코로나 바이러스로 유통가 채용문화에도 '온라인' 바람이 불고 있다. 소비의 중심축이 오프라인에서 온라인으로 이동하면서 업계는 IT 인력을 대거 채용하거나 메타버스 플랫폼을 적극적으로 활용하는 등 디지털을 앞세운 채용이 활발하다.
패션 플랫폼 에이블리는 6일 사세 확장에 발맞춰 사이닝보너스 1억 원을 내걸고 이달 말까지 ‘에이블리 디스커버리’ 채용 캠페인을
직방은 프롭테크 서비스 강화를 목적으로 개발 직군 대규모 채용을 진행한다고 17일 밝혔다.
직방의 개발직군은 △서비스 개발과 메타폴리스(Metapolis) 개발을 맡은 서비스개발그룹 △직방의 IT 인프라 및 보안을 담당하는 CTO실 △데이터 분석과 데이터 엔지니어링 부문의 데이터그룹 등 3개 조직으로 나뉘어 있다.
오는 10월 15일까지 약 한 달간
가상자산 거래소 빗썸이 대규모 IT 인력 채용에 나선다고 13일 밝혔다.
모집분야는 △백·프론트엔드 개발 △iOS·AOS 개발 △데이터 모델링 및 빅데이터 분석 △시스템 엔지니어 등이다.
공개채용 모집인원은 총 200여 명으로 가상자산 산업에서 단일로 최대 채용 규모다.
각 분야와 직무에 따라 1년차부터 10년차 이상까지 폭넓은 채용이 진행될 예정이
KT가 디지코로의 성공적인 전환을 위해 IT 인력 채용을 늘리는 등 하반기 채용전환형 인턴 채용에 나선다.
KT는 2021년 하반기 채용전환형 인턴 채용을 시행한다고 13일 밝혔다.
채용 분야는 IT 설계, 소프트웨어(SW)개발, ICT(정보통신기술) 인프라기술 3개 직무다. KT는 디지털 플랫폼 기업으로의 성공적인 전환을 위해 IT 인력 확보에 집중
창사 이래 최대 규모 채용ㆍ기존 인력에는 인센티브 제공해 조직 이탈 방지
온라인 역량의 중요성이 날로 커지며 IT 인력에 대한 유통업계의 러브콜이 계속되고 있다.
28일 이투데이 취재 결과 업계는 사상 최대 규모 IT 인력 채용에 나서는 동시에 관련 직무 직원에게 다양한 인센티브를 제공하는 등 인재 확보에 힘쓰고 있다.
CJ올리브영은 창사 이래 최대
올리브영이 온ㆍ오프라인 융합 옴니 채널 변신을 서두른다. 주력 품목인 화장품의 쇼핑 채널로 온라인이 급부상하고, 직영점 확대에 제동이 걸리면서 이를 타개하기 위한 행보다.
◇ 올리브영, 창사 이래 최대 IT 직군 채용
올리브영은 창사 이래 최대 규모의 정보기술(IT) 인력 공개 채용에 나선다고 26일 밝혔다. 내달 13일까지 진행되는 이번 공개 채용은 두
작년 원격 근무서 신흥국 비율 82% 세계 IT 기술·금융 전문직 등 6분의 1이 원격근무 가능
신종 코로나바이러스 감염증(코로나19) 사태로 국경을 넘나드는 왕래가 제한되면서 타국에 작업을 주문하는 기업들의 움직임이 가속화하고 있다. 여행 금지 조치나 근로자의 귀국 시에도 문제없이 사업을 계속해 나갈 수 있도록 하기 위함이다. 이에 디지털 인프라의 발전
국내 증시가 사상 최고가 행진을 이어가는 등 증권업황이 호황을 맞고 있는 가운데 신한금융투자가 2018년 이후 처음으로 희망퇴직을 실시한다.
11일 금융투자업계에 따르면 신한금융투자는 15년 근속 및 45세 이상ㆍ10년 근속자를 대상으로 인력구조개혁을 위한 특별퇴직 신청을 받는다. 이번 대상자는 직책과 근속에 따라 2년에서 2.5년의 연봉을 받게된다.
# 행정학을 전공하고 게임 회사에 재직하고 있는 A 씨. 비전공자라 정보보호 업무와 관련한 기반 지식을 쌓기 어려웠다. 최근 한국여성과학기술인지원센터(WISET)가 실시한 ‘2021년 정보보호 인증과정(ISO 27001 심사원 자격증)’에 참여하여 자격증 취득에 성공했다.
A 씨는 ”이번 교육과정을 통해 정보보호 기초 역량 강화와 업무 경력개발은 물론,
2025년 폭스바겐 전기차 판매량 260만 대...테슬라 230만 대
세계 전기차 시장의 선두주자 지위를 누리고 있는 미국 전기차 업체 테슬라가 왕좌를 오래 유지하지 못할 수 있다고 16일(현지시간) CNN이 보도했다.
패트릭 허멜 UBS 애널리스트는 지난 몇 년 간 전기차 시장에서 독보적인 선두주자로 군림했던 테슬라 판매량이 내년 초 유럽 최대
KT가 지난해 대비 20% 확대한 300명을 올해 신규 채용한다고 15일 밝혔다.
