사내소통 검색결과

검색결과 총157건

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패션·뷰티, ‘초개인화 테크’로...“AI는 거스를 수 없는 새 공식”[AI가 바꾸는 유통공식]

패션·뷰티업계가 인공지능(AI) 기반 ‘초개인화 기술’을 향해 달려가고 있다. AI가 고객 경험의 판도를 뒤집기 시작하면서 뷰티 시장에선 피부·두피 진단과 상품 추천 등이 패션 시장에선 가상 피팅 및 패션 스타일 추천도 흔하다. 다만 AI가 거스를 수 없는 대세임에도 아직까지 기술이 무르익기까지는 시간이 걸릴 수 있다는 전망이 나온다. 3일 뷰티업계에

2025-12-04 05:30
강관구 런베뮤 대표, 이제야 공식 사과...“과도한 근로시간·산재 논란, 사실과 달라” 해명

20대 청년, 주 80시간 초과근무 사망 논란에...10일 입장문 발표"주 평균 근로시간은 46.1시간⋯63건 산재, 제도 내 보호 차원" 20대 청년이 주 80시간에 가까운 과로에 시달리다가 7월 사망했다는 의혹이 제기된 유명 베이커리 ‘런던베이글뮤지엄(LBM)’ 대표가 10일 공식 사과에 나섰다. 그러난 그는 과도한 근로시간과 산업재해 논란 등에

2025-11-10 16:34
HS효성, 임직원 소통 활성화⋯캘린더 사진 공모전 개최

임직원 참여형 프로그램 통해 사내 커뮤니케이션 강화 HS효성이 임직원 참여 캘린더 사진 공모전과 문화 가치 공유 프로그램 등을 통해 임직원 소통 활성화에 나서고 있다. HS효성은 ‘제2회 HS효성 2026 사진 공모전’을 개최하고, 최종 수상작 12점을 선정했다고 10일 밝혔다. ‘HS효성 임직원 사진 공모전’은 지난해 HS효성그룹 출범 이후 두 번째

2025-11-10 10:44
크래프톤, AI 퍼스트 기업 전환…1000억 투입해 전사 AI 경영 본격화

크래프톤이 '인공지능(AI) 퍼스트' 기업으로 전환한다. 크래프톤은 23일 사내 소통 프로그램 크래프톤 라이브 토크에서 ‘AI 퍼스트 기업으로의 전환: 일과 회사, 개인의 미래’를 주제로 중장기 비전과 로드맵을 공개했다. 김창한 크래프톤 대표는 “오늘을 기점으로 크래프톤은 에이전틱 AI를 중심으로 업무를 자동화하고 구성원은 창의적 활동과 복잡한 문제 해

2025-10-23 13:48
한국앤컴퍼니그룹, 전 세계로 ‘프로액티브 콘서트’ 확산…조직 소통 강화

한국앤컴퍼니그룹은 전 구성원이 참여하는 사내 소통 프로그램 ‘프로액티브 콘서트(Proactive Concert)’를 글로벌 사업장으로 확대한다고 13일 밝혔다. ‘프로액티브 콘서트’는 그룹의 대표 소통 프로그램이다. 조직별로 혁신 과제를 자유롭게 논의하고 직급과 소속에 관계없이 누구나 의견을 개진하는 수평적 소통의 장으로 2013년 한국타이어앤테크놀로지

2025-10-13 14:17
청문회가 풀어야 할 KT 해킹 미스터리 세 가지

24일 국회 과학기술정보방송통신위원회가 여는 통신사·금융사 대규모 해킹사태 청문회를 앞두고 KT 해킹 관련 의혹들이 추가되고 있다. 기존에 제기된 의혹들도 해소되지 않는 상황에서 해킹 서버 폐기를 둘러싼 ‘허위 보고’ 논란까지 일었다. KT의 소극적 대처와 말 바꾸기로 국민들의 불안은 커지고 있다. 해킹으로 인한 금전적 피해가 발생했다는 점에서 다른 개

2025-09-23 16:00
한수원, 공기업 최초 ‘전문 코치 양성기관’ 인증

한국수력원자력이 공기업 최초로 사내 코칭 프로그램을 통해 전문 코치 양성기관으로 인증을 받았다. 한수원은 자체 개발한 ‘We-Coach 양성 과정’이 한국코치협회로부터 전문 코치 양성 프로그램으로 공식 인증을 받았다고 31일 밝혔다. 해당 인증은 국내에서 코칭 역량 함양과 코치 자격 부여를 담당하는 대표 기관인 한국코치협회가 교육 체계와 내용을 심사

