인사제도개선 검색결과

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[단독] 서울대 교수 28명 '억대 연봉' 사외이사 …충남대 교수 급증 [국감]

국립대 교수 사외이사 겸직 484명5년간 7.3% 증가…무보수는 전체 38% 불과충남대 52명→91명 급증…교원 10명 중 1명서울대 교수 28명 연 1억 원 이상 고액 보수與진선미 의원 "이해충돌 방지 제도 개선해야” 국립대학 교수들이 민간기업 사외이사를 맡아 거액의 보수를 받는 관행이 개선되지 않고 있는 것으로 나타났다. 서울대학교 교수가 여전히 압

2025-10-23 05:00
가스공사, 세대와 직급 넘어 혁신 소통 시동

한국가스공사가 세대와 직급을 넘어선 소통으로 조직 혁신에 박차를 가하고 있다. 가스공사는 27일부터 이틀간 대전 KT인재개발원에서 '2025년 혁신크루·가스니어 합동 워크숍'을 개최했다. 행사에는 김천수 경영관리부사장을 비롯해 본사와 전국 사업소 직원 100여 명이 참석했으며 실무 경험이 풍부한 중견 직원 그룹 '혁신크루'와 입사 10년 차 이하

2025-08-29 13:09
“승진·평가 뭐가 문제냐”…마사회, 현장 돌직구에 인사제도 손본다

제주서 ‘소통플러스+협의체’ 개최…전보·승진·평가 등 자유 토론“단순 설명회 아닌 제도 반영 출발점”…지방사업장 순회 소통 확대 한국마사회가 직원들과 직접 소통하며 인사제도 개선에 나섰다. 마사회는 24일 제주 경마공원에서 ‘소통플러스+협의체(제주)’를 열고 지방사업장 근무 직원들과 인사 운영 전반에 대해 의견을 나누는 자리를 마련했다고 25일 밝혔다.

2025-08-25 10:20
풍림무약, ‘2025년 노사문화우수기업’ 선정

풍림무약은 고용노동부가 주관하는 ‘2025년 노사문화우수기업’에 선정됐다고 4일 밝혔다. 2022년 최초 인증 이후 2회 연속 선정되면서 노사 간 신뢰와 협력을 기반으로 한 조직문화와 지속 가능한 근로 환경 조성 노력을 다시 한번 인정받았다. 이번 인증서 전수식은 7월 29일 서울지방고용노동청 5층 컨벤션룸에서 진행됐다. 풍림무약은 △정기 노사협의회 및

2025-08-04 11:03
르노코리아 노사, 임금협상 잠정합의…기본급 10만3500원 인상

르노코리아는 대표 노조인 르노코리아 노동조합과 22일 진행한 2025년 임금협상 9차 본교섭에서 잠정합의안을 도출했다고 23일 밝혔다. 르노코리아 노사는 이번 잠정합의안에서 기본급 10만3500원 인상, 타결 일시금 총 250만 원과 생산성 격려금(변동 PI) 150% 등에 합의했다. 또한 임금협상 타결 후 1개월 내에 ‘2026년 단체협약을 위한 선

2025-07-23 09:27
작년 지자체 공무원 0.6%↑⋯증가율 3년째 둔화

지방자치단체 공무원 증가율이 3년 연속 축소됐다. 신규임용이 큰 폭으로 줄어든 영향이다. 행정안전부는 29일 이 같은 내용의 ‘지방자치단체 공무원 인사통계(2024년 12월 31일 기준)’를 발표했다. 지자체 공무원은 지난해 말 기준 31만5205명으로 전년보다 1909명(0.6%) 증가했다. 지자체 공무원 증가율은 2021년(3.3%) 이후 3년

2025-05-29 12:00
코스콤, 지속 성장 및 노사 상생 실천 위한 노사협약식 진행

코스콤은 6일 윤창현 코스콤 사장과 원성연 전국금융산업노동조합 코스콤 지부 위원장이 회사의 지속 성장과 노사 상생 실천을 위한 노사협약식을 본사에서 진행했다고 밝혔다. 이번 협약을 통해 노사는 급속한 자본시장 변화와 디지털 경쟁이 심화하는 글로벌 금융환경 속에서 코스콤이 주도적 혁신 기업으로서 꾸준히 경쟁력을 확보해 지속적 기업으로 성장해 나갈 수 있

