“신한이 리딩 금융그룹의 역사를 만들기까지의 모든 성장 과정에는 탁월한 역량을 갖춘 여성 리더들이 늘 함께 했다.”
조용병 신한금융그룹 회장이 17일 서울 중구 세종대로에 위치한 본사에서 열린 ‘제 3회 신한 쉬어로즈 컨퍼런스(SHeroes Conference)’에서 이같이 강조했다. 조 회장은 “그룹 내 다양한 분야에서 여성 리더로서의 능력을 발휘해
신한금융그룹이 동아시아 금융그룹 최초로 '제로 카본'을 선언했다.
신한금융은 13일 이사회 산하 사회책임경영위원회를 열고 기후변화에 따른 국제협력에 적극 동참하기 위해 친환경 전략인 ‘제로 카본 드라이브' 를 선언했다.
제로 카본 드라이는 국제적인 탄소 중립(Carbon Neutral)정책에 발맞춘 신한만의 차별화된 친환경 금융 전략이다. 고탄소 배
신한금융그룹은 UNEP FI(유엔 환경계획 금융이니셔티브)의 글로벌운영위원회(GSC) 아시아 태평양 뱅킹부문 대표에 박성현 그룹 전략 및 지속가능경영부문 최고책임자(CSO·상무)가 선정됐다고 8일 밝혔다.
UNEP FI는 환경활동 및 문제에 관한 국제 협력을 위해 설립된 유엔 환경계획(UNEP)과 금융부문 간 공공·민간 파트너십이다. 전세계 은행·투자금
고(故) 이건희 삼성전자 회장의 빈소를 방문해 조문한 재계 총수들이 신종 코로나바이러스 감염증(코로나19) 검사에서 지금까지 모두 음성 판정을 받았다.
5일 재계에 따르면 최태원 SK그룹 회장은 전날 오전에 받은 코로나19 검사에서 음성 판정을 받은 것으로 알려졌다.
최 회장은 10월 26일 장례식장에 방문한 사람은 검사를 받아달라는 방역 당국의 재
고(故) 이건희 삼성그룹 회장의 빈소에 조문을 갔던 재계 총수들이 잇따라 신종 코로나바이러스 감염증(코로나19) 검사를 받고 있다. 이날 같은 장소에 있던 기자가 코로나19 확진 판정을 받은 여파다.
4일 재계에 따르면 최태원 SK그룹 회장과 박용만 대한상공회의소 회장, 그리고 손경식 경영자총협회 회장은 이날 코로나19 검사를 받았다.
방역 당국은
고(故) 이건희 삼성전자 회장 장례 이틀째인 26일 오전 삼성 전·현직 사장단과 재계, 정계 인사들이 조문을 위해 빈소를 찾았다.
이날 오전 9시에 진행된 입관식 이후 오전 9시 20분께 장충기 전 삼성 미래전략실 차장(사장)을 시작으로, 김기남 삼성전자 DS 부문 부회장, 강인엽 삼성전자 시스템LSI 사업부 사장, 권오현 삼성전자 상임고문(전 삼성전
정부의 잘못된 규제 완화 정책옵티머스 등 소비자 피해 키워정책 전환·감독기능 강화 시급
“라임, 옵티머스 등 사모펀드는 정부의 잘못된 규제 완화 정책 때문이다.”
정용건 사회연대포럼 대표는 13일 서울 여의도에서 금융감시 비정부기구(NGO)인 금융감시센터 출범식에서 이같이 주장했다. 금융감시센터는 대규모 환매 중단을 일으킨 사모펀드 사태로 금융 소비자의
“신한 스퀘어 브릿지(S² Bridge)를 아시아를 대표하는 글로벌 스타트업 허브로 키우겠습니다.”
8일 조용병 신한금융그룹 회장은 플랫폼 구축 사업의 새로운 브랜드인 ‘신한 스퀘어 브릿지’를 출시하며 이 같이 말했다.
신한금융과 스타트업의 협업이라는 뜻의 신한 스퀘어 브릿지는 전국 단위 혁신성장 플랫폼을 만드는 사업이다. 신한금융은 신한 스퀘어 브
신한금융, 하반기 이사회 워크숍 개최, 내년 핵심 전략 논의룬샷 조직 가동, 본부장급ㆍ실무자 포함 30명으로 구성"금융 플랫폼 한계 뛰어넘어 비금융 콘텐츠 발굴 집중"
조용병 신한금융그룹 회장이 새로운 디지털 플랫폼 구축을 위해 룬샷 조직을 운영한다. 룬샷은 '위기를 승리로 이끈다'는 뜻으로 기존 금융 플랫폼의 한계를 뛰어넘어 비금융의 콘텐츠 발굴을 주도
신한금융이 벤처캐피탈 네오플럭스를 17번째 자회사로 편입했다.
