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  • BBQ, 가맹점주와 상생·운영정책 소통의 장 마련
    BBQ, 가맹점주와 상생·운영정책 소통의 장 마련
    업계 최대 규모를 자랑하는 BBQ 전국 패밀리 간담회는 본사의 전사적 노력이 담긴 소통의 자리다. 패밀리를 동반성장의 파트너로 생각하고 현장 목소리를 직접 들으며 어려움을 함께 해결하겠다는 최고경영자의 확고한 의지가 담겼다. 이번 간담회에서는 올해 예정된 마케팅 활동과 신메뉴 출시 계획을 비롯해 본사와 패밀리의 상생 강화를 위한 운영 정책 등을...
    2024-04-23 09:30
  • 삼진제약, 2024년 임금 무교섭 위임 협약 체결
    삼진제약, 2024년 임금 무교섭 위임 협약 체결
    이번 2024년 임금 무교섭 위임은 노동조합과 경영진이 불확실한 경영 환경 속에서도 회사의 미래 비전을 공유하고 현안을 논의하며 상호 신뢰를 지속해서 구축해왔기 때문에 가능했다고 설명했다. 노사는 이번 임금 협약 무교섭 위임을 계기로 더 창조적인 노사문화를 조성하고 고용 안정과 기업 경쟁력 강화를 위해 최선을 다하기로 결의했다. 삼진제약은 1968년 설립...
    2024-04-23 08:53
  • 이명순 SGI서울보증 대표 "새 비전 체계 '위드 SGI'로 저력 보여줄 것"
    이명순 SGI서울보증 대표 "새 비전 체계 '위드 SGI'로 저력 보여줄 것"
    전략엔 △수익성 △고객 △지속가능경영 △성장성이라는 회사의 주요 어젠다가 반영됐다. 주주, 고객, 사회, 다양한 파트너사와 동반 성장을 통해 상생·공존의 가치를 실현하는 것을 목표로 삼는다. 또 핵심가치인 'SGI 가치'는 WITH SGI를 추진하는 과정에서 구성원들 간 공유해야 하는 마음가짐이자 업무 태도다. △전문성 확충 △성장 지향 △소통과...
    2024-04-22 17:20
  • 尹, '직접' 비서실장·정무수석 인선…野 소통 주력 [종합]
    尹, '직접' 비서실장·정무수석 인선…野 소통 주력 [종합]
    더 소통하고, 통섭하고, 통합의 정치를 이끄는데 제가 미력이나마 잘 보좌해 드리도록 노력하겠다"고 밝혔다. 이어 "옛날 (조선시대) 삼봉 정도전 선생이 국가를 경영하면서 '백성을 지모로 속일 수는 없고, 힘으로 억누를 수는 더더욱 없다'고 얘기했다. 600년대 왕조시대에도 국민을 바라보는 눈높이가 그랬고, 지금은 공화국 아니냐"라며 "오직...
    2024-04-22 17:10
  • 이찬희 삼성 준감위원장 "이서현 경영 복귀…책임 경영 측면에서 긍정적"
    이찬희 삼성 준감위원장 "이서현 경영 복귀…책임 경영 측면에서 긍정적"
    이찬희 삼성 준법감시위원회 위원장이 이서현 삼성물산 전략기획담당 사장의 경영 복귀에 관해 "경험도 있고 전문성도 있으니 책임 경영 구현 측면에서 긍정적으로 생각한다"고 말했다. 이 위원장은 22일 서울 삼성생명 서초사옥에서 열린 준감위 회의 참석에 앞서 기자들과 만나 이같이 밝혔다. 고(故) 이건희 삼성 선대회장의 차녀인 이 사장은...
    2024-04-22 15:00
  • 싸움닭 반짝 스타 아닌 기업과 동행하는 친구가 돼야[기업 밸류업과 주주 행동주의 과제]②
    싸움닭 반짝 스타 아닌 기업과 동행하는 친구가 돼야[기업 밸류업과 주주 행동주의 과제]②
    하지만 재계는 “기업 성장을 위한 목소리보다 경영권 분쟁 등에서 영향력을 행사하기 위한 것”이라고 우려를 나타냈다. 실제 많은 행동주의펀드들이 기업 경영이나 경영권 분쟁 등에 끼어들고 있다. 전문가들은 “기업이 성장하고 그렇게 키운 파이(이익)를 제대로 나누는 것이 주주가치 제고의 선순환 방식”이라며 행동주의펀드의 역할 정립이 필요하다고 목소리를...
    2024-04-22 14:34
  • 도레이 등 日 첨단 소재 기업, 1억2000만 달러 한국 투자 확정
    도레이 등 日 첨단 소재 기업, 1억2000만 달러 한국 투자 확정
    안 장관은 또 세계적인 반도체 장비 기업인 도쿄일렉트론을 찾아 가와이 도시키 최고경영자(CEO)와 회담도 가졌다. 이와 함께 안 장관은 '일본 시장 수출진흥회의'를 주재하고 일본에 진출한 반도체‧전기전자‧철강‧화학‧항공‧발전‧농식품 등 다양한 우리 기업들의 목소리를 듣고 일본시장 수출확대 방안을 논의했다. 참여 기업은 △SK하이닉스 △대한항공...
