여성채용 검색결과

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"여성 리더십은 금융권 핵심 자산…포용적 조직문화 구축해야" [2025 여성금융인 국제 콘퍼런스]

'여성 리더 장벽과 글로벌 시사점' 주제로 토론박주근 리더스인덱스 대표 "임금 격차 여전히 30% 달해"장필화 한국여성재단 이사장 "여성 리더십은 중요 자산"이형미 SC제일은행 부행장 "인적관리 전반에 D&I 반영해야"김종란 전 KB국민은행 상무 "조직문화 개선이 핵심" 인구절벽과 저성장 시대에 금융권이 가져가야 할 해법으로 '여성 리더십의 제도화'와

2025-10-16 12:06
이노션, 3년 연속 ‘일자리 으뜸기업’ 선정

이노션이 고용노동부가 인증하는 ‘대한민국 일자리 으뜸기업’에 3년 연속 선정됐다. 차별 없는 고용과 청년·여성 채용 확대, 근로자 중심의 복지와 유연한 근무환경 제공 등이 높게 평가받았다. 이노션은 고용노동부 주관 ‘2025 대한민국 일자리 으뜸기업’에 이름을 올리며 지속적인 일자리 창출 성과를 입증했다고 16일 밝혔다. 이노션은 2024년 말 기준 여

2025-09-16 09:00
셀트리온, 2년 연속 고용노동부 ‘대한민국 일자리 으뜸기업’ 선정

셀트리온이 고용노동부가 주관하는 ‘2025 대한민국 일자리 으뜸기업’에 선정됐다. 셀트리온은 지난해에 이어 2년 연속으로 고용노동부가 매년 100개 기업을 선정해 발표하는 ‘대한민국 일자리 으뜸기업’에 선정됐다고 11일 밝혔다. 회사는 청년 중심의 채용 확대와 안정적인 근무 환경 조성, 복지제도 강화 등의 노력을 인정받았다. 회사는 최근 3년간 총

2025-09-11 16:08
[BioS]셀트리온, 고용노동부 '일자리 으뜸기업' 선정

셀트리온(Celltrion)은 11일 고용노동부가 주관한 ‘2025 대한민국 일자리 으뜸기업’에 선정됐다고 밝혔다. 고용노동부는 매년 100개 기업을 일자리 으뜸기업을 선정하고 있으며, 셀트리온은 지난해에 이어 2년 연속으로 선정됐다. 회사는 청년 중심의 채용확대와 안정적인 근무환경 조성, 복지제도 강화 등의 노력을 인정받은 결과라고 설명했다. 셀트리온은

2025-09-11 15:41
[논현광장_함인희의 우문현답] 최초의 대졸 여성 공채 ‘뒷이야기’

삼성보다 빨랐던 대우의 첫 시도직급 오를수록 女비율 급격 하락젠더갈등 극복…공정가치 세워야 삼성그룹 공채가 시작되었다. 삼성이 여전히 공채를 유지하는 배경으로 “마누라와 자식 빼고 다 바꿔”로 상징되는 1993년의 신경영이 다시 소환되었다. 신경영 전략의 일환으로 ‘삼성직무적성검사’가 도입되었고, “여자 뽑아! 여자 뽑으란 말야!”를 외친 고 이건희 회장

2025-08-31 19:12
중국 출산 장려의 역설…‘엄마 일자리’의 한계

저임금·단순노동 일자리인 경우 대다수출산 이전 일자리로 복귀는 쉽지 않아일부에선 성차별 정책이라 반발하기도 출산율을 올리기 위한 대책 마련에 몰두하는 것은 대한민국 정부만의 일이 아니다. 영국 경제 주간지 이코노미스트는 최근 중국 정부 역시 점점 떨어지고 있는 출산율을 회복하기 위해 아동 보조금 지급과 함께 ‘엄마 일자리’ 확대를 주요 출산 대책으로

2025-08-23 07:00
조선소에 부는 인력 변화 바람…성별·국적 다양성 증가세

삼성重, 男 18% 늘 때 女 83% 급증한화오션, 외국인 1363명 국적 다양 조선업계 인력 구조에 변화의 조짐이 보이고 있다. 국내 조선 3사(HD현대중공업·한화오션·삼성중공업)의 임직원 수가 최근 1~2년 사이 크게 늘어난 데다, 여성과 외국인 구성원 또한 급증해서다. 22일 국내 조선 3사의 지속가능경영보고서에 따르면 세 회사의 지난해 임직원 수

