급등이 군집 행동에 따른 시장의 실패와 비현실적 이념에 매몰된 정부의 실패, 코로나19로 인한 이례적 저금리 등에 기인했고, 따라서 집값이 균형 수준에서 멀어졌다는 의미에서 그리고 위드 코로나와 함께 국내외 금리가 정상화되고 있다는 의미에서 집값 조정은 불가피하다. 사회적 자원이 생산활동과 거리가 있는 주택매입에 과잉 투자되어...
    2023-02-14 05:00
  • [피플] 이성은 서울시 양성평등담당관 “엄마아빠 행복프로젝트, 저출생 대책 마중물 되길”
    [피플] 이성은 서울시 양성평등담당관 “엄마아빠 행복프로젝트, 저출생 대책 마중물 되길”
    올해 엄마아빠 행복프로젝트 월별 사업 본격 가동조부모 돌봄수당·아픈 아이 전담 돌봄 등 시행3040 경력보유여성에 구직활동지원금 지급서울 디지털성범죄 안심센터 원스톱 체계 구축 엄마아빠 행복프로젝트는 양육자들의 ‘일·생활 균형’에 실질적인 도움을 주기 위해 탄생했죠. 프로젝트가 성공해 저출생 대책의 마중물 역할을 했으면 좋겠습니다. 이성은...
    2023-02-09 07:00
  • 공백 5개월 만에…대통령실 새 대변인에 이도운 "딸과 소통 노력 10배 기울일 것"
    공백 5개월 만에…대통령실 새 대변인에 이도운 "딸과 소통 노력 10배 기울일 것"
    김은혜 대통령실 홍보수석은 이날 오후 브리핑에서 "이도운 신임 대변인을 임명했다"며 "이 신임 대변인은 지난 1990년 기자생활을 시작해서 워싱턴 특파원과 국제부장을 거치고 2017년부터 논설위원에 재직하며 국내외 정세와 현안에 대해 깊이 있는 분석과 균형 잡힌 시각을 제시해왔다. 신임 대변인이 뜻을 정확하게 훌륭하게 수행해주리라...
    2023-02-05 15:53
  • [복지플랫폼 ] 연금개혁을 위한 사회적 대화
    [복지플랫폼 ] 연금개혁을 위한 사회적 대화
    반면 계층 간 젠더 간 일·생활 균형의 불평등, 세대 간 계층이동 장벽의 공고화, 기업 간 산업 간 일자리 질과 위험의 불평등을 개선하지 못하고 단순히 무상보육세대와 기초연금세대 간의 대립만을 조장한다면 부끄러운 복지국가를 유산으로 남길지도 모른다. 윤석열 정부가 어떻게 사회적 대화를 이끌지에 따라 한국형 복지국가의 미래는 바뀔지도 모른다.
    2023-02-03 05:00
  • 김주현 금융위원장 "실물ㆍ민생경제 뒷받침하는 금융본연 역할 강화할 것"
    김주현 금융위원장 "실물ㆍ민생경제 뒷받침하는 금융본연 역할 강화할 것"
    김 위원장은 "산업은행의 부산 이전 추진을 통해 국가균형발전과 지역특화산업 육성을 위한 정책금융의 역할도 강화해 나가겠다"고 말했다. 그는 어려움을 겪는 소상공인·중소기업에게 힘이 되겠다고 약속했다. 김 위원장은 "자영업자에 대한 저금리 대환 프로그램의 적용 대상을 코로나19 피해자에서 모든 자영업자로 확대하고 이용한도 상향 등...
    2023-01-30 19:39
  • 0세전담반·전용택시·아이돌봄비…오세훈표 '엄마아빠 행복프로젝트' 본격 추진
    0세전담반·전용택시·아이돌봄비…오세훈표 '엄마아빠 행복프로젝트' 본격 추진
    시는 '엄마아빠 행복 프로젝트' 안심돌봄, 편한외출, 건강힐링, 일생활균형 4개 분야 28개 사업을 올해부터 본격적으로 추진한다. 올해는 2002억 원을 투입하며, 기존 사업을 포함해 5년간 총 14조7000억 원을 투자한다. 올해 '서울형 키즈카페' 100곳을 조성한다. '서울엄마아빠VIP존'은 스페이스살림 등 15곳에 추가로 만든다. 유아용변기와 기저귀교환대 등을 갖춘...
    2023-01-17 11:15
  • 휴직·휴가 못 내고 보육시설도 부족…'워라벨'도 양극화
    휴직·휴가 못 내고 보육시설도 부족…'워라벨'도 양극화
    2021년 전국의 일·생활 균형지수(100점 만점)가 전년보다 1.3점 올랐다. 다만, 지역 간 격차는 확대됐다. 고용노동부는 11일 2021년 일·생활 균형지수가 전국 평균 54.7점으로 전년보다 1.3점 올랐다고 밝혔다. 17개 시·도 중 11개 시·도에서 점수가 올랐다. 일·생활 균형지수는 일, 생활, 제도, 지방자치단체 관심도 등 4개 영역 24개 지표를 100점 만점으로 환산한...