2025-07-31 15:40
iM증권, 기업문화 협의체 ‘iCON’ 운영

iM증권은 사내 소통과 조직 활성화 도모를 위한 기업문화 협의체 ‘iCON’을 운영한다고 29일 밝혔다. ‘iCON’은 사내 기업문화 활동에 대한 협의와 검토, 채택된 활동에 대한 시행 등을 주도하는 기업문화 활동 추진 기구다. 9일부터 16일까지 차장급 이하 직원을 대상으로 협의체 위원 선발을 위한 사내 공모를 진행했으며, 지점 영업, 본사 지원,

2025-07-29 09:13
한온시스템, 전세계 사업장에서 ‘프로액티브 콘서트’ 개최

한온시스템은 5월 대전을 시작으로, 평택, 판교 등에서 임직원 대상 ‘프로액티브 콘서트’를 성공적으로 개최했다고 10일 밝혔다. ‘프로액티브 콘서트’는 전사 소통 미팅 형태의 사내 소통 플랫폼으로, 임직원 모두가 수평적으로 의견을 나누고 실행 전략을 공유하는 자리다. 다음 ‘프로액티브 콘서트’는 미국 노바이와 독일 커펜 사업장에서 열릴 예정이다.

2025-06-10 10:39
홍범식호 LG유플러스, 품질ㆍ보안 ‘기본기’로 승부한다

취임 후 가장 먼저 방문한 곳은 대전 R&D센터AI 보안 기술 중심 미래 먹거리 발굴한다사내 소통 플랫폼으로 수평적 소통문화도1분기 영업익 15.6%↑…내실경영 드라이브 취임 6개월을 맞은 홍범식 LG유플러스 대표(CEO)가 ‘기본기 강화’와 ‘조직 내실화’를 앞세워 체질 개선에 박차를 가하고 있다. 이용자 경험과 정보 보호 등 핵심 기반을 다지면서,

2025-06-01 13:53
크래프톤, 출산ㆍ육아 파격 지원…“자녀 1명당 1억 지원”

크래프톤은 27일 진행된 사내 소통 프로그램 ‘크래프톤 라이브 토크(KRAFTON LIVE TALK, KLT)’를 통해 새로운 ‘출산·육아 지원 제도’를 공식 발표했다. 크래프톤은 이날 KLT에서 공표된 출산 및 육아 지원책은 일·가정 양립이 가능한 근무 환경을 조성하는 것을 넘어 사회적 과제 해결에 긍정적 영향을 미치고 지속 가능한 사회를 구축하는 데

2025-02-27 15:43
삼성, R&D 분야 외국인 직원 채용 돌입… 유학생 취업 문턱 낮춰

전자ㆍ전기ㆍ물산 등 10개사 참여석/박사 수학 기간을 경력기간으로 인정 삼성이 이공계 인재 확보를 위해 외국인 인재 채용을 확대하고 유학생 채용 문턱을 낮췄다. 삼성은 24일 연구ㆍ개발(R&D) 분야 외국인 경력사원 채용 절차에 돌입했다고 밝혔다. 지난해까지 삼성전자, 삼성디스플레이, 삼성SDI 3개 사에서만 채용을 진행했으나, 올해는 삼성바이오로

2025-02-24 14:50
김창한 크래프톤 대표 “배그 잇는 ‘빅 프랜차이즈 IP’ 확보할 것”

김창한 크래프톤 대표가 16일 진행된 사내 소통 프로그램 ‘크래프톤 라이브 토크(KRAFTON LIVE TALK, KLT)’에서 “올해부터 크래프톤의 신작들이 본격적으로 출시된다”며 “PUBG: 배틀그라운드를 잇는 새로운 ‘빅(Big) 프랜차이즈 지식재산권(IP)’을 확보하고, 계단식 성장을 통해 기업 가치를 배가시킬 것”이라고 말했다. 이날 113회

