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[주간증시전망] 삼성전자 레버리지 ETF 온다…코스피 예상밴드 7200~8500선

이번주 코스피는 장중 8000선을 터치한 뒤 급락과 급반등을 반복하며 변동성 장세를 이어갔다. 다음 주 증시는 미국 4월 개인소비지출(PCE) 물가와 삼성전자 등 단일종목 레버리지·인버스 상장지수펀드(ETF) 동시 상장, 반도체 실적 기대를 확인하며 7200~8500선에서 방향성을 모색할 전망이다. 특히 개별 대형주를 기초자산으로 한 ±2배 상품이 국내에서

2026-05-23 06:00
삼성전자 임협 투표 첫날 66% 돌파⋯노조 갈 갈등도 이어져

삼성전자 노사가 도출한 2026년 임금협상 잠정 합의안 최종 확정을 위한 조합원 찬반투표가 시작된 가운데 첫날 투표율이 66%를 넘겼다. 22일 삼성전자 노조 등에 따르면 이날 오후 2시 12분부터 시작된 ‘2026년 임금협상 잠정 합의안’ 찬반 투표의 초기업노조 투표율은 오후 8시 25분 기준 66.16%를 기록했다. 같은 시각 전국삼성전자노동조합(

2026-05-22 22:23
삼성전자 노조 ‘잠정합의안’ 투표율 57.4%…3시간 반만에 3만명 몰려

대부분 DS로 구성된 초기업노조찬성 비중 높을 가능성 삼성전자 노조의 2026년 임금·단체협약 잠정 합의안 찬반 투표가 시작된 가운데, 개시 3시간30분 만에 선거인 절반 이상이 투표에 참여한 것으로 나타났다. 22일 삼성그룹 초기업노동조합 삼성전자지부에 따르면 이날 오후 5시30분 기준 총선거인 5만7290명 가운데 3만2882명이 투표를 마쳤다. 투

2026-05-22 18:08
이재용 회장, 대만 찾아 미디어텍 CEO와 반도체 협력 논의

이재용 삼성전자 회장이 대만 팹리스 기업 미디어텍 최고경영진을 만나 반도체 공급망 협력 강화에 나선 것으로 알려졌다. 삼성전자 노사가 임금협상 잠정 합의안을 도출한 직후 글로벌 고객사를 직접 찾은 것이어서, 반도체 공급 차질 우려를 낮추기 위한 행보로 풀이된다. 22일 업계와 디지타임스 등 대만 매체에 따르면 이 회장은 전일 삼성전자 고위 임원들과 함께

2026-05-22 17:23
삼성전자 DX 노조 결집…성과급 놓고 심화하는 노노갈등

늘어나는 DX 중심 동행노조 규모투표권 배제 놓고 갈등 격화 중 삼성전자 노사의 2026년 임금협상 잠정합의안 찬반투표가 시작된 가운데, 성과급 격차에 반발한 디바이스경험(DX)부문 직원들의 움직임이 거세지고 있다. 사업부 간 보상 불균형에서 비롯된 박탈감이 막판 표심의 변수로 떠오를 것이란 전망도 나온다. 22일 업계에 따르면 삼성전자 노조는 이날 오

2026-05-22 15:03
삼성전자 주주단체 “특별성과급, 주총 승인 없인 무효”…소송 예고

“주주 설득해 주총 의결로 승인해야” 삼성전자 노사의 특별성과급 잠정합의안을 두고 주주단체가 법적 대응을 예고했다. 노사가 합의한 성과급 지급 구조는 주주총회 의결 대상인 만큼, 별도 주총 없이 추진될 경우 무효라는 주장이다. 주주단체인 ‘대한민국 주주운동본부’는 22일 서울 서초구 대법원 앞에서 기자회견을 열고 “삼성전자 노사 협약에 담긴 성과급 규정

2026-05-22 14:25
삼성전자 ‘성과급 잠정합의안’ 투표 시작된다…노노 갈등 뇌관으로

22일 잠정안 찬반투표 시작DX, 전삼노로 이탈 움직임 삼성전자 노동조합이 사측과 마련한 임금·성과급 잠정합의안에 대한 찬반투표를 시작한다. 다만 사업부별 성과급 격차와 노조 간 갈등이 격화된 상황이어서 최종 가결 여부를 예단하기 어려울 것으로 보인다. 22일 업계에 따르면 삼성전자 노사는 이날 오후부터 27일 오전 10시까지 잠정합의안 찬반투표를 진행

