인공지능(AI) 기반 재난안전 솔루션 전문기업 엠젠솔루션이 자회사 현대인프라코어와 함께 차세대 화재 대응 기술 개발에 속도를 낸다.
엠젠솔루션은 현대인프라코어의 ‘이동형 All-In-One 복합센서·AI SoC 통합 모듈 기반 화재·가스 위험 예측 및 방폭형 화재진압 장치 개발’ 과제가 정부지원 사업에 선정됐다고 14일 밝혔다. 이번 과제는 기존 AI
23일 ‘방산 스타트업 육성방안 발표’…6개 관계기관 협업‘방산 스타트업 챌린지’로 협업기회…넥스트 유니콘 펀드 활용도현장선 데이터 확보 중요성 목소리…“제도적 뒷받침 필요”해외 수출 업체에 신용 보증·대형 사업 수주 지원 정책 제안도
중소벤처기업부와 방위사업청이 2030년가지 방산 분야 스타트업 100개, 벤처 1000억원 기업 30개 육성을 목표로
자율성·명확한 보상체계가 유인책기업특성 맞는 최적인재 찾아내고AI등 도구활용해 생산성 극대화를
한국 경제의 허리 역할을 하는 혁신형 중소기업들은 여느 때보다 복합적인 위기에 직면해 있다. 중소기업중앙회가 발표한 ‘2026년 중소기업 경영실태 및 경영계획 조사’에 따르면, 응답 중소기업의 57%가 현재 경영환경을 ‘어렵다’고 답했으며, 특히 기술혁신형 기업
정부가 고환율 대책으로 중소기업과 소상공인을 대상의 정책자금 대출 상환 만기 연장을 검토한다.
중소벤처기업부는 29일 ‘중소기업·소상공인 고환율 애로점검 간담회’을 갖고 고환율로 인한 기업 현황을 점검하고 이러한 내용의 대응 방안을 검토하기로 했다고 밝혔다.
이번 간담회에는 중기부와 중소기업중앙회 관계자를 비롯해 수입 원부자재를 활용하는 대기업·중소
시중에 풀린 막대한 자금 시장 달궈장기금리 자극…서민경제는 한겨울주가 높아질수록 경계 신호 살펴야
“유동성이 왕이다. 연방준비제도(연준)에 맞서지 마라. 비싼 주가는 유동성 앞에서 더 비싸질 수 있다.” ‘자산 가격이 비싸 보여도 넘치는 현금 앞에서는 더 비싸질 수 있다’는 논리는 지난 몇 년간 전 세계 자산시장에서 상식으로 입증되었다. 실제로 팬데믹
근대적 생존 중시가 창의성 훼손주거·사회안전망 강화 추진하고노동시장 양극화 해소 서둘러야
컴퓨터 휴대전화 등 일부 기기에 갇혀 있던 디지털기술이 가전제품, 자동차와 공장용 기계 등에 본격 활용되기 시작했다. 특히, 방대한 정보 수집·분석 능력과 추론 능력까지 갖춘 인공지능(AI) 그리고 24시간 쉼 없이 일할 수 있는 여러 가지 로봇이 속속 등장하고 있다
'팀보다 위대한 선수는 없다'
2006년 5월 24일, 청와대에는 노무현 대통령이 재임 중 처음으로 대기업 총수들과 공식적으로 한자리에 모이는 역사적 회의가 열렸다. 그 자리에는 삼성 이건희 회장, SK 최태원 회장, LG 구본무 회장을 포함한 30대 그룹 총수, 주요 경제단체장, 중소기업 대표 등 약 40여 명의 국가 산업 리더십이 참석했다.
이 회의
"위대함은 과연 어디서 오는가. 어떤 사람이 위대한가. 사람들이 어째서 그를 위대하다고 하는가. 무엇이 그를 위대하게 보이게 하는가. 그것은 자기 자신에 대한 성실함을 그가 일생동안 변함없이 보여주었기 때문이다. 그것이 그를 위대하게 만들었으며, 위대하게 보이게 하는 것이다.” 김명자 카이스트 이사장을 만나고 나니 문득 독일의 위대한 철학자, 프리드리히 니
국가 간 경쟁이 치열해지는 글로벌 드론 시장에서 국내 드론 산업의 수출경쟁력이 여전히 낮은 수준에 머물러 있다는 분석이 나왔다. 수출 규모는 빠르게 늘고 있지만 부품 자립도, 인력·연구개발(R&D) 부족 등 구조적 한계가 세계 시장 확대를 가로막고 있다는 지적이다.
한국무역협회가 14일 발표한 ‘K-드론 산업의 수출경쟁력 분석 및 향후 과제’ 보고서에
양극화는 더 이상 경제의 언어가 아니다. 한국 사회 곳곳에서 삶의 간극이 벌어지며 불평등은 제도의 균열로 번지고 있다.정치의 언어는 타협이 아닌 대립으로, 경제의 온도는 계층에 따라 극단으로 갈라졌다. 부와 일자리, 교육과 기회가 양극단으로 치닫자 중산층은 붕괴되고 청년 세대는 계층 이동의 희망을 잃었다. 공존의 균형은 무너진 지 오래다. 이념보다 감정이
GEI 개발 후속 행사…양 기관 협력↑
한국경제인협회는 22일 서울 여의도 FKI타워 컨퍼런스센터에서 세계은행과 공동으로 ‘지속가능한 미래 성장동력으로서의 기업가정신’ 세미나를 개최했다고 밝혔다.
