롯데, 인도네시아서 ‘글로벌 잡페어’ 열고 현지 인재 확보 나서

롯데케미칼·백화점‧마트 등 인니 진출 9개 계열사 참여

▲취업준비생들이 롯데가 9일 인도네시아 자카르타에 위치한 SMESCO 전시홀에서 개최한 '2026 롯데 글로벌 잡페어'에 참여해 롯데그룹과 인도네시아 진출 현황에 대한 설명을 듣고 있다. (사진=롯데)

롯데가 9일 인도네시아 자카르타에서 글로벌 인재 확보를 위한 ‘2026 롯데 글로벌 잡페어’를 개최한다고 이날 밝혔다. 글로벌 잡페어는 지난해 베트남 하노이에 이어 이번이 두 번째다.

인도네시아는 롯데의 핵심 국가 중 하나로, 2008년 롯데마트를 시작으로 현재는 12개 계열사가 진출해 유통, 화학, 물류, IT, 건설 등의 분야에서 사업을 영위하고 있다. 잡페어에는 롯데케미칼, 롯데백화점, 롯데마트 등 9개 계열사가 참여한다.

인도네시아에서 롯데는 지난해 기준 2조원이 넘는 매출을 기록했으며, 현지 임직원 수는 8000명에 달한다. 롯데는 연내 300명을 추가로 채용할 계획이다.

잡페어에서는 인도네시아 현지 취업준비생 600여 명을 대상으로 롯데그룹 및 계열사의 사업을 소개하고, 현직자와의 채용 상담 및 모의 면접 등을 진행한다. 참여 계열사 홍보 부스와 경품 이벤트 등 다양한 참여형 프로그램도 운영한다.

▲취업준비생들이 롯데가 9일 인도네시아 자카르타에 위치한 SMESCO 전시홀에서 개최한 '2026 롯데 글로벌 잡페어'에 참여해 인도네시아 현지 직원에게 직무 상담을 진행하고 있다. (사진=롯데)

롯데 관계자는 “글로벌 잡페어는 현지 취업준비생들이 여러 롯데 계열사의 사업과 직무를 한자리에서 살펴보고 현직자들과 직접 소통할 수 있도록 마련한 프로그램”이라며 “앞으로도 현지 대학 방문 등을 통해 글로벌 우수 인재들과의 접점을 넓혀갈 것”이라고 말했다.

롯데는 글로벌 잡페어 이후 주요 대학을 직접 찾아가는 ‘글로벌 캠퍼스 리크루팅’을 연계해 현지 인재와의 접점을 이어간다. 글로벌 잡페어를 통해 롯데의 사업과 직무를 폭넓게 알리고, 캠퍼스 리크루팅에서 주요 대학 인재를 직접 만나 채용으로 연결하는 방식이다.

지난해 베트남 하노이에서 글로벌 잡페어를 개최한 롯데는 다음달 하노이 주요 대학을 대상으로 캠퍼스 리크루팅을 진행한다.