신입사원은 채용전환형 인턴십을 통해 인성과 직무역량을 겸비한 인재를 채용한다. 채용 분야는 △소프트웨어개발 △IT 설계 △IT 보안 △ICT 인프라기술 △유통채널관리 △Biz 영업 등 6개 직무다. 모집 기간은 이달 15일부터 29일까지며, 경력직과 석박사는 연구개발(R&
증권업계가 올해 첫 대어급 청약을 앞두고 준비에 분주하다. 공모규모가 1조5000억 원인 만큼 청약 당일 많은 고객들이 몰릴 것으로 예상해서다. SK바이오사이언스 주관 인수 증권사들은 서버증설과 IT 인력을 배치하는 등 채비에 나서고 있다.
7일 증권업계에 따르면 9일부터 시작되는 SK바이오사이언스의 청약 시작 시간은 10시로 정해졌다. 통상적으로 청약
#. 서울시 강남구 소재 한 스타트업은 최근 전 직원을 모아놓고 싱크(소규모 회의)를 진행했다. 개발직 지인을 추천해 정착 시 추천인에게 500만 원의 포상을 주겠다는 것. 비개발직군 지인을 추천할 시 200만 원이 지급된다. 개발 직군이 씨가 마르다 보니 현금 살포로 구인에 나선 것이다.
디지털 혁신이 본격화됨에 따라 개발직 인력 확보가 기업의 생사
코드스테이츠가 2021년 새해를 맞아 본사 이전과 함께 전 사업 부문에 걸친 공개 채용을 실시한다.
국내 대표 IT 인재양성 스타트업 코드스테이츠는 디지털 인재 육성 강화를 위한 사세 확장에 나서며 각 분야를 아우르는 규모급 인재 채용에 나선다고 31일 밝혔다.
모집 분야는 △개발 △교육 운영 △디자인 △마케팅 △재무 △사업 개발 △프로덕트 매니저(P
신종 코로나바이러스 감염증(코로나19)으로 고용 시장이 얼어붙으면서 은행권도 공채를 줄이고 경력직 위주의 수시 채용으로 눈을 돌리고 있다.
특히 은행들은 디지털 전환으로 정보기술(IT) 인력 수요가 크게 늘면서 관련 인력을 수시로 채용하는 비중이 늘었다.
30일 금융권에 따르면 은행권에 따르면 5대 시중은행의 채용 규모는 예년과 비교해 줄어든 모습니다.
KAIST(한국과학기술원)는 비즈니스와 과학 분야에 사용되는 양자 컴퓨팅을 발전시키기 위해 IBM과 협업하는 포춘 500대 기업, 교육기관, 스타트업, 연구소들의 공동체인 'IBM Q' 네트워크에 합류했다고 29일 밝혔다.
KAIST는 국내 최초 IBM Q 네트워크 학술 멤버(Academic Member)로서 IBM의 진보된 양자 컴퓨팅 시스템을 활용
대학원을 졸업하고 취업을 준비 중인 A씨(28)는 최근 온라인으로 SQL과 파이썬 등 프로그래밍 언어 관련 강의를 듣고 있다. 전공했던 분야와는 영 다르지만, ‘IT 역량’을 중시하는 취업시장 분위기에 발을 맞추고자 강의를 수강하기 시작했다.
A씨는 “얼마 없는 채용 기업 중 대부분이 지원자의 IT 관련 이해도가 높길 바란다”며 “당장의 취업뿐만 아니
사람인HR의 베트남 자회사 ‘앱랜서’가 베트남 구인구직 업계 최초로 온라인 채용관을 연다.
30일 사람인HR에 따르면 앱랜서는 정보통신산업진흥원(NIPA) 호치민IT지원센터와 ‘온라인 채용관 오픈을 위한 업무협약(MOU)’을 전날 체결했다.
호치민IT지원센터 온라인 채용관은 베트남에 진출한 한국 기업들의 IT 인재 채용 공고와 기업 정보를 큐레이션해
한국정보통신진흥협회(KAIT)는 2001년부터 국내 유일의 국가공인 리눅스 분야 전문자격인 '리눅스마스터 자격'을 운영하고 있다고 27일 밝혔다.
4차 산업혁명으로 AI, 빅데이터의 중요성이 고조됨에 따라 ICT(정보통신기술) 전 분야에 걸쳐 오픈소스(Open Source) 소프트웨어의 영향력이 확대되고 있다. 이와 더불어 IT분야로 취업 준비 중인
KAIST는 전기및전자공학과 및 AI 양자컴퓨팅 IT 인력양성연구센터 이준구 교수 연구팀이 독일과 남아공 연구팀과의 협력 연구를 통해 비선형 양자 기계학습 인공지능 알고리즘을 개발했다고 7일 밝혔다.
양자 인공지능은 양자컴퓨터의 발전과 함께 현재의 인공지능을 앞설 것으로 크게 기대되고 있다. 하지만 연산 방법이 전혀 달라 새로운 양자 알고리즘의 개