남녀고용 - 이투데이

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기업호감도 2년 연속 긍정 평가…“국가 경제에 기여”

대한상공회의소는 전국 20세 이상 남녀 1000명을 대상으로 국내 기업에 대한 국민의 호감 인식인 ‘기업호감지수’를 산출한 결과 53.7점을 기록했다고 23일 밝혔다. 지난해(55.9점)에 이어 2년 연속 호감 기준선인 50점을 넘겼다. 특히 기업에 대한 심리적 호감지수인 ‘전반적 호감도’가 지난해 52.6점에서 올해 54.1점으로 상승했다. 기업호감지수란 국민들이...

2024-05-23 09:15
한국 평균임금, OECD 평균 90% 수준…남녀 임금 격차 1위

남녀 간 임금 격차가 그만큼 크다는 의미다. 일본은 21.3%, 미국은 17.0% 수준이다. 대기업과 중소기업 간 임금 격차도 큰 상황이다. 통계청이 2월 발표한 '2022년 임금 근로 일자리 소득(보수) 결과'에 따르면 2022년 12월 기준 대기업 근로자 평균소득은 월 591만 원(세전 기준)인 반면, 중소기업은 286만 원으로 2.1배 차이를 보였다. 고용노동부가...

2024-05-23 08:14
與 '채상병 특검법' 반발 환노위 보이콧…野 "민생 입법 함께해달라" [종합]

부모 육아 휴직 최대 3년 보장을 골자로 하는 모성보호 3법(남녀고용평등법·고용보험법·근로기준법 개정안)과 같은 계류 중인 법안에 대해 언급한 이들은 "윤석열 대통령도 입법 필요성을 강조했던 입법"이라며 "국민의힘 환노위원들은 시급한 민생 입법 처리를 외면, 윤 대통령을 위해 다시 국회를 거부하고 있다"고 비판하기도 했다. 한편 환노위...

2024-05-07 16:22
韓, 2년간 명목임금 4.7% 올랐지만…인플레에 실질임금 1.1%↑그쳐

다만 근로시간의 경우 여성은 2021년 기준 남성보다 3배 이상 파트타임으로 고용(여성 21.5%·남성 7.7%)됐다. 결국 이러한 남녀 간 임금 격차는 연금 격차로 직결된다. OECD 평균적으로 65세 이상 여성이 남성보다 26% 적게 연금을 수령하는 것으로 나타났다. OECD는 여성 비중이 높은 부소득자에 대한 유효세율 인하 등이 조세 시스템의 효율성 및 수평적...

2024-05-07 15:20
5월 임시회 민생법안 처리 시동…육아급여 확대·자동 육아휴직

출산전후 휴가를 모두 사용한 여성 근로자가 육아휴직 신청 없이 곧바로 육아휴직을 사용할 수 있도록 하는 남녀고용평등법(남녀고용평등과 일·가정 양립 지원에 관한 법률) 개정안도 소위로 회부됐다. 개정안에는 육아휴직으로부터 복귀한 근로자의 담당업무·지위·근로조건이 달라진 경우, 그 사유와 기준을 알릴 의무를 부과하는 내용도 포함됐다. 해당 법안들은...

2024-05-07 11:57
與 환노위 보이콧…野 "노동자·국민 외면 말라" 비판

환노위 소속 민주당·녹색정의당 위원들은 △모성보호 3법(부모 육아휴직 최대 3년 보장, 남녀고용평등법·고용보험법·근로기준법 개정안) △임금체불금지법(근로기준법 개정안) 등 계류 중인 법안에 대해 "윤석열 대통령도 입법 필요성을 강조했던 입법"이라며 "국민의힘 환노위원들은 시급한 민생 입법 처리를 외면, 윤 대통령을 위해 다시 국회를...

2024-05-07 11:41
SK온, 육아휴직 2년으로 확대…“저출산 해소 적극 동참”

남녀고용평등과 일ㆍ가정 양립 지원에 관한 법률에 따르면 만 8세 이하 자녀를 둔 직장인은 ‘육아휴직 1년 후 단축근무 1년’이나 ‘단축근무 2년’을 선택할 수 있다. SK온은 법정 육아휴직 기간에 추가로 1년을 연장해 최대 2년까지 육아휴직을 할 수 있도록 했다. 임신 중이거나 만 8세(초등학교 2학년) 이하 자녀 양육이 필요한 구성원은 누구나 사용할 수 있다....