    2024-04-22 14:00
  • 포스코, 미래혁신 과제 발표…“매년 1兆 이상 원가 절감”
    포스코, 미래혁신 과제 발표…“매년 1兆 이상 원가 절감”
    신뢰 기반의 수평적이고 도전적인 조직문화 구현을 위해 성과 우수자 발탁 승진 확대 등 능력 기반의 인사를 시행하고, CEO 100일 현장동행 등 직원 자긍심 제고 및 신뢰 회복을 위한 소통을 확대한다. 경영층 솔선수범의 일환으로 임원 급여는 최대 20% 반납하고, 주식보상 제도 폐지를 검토하기로 했다. 또한, 그룹 경영의 신속한 의사결정을 위해 지주회사 조직개편을...
    2024-04-22 09:02
  • "올해를 흑자 달성의 원년으로"…이은미 토스뱅크 대표에 거는 기대 [CEO 탐구생활]
    "올해를 흑자 달성의 원년으로"…이은미 토스뱅크 대표에 거는 기대 [CEO 탐구생활]
    두꺼운 유리천장을 깨고 모처럼 은행권에 새로운 여성 최고경영자(CEO)가 나왔다. ‘재무통’으로 꼽히는 이 대표가 취임하면서 토스뱅크는 올해 첫 연간 흑자 달성에 대한 청사진도 그리고 있다. 21일 토스뱅크에 따르면 이 대표는 취임 후 임직원들과 타운홀 미팅을 갖고 “2024년을 첫 연간 흑자 달성의 원년으로 만들고 동시에 1000만 고객 은행으로서 고객...
    2024-04-22 05:00
  • “마이클 아니고 상우님” 카카오게임즈, 영어 이름 대신 ‘님’ 호칭 쓴다
    “마이클 아니고 상우님” 카카오게임즈, 영어 이름 대신 ‘님’ 호칭 쓴다
    이름으로 소통하는 이중 호칭 때문에 혼선이 발생한다는 회사 안팎의 목소리가 제기됐다. 한 대표도 영어 이름 사용 중단 배경으로 이러한 혼선을 지목했다. 카카오게임즈가 계열사 중 처음으로 영어 이름 사용 중단을 선언하면서 이번 결정이 다른 카카오 계열사에도 영향을 미칠지 관심이 쏠리고 있다. 앞서 카카오 창업자인 김범수 CA협의체 경영쇄신위원장은...
    2024-04-21 14:36
  • LG전자, 2024년도 연구·전문위원 26명 선발… 미래준비 경쟁력 확보
    LG전자, 2024년도 연구·전문위원 26명 선발… 미래준비 경쟁력 확보
    임명식에는 조주완 CEO를 포함해 CTO(최고기술책임자), CHO(최고인사책임자) 등 최고경영진은 물론이고 지난해 말 임원인사에서 수석 연구·전문위원으로 승진한 6명도 참석해 축하와 격려를 건넸다. 조 CEO는 신임 연구·전문위원에게 임명패와 꽃다발을 전달하며 “LG전자에서 각 분야의 최고 전문가로 공인 받는 의미”라고 말했다. 이어 연구·전문위원들이 미래...
    2024-04-21 10:00
  • 조폐공사, 2024년 신입직원 30명 채용
    조폐공사, 2024년 신입직원 30명 채용
    제조기업에서 ICT기업, 문화기업, 수출기업으로의 전환을 추진하는 조폐공사의 올해 채용 분야와 인원은 △일반 사무·기술 분야 14명(경영관리 8명, 해외영업·협력 3명, 행정기술 3명) △ICT 분야 7명 △R&D(디자인) 분야 2명 △사회형평(장애)사무 분야 3명 △고졸기술 분야 4명이다. 본사 및 각 본부가 위치한 대전, 경북 경산, 충남 부여, 서울 등으로 임용 배치된다....
    2024-04-19 16:40
  • “특별한 하루 선물” 롯데물산, ‘롯타 장애인 문화데이’ 진행
    “특별한 하루 선물” 롯데물산, ‘롯타 장애인 문화데이’ 진행
    또 장애인의 사회적 소외감 해소와 인식개선을 위해 롯데물산 임직원 봉사자 약 100여 명도 동참해 소통의 시간을 가져왔다. 롯데물산은 2024 롯타 장애인 문화데이를 통해 12월까지 매월 셋째 주 목요일에 장애인 25명을 초청해 롯데월드타워·몰에서 다양한 문화시설을 즐기고, 교류와 소통의 시간을 가질 계획이다. 앞서 지난달 21일에는 송파구 장애인 그림...
