금감원, 장애 대학생·청년 대상 ‘금융권 취업 콘서트’ 개최

▲금융감독원과 4대 금융협회, 한국장애인고용공단이 금융권 취업콘서트를 연다. (사진제공=금융감독원)

금융감독원과 금융권이 장애 대학생과 청년 구직자의 금융권 취업을 지원한다.

금융감독원은 한국장애인고용공단, 은행·금융투자·생명보험·손해보험협회, 고려대학교와 함께 고려대학교에서 ‘장애대학생과 청년구직자를 위한 금융권 취업 콘서트(FIN x CON)’를 개최했다고 16일 밝혔다.

이날 열린 행사는 3월 체결한 금융권 장애인 고용 확대 업무협약의 후속 사업으로 마련됐다. 금감원을 비롯해 IBK기업은행, 신한은행, 하나증권, 한화투자증권, SGI서울보증, 미래에셋생명, 한국산업은행 등 8개 금융기관이 참여했다.

참여 기업들은 주요 직무와 채용 전형, 지원 준비사항 등을 소개하고 구직자들의 질문에 답했다. 채용 공고만으로 확인하기 어려운 실제 직무 내용과 전형별 준비 방향 등을 구체적으로 안내하는 데 초점을 맞췄다.

‘선배와의 대화’ 프로그램에서는 금융권에서 근무하고 있는 장애인 직원들이 직접 취업 준비 과정과 입사 이후 직무 적응, 경력 개발 경험 등을 공유했다. 참석자들이 실제 현직자의 경험을 통해 금융권 취업 이후의 모습을 구체적으로 파악할 수 있도록 했다는 설명이다.

곽범준 금감원 부원장보는 “금융기관에는 우수한 인재를 직접 만나 장애인 고용을 확대할 기회가 되고, 장애인 구직자에게는 금융기관별 채용 정보를 얻고 구체적인 취업 경로를 그려볼 수 있는 기회가 될 것”이라며 “현장의 목소리에 귀 기울여 금융권의 장애인 고용을 지원하겠다”고 말했다.

류정진 한국장애인고용공단 고용촉진이사는 “장애 청년의 금융권 진출을 넓히기 위해서는 좋은 인재와 적합한 직무를 제대로 연결하는 것이 중요하다”며 “구직자의 취업 준비뿐 아니라 금융기업의 직무 개발과 채용 설계까지 지원하겠다”고 전했다.

금융권 장애인 고용 확대 실무협의체는 앞으로 금융권 임직원이 참여하는 ‘금융권 장애인 고용 아이디어 챌린지’를 통해 현장 수요에 맞는 직무 아이디어도 발굴할 계획이다. 우수 아이디어는 직무 개발 컨설팅과 맞춤훈련 등에 연계하고 금융회사의 장애인 고용 여건 점검과 개선 지원도 이어갈 예정이다.