2024-04-22 09:34
방송작가지부, '나솔' 남규홍PD 갑질 논란에 분노…"'너만 솔로' 아냐, 협업 결과물"

한편 지난 2021년 7월 첫 방송된 SBS Plus, ENA ‘나는 솔로’는 사랑을 찾기 위한 솔로 남녀들의 극사실주의 데이팅 프로그램으로 최고 시청률 6.5%(닐슨 코리아, 전국 유료 가구 기준)을 기록하는 등 사랑 받고 있다. 아래는 언론노조 방송작가지부 성명문 전문최근 SBS Plus·ENA에서 방영되고 있는 '나는 SOLO(이후 나는 솔로)'를 총괄 연출하는 남규홍 PD의 ‘작가 재방료...

2024-04-10 18:17
20·40대 10명 중 9명 "자녀는 비용"…기혼남성 '홑벌이' 기혼여성 '맞벌이' 선호

인구보건복지협회는 지난해 10월 23일부터 11월 13일까지 전화면접(CATI) 방식으로 전국의 만 20~44세 2000명(미·기혼 남녀 각 500명)을 대상으로 조사를 진행했다. 주요 결과를 보면, 결혼을 통해 성취할 수 있는 긍정적 가치는 ‘관계적 안정감(89.9%)’, ‘전반적 행복감(89.0%)’, ‘사회적 안정(78.5%)’, ‘경제적 여유(71.8%)’ 순(이상 동의율)으로 나타났다. 자녀...

2024-03-26 12:00
韓중장년 고용 불안 세계 최고 수준…"정년 막는 연공성 임금구조 깨야"

미국에서는 민간부문의 경우 '임의고용' 원칙으로, 고용상 차별만 아니라면 ‘정당한 이유’ 없이도 해고가 가능하다. KDI는 "미국의 경우 남녀 모두 임금근로자의 중위(중간) 근속연수가 연령과 함께 안정적으로 증가하는 것으로 나타나고, 연령은 증가하면서 1년 이하 근속자 비중은 지속적으로 감소한다"며 "반면 우리나라는 중년 이후로 고용...

2024-03-20 12:00
육아기 근로시간 단축 사용하면 동료들에게 보상

정부는 이번 고용보험법 하위법령 개정과 별개로 육아기 근로시간 단축제도 활성화를 위해 ‘남녀고용평등과 일·가정 양립 지원에 관한 법률’ 개정도 추진한다. 육아기 근로시간 단축제도 사용대상 자녀 나이를 8세(초등학교 2학년) 이하에서 12세(초등학교 6학년) 이하로 확대하고, 부모 1인당 사용기간도 최대 24개월에서 최대 36개월까지 연장하는 방향이다. 해당...

2024-03-20 09:00
삼일PwC ‘여성 고용환경 지수’ 보고서 발표...“한국, 여성노동력 활용해 생산인구 감소 막아야”

5개 지표는 △성별 임금 격차(남녀의 시급 중앙값 차이) △여성 노동 참여율 △남녀 노동 참여율 격차 △여성 실업률 △여성 정규직 고용률 등으로 이뤄졌다. 올해 보고서는 2022년 통계 데이터를 바탕으로 작성됐으며, 조사 대상 국가는 OECD 38개국 가운데 콜롬비아, 코스타리카, 라트비아, 리투아니아, 터키를 제외한 33개국이다. 지난 10년간 5개 지표의 평균...

2024-03-08 14:52
[종합] 아시아는 속속 정년 연장…유럽은 극렬하게 반대

정년 후 ‘근로자 의무 재고용 나이’도 68세에서 69세로 조정한다. 앞서 싱가포르는 2012년부터 정년 후 의무적인 ‘근로자 재고용’ 제도를 시작했다. 정년을 맞은 근로자 본인이 희망하면 사업주는 이를 재고용해야 한다. 건강에 문제가 없고 업무실적이 양호하다는 조건이 뒤따른다. 탄시 렝 싱가포르 인력부 장관은 고용주 대다수가 관련 규정을 준수했다며...