2024-09-06 15:30
조희대號 첫 사법정책자문위원회 회의…10년 만에 부활

12일 제1차 회의…내년 6월 11일까지 활동법원조직법상 설치 근거 갖춘 조직 되살려3개 연구반 구성…법관인사까지 해법 찾기 조희대 대법원장 취임 이후 처음으로 사법정책자문위원회가 출범했다. 특히 사법정책자문위는 조 대법원장이 그간 강조해온 재판 지연 문제를 해결하기 위해 별도의 연구반을 꾸려 조사에 나선다. 대법원은 12일 제3기 자문위원들을 서울

2024-06-12 17:34
‘쇄신 경영’ 돌입한 이마트, 창사 이래 첫 희망퇴직

특별퇴직금·전직지원금 등 지원작년 실적 부진 이후 조직 개편시장 불확실성 선제대응 해석도 신세계그룹 이마트에 ‘감원 칼바람’이 불어 닥쳤다. 작년 말부터 조직과 시스템의 대대적 변화를 주문한 정용진 신세계그룹 회장이 최근 회장직에 오르자마자, 그룹의 캐시카우인 이마트의 구조조정에 착수한 것을 두고 그룹 전반에 대한 ‘쇄신 경영’이 본격화됐다는 분석이 나온

2024-03-25 18:42
“헌재 권위‧신뢰 위해 ‘재판 독립 원칙’ 지켜져야”

“헌재소장으로서 ‘재판 독립’ 소임 다하겠다”헌재 창립 35년 넘어…50주년 향해 도약할 때재판 효율성‧신속성 필요…조직‧인사 전반 점검“곧 재판관‧연구관‧직원 모두 참여한 기구 구성”“어려운 도전 직면할수록 기본 놓치지 말아야” 헌법재판소가 권위를 가지고 신뢰를 받기 위해서는 무엇보다 재판 독립 원칙이 지켜져야 합니다. 이종석(62‧사법연수원 15기‧

2023-12-01 16:26
‘자리 나눠먹기’ 논란 국립대 사무국장, 총장이 임용

교육부 등 중앙부처 공무원의 전유물이었던 국립대 사무국장 자리가 대학 교수나 민간 전문가로 임용될 계획이다. 국립대 사무국장 인사권은 각 대학 총장들이 행사한다. 이주호 사회부총리 겸 교육부 장관은 6일 한국교육시설안전원에서 국립대 사무국장 인사제도 개선안의 '국립학교 설치령'과 같은 관련법령 개정안의 입법예고 등 향후 추진 일정을 공유하는 국립대 총

2023-10-06 14:13
기업은행 하반기 정기인사…신임 부행장에 이장섭·김태형 선임

IBK기업은행은 ‘튼튼한 은행, 반듯한 금융, 활기찬 조직‘을 향한 조직개편과 정기인사를 단행했다고 14일 밝혔다. 조직개편은 고객 중심의 금융서비스 역량 강화와 미래성장 동력 확보에 방점을 뒀다. 고객의 니즈를 즉시 반영해 디지털서비스를 개선할 수 있도록 디지털채널 부서를 대고객 관련 그룹으로 이동했다. ‘IT운영본부’와 ‘IT내부통제부’를 신설해 안정

2023-07-14 16:56
교육부, 국립대 사무국장 인사 논란, “대통령실과 소통했던 것…비판 수용”

교육부가 국립대 사무국장으로 임용된 공무원을 전원 복귀 조치한 것과 관련해 “최근 언론을 통해 비판이 제기됐고 국민 눈높이에 맞춰 부족했던 (인사교류 관련한) 것을 겸허하게 수용했다”고 밝혔다. 교육부 관계자는 3일 정부세종청사에서 열린 정례브리핑에서 “교육부는 지난해 9월 이후 대통령실과 소통을 통해서 인사교류를 해왔다”면서 소통에 문제가 없었다“고