    2023-01-11 12:00
  • 한국릴리, 12년 연속 가족친화 우수기업 인증
    한국릴리, 12년 연속 가족친화 우수기업 인증
    가족친화기업 인증은 여성가족부가 ‘가족친화 사회환경의 조성 촉진에 관한 법률’에 따라 우수한 가족친화 경영 운영체제를 구축하고 가족친화제도를 운영해 근로자의 일·생활 균형을 지원하고 국가경쟁력 향상에 기여하는 기업 또는 공공기관에 대해 심사를 통해 인증을 부여하는 제도다. 한국릴리는 2011년 처음 가족친화 우수기업으로 인증을 받은 이후...
    2023-01-10 16:10
  • ‘결혼지옥’ 독박육아 아내에게 이혼 선언한 남편…시부모는 며느리에게 ‘막말’
    ‘결혼지옥’ 독박육아 아내에게 이혼 선언한 남편…시부모는 며느리에게 ‘막말’
    여가 생활을 즐기는 남편과 달리, 아내는 종일 세 아들을 돌봤다. 앞서 남편은 육아 도우미 고용비를 이유로 아내에게 일을 그만두고 살림을 맡아달라고 권유한 상황. 밤늦게 도착한 남편은 집에 오자마자 불을 켰고, 겨우 잠들었던 아이들은 모두 깨고 말았다. 아내는 “마스크 벗고 옷이라도 벗어라”며 불편해했고, 이 모습을 지켜보던 MC 하하는 “최악”이라고...
    2023-01-10 09:18
  • [정부 주요 일정] 경제·사회부처 주간 일정 (1월 9일 ~ 13일)
    [정부 주요 일정] 경제·사회부처 주간 일정 (1월 9일 ~ 13일)
    시도별 일·생활 균형 지수 발표 △중대재해처벌법령 개선 TF 발족 12일(목) △고용부 장관 07:30 불합리한 노동관행 개선 전문가 회의(프레스센터), 11:00 본부-지방관서 합동 간부회의(산업안전보건본부) △고용부 차관 11:00 본부-지방관서 합동 간부회의(산업안전보건본부) △불합리한 노동관행 개선 전문가 회의(석간) △고용노동부 본부-지방관서 합동...
    2023-01-08 09:52
  • 윤상운 농협카드 사장 “위기 속 지속성장 터닝포인트 마련”
    윤상운 농협카드 사장 “위기 속 지속성장 터닝포인트 마련”
    그러면서 "농협의 창립이념에 따라 국민경제의 균형 있는 발전에 기여하고, 지역경제 활성화를 위한 역할도 지속 수행해야 할 것"이라고 덧붙였다. 우선, 디지털 채널 중심으로 지속성장을 위한 전환점을 마련하자고 강조했다. 윤 사장은 "고객이 찾아오고·머무를 수 있도록, 쉽고 편리한 금융 경험을 제공해야한다"며 "고객중심 생활금융플...
    2023-01-06 15:45
  • 금호석유화학, 일자리창출 유공 정부포상 국무총리 표창
    금호석유화학, 일자리창출 유공 정부포상 국무총리 표창
    금호석유화학은 △고용 창출 △청년·여성·장애인·장년 일자리 배려 △임직원의 일·생활 균형 실천 △비정규직 정규직 전환 및 처우 개선 등을 통해 양질의 일자리를 만든 공로를 인정받았다. 금호석유화학은 2020년 6월 말 기준 1351명이었던 임직원 수가 올해 6월 말 기준 1480명으로 증가해 9.5%의 고용증가율을 기록했다. 청·장년 채용과 지역 인재 채용에도...
    2022-12-27 14:45
  • 비상교육, ‘청년 일자리 창출’ 고용노동부 장관 표창 수상
    비상교육, ‘청년 일자리 창출’ 고용노동부 장관 표창 수상
    비상교육은 좋은 일자리 창출과 함께 △업계 최초 원격 근무와 오피스 근무를 병행하는 하이브리드 근무제 시행 △일ㆍ생활 균형 실천 적극 지원 △체계적인 교육제도 운용 △직무교육 확대 실시 △사회공헌 활동 지속 전개 등을 통해 일하기 좋은 환경을 구축한 점도 높이 평가받았다. 박병근 비상교육 인재개발 그룹장은 “양질의 일자리를 창출하고 임직원이...
