LG CNS가 미래의 DX 전문가로 성장해 나갈 인재를 확보하기 위해 세 자릿수 규모의 하반기 신입사원 채용을 시작했다고 11일 밝혔다.
이번 채용은 △AI △데이터 △클라우드 AM(Application Modernization, 애플리케이션 현대화) △클라우드 아키텍처 △스마트 물류 △컨설팅 △DX 엔지니어 총 7개 분야를 모집한다.
AI 분야는 머신러닝, 딥러닝, 생성형 AI 등의 기술을...
기아는 지난해 하반기부터 하이브리드 채용 방식을 도입했다. 상반기에는 매달 직무별 상시 채용을 진행하고, 하반기에는 부문별 일괄 채용을 실시한다.
하반기에 실시하는 부문별 일괄 채용의 경우 지원 및 입사 시점이 고정돼 지원자들이 모집 시점에 맞춰 준비할 수 있다.
기아는 이달 4일부터 전국 9곳의 대학교에서 채용상담회도 진행하고 있다. 15일, 22일...
이는 단순히 암기된 지식을 확인하는 과정에서 벗어나 직무수행을 위한 문제 해결능력과 이해도 등을 종합적으로 평가하는 방식이다. 신한은행은 구직자의 사전 준비부담을 줄여주면서 종합적 역량을 갖춘 인재를 선발한다는 계획이다.
신한은행은 디지털 전환을 이끌어 갈 핵심 인재를 확보하기 위해 디지털·ICT 수시채용과 SSAFY(삼성청년SW아카데미)...
모집전형은 공개경쟁 선발방식으로 서류 심사와 본선 심사, 그리고 결선 심사를 거쳐 지원기업 3개사를 최종 선정한다. 본선진출 기업은 지자체 현장조사를 통해 이전할 부지에 대해 면밀하게 검토할 기회를 부여받고, 발표심사에 대비한 코칭도 이루어질 예정이다.
최종 선정기업은 △기업 당 최대 10억 원의 지원금(강원랜드 출연) △정책자금 융자·투자연계 등(중진공)...
교육은 △건설근로자 채용과 사회보험 △건설근로자와 산업재해 △하도급법 이해 및 분쟁 조정 등으로 구성했다. 한신공영의 교육지원 프로그램을 통해 협력업체 직원 150명이 동시에 교육받았다.
한신공영 관계자는 “투명하고 공정한 하도급 거래를 바탕으로 협력업체의 인적 자원 및 기술 개발 지원, 협력사와 소통하는 사이버 신문고 운영 등 다양한 방식의 ESG...
또 정부는 이달부터 국내 조선사에 취업을 희망하는 외국인 근로자를 대상으로 ‘연수형 E-7 비자’를 시범 운영한다. 우수한 외국인이 먼저 연수 비자로 입국해 조선사 기술 교육원 등에서 이론과 현장 실습 교육, 한국어 교육 등을 6개월간 받고 최종 채용되면 기능인력 E-7 비자로 전환하는 방식이다.
채용자는 스마트시티 전략 수립 및 선제적 시장 대응, 선행 연구 기획 및 추진, 파트너 발굴, 프로젝트 관리 등 스마트시티 관련 전반의 직무를 맡는다.
‘스마트시티’는 사람과 자연, 건축과 모빌리티, 에너지 등이 지속가능한 방식으로 연결되는 미래형 도시를 의미한다. 지속가능성을 고려한 도시 설계는 물론 미래항공모빌리티(AAM) 등 미래 모빌리티와 도시가...
비즈니스 고민을 가진 기업 고객이 원하는 기간·방식·비용에 맞춰 검증된 전문가를 매칭해주는 ‘프로젝T’, 온라인으로 쉽고 빠르게 비즈니스 솔루션을 얻을 수 있는 화상 자문 서비스 ‘원포인T’ 등 다양한 서비스로 전문가를 연결해 기업의 비즈니스 문제 해결을 돕고 있다.
탤런트뱅크는 올해 손익분기점(BEP) 달성을 목표로 안정적인 성장 기반을 구축한 뒤...
기아 역시 현대차와 비슷한 방식으로 브랜드 헤리티지를 복원한다.
정의선 회장은 지난 4월 임원 회의를 통해 기아의 브랜드 헤리티지 회복을 강조하며 브리사 등 과거 모델에 대한 복원을 주문한 것으로 알려졌다.
올해 6월에는 ‘기아 브랜드 헤리티지 전담 기획’ 공고를 내고 관련 인재를 채용했다. 기아의 헤리티지 자산 관리·보존, 헤리티지 기획(헤리티지를...
하반기 신입직원 채용은 국가직무능력표준 기반의 직무중심 블라인드 채용 방식으로 진행한다. 나이·학력·출신 등의 제한이 없는 열린 채용과 보훈ㆍ장애인 등을 배려한 사회형평적 채용을 통해 사회적 가치를 구현하고, 지역인재 채용 확대로 정부의 지역균형성장 정책에 적극 부응할 계획이다.
김학도 중진공 이사장은 “중진공은 지난해 직무중심 투명공정...
