CJ대한통운, 이번엔 '테일즈런너' 채용설명회…Z세대 공략

▲CJ대한통운 2026년 하반기 신입공채 채용설명회 포스터 (출처=CJ대한통운)

CJ대한통운이 인기 온라인 게임 '테일즈런너'를 활용한 체험형 채용설명회를 열고 Z세대 인재 확보에 나선다. 상반기 '경찰과 도둑' 콘셉트의 채용설명회에 이어 게임과 러닝을 접목해 지원자가 물류 직무와 조직문화를 직접 경험하도록 한 것이 특징이다.

CJ대한통운은 오는 28일 서울 마포구 문화비축기지에서 '2026년 하반기 신입사원 채용설명회'를 개최한다고 12일 밝혔다.

이번 채용설명회의 핵심은 러닝과 20여 년간 서비스된 게임 테일즈런너의 지식재산권(IP)을 결합한 '미니 게임 챌린지'다. 달리기와 점프, 장애물 통과, 협동 등 게임 속 요소를 활용해 물류 현장의 협업과 문제 해결 과정을 간접적으로 경험하도록 구성했다.

참가자들은 CJ대한통운 현직자와 한 팀을 이뤄 미션을 수행한다. 다양한 크기의 택배 박스를 활용한 이어달리기를 비롯해 CJ대한통운의 사업·채용 정보를 활용한 OX 생존 퀴즈, 단체 줄넘기 등이 진행된다. 게임 과정에서 회사와 채용 정보를 습득하고 물류 업무에서 요구되는 팀워크도 체험할 수 있도록 했다.

직무와 커리어에 대한 정보도 제공한다. 윤철주 CJ대한통운 FT본부장이 공급망관리(SCM) 산업의 미래와 물류 분야 커리어를 소개하는 'SCM 커리어톡'을 진행한다. 이후 직무별 로테이션 설명회를 통해 지원자들이 현직 담당자와 직접 대화하며 업무 내용과 커리어 경험을 들을 수 있도록 할 예정이다.

CJ대한통운은 대학생과의 채용 접점도 확대한다. 다음 달부터 서울대·한양대·고려대·연세대·서강대·이화여대·성균관대 등 전국 대학에서 캠퍼스 채용박람회를 진행한다.