2026-05-22 13:31
[특징주] 삼성전자, 장중 ‘30만전자’ 터치⋯오늘부터 노사 잠정합의안 투표

노사 잠정합의안 투표에 들어간 삼성전자가 사상 처음으로 30만원을 돌파했다. 22일 한국거래소에 따르면 이날 삼성전자는 개장과 동시에 정규장 기준 사상 처음으로 30만원을 넘어섰다. 이후 30만500원까지 오르며 고점을 높였으나, 개장 2분 만에 차익 실현 매물이 출회되며 30만원 선 아래로 밀려났다. 이후 하락 전환하면서 오전 11시 22분 기준 삼

2026-05-22 11:39
트럼프 "이란 우라늄 파괴"⋯삼성전자 노조 잠정합의안 투표 外 [오늘의 주요뉴스]

트럼프 "이란 우라늄 파괴" 도널드 트럼프 미국 대통령은 21일(현지시간) 이란과의 종전 협상 핵심 쟁점 중 하나인 고농축 우라늄 문제와 관련해 미국이 이를 확보하겠다는 입장을 재확인했습니다. 트럼프 대통령은 이날 백악관 행사에서 취재진으로부터 "이란이 고농축 우라늄을 보유할 수 있느냐"는 질문에 "아니다"라며 단호하게 선을 그었습니다. 이어 "우리가 그

2026-05-22 10:09
삼성전자 파업 막은 막판 중재 전말은…

총파업 직전까지 갔던 삼성전자 노사 갈등이 잠정 합의로 봉합된 가운데 정부 중재 과정에서 핵심 쟁점은 성과급 배분율과 새 제도의 적용 시점이었던 것으로 밝혀졌다. 회사는 특별 성과에 대한 특별 보상이라는 원칙을 지켜야 한다는 입장이었고 노조는 사업부별 성과 차이가 지나치게 크게 반영돼서는 안 된다는 점을 요구했다. 정부는 회사의 원칙을 인정하되, 새 제

2026-05-22 09:28
삼성 노사합의 운명의 엿새⋯잠정합의안, 오늘부터 찬반투표

합의냐 재협상이냐…삼성 노사 분수령6일간의 선택…삼성 미래 걸렸다 삼성전자 노사가 어렵게 도출한 임금협상 잠정 합의안이 최종 관문에 들어섰다. 총파업 위기를 넘기며 마련된 파격 보상안이 조합원 선택을 통과할 경우 삼성 노사 관계의 새 기준이 될 수 있지만, 부결될 경우 노사는 다시 협상 테이블로 돌아가야 한다. 22일 삼성전자 노조는 이날 오후 2시부

2026-05-22 07:22
[데스크 시각] 삼성 성과급 ‘배식’의 교훈

“전투에서 지는 건 용서해도 배식에 실패하는 건 용서하지 않는다.” 흔히 회자되는 이 말은 조직 운영의 본질을 묘하게 꿰뚫는다. 당장의 분배 문제에 조직 구성원은 훨씬 민감하게 반응한다는 뜻이다. 최근 삼성전자 노사의 성과급 갈등을 보면서 문득 떠오른 문구다. 다행히 노사는 막판 자율조정에서 극적으로 합의하며 총파업이라는 파국은 피했다. 그러나 이번 갈등

2026-05-22 06:00
삼성 노사협상 타결에도 마지막 관문…조합원 찬반투표·주주단체 변수

22~27일 잠정합의안 조합원 찬반투표 진행사업부별 보상 규모 두고 내부 이견 여전주주단체 “영업이익 12% 배분 위법” 법적 대응 삼성전자 노사 간 극적 타협으로 총파업 위기는 일단 수면 아래로 내려갔다. 그러나 이번 잠정합의안은 내부 조합원들의 표심 검증을 거쳐야 하는 데다, 사측의 과도한 양보를 문제 삼는 주주단체의 반발이라는 새로운 변수와 마주하

2026-05-21 17:34
삼전 노사 합의·엔비디아 훈풍에 증시 ‘불기둥’…코스피 단숨에 7800선 회복

코스피 606.64P 급등, 포인트 기준 역대 최대 상승폭상승률도 역대 6위…코스닥 4.73% 올라 1100선 회복 코스피가 하루 만에 600포인트(p) 넘게 급등하며 역대 최대 상승 폭 기록을 새로 썼다. 삼성전자 노사 갈등 봉합과 엔비디아의 '어닝 서프라이즈'가 맞물리며 반도체주를 중심으로 강한 매수세가 몰린 결과다. 미국·이란 종전 협상 기대에 국제