이처럼 은행들이 가장 신경쓰는 부분은 보이스피싱 피해 발생 후 피해금이 입금된 계좌(대포통장)를 정지하는 사후 처리 방식이 아닌 이상 징후를 탐지하고 예방하는 것이다. 범죄 수법이 피해자를 직접 만나 현금을 가로채는 ‘대면 편취형’으로 진화하면서다. 대면 편취형 비중은 2019년 8.6%에서 지난해 64.3%로 급증했다.
이상 징후 탐지를 위해 AI를 적극 활용 중이다....
14일 국회 국토교통위원회 소속 국민의힘 박정하 의원이 LH 자료를 분석한 결과, 지하주차장이 붕괴한 인천 검단 공공분양 아파트를 포함해 16개 단지 설계·감리에 참여한 전관 업체 18개사가 2020년 6월부터 올해 6월까지 경쟁 방식이 아닌 수의계약으로 LH 용역 77건을 따냈다. 이들 업체가 수주한 수의계약 용역은 총 2335억 원 규모다.
가장 많은 수의계약을...
도전정신과 책임감을 갖춘 인재들을 뽑는 이번 공개채용에 많은 관심과 지원을 바란다”고 말했다.
한편, HDC현대산업개발은 전사적으로 조직과 기업문화를 쇄신해 나가는 가운데 지난해 상·하반기 신입사원 95명 및 경력사원 72명 규모의 채용을 진행한 바 있다. 올해도 DX(디지털 전환)를 추진하며 일하는 방식을 혁신하고 조직역량 강화와 디지털·AI 역량에 집중한다.
미국, 중국, 프랑스 등서 관련 인재 채용 공고생성형 AI 이식하면 인터넷 연결 없이 이용 가능앱 실행 빨라지고 이용자 정보보호도 유리
애플이 아이폰과 아이패드 등 자사 핵심 사업인 모바일 기기에 생성형 인공지능(AI)을 이식하기 위해 총력전을 벌이고 있다. 애플이 미국 캘리포니아주 실리콘밸리와 워싱턴주 시애틀, 프랑스 파리, 중국 베이징에 이르기까지 전...
또한 ‘논타게팅 방식’을 채용한 점도 이러한 액션성을 크게 부각한다. 공격이 유효타가 되기 위해선 방향과 거리 등이 중요해 자동 사냥 중에서도 회피·방어 액션으로 공격을 피하거나 막을 수 있고, 이동만으로도 공격을 회피하는 것이 가능해 조작이 주는 이점도 큰 편이다. 아레스는 이를 통해 적정 스펙이 아닌 경우에도 PVE 콘텐츠를 파훼할 수 있는 ‘틈’이...
검찰은 황 대표가 이들 가족을 특혜 채용하거나, 유령 직원으로 등재하는 방식으로 재산상 이익을 준 것으로 보고 있다.
검찰은 지난달 10일 “공공성을 지닌 KT에서 가족을 회사에 허위 등재하는 등 국민의 공분을 살 수 있는 범죄”라며 황 대표를 포함해 이들 4명에 대한 영장을 청구했다.
하지만 서울중앙지법 윤재남 영장전담 부장판사는 지난달 14일 황 대표에...
시스템을 기계어(바이너리) 단위에서 역으로 분석해 파일의 입력-처리-출력 과정을 파악하고 악성코드를 찾아내 이를 차단하는 방식이다.
임 대표는 과거 안랩에서 근무하며 리버스 엔지니어링 분석 업무를 주로 맡았다. 하지만 한 사람이 하루에 분석할 수 있는 양은 극히 제한적이고, 해킹 공격이 점차 기업화·전문화되다 보니 한계가 있었다.
그의 고민은...
채용 공고를 올려 지원자를 모집하는 기존의 플랫폼과 달리, 알바생의 프로필을 알바생과 가까운 곳의 사장이 검토하고 먼저 일자리를 제안하는 모델이라는 점이 가장 큰 특징이다.
동네알바는 알바생과 사장이 가장 빠르고 편리하게 서로 매칭될 수 있도록 했다. 또 동네 근처에서 부업을 원하는 N잡러들도 쉽게 일자리를 찾을 수 있다. 100% 안심번호와 유해 업종 공고...
'매치업 사업'은 청년 구직자가 연결(매칭)된 기업에서 3개월 동안 근무(일 경험)한 후 기업별 자체 평가를 통해 해당 인력을 정규직으로 채용하는 방식으로 진행된다.
경기도는 기업이 부담해야 할 3개월 인건비(월 240만 원, 경기도 생활임금 적용)를 지원하며, 기업과 연결된 청년에게 근무 전 기본교육(비즈니스 매너, 노동법 등)과 직장 적응 컨설팅, 잡아바 내...
‘GS 웨이’는 아마존 리더십 원칙 등 글로벌 기업들의 일하는 방식을 벤치마킹하고 편의점, 홈쇼핑, 슈퍼마켓 등 다양한 유통 채널을 보유한 GS리테일에 맞게 정립한 고유의 업무 수행 원칙이자 일하는 방식이다.
△고객 최우선 △트렌드 선도 △최고 지향 목표 설정 △데이터 중심 의사결정 △신속한 판단과 실행 △적극적인 소통과 협업 △비효율 개선 △기본에...