2025-01-16 11:13
노사문화 유공 정부포상서 3년 만에 '금탑 산업훈장' 수상자 탄생

노·사 문화 유공 부문 정부포상에서 3년 만에 금탑 산업훈장 수상자가 탄생했다. 신입사원으로 입사해 대표이사까지 오른 김현성 남양금속 대표이사가 주인공이다. 고용노동부는 17일 서울 용산구 피스앤파크 컨벤션에서 ‘2024년도 노·사 문화 유공 등 정부포상 시상식’을 개최했다. 고용부는 협력과 상생의 노·사 문화를 이끄는 노·사 문화 유공자(개인)를 비

2024-12-17 15:00
최우형 케이뱅크 행장 "올해 최대 실적…내년 리테일 상품 개발"

최우형 케이뱅크 행장은 "올해 창사 이래 최대 실적을 만들어내고 있는 임직원의 노고에 감사드린다. 내년에는 더 큰 성과를 만들어내기 위해 노력하겠다"고 밝혔다. 케이뱅크는 임직원 600여 명이 참석한 가운데 '소통 미팅'을 진행했다고 8일 밝혔다. 소통 미팅은 올 1월 최우형 행장 취임 후 시작한 정기 사내 소통 행사다. 최 행장은 케이뱅크의 올해 성과

2024-11-08 14:34
카카오엔터, 1억뷰 '변서황' 기준석 작가와 엔톡서 북토크 진행

카카오엔터테인먼트가 카카오페이지 대표 웹소설 ‘변경백 서자는 황제였다’ 기준석 작가를 초청해 임직원과 북토크 시간을 가졌다고 25일 밝혔다. 전사 타운홀 브랜드 ‘엔톡’(ENTalk)의 일환으로 진행된 이번 북토크와 더불어 이날 자리에서는 카카오엔터테인먼트의 음악투자유통 사업과 인공지능(AI) 행사, 크루 성장 프로그램 등을 살펴보는 다양한 세션들도 진행

2024-09-25 09:20
한종희 삼성 부회장 "다음 타깃은 '강한 성장'"…신사업 박차

사내 소통 행사서 신사업 육성 밝혀'원삼성'에 이어 '강한 성장' 주문 한종희 삼성전자 디바이스경험(DX) 부문장 부회장이 '강한 성장'(bold growth)을 새 키워드로 분위기 전환에 나섰다. 미래형 사업구조로 과감히 전환해 최근 삼성전자가 처한 복합 위기를 타개하고 한 단계 도약하자는 취지다. 19일 업계에 따르면 한 부회장은 DX부문 출범

2024-09-19 08:44
카카오엔터, 타운홀 ‘엔톡’서 신사업 아이디어 공유…“사내 소통 강화”

카카오엔터테인먼트는 26일 전사 타운홀 브랜드 엔톡(ENTalk)을 열고 임직원 및 카카오엔터테인먼트 파트너사와 사내 소통 강화의 시간을 가졌다고 28일 밝혔다. 공연제작사 쇼노트가 참여하는 파트너 세션을 비롯해 실적 공유 세션과 회사 발전을 이끌 크루들의 아이디어를 소개하는 자리들로 꾸려졌다. 26일 카카오엔터테인먼트 판교 오피스에서 온ㆍ오프라인으로

2024-08-28 09:53
카카오엔터, 전사 타운홀 '엔톡' 성료

카카오엔터테인먼트는 전사 임직원 대상 타운홀 브랜드 ‘엔톡’(ENTalk)’이 가수 박재범과 여러 크루들의 참여 아래 성황리에 마무리됐다고 2일 밝혔다. 카카오엔터테인먼트는 앞으로도 매월 열리는 엔톡을 크루들이 자유롭게 교류하는 소통의 장이자 엔터테인먼트 기업만의 개성이 담긴 행사로 꾸준히 발전시켜 나간다는 계획이다. 엔톡은 지난달 28일 카카오엔터테

2024-07-02 10:29
익명 게시판에 직원 목소리 1500건…LG이노텍 “소통의 장으로 자리 잡아”

LG이노텍 직원이 만든 소통 채널…익명 게시판 ‘이노 보이스’‘스피크 업’ 문화 확산 기폭제…직원·경영진 건전한 소통 정착회사가 생각지 못한 부분 제안…직원 손으로 만드는 ‘좋은 회사’ LG이노텍이 소통 경영에 팔을 걷었다. 회사 제도와 관련한 직원들의 다양한 의견을 청취해 실행하겠다는 방침이다. 10일 LG이노텍에 따르면 직원들은 자유롭게 의전을

2024-06-10 09:11

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