2023-07-03 14:02
교육부, 국립대 사무국장 교류·파견 공무원 전원 복귀조치

교육부가 국립대 사무국장 자리를 다른 부처와 ‘나눠먹기’했다는 지적이 일자, 국립대 사무국장으로 임용된 모든 공무원을 복귀 조치하겠다고 밝혔다. 다른 부처에 파견 중인 교육부 공무원도 원 소속으로 돌아오게 됐다. 교육부는 국립대 총장의 사무국장 임용권을 완전히 보장하기 위해 사무국장을 공무원으로 두도록 하는 규정을 폐지한다고 30일 밝혔다. 교육부는

2023-06-30 23:43
선관위 "고위간부 자녀 특혜채용 의혹 수사의뢰"

중앙선거관리위원회 특별감사위원회(감사위)가 31일 박찬진 사무총장과 송봉섭 사무차장 등 4명의 고위직 자녀 채용 특혜 의혹과 관련해 수사 의뢰를 요구했다. 감사위는 또한 승진심사 과정 등에서 부적정하게 업무를 처리한 직원 4명을 징계위원회에 회부할 것을 요구했다. 감사위는 이날 오후 경기도 과천 선관위 청사에서 열린 고위직 간부들 자녀 특혜 채용 관련

2023-05-31 16:50
새마을금고, 조직문화 혁신 꾀한다…'MG 블루 웨이브' 추진

새마을금고중앙회가 새마을금고의 조직문화 혁신을 위한 'MG 블루 웨이브' 사업을 추진 중이라고 24일 밝혔다. 이번 사업은 지난해 새마을금고에서 발생된 직장 내 괴롭힘 등에 대한 후속조치의 일환이다. 앞서 새마을금고는 직장 내 괴롭힘 발생으로 인해 고용노동부 특별근로감독 및 외부 전문기관과의 인사‧노무 개선 컨설팅 등을 받은 바 있다. 새마을금고

2023-04-24 11:50
[법 옴부즈] 공(公)수처, 공(空)수처?

2021년 출범 이래 바람 잘 날 없는 고위공직자범죄수사처(공수처)다. 공수처는 대통령, 장관, 국회의원, 법관, 검사와 그의 가족과 같은 끗발 있는 권력자를 대상으로 생긴 기구다. 이런 이유로 정치적 이해관계에 노출되어 있고, 검찰개혁과 함께 설치된 관계로 외부로부터 끊임없는 견제를 받아왔다. 게다가 미숙한 일 처리가 더해져 불신과 공격의 대상이 돼왔다.

2023-04-07 06:57
[신년사] 윤희성 수은행장 "중소·중견기업에 31조 지원…혁신산업 분야도 집중"

윤희성 수출입은행장은 1일 "올해 획기적인 수출증대를 주도하고 수출 5대 강국 도약에 앞장서겠다"고 밝혔다. 윤 행장은 이날 신년사에서 "불확실성에 대비하고 변화하는 상황에 빠르게 적응해 우리 경제가 처한 위기를 재도약의 기회로 삼아야 한다"며 이같이 밝혔다. 우선 상반기 중 금융지원 목표의 60% 이상을 공급할 계획이라고 설명했다. 구체적으로 '첨

2023-01-01 08:35
경찰제도발전위 “행안부 장관 경찰 지휘·감독권 논의할 것“

국무총리 소속 경찰제도발전위원회가 행정안전부 장관의 경찰 지휘·감독권을 실질적으로 뒷받침할 방안을 논의할 것이라고 20일 밝혔다. 연합뉴스에 따르면 행안부는 이날 제5차 경찰제도발전위원회 회의를 열고 이같이 결정했다. 행안부 장관이 경찰에 대한 지휘·감독권을 실행할 법·제도적 체계가 갖춰지지 않았다는 의견이 있어 차기 회의에서 이를 상세히 논의할 계획이

2022-12-20 19:21
경찰 숙원 '복수직급제' 도입…승진 기간 16→11년 단축

경찰이 오랫동안 요구해왔던 복수직급제가 마침내 도입된다. 총경급 자리가 늘어나고. 승진 기간도 단축해 순경으로 시작해 고위직까지 오를 수 있는 기회도 마련된다. 경찰의 기본급은 공안직 수준으로 향상한다. 이상민 행정안전부 장관과 윤희근 경찰청장은 19일 이 같은 내용의 경찰 치안역량과 책임성 강화를 위한 '경찰 조직 및 인사제도 개선방안'을 발표했다.

2022-12-19 15:29

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