신한금융은 지난달 20일 ㈜두산과 네오플러스 주식매매계약(SPA)을 체결한 이후 약 1개월간의 확인 실사 통해 최종 매매금액 711억 원에 보통주 2441만3230주(지분율 96.77%) 인수를 완료했다고 29일 밝혔다.
지난 2000년 출범한 네오플럭스는 업계 15위 규모의 벤처캐피탈이다.
신한금융그룹은 28일 '뉴라이프 추진 위원회'를 열고 그룹 계열 보험사의 이름을 '신한라이프'로 확정했다고 밝혔다.
이날 화상회의에는 조용병 회장과 통합 대상인 신한생명·오렌지라이프 양사 CEO를 포함해 총 32명의 임원이 참석했다.
신한금융은 사명 결정에 앞서 신한생명·오렌지라이프 고객과 브랜드 전문가, 금융·마케팅·경영 관련 교수진, 보험설계사를
“유리천장 깨뜨릴 방안을 마련하겠다.”
국내 금융지주 최고경영자(CEO)들이 한자리에 모여 여성이 겪는 차별과 어려움을 문제로 인식하고, 해결 방안을 모색하기 위해 머리를 맞댔다. 단순히 여성 인력을 늘리는 데 그치는 것이 아니라, 직원부터 팀장, 임원까지 전 분야에 걸쳐 여성 인력을 확대하는 경영전략에 공감했다. 금융산업 발전을 위해 성차별 대
조용병 신한금융지주 회장이 8일 서울 중구 대한상공회의소 국제회의장에서 열린 '2020 대한민국 여성 금융인 국제 콘퍼런스'에서 패널로 참석해 발언을 하고 있다. 이번 행사는 '지속가능한 성장을 이끄는 새로운 물결 -다양성과 포용성-'을 주제로 이투데이미디어와 여성금융인네트워크가 공동 주최했다. 고이란 기자 photoeran@
이투데이미디어와 여성금융인네트워크가 공동 주최한 '2020 대한민국 여성 금융인 국제 콘퍼런스'가 8일 서울 중구 대한상공회의소 국제회의장에서 열렸다. 이번행사는 '지속가능한 성장을 이끄는 새로운 물결 -다양성과 포용성-'을 주제로 다양성이 존중되고 여성과 남성 모두가 평등의식을 갖고 함께 나아감으로써 금융산업의 경쟁력과 신뢰도를 회복하는 계기를 마련했다
최운열 전 국회의원이 8일 서울 중구 대한상공회의소 국제회의장에서 열린 '2020 대한민국 여성 금융인 국제 콘퍼런스'에서 패널토의 좌장을 맡고 있다. 이번 행사는 '지속가능한 성장을 이끄는 새로운 물결 -다양성과 포용성-'을 주제로 이투데이미디어와 여성금융인네트워크가 공동 주최했다.(앞줄 왼쪽부터) 최 전 의원, 손태승 우리금융그룹 회장, 윤종규 KB금
박종복 SC제일은행장이 8일 서울 중구 대한상공회의소 국제회의장에서 열린 '2020 대한민국 여성 금융인 국제 콘퍼런스'에서 패널로 참석해 발언을 하고 있다. 이번 행사는 '지속가능한 성장을 이끄는 새로운 물결 -다양성과 포용성-'을 주제로 이투데이미디어와 여성금융인네트워크가 공동 주최했다.(앞줄 왼쪽부터) 최운열 전 의원, 손태승 우리금융그룹 회장, 윤
“여성과 남성, 다양한 세대와 생각, 시도가 어우러질 때 신한금융이 지속 가능할 수 있다.”
조용병 신한금융지주 회장은 8일 오후 이투데이 미디어와 여성금융인네트워크 주최로 서울 중구 대한상공회의소에서 열린 ‘2020 대한민국 여성 금융인 국제 콘퍼런스’에서 이 같이 강조했다.
조 회장은 “1980년대는 남성 우위 사회”라면서 “여성들이
조용병 신한금융그룹 회장이 한국판 뉴딜정책을 지원하기 위해 4년간 약 26조 원을 투입한다. 그룹 내부의 '금융의 뉴딜정책'으로 불리는 ‘신한 네오 프로젝트(N.E.O Project)’ 를 통해서다.
조 회장은 7일 그룹사 CEO들이 참석한 가운데 ‘그룹 CEO 화상회의’를 열고 이같은 내용을 골자로 한국판 뉴딜정책을 논의했다.
조 회장은 “
“현재 금융지주회사 지배구조는 국내 재벌 체제와 다르지 않다.”
최근 국회 정무위원회의에서 여당 의원이 금융지주사들의 최고경영자(CEO) 연임을 통한 지배구조 고착화와 획일적인 의사결정에 대해 이같이 지적했다.금융권 CEO의 장기집권은 어제오늘의 일이 아니다. 길게는 10년 넘게 특정 대주주가 없는 금융회사에서 조직을 장악하면서 직업이 ‘은행장’이라는