    2024-04-19 10:32
  • 기보, 공공기관 고객만족도 조사 2년 연속 우수기관 선정
    기보, 공공기관 고객만족도 조사 2년 연속 우수기관 선정
    기보는 지난해 △CS유니버스 캠페인 ‘다섯글자 응모이벤트’ 실시를 통한 고객 피드백 수집 △도입 예정 서비스에 대해 선제적 의견을 구하는 시민·고객자문단 운영 △만족·불만족 고객을 대상으로 고객 경험의 차이를 분석하는 FGI(Focus Group Interview) 운영 등 고객과의 소통 강화에 집중하고, 서비스 품질 향상을 지속적으로 추진해 긍정적인 평가를 받았다....
    2024-04-19 09:16
  • KB라이프, 제3기 KB스타지기 고객 패널 모집
    KB라이프, 제3기 KB스타지기 고객 패널 모집
    KB라이프생명은 고객의 목소리에 귀 기울이고 금융소비자 친화적인 경영환경을 조성하기 위해 ‘제3기 KB스타지기(知己)’를 새롭게 모집한다고 19일 밝혔다. KB스타지기는 금융소비자와 정기적인 소통을 통해 소비자의 권리를 확보하고 소비자보호 체계를 실현하기 위해 도입한 고객 패널 제도다. 신상품이나 서비스 기획 단계부터 소비자 의견을 반영하기...
    2024-04-19 08:58
  • 신한투자증권, ‘신한커넥트포럼 3기’ 개강
    신한투자증권, ‘신한커넥트포럼 3기’ 개강
    개강 이후에는 매월 진행하는 정규세미나를 통해 최신 경영ᆞ경제 트렌드와 국제정세, 리더십, 소통 등을 주제로 인사이트를 전달하고 신한투자증권 리서치본부 애널리스트를 통해 시장의 생생한 정보를 제공한다. 또한 그린미팅, 문화탐방, 우수회원사 탐방 등을 통해 교류를 이어가게 된다. 이선훈 신한투자증권 자산관리부문대표는 “신한커넥트포럼이 회원 한...
    2024-04-18 14:11
  • 에쓰오일, ‘2024 국가산업대상’ 2개 부문 동시 수상
    에쓰오일, ‘2024 국가산업대상’ 2개 부문 동시 수상
    투자, 체계적인 ESG(환경·사회·지배구조) 경영, 차별화된 브랜드 정체성을 기반으로 한 다양한 마케팅 프로모션 등에서 성과를 인정받았다. 에쓰오일 관계자는 “고객은 회사의 존재 이유이자 목적이고, 고객 만족은 회사가 추구하는 최고 가치라는 원칙 하에 여러 활동을 전개하고 있다”며 “앞으로도 소비자와 소통하며 브랜드 영향력을 높일 것”이라고 말했다.
    2024-04-18 13:33
  • ‘취임 3주’ 소통경영 나선 방경만 KT&G 사장
    ‘취임 3주’ 소통경영 나선 방경만 KT&G 사장
    방경만 KT&G 사장이 수평적인 조직문화를 만들기 위해 소통경영에 나섰다. 18일 KT&G에 따르면 방 사장은 17일 직원들과 캐주얼 미팅을 가졌다. 서울시 강남구 KT&G 서울사옥 20층 라운지에서 열린 이번 행사는 다양한 직무와 직급의 직원 20여 명이 참석했다. 행사는 형식적인 식순이나 사회자 없이 자유로운 분위기에서 진행됐다. 방 사장과 직원들은...
    2024-04-18 10:35
  • 이복현 “기업, 주주 요구에 적극 소통해야…행동주의는 장기전략 제시 당부”
    이복현 “기업, 주주 요구에 적극 소통해야…행동주의는 장기전략 제시 당부”
    금투협 기업과 주주행동주의의 상생·발전 간담회서 발언"기업하기 좋은 환경 조성, 성장 통해 주주 이익 극대화""주주는 다시 기업에 투자하는 ’선순환 구조‘ 만들겠다" 기업은 주주의 정당한 요구에 적극 소통해 주시길 당부드린다. 주주행동주의 기관은 장기 성장전략을 제시하도록 힘써주시기 바란다 18일 이복현 원장은 서울시 여의도...
    2024-04-18 10:00
  • [마감 후] 일단 눈에 띄어야 팔린다
    [마감 후] 일단 눈에 띄어야 팔린다
    고객들과 소통할 예정이다. 최근 글로벌 인플레이션과 경기 침체로 소비자들은 더 이상 지갑을 쉽게 열지 않는다. 기술력으로 승부하는 것도 한계다. 소비자가 바로 체감할 정도의 기술 발전은 쉽지 않다. 20여 년 전에는 혁명이었지만, 이제는 다소 식상한 표현인 ‘디자인 경영’이 최근 다시 부각되는 것도 이 때문인 듯싶다. 가격, 디자인, 품질 등 뭐하나...
    2024-04-18 06:00
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