2025-07-23 05:00
이재명 "교제폭력·디지털 성범죄 강력 대응…여성안심주택 확대"

이재명 더불어민주당 대선후보가 16일 교제폭력과 디지털 성범죄에 대한 강력 대응을 약속하고, 여성안심주택 확대 등 여성의 안전과 권익 보호를 위한 공약을 발표했다. 이 후보는 이날 사회관계망서비스(SNS)를 통해 "차별과 불공정을 바로잡고 모두가 존중받는 사회로 나아가야 한다"며 여성 정책 중심의 주요 공약을 제시했다. 이 후보는 "교제폭력에 대한 처

2025-05-16 15:19
여가부, '2024년 기업 맞춤형 다양성 교육 성과공유 워크숍' 개최

여성가족부가 16일 서울 중구 이엔에이(ENA)호텔에서 '2024년 기업 맞춤형 다양성 교육 성과공유 워크숍'을 개최한다. 이번 워크숍에서는 2024년 다양성 경영 우수기업에 여성가족부 장관상 4점을 시상하고 조직문화·제도 개선 사례를 발표한다. 발표에는 SK브로드밴드(주), ㈜KT알파, OB맥주(주), ㈜로그프레소 등 4개 기업이 참여한다. SK브

2024-12-16 06:00
주형환 저고위 부위원장 "저출생 투자, 충분하지도 현명하지도 않았다" [이슈&인물]

주형환 저출산·고령사회위원회(저고위) 부위원장은 과거 추진된 저출산 대응정책이 효과를 보지 못한 데 대해 “돈을 충분히 쓰지도 못했고, 그 돈을 현명하게 쓰지도 못했다”고 지적했다. 주 부위원장은 지난달 25일 정부서울청사에서 진행된 본지와 인터뷰에서 “작년에 쓴 저출생 예산이 47조 원인데, 한국개발연구원(KDI)과 저출생에 직접적으로 쓰인 예산을 분

2024-12-06 05:00
객관적 공정 채용 인정받은 한전KDN, '블라인드 공정채용 인증' 획득

한전KDN이 객관적 공정 채용을 인정받았다. 한전KDN은 직무 중심의 모범적 공정채용 시행으로 한국표준협회로부터 블라인드 공정채용 인증서을 취득했다고 2일 밝혔다. 블라인드 공정채용 인증제도는 채용에 편견적 요소를 배제하고 직무능력 중심의 공정채용을 시행하는 공공기관 및 기업을 대상으로 한국표준협회의 심사를 통해 인증을 부여하는 제도다. 한전KDN은

2024-12-02 12:44
與 격차해소특위 "경력단절 여성 채용 지원 강화해야"…입법추진

조경태 "결혼·출산·육아로 인한 경력단절, 국가에도 부정적 영향" 국민의힘 격차해소특별위원회는 19일 경력단절 여성 문제를 해결하기 위한 지원 법안 발의를 추진하기로 했다. 법안에는 경력단절자 또는 중·고령 은퇴자를 대체인력으로 채용할 때 주는 지원금을 현행의 3배인 240만 원으로 인상하는 내용이 담길 것으로 보인다. 4·10 총선 당시 공약했던

2024-11-19 17:02
‘함께 일하고, 함께 돌보는 용인특례시’...이상일 시장,“일년 내내 양성평등 실천 노력하자”

이상일 용인특례시장은 2024년 용인특례시 양성평등주간 기념식에서 “양성평등 실천을 위한 주간을 맞이했지만 이 일은 일 년 내내 우리의 일상생활을 통해 항상 실천해야 하는 것”이라며 “가정, 일터, 모임 등에서 양성평등을 실현하기 위해 서로 힘과 지혜를 모으면 좋겠다”고 말했다. 4일 용인특례시에 따르면 이 시장은 양성평등주간 축사를 하면서 조선 최초의