2026-05-21 16:30
전영현 삼성전자 부회장 “갈등 뒤로하고 하나로 힘 모으자”…결속 강조

전영현 삼성전자 디바이스솔루션(DS)부문장 겸 대표이사 부회장이 2026년 임금협상 잠정합의 이후 임직원들에게 조직 결속과 화합을 강조하는 메시지를 전달했다. 21일 업계에 따르면 전 부회장은 이날 사내 소통 채널을 통해 DS부문 임직원 대상 담화문 ‘다시 한마음으로 함께 갑시다’를 공지했다. 그는 담화문에서 “노동조합과 회사는 2026년 임금협상에 잠

2026-05-21 16:16
‘성과급 15%’ 어디까지 양보했나…삼성 노사, 막판 절충안 뜯어보니

삼성 노사, 무엇을 주고받았나상한은 남기고 특별성과급 신설‘성과 있는 곳에 보상’ 원칙 유지하며DS 공동보상 요구 일부 반영 삼성전자 노사가 총파업 직전 극적으로 임금·성과급 잠정합의안을 도출하면서, 막판 협상 과정에서 서로 어떤 부분을 양보했는지에 관심이 쏠린다. 양측은 마지막까지 첨예하게 충돌했던 성과급 재원과 적자 사업부 보상 문제에서 한 발씩 물

2026-05-21 16:01
삼성 성과급 갈등 봉합…재계 임금협상 새 기준 되나

삼성전자 노사의 성과급 갈등이 극적 타결 국면에 들어선 가운데, 이번 논란의 시발점은 오히려 SK하이닉스였다는 주장이 나왔다. 특히 SK하이닉스가 영업이익의 10%를 성과급 재원으로 활용하는 구조를 만들면서 국내 대기업 전반에 성과급 기준 기대치를 끌어올렸고, 이러한 흐름이 삼성전자 노사 갈등에도 적지 않은 영향을 미쳤다는 분석이다. 이용우 경제더하기연

2026-05-21 15:21
삼성 성과급 싸움 끝나도 후유증…“위원장 덕에 여기까지” vs “르팡 버렸다”

총파업은 막았지만 남은 균열…잠정합의안 두고 노조 내부 찬반 격돌‘성과급 선례’에 노노갈등까지…제조업 전반 ‘성과급 도미노’ 우려 삼성전자 노사가 총파업 직전 극적으로 잠정합의안을 마련하며 생산 차질 위기는 넘겼지만, 후폭풍은 이제 시작이라는 분석이 나온다. 협상 과정에서 부상한 영업이익 연동형 성과급 체계가 국내 제조업 보상 구조 전반에 영향을 미칠 ‘

2026-05-21 14:39
최승호 삼성전자지부 위원장 “잠정합의안, 총파업 직전 마지막 선택…조합원 평가 받겠다”

잠정합의안 투표 22일 오후 2시 시작“총파업 이동 중 노동부 연락…간극 좁히자 제안 받아들여”“기대 못 미칠 수 있어…투표 결과를 성적표로 삼겠다” 사실상 책임론 언급 삼성전자 노조 총파업을 막은 임금협약 잠정합의안을 두고 최승호 초기업노동조합 삼성전자지부 위원장이 “조합원들의 평가를 겸허히 받겠다”며 합의안 수용 배경과 향후 계획을 직접 설명했다.

2026-05-21 14:32
[종합] 경제단체들 “반도체 멈춤 막아 다행, 신뢰 기반 노사관계 계기 돼야”

대한상의·경총·한경협 잇따라 환영 논평“산업 경쟁력·공급망 충격 피했다” 한목소리“성과급 요구 일반화 경계…합리적 노사문화 필요” 주문도 삼성전자 노사가 총파업 하루 전 잠정합의안을 마련하면서 경제계는 일제히 환영 입장을 내놨다. 경제단체들은 반도체 생산 차질과 공급망 혼란이라는 최악의 시나리오를 피했다는 점에 의미를 부여하며 이번 합의가 대립 중심 노사

2026-05-21 13:50

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