2024-03-05 15:34
KDI "고령층, 분석ㆍ사회 직무 많은 청년층 대체 어려워"

남녀 모두 전문직 고용은 증가했으나 단순노무·서비스직 고용은 감소했고, 남성 서비스·판매직과 여성 서비스·사무직 등 중간숙련직의 임금은 줄었다. 한 팀장은 "인공지능 기술이 노동시장에 미치는 변화가 향후 가속화된다고 본다면 노동시장 유연성 제고와 고용안전망 사각지대 축소, 구직급여 보장성 강화 등 사회 안전망 강화를 포함해 청년일자리에...

2024-03-05 09:51
'노력 물거품' 불안감…의사 부모 교육·소득수준 상대적으로 높아

본지가 한국고용정보원의 ‘대졸자이동경로조사(GOMS)’ 데이터를 분석한 결과, 2020년 대졸자 패널 1만8271명(평균연령 26.3세)의 입학(편입) 당시 부모 월평균 소득이 500만 원 이상인 비율은 22.6%였다. 부·모의 최종학력이 대졸(4년제) 이상인 비율은 각각 39.9%, 27.0%였다. 현재 부모의 자산이 10억 원 이상인 패널은 전체의 5.7%에 머물렀다. 반면, 의학·치의학...

2024-02-22 15:28
[시론] 육아제도 강화, 인력관리 세심히

현재 이러한 내용을 담은 남녀고용평등법 개정안이 발의되어 국회에서 입법예정이다. 올해부터 기업은 이러한 변화에 적응해야 한다. 육아휴직제로 인력 공백 여지 커져 직원의 육아휴직 사용이 길어지면 회사 입장에서 고민이 생긴다. 장기간 인력 보충은 물론이고, 육아휴직 도중 기업에 변화가 생길 가능성이 커지니 해당 직원의 수행 업무에도 변화가 생기게 된다....

2024-02-20 05:00
'민생'에 사활 건 尹…국민 체감할 성과 챙긴다

대변인 브리핑에 따르면 윤 대통령은 앞으로도 지역이 골고루 잘사는 국가를 만들기 위해 고용·규제 등 생활밀착형 주제로 전국 각지에 다닐 계획이다. 이와 동시에 윤 대통령은 조만간 민생토론회 후속 조치 과제를 모아서 직접 점검 회의도 할 것이라고 했다. 민생토론회에서 나온 여러 가지 정책 이행 상황을 챙길 것이라는 메시지다. 윤 대통령이 직접...

2024-02-17 06:00
총선 앞두고 달라진 尹…'행동하는 정부' 앞세웠다

이에 따라 추진한 시장경제 원칙과 건전재정 기조 유지로 윤 대통령은 역대 정부에 비해 높은 고용률, 낮은 실업률을 기록한 데 대해 평가했다. 글로벌 복합 위기를 지난 한 해 동안 산업 정책, 규제 혁파, 시장 개척으로 돌파했으나 윤 대통령이 올해 들어 내린 평가는 '국민이 체감할 성과를 내는 데 더 열심히 해야겠다'였다. 최근 여론 조사상 윤 대통령 국정운영...

2024-02-10 06:00
직장인 올해 설 상여금 평균 60만~90만 원

6일 잡코리아가 최근 남녀 직장인 653명을 대상으로 진행한 ‘설 상여금 지급 유무’에 관한 설문조사에 따르면 설문에 참여한 직장인들 중 57.7%가 ‘회사로부터 설 상여금을 받는다’고 답했다. 이들이 밝힌 상여금 액수는 평균 62만1830원인 것으로 집계됐다. 설 명절에 회사로부터 현금성 상여를 받지 않는다고 답한 직장인들은 42.3%였는데, ‘상여금 대신...

2024-02-06 09:36
[정부 주요 일정] 경제·사회부처 주간 일정 (1월 29일~2월 2일)

(석간) △남녀고용평등 유공자 및 우수기업 포상 신청 공고 △건설공사 발주 상위 공공기관 현장점검·안전보건리더회의 30일(화) △고용부 장관 10:00 국무회의(정부서울청사) △‘구직자취업촉진법 시행령’ 개정안 국무회의 심의‧의결(석간) △’23년 12월 사업체노동력조사 결과 발표 31일(수) △’24년 과정평가형 국가기술자격 과정 선정 및 ’...

2024-01-28 09:42

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