2024-09-04 15:32
공공기관·대학, 여성과학기술인 양성 위한 전문위원회 만든다

과기정통부, 8일 여성과기인법 개정안 시행령 예고공공·대학, 女과기인 지원 전문위 설치·관리직 비율도 높여야 과학기술정보통신부가 공공연구기관, 국·공립대학에서 여성과학기술인 담당관 업무를 지원 및 점검하는 전문위원회 및 특별위원회를 설치하도록 하는 시행령을 마련한다. 1월 개정된 여성과학기술인 지원법에 대한 후속 조치다. 과기정통부는 8일 이러한 내

2024-07-09 14:44
고용시장 女風 강세…여성 경활·고용률 '역대 최고'

취업자 증가폭 중 여성 82.2% 차지…경제활동 참여 확대女경활률 OECD 평균보다 저조…"경력단절 방지책 필요" 작년에 이어 올해 고용 시장에서도 여성이 강세를 보이고 있다. 보건업 및 사회복지서비스업 성장세 지속과 워킹맘을 포함한 여성의 경제활동 참여 확대가 여성 취업 호조로 이어지고 있다는 분석이다. 지난해엔 여성의 경제활동참가율(인구 대비 취업

2024-06-09 09:09
CJ프레시웨이, 고용부 주관 ‘남녀고용평등 우수기업’ 선정

CJ프레시웨이는 고용노동부가 주관하는 ‘2024 고용평등 공헌포상’ 시상식에서 남녀고용평등 우수기업으로 선정돼 대통령 표창을 받았다고 29일 밝혔다. 고용평등 공헌포상은 고용평등과 일·가정 양립 문화 확산에 앞장선 유공자와 우수기업을 시상하는 제도다. CJ프레시웨이는 이번 표창을 통해 모성 보호와 일∙가정 양립제도, 고용상 기회균등 실현 등 남녀고용평등

2024-05-29 09:00
청년 취업할 때까지 밀착지원…출산휴가·세제혜택 늘려 女경활↑

정부가 청년 일자리 기회 확충을 위해 취업정보·컨설팅은 물론 일자리 매칭·직업훈련 등의 고용서비스를 전(全) 주기로 제공하는 '청년고용올케어 플랫폼'을 구축한다. 여성 경력단절예방·재취업 지원을 위해서는 배우자 출산휴가를 한 달 수준으로 대폭 확대하고, 경력단절여성 세제지원의 재취업 업종제한도 폐지한다. 1주택 이하 기초연금수급자가 장기보유 부동산을

2024-05-01 08:00
작년 여성 고용률 역대 최고치 기록…관련 기관ㆍ개인 포상

지난해 여성 고용률은 61.4%로 역대 최고치를 기록했다. 이에 여성가족부는 '제13회 여성새로일하기센터 우수기관 및 유공자 포상식'을 개최해 관련 기관과 개인을 포상한다. 27일 여가부에 따르면, 이번 포상은 경력단절여성 취·창업지원을 위해 헌신한 새일센터와 종사자, 민간기업, 지자체를 격려하고 사업의 주요 성과를 알리기 위해 마련됐다. 포상식에서

2024-03-27 12:00
HD현대, 2030년 여성 채용 2배 늘린다…여성 인력 육성방안 발표

HD현대는 여성 채용 확대와 여성 직책자 육성, 출산·육아 지원 강화 등의 내용을 담은 여성 인력 육성 방안을 발표했다고 21일 밝혔다. 산업 특성상 여성 임직원 비율이 낮은 조선, 건설기계 등 핵심 계열사의 여성 인력 비율을 확대해 조직의 다양성을 확보함으로써 기업의 경쟁력을 높이겠다는 취지다. 우선 여성 채용 비율을 올해 16.8%에서 2030년

2023-12-21 13:50
[정책에세이] 육아휴직 사후지급, 일단 대상부터 줄여보자

정부가 육아휴직 사후지급금 폐지를 추진한다는 보도에 저출산·고령사회위원회는 1일 “내부 검토 중인 사안으로 확정된 내용이 아니다”라고 밝혔다. 아직 확정되지 않았다고 하니 한 가지 제안을 던져본다. 폐지가 아닌 대상 축소다. 사후지급제도는 휴직급여의 25%를 공제해 복직 6개월 후 일시금으로 돌려주는 제도다. 휴직자의 원직장 복귀를 유도하기 위해 도

2023-12-03 12:00

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