    2022-12-26 09:57
  • ‘가족친화인증’이 대세…제약·바이오 기업에 부는 새바람
    ‘가족친화인증’이 대세…제약·바이오 기업에 부는 새바람
    일과 생활 균형을 위한 조직문화 혁신 제도, 조직 내 성 평등 문화 정착을 위한 제도를 실시하고 있다. 이와 함께 지켜야 할 문화와 사라져야 할 문화를 함께 만들고 실천해 나가는 ‘두돈텐텐’ 캠페인 등으로 임직원 만족도를 높이기 위한 다양한 활동을 펼쳐 나가고 있다. GC와 GC녹십자도 가족친화 우수기업으로 선정됐다. 임직원의 일·가정 양립을 지원하기...
    2022-12-17 08:00
  • 일동제약, ‘가족친화 우수기업’ 인증 취득
    일동제약, ‘가족친화 우수기업’ 인증 취득
    일동제약은 근무 시간이나 일자, 장소 등을 사정에 맞게 효율적으로 조절하는 △시차 출퇴근 △선택 근무 △재택 근무 등의 유연 근무 제도를 시행해 임직원들의 일·생활 균형을 돕고 있다. 또한, 임직원과 임직원 가족을 고려한 △출산·육아·돌봄 휴가 및 휴직 △임직원 자녀 초청 견학 행사 등 가족 친화적 제도 및 프로그램을 운영하고 있다. 회사 관계자는...
    2022-12-16 10:41
  • 동아쏘시오홀딩스, 가족친화 우수 기업 국무총리상 수상
    동아쏘시오홀딩스, 가족친화 우수 기업 국무총리상 수상
    2022년 가족친화 우수 기업∙기관 포상은 일∙생활 균형을 촉진하고 가족친화 조직문화 확산에 공헌한 가족친화인증 기업 및 기관을 선정하고 포상하는 제도다. 동아쏘시오홀딩스는 자녀의 출산 및 양육 지원, 유연근무제도, 가족친화제도 등을 모범적으로 운영해 2017년 가족친화 인증기업으로 선정됐다. 동아쏘시오홀딩스는 동아쏘시오그룹 모든 임직원들이 일과...
    2022-12-15 10:48
  • "일·가정 둘 다 잡았다" KoDATA, 가족친화 우수 기업 선정
    "일·가정 둘 다 잡았다" KoDATA, 가족친화 우수 기업 선정
    가족친화기업 인증 제도는 근로자가 일과 생활의 균형을 유지할 수 있도록 자녀 출산 및 양육지원, 유연근무제도, 가족친화직장문화 조성 등 관련 제도를 모범적으로 운영하는 기관 및 기업을 대상으로 여성가족부에서 인증을 부여하는 제도다. 2008년 도입된 제도로, 인증 유효기간은 3년이다. KoDATA는 현재 △최대 2년의 육아휴직(일부 유급) △가족 의료비...
    2022-12-15 10:36
  • KG스틸, 여성가족부 가족친화기업 선정
    KG스틸, 여성가족부 가족친화기업 선정
    이외에 정월대보름맞이 가족화합 한마당·역사탐방 및 어린이 사생대회 등 다채로운 프로그램을 마련해 가족과 함께하는 건강한 휴식 문화 조성에 앞장섰다. KG스틸 관계자는 “가족친화제도를 더욱 다양화해 임직원이 일과 생활의 균형을 이루고, 기업 성과를 높이는 선순환 구조를 정착시키겠다”고 말했다.
    2022-12-15 10:02
  • 암젠코리아, 여성가족부 ‘가족친화기업’ 인증 획득
    암젠코리아, 여성가족부 ‘가족친화기업’ 인증 획득
    암젠코리아는 임직원들의 일과 생활의 균형을 위해 우수한 가족친화제도를 운영함으로써 국가경쟁력 향상에 기여한 점을 인정받아 가족친화기업 인증을 통과했다. 암젠코리아는 출퇴근 가이드라인 없이 직원들이 자유롭게 근무 장소를 선택할 수 있는 유연한 재택근무제도를 운영하고 있으며(‘Flex space’ 캠페인) 매월 1회 금요일에 조기 퇴근하는 제도(Fun...
    2022-12-15 10:01
  • 폴라리스오피스, 가족친화인증기업 선정…“일ㆍ생활 균형 향상 부문 높은 평가”
    폴라리스오피스, 가족친화인증기업 선정…“일ㆍ생활 균형 향상 부문 높은 평가”
    폴라리스오피스는 근무환경 개선을 위해 혁신적인 근무제도와 복리후생제도를 도입하고 있다. 올해 지역인재 전면 재택근무제를 시행했으며 2021년에는 업계에서 선제적으로 신종 코로나바이러스 감염증(코로나19) 백신 휴가를 도입했다. 2020년에도 유연근무제, 순환재택근무, 시차출퇴근제 등의 시행으로 일-생활 균형 부문에서 고용노동부 장관 표창을 수상한 바 있다.
    2022-12-15 08:35
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