이번 세미나는 한경협이 세계은행과 협력해 ‘글로벌 기업가정신 지수(GEI)’를 처음으로 개발한 데 따른 후속 행사이자, 양 기관의 협력을 한층 강화하기 위한
환경부, 가이드라인 마련해 내년 5월까지 대기업·중소기업 11곳 참여유해물질 저감·대체 전략 자율 점검 … ESG 공시 연계도 검토
기업이 스스로 화학물질 사용을 점검하고 대체 전략을 마련할 수 있도록 돕는 ‘한국형 녹색화학 자율진단’ 시범사업이 시작된다. 환경부가 규제 중심의 안전관리 한계를 넘어 기업 자율성을 기반으로 한 녹색화학 체계 확립에 나선 것
중소벤처기업부가 내년도 예산안을 16조8449억 원으로 편성했다. 올해 본예산(15조2488억 원)보다 10.5% 증액한 규모다. 창업 및 벤처에 총 4조4000억 원을 지원하고, 소상공인 정책에 총 5조5000억 원을 투입한다. 중소기업의 수출과 디지털 전환 등엔 3조7000억 원이 책정됐다.
중소벤처기업부는 이같은 내용의 내년도 예산안을 3일 국회
동반성장위원회가 HD현대중공업와 올해로 4년째 협력사 ESG(환경·사회·지배구조) 역량 강화를 위해 손을 맞잡았다.
동반성장위원회는 HD현대중공업과 27일 ‘2025년 협력사 ESG 지원사업’ 추진을 위한 업무협약(MOU)을 체결했다고 밝혔다. 이번 협약은 대기업・중소기업 간 지속가능한 상생협력 모델을 확산하고, 협력사의 ESG 경영 역량 강화를 지원
최인훈의 소설 ‘광장’은 폐쇄된 ‘방’과 열린 ‘광장’이라는 대비를 통해, 개인이 고립된 공간을 넘어 공동체와 소통할 수 있는 장으로 나아가야 한다는 문제의식을 담고 있다. 이는 지식재산권(IP)에 대해서도 마찬가지가 아닐까 한다. 특허는 발명자의 권리를 보호하는 ‘방’의 성격을 지니지만, 그 자체로 닫힌 공간에 머문다면 사회적 가치 창출로 이어지지 못한다
경제성장과 국민후생 향상을 위한 최선의 해법은 국가 경제펀더멘털을 개선하는 것이다. 이는 국가의 자원을 부동산가격 상승차익 추구와 같은 비생산적 활동이 아니라 신기술·신제품을 개발하고 국내외 시장을 개척하는 기업활동에 집중 투자함으로써 성취된다.
그러나 외환위기 당시의 신자유주의적 개혁 이후 국내 경제주체들의 투자 행태를 보면, 대체로 후자보다는 전자
부동산 경기 침체와 업종의 구조적 문제 등으로 위기에 처한 국내 건설업이 미래 성장 산업이 되기 위해서는 사업 다각화, 신사업 확대 등으로 사업모 델을 다변화하고, 디지털 전환 및 스마트건설 기술의 활용을 확대할 필요가 있다는 의견이 제기됐다.
삼일PwC는 7일 이 같은 내용을 담은 '내일의 건설- 건설산업의 지속성장을 위한 전략' 보고서를 발간했다.
식품회사 R&D센터 주요 사례CJ제일제당, 전국 연구소 통합식품-바이오 사업 시너지 초점한식 세계화 위한 종자 개발도대상, 글로벌 맞춤형 제품 연구롯데, 연구 인력 뭉처 효율 제고
식품업계 안팎에서는 'K푸드' 열풍을 중장기적으로 이어가기 위해 혁신과 협업이 필수라고 보고 있다. 기업들도 구조적 한계 등으로 인해 R&D 투자 비중을 빠르게 늘리는 것은 쉽
기업 10곳 중 4곳만 AI 도입중견·중소기업 도입률 떨어져“주요 산단 중심 제조 AI 구축”
글로벌 인공지능(AI) 패권 경쟁이 치열해지는 가운데 첨단 산업을 키우는 국내 기업들의 AI 활용은 여전히 더딘 것으로 나타났다. 기업들은 인재·비용·인프라 등 여건 미비로 현장 활용은 수년간 제한적인 수준에 머무르고 있다고 토로한다. 특히 업계에서는 정부의
李, 첫 국무회의서 대·중소 상생협력 제도 파악 지시상생기금 1년 만에 1500억 원↓…출연 유인책 논의"기술탈취 기업은 망한다"…李대통령 공약 구체화할 듯
이재명 대통령이 취임 첫 국무회의에서 김범석 기획재정부 장관 직무대행 1차관 등 국무위원에게 "대기업·중소기업간 상생협력 제도는 어떤 것이 있는지 살펴보라"고 지시한 것으로 파악됐다.
기재부는 대·
전직, 재취업, 취업, 창업 등을 준비하고 싶은데 무엇을 해야 할지 모르는 중장년이 많다. 이럴 때는 국가지원 정책과 지원 분야를 꼼꼼히 알아보는 것도 새로운 기회를 얻을 수 있는 방법이다. 특히 현직에 있을 때부터 제도를 잘 활용하면 좋다. 관련 기관과 제도에 대해 알아보자.
평균 은퇴 나이는 49세, 희망 은퇴 나이